Finlands Dövas Förbund rf - Kuurojen Liitto ry
Finlands Dövas Förbund rf - Kuurojen Liitto ry
Finlands Dövas Förbund rf - Kuurojen Liitto ry
You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
<strong>Finlands</strong> <strong>Dövas</strong> <strong>Förbund</strong> <strong>rf</strong><br />
DISKUSSIONSDAGARNA FÖR<br />
FÖRENINGAR OCH KRETSAR<br />
Badhotell Peurunka, Laukaa<br />
28–30.1.2011
Diskussionsdagarna för föreningar och kretsar 2011 PROGRAM<br />
Plats: Badhotell Peurunka, Laukaa<br />
Fredag 28.1.2011<br />
kl 19.00 – 20.00 Genomgång av program & info<br />
- konstaterande av närvarande<br />
- förhandsutdelning av frågorna till frågetimmen<br />
Lördag 29.1.2011<br />
kl 8.00 – 9.00 Frukost<br />
kl 9.00 – 9.15 Dagarna öppnas Jaana Keski-Levijoki<br />
kl 9.15 – 11.30 Prioritering av förbundets verksamhet Markku Jokinen och Kaisa Alanne<br />
- resultaten från enkäten på internet<br />
- diskussion om resultaten och grupparbeten<br />
kl 11.30 - 12.30 Lunch<br />
kl 12.30 - 14.30 Föregående ämne fortsätter<br />
kl 14.30 – 15.00 Kaffepaus<br />
kl 15.00 – 16.00 Föreningarnas nuläge Börje Hanhikoski<br />
o föreningsinstruktörernas inlägg<br />
o ungdomsrådets representanters inlägg, Eeva Tupi & Juha Vahtera<br />
o föreningarnas skolningsbehov Riitta Vivolin-Karén, KKO<br />
kl 16.00 – 18.00 Gemensam diskussion om föregående ämne<br />
kl 18.00 – 19.00 Buffémiddag<br />
kl 19.00 – 21.00 Styrelsens och föreningarnas gemensamma diskussioner<br />
Söndag 30.1.2011<br />
kl 8.00 – 9.00 Frukost<br />
kl 9.00 – 11.30 Lördag eftermiddagens tema ”Föreningarnas nuläge”<br />
fortsätter med gemensam diskussion och även<br />
diskussionsdagarnas roll och syfte övervägs<br />
kl 11.30 – 12.30 Lunch<br />
kl 12.30 Reseersättningsblanketterna returneras till sekreterarna<br />
kl 12.30 – 14.00 Frågetimme besvaras av styrelsen och<br />
ledningsgruppen<br />
(dras av M Torniainen)<br />
kl 14.00 – 15.00 Avslutningskaffe och hemfärd
INNEHÅLLSFÖRTECKNING Sida<br />
1. DISKUSSIONSDAGARNA ÖPPNAS 1<br />
2. PRIORITERING AV FINLANDS DÖVAS FÖRBUNDS VERKSAMHET2<br />
2.1. Allmänt 2<br />
2.2. Prioriteter 3<br />
2.3. Strategiska mål 6<br />
2.4. Kommentarer 8<br />
2.5. Grupparbeten 10<br />
2.6. Genomgång av grupparbeten 10<br />
3. NYHETSTIMME 11<br />
3.1. Ungdomsverksamheten 11<br />
3.2. VIVA, frivilligverksamhet 12<br />
3.3. <strong>Dövas</strong> folkhögskola 12<br />
3.4. Seniorerna 13<br />
3.5. Seniormeddelande: Nyt on aikaa – Nu har vi tid 13<br />
4. FÖRENINGARNAS NULÄGE 14<br />
4.1. I varm jord: Historisk översikt 14<br />
4.2. Grupparbeten 16<br />
4.3. Genomgång av grupparbeten 17<br />
4.4. Diskussion 19<br />
5. DISKUSSIONSDAGARNAS ROLL OCH SYFTE 20<br />
6. LEDNINGSGRUPPENS FRÅGETIMME 21<br />
7. MEDDELANDEN 23<br />
8. DISKUSSIONSDAGARNA AVSLUTAS 25<br />
9. RESULTATEN AV RESPONSFÖRFRÅGAN 26<br />
10. DELTAGARFÖRTECKNING 30<br />
Rapport: Marianne Holmberg och Arja Valtonen, <strong>Finlands</strong> <strong>Dövas</strong> <strong>Förbund</strong> <strong>rf</strong> 2011<br />
Omslagsbild: Tiina Vihra<br />
Övriga foton: Annika Posti och www.peurunka.fi<br />
Grafik: www.kl-deaf.fi
Lördag 29.1.2011 kl. 9.00–18.00<br />
Dagens ordförande Jaana Keski-Levijoki<br />
1. DISKUSSIONSDAGARNA ÖPPNAS<br />
<strong>Finlands</strong> dövas förbunds ordförande Jaana Keski-Levijoki öppnade diskussionsdagarna och önskade<br />
föreningarnas representanter och distansdeltagarna som redan för andra gången följde med<br />
direktsändningen på internet välkomna.<br />
Teman för diskussionsdagarna är webbfö<strong>rf</strong>rågan om <strong>Finlands</strong> dövas förbunds viktigaste funktioner<br />
