ANSÖKAN - Högskolan i Halmstad

Inom och mellan grupperna pågår för närvarande diskussioner om fokusering av forskningsverksamhet
kring bl.a. miljöinnovationer och energisystem vilket kan leda till att ytterligare kompetens från
forskningsgrupper inom miljö- och energiområdet kommer att integreras i forskningsmiljön.
Inom och mellan grupperna pågår för närvarande diskussioner om fokusering av forskningsverksamheten
kring bl.a. miljöinnovationer och energisystem vilket kan leda till att ytterligare kompetens från
forskningsgrupper inom miljö- och energiområdet kan komma att integreras i forskningsmiljön.
Inom CIEL:s gemensamma verksamhet organiseras i genomsnitt 4-5 seminarier per termin med både
interna och externa föredragshållare, presentationer av forskningsprojekt, artikeldiskussioner etc. Till dessa
seminarietillfällen kommer forskargruppernas egna seminarier som i första hand ska ses som
arbetsseminarier i samband med forskningsprojekten. Vid dessa seminarier presenteras och diskuteras t ex
”work in progress” och forskningsansökningar ( se bilaga 15). Dessutom har ett antal
forskarutbildningskurser hållits om bl.a. innovation management, metod (kvalitativ respektive kvantitativ),
samt om artikelskrivprocessen. För närvarande ges en kurs Health, Lifestyle and Entrepreneurship inom
forskarskolan Entreprenörskap och Hälsa som CIEL ansvarar för. Inom forskarskolan samverkar de tre
rättighetsbärande miljöerna CIEL, EIS och CVHI. Varje år hålls också heldagsmöten där CIELgemensamma
frågor som exempelvis forskningsstrategiska frågor, kvalitetsfrågor m.m. behandlas.
2.1.1 CIELs ledning
CIEL:s ledningsgrupp har sedan starten bestått av ledarna för respektive forskargrupp. Idag består
ledningsgruppen av sex professorer, varav en är CIEL:s ordförande, som träffas en gång per månad. En av
huvuduppgifterna för ledningsgruppen är att formulera den övergripande strategin för miljön, att hantera
miljöövergripande ansökningar och resursfördelning. Högskolan i Halmstads profilering och integrering
av forskningsmiljöerna innebär också en förändring av Högskolans organisation för forskning, därmed
kommer forskningsmiljöernas ledningsorganisation att ses över. Vad CIEL beträffar sker detta under
2010.
2.1.2 CIEL–bemanning , finansiering och publicering
Forskningsmiljön CIEL har sedan starten utvecklats kontinuerlig både vad gäller deltagare och
omsättning/finansiering.
Kompetens/år 2004 2005 2006 2007 2008 2009
Antal deltagare 23 29 26 31 32 41
Professor/docent 2/2 4/1 5/1 5/2 5/2 7/4
Lektor 5 8 9 8 13 11
Forskarstuderande 14 10 12 10 14 11
Tabell 2 Bemanning och kompetens 2004 – 2009
Antal deltagare inom CIEL har ökat mellan 2005 – 2009 från 29 till 41 personer.
När det gäller doktorander är det viktigt att påpeka att flertalet av dessa har en lärartjänst som adjunkter.
Endast tre doktorander har en doktorandtjänst. Högskolan i Halmstads profileringsarbete och satsningen
på att få examensrättigheter innebär att finansieringssystemet för doktorander kommer att ses över.
Finansiering och planer för framtida finansiering av ytterligare tjänster redovisas i senare avsnitt.
Här ges en översiktlig bild av CIEL:s finansiering som framförallt visar att forskningsmiljön har kunnat
hålla samma nivå under en längre tid. CIEL räknar med att även under överskådlig tid kunna få en
liknande andel externa medel.
19