5 Dicas Para um Entrevista de Emprego

LSDMlondon

processo de entrevista de

O

é um momento

emprego

e por isso ,queremos

decisivo

algumas dicas para

apresentar

importante pontuar que

É

é selecionado para

quando

o seu perfil já foi

entrevista,

e comparado com

analisado

uma retrospectiva dos momentos-

Faça

da sua carreira:

chave

um resumo das diversas

Preparar

que teve e apontar todos os

experiências

que se deparou, os

desafios-chave

que alcançou, as plataformas de

objetivos

que já usou, e que tipo de

trabalho

sob pressão já teve e como os

momentos

não tenha experiência profissional,

Caso

dos projetos que teve na universidade,

fale

geria os trabalhos em grupo, retrate

como

experiências de intercâmbio de estudos

as

até mesmo viagens que realizou e o

ou

retirou dessas experiências;

que

da empresa : números

números

seguidores nas redes sociais;

de

ano a empresa foi fundada;

que

os segmentos de mercado

quais

produz e fornece , e os

empresa

clientes.

maiores

dados são muito

Estes

pois permite ao

importantes,

avaliar o

recrutador

e o empenho que

conhecimento

D I C A S P A R A U M A

5

N T R E V I S T A D E

E

todos os meios de

Analise

da empresa a que

comunicação

E M P R E G O

se está a candidatar.

em dia, vivemos na era

Hoje

e é possível saber os

digital,

superou;

tipo de conteúdo é

que

nas plataformas; em

publicado

uma entrevista de emprego.

a empresa trabalho; os tipos

que

produtos/serviços que a

de

os demais candidatos.

você tem .


um discurso

Mantenha

entre o que diz na

coerente

em termos

entrevista

ou termos pessoais

profissionais

e o que publica nas

(hobbies)

sociais.

redes

ter um discurso político

Evite

redes sociais, e não publique

na

o que faz nos tempos

tudo

pois todas as suas ações

livres,

plataformas digitais

nas

servir de base de

poderão

com outros

comparação

candidatos.

O SEU PERCURSO

DEFINA

E PESSOAL

PROFISSIONAL

importante demonstrar que

É

preparado para diversos

está

mas se definir quais

desafios,

os seus planos no futuro

são

que é uma pessoa

demonstra

e focada em

ponderada

uma pessoa que apresenta

Seja

Plano B, pois ,por vezes,

um

entrevista caso seja muito

numa

no que pretende

assertivo

no futuro, a pergunta

alcançar

poderá surgir é o que faria

que

uma alteração do

perante

cenário.

PENSAMENTOS

EVITE

NEGATIVOS

falar de acontecimentos

Evite

a nível profissional ou

negativos

exemplo é não criticar a sua

Um

empresa, pois caso o

antiga

lembre-se que o

faça,

irá colocar a

recrutador

que num momento de

hipótese,

concretização dos objetivos,

não

irá apontar falhas em vez

você

soluções. Lembre-se, uma

de

deve trabalhar em

empresa

não seja um

equipa,

com o foco numa

individualista

promoção.

importante ter essa ambição,

É

o seu sucesso será o

mas

da sua equipa, e vice-

sucesso

versa.

REDES SOCIAIS

até a nível pessoal.

objectivos.

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