och resultaten av fö<strong>rf</strong>rågan, föreningsinstruktörernas inlägg, nyhetstimmen och frågetimmen. På<br />
frågetimmen, såsom under hela diskussionsdagarna, hoppas man på en livlig diskussion. Man kan<br />
lämna in frågor för frågetimmen såväl på förhand som spontant under själva frågetimmen. Även<br />
tittarna som följer med via webbsändningen kan delta i frågetimmen.<br />
EU:n vapaaehtoistoiminnan<br />
teemavuosi 2011<br />
"<br />
”Vapaaehtoisena<br />
vaikutat":<br />
vapaaehtoistoiminnalle<br />
ansaittua tunnustusta<br />
ja uusia ihmisiä<br />
toimintaan mukaan<br />
http://europa.eu/volunteering/fi<br />
Kuva: Savisaari, R. 2002. Muistelmia s. 25.<br />
Menneisyyden tunteminen ja<br />
tulevaisuuden rakentaminen –<br />
yhdessä<br />
Maartje De Meulder, 2011<br />
Kuva:<br />
<strong>Kuurojen</strong><br />
lehti 5/2010<br />
Diskussionsdagarna är inte ett beslutsfattande organ. På diskussionsdagarna diskuteras aktuella<br />
ärenden. Föreningarnas representanter vägleder förbundet i fråga om dess verksamhet och förbundet<br />
vägleder på motsvarande sätt representanterna i fråga om förbundets verksamhet.<br />
Ordföranden Jaana Keski-Levijoki önskade alla trevliga diskussionsdagar.<br />
1
2. PRIORITERING AV FINLANDS DÖVAS FÖRBUNDS VERKSAMHET<br />
- Utvecklingsdirektör Kaisa Alanne: Resultaten av webbfö<strong>rf</strong>rågan<br />
2.1. Allmänt<br />
<strong>Kuurojen</strong> Liiton toiminnan suunnittelun painopisteet<br />
-kysely<br />
Fö<strong>rf</strong>rågan on tyngdpunktsområden inom planeringen av<br />
verksamheten<br />
• Kyselyllä selvitettiin kuurojen yhteisön näkemyksiä<br />
liiton tärkeistä toiminnoista.<br />
• Syftet med fö<strong>rf</strong>rågan var att redogöra för<br />
dövsamhällets synpunkter på förbundets viktiga<br />
verksamhet.<br />
1/2<br />
• Kyselyyn oli mahdollista vastata sekä verkossa että kirjallisesti.<br />
• Kyselylomakkeen teemoista ja kysymyksistä järjestettiin kaksi<br />
suoraa lähetystä <strong>Kuurojen</strong> Liiton netti-tv:ssä 13.12.2010 ja 11.1.2011.<br />
• Lähetyksen tallenne oli katsottavissa netti-tv:n teemakanavalla.<br />
• Kysely sulkeutui 16.1.2011.<br />
• Vastauksia saatiin yhteensä 104 kpl määräaikaan mennessä.<br />
• Det var möjligt att besvara fö<strong>rf</strong>rågan både på internet och skriftligt.<br />
• I anslutning till temana och frågorna i fö<strong>rf</strong>rågan ordnades två<br />
direktsändningar via <strong>Finlands</strong> dövas förbunds webb-tv 13.12.2010<br />
och 11.1.2011.<br />
• Upptagningen av sändningen fanns att se på Teemakanava på webbtv:n.<br />
• Fö<strong>rf</strong>rågan stängdes 16.1.2011.<br />
• Sammanlagt 104 st. svar erhölls inom utsatt tid.<br />
Va<strong>rf</strong>ör gjordes fö<strong>rf</strong>rågan? Man ville utreda huruvida till exempel minskningen i antalet döva barn<br />
påverkar förbundets verksamhet. Hur inverkar den ekonomiska situationen på verksamheten och<br />
hur får man finansiering för den? Man ville också utreda hur människor prioriterar. Syftet med<br />
fö<strong>rf</strong>rågan var att inkludera döva i diskussionen om förbundets strategiska mål.<br />
Fö<strong>rf</strong>rågan fanns till hands på Yhdistyshuone på webbplatsen i ungefär en månad. Därutöver gjordes<br />
en direktsändning, under vilken många frågor ställdes. Sammanlagt erhölls 104 st. svar på<br />
webbfö<strong>rf</strong>rågan, vilket var aningen överraskande: var temana för svåra, var fö<strong>rf</strong>rågan otydlig eller<br />
ansågs det att det ”inte angår mig”? Dessa kunde vara orsaker till att många lät bli att svara. Inom<br />
förbundet förs en diskussion utifrån resultaten av webbfö<strong>rf</strong>rågan.<br />
<strong>Kuurojen</strong> Liiton toiminnan suunnittelun painopisteet –kysely<br />
Fö<strong>rf</strong>rågan on tyngdpunktsområden inom planeringen av verksamheten<br />
59 kpl / st.<br />
Vastanneita 104 kpl / Svarande 104 st.<br />
Sukupuoli / Kön<br />
45 kpl / st.<br />
Mies / Man<br />
Nainen / Kvinna<br />
<strong>Kuurojen</strong> Liiton toiminnan suunnittelun painopisteet –kysely<br />
Fö<strong>rf</strong>rågan on tyngdpunktsområden inom planeringen av verksamheten<br />
30<br />
25<br />
20<br />
15<br />
10<br />
5<br />
0<br />
Ikä / Ålder<br />
alle 18 v. / 18-29 v. / 30-39 v. / 40-49 v. / 50-59 v. /<br />
under 18<br />
år<br />
18–29 år 30–39 år 40–49 år 50–59 år<br />
Vastanneita 104/104 kpl / Svarande 104/104 st.<br />
Av de som svarat på fö<strong>rf</strong>rågan var d<strong>ry</strong>gt hälften kvinnor. Åldersfördelningen bland svarandena var<br />
rätt jämn.<br />
Den största gruppen utgjordes av personer i medelåldern. Det fanns inga under 18-åringar bland<br />
svarandena.<br />
2<br />
60-69 v./<br />
60–69 år<br />
70-79 v. /<br />
70–79 år<br />
2/2<br />
80-89 v. /<br />
80–89 år
kpl / st.<br />
<strong>Kuurojen</strong> Liiton toiminnan suunnittelun painopisteet –kysely<br />
Fö<strong>rf</strong>rågan on tyngdpunktsområden inom planeringen av verksamheten<br />
180<br />
160<br />
140<br />
120<br />
100<br />
80<br />
60<br />
40<br />
20<br />
0<br />
51<br />
Kuuluu ainoastaan<br />
yhteen<br />
yhdistykseen /<br />
Medlem i endast<br />
en förening<br />
Jäsenyydet erilaisissa yhdistyksissä /<br />
Medlemskap i olika föreningar<br />
163<br />
Kuuluu useaan<br />
yhdistykseen /<br />
Medlem i flera<br />
föreningar<br />
Vastanneita 104/104 kpl / Svarande 104/104 st.<br />
Yksi vastaajista vastannut kuuluvansa 43 yhdistykseen. Tulkittu tuloksessa, että vastaaja kuuluu 4 yhdistykseen.<br />
Ett av svaren var oklart (43 st.) Svaret tolkades som medlemskap i 4 föreningar.<br />
61<br />
Urheiluseuran<br />
jäsen / Medlem i<br />
idrottsförening (<strong>rf</strong>)<br />
27<br />
Kerhon jäsen /<br />
Medlem i klubb<br />
6<br />
Ei ole jäsenyyttä /<br />
Icke medlem<br />
<strong>Kuurojen</strong> Liiton toiminnan suunnittelun painopisteet –kysely<br />
Fö<strong>rf</strong>rågan on tyngdpunktsområden inom planeringen av verksamheten<br />
120<br />
100<br />
80<br />
60<br />
40<br />
20<br />
0<br />
103<br />
Peruskoulutus:<br />
kansakoulu/<br />
peruskoulu /<br />
Folkskola /<br />
grundskola<br />
Koulutustausta / Grundutbildning<br />
Vastanneita 104/104 kpl / Svarande 104/104 st.<br />
7<br />
24<br />
Lukio / Gymnasium Ylioppilas / Student Ammatillinen<br />
koulutus /<br />
Yrkesutbildning<br />
Toisen asteen koulutus / Andra stadiets utbildning Ammattikorkeakoulu<br />
/ Yrkeshögskola<br />
Merparten av svarandena hör till flera föreningar. Den klart vanligaste utbildningsbakgrunden var<br />
grundskola medan yrkesutbildning kom på andra plats.<br />
<strong>Kuurojen</strong> Liiton toiminnan suunnittelun painopisteet –kysely<br />
Fö<strong>rf</strong>rågan on tyngdpunktsområden inom planeringen av verksamheten<br />
Elämäntilanne / Din livssituation<br />
Yrittäjä / Företagare;<br />
2<br />
Osa-aikaeläkeläinen /<br />
Deltidspensionerad;<br />
1<br />
Eläkeläinen /<br />
Pensionär;<br />
17<br />
Työtön / Arbetslös;<br />
12<br />
Osa-aikatyössä /<br />
Deltidsarbetande;<br />
5<br />
Vastanneita 104/104 kpl / Svarande 104/104 st.<br />
2.2. Prioriteter<br />
Muu / Annan;<br />
1<br />
<strong>Kuurojen</strong> Liiton toiminnan suunnittelun painopisteet –kysely<br />
Fö<strong>rf</strong>rågan on tyngdpunktsområden inom planeringen av verksamheten<br />
kpl / st.<br />
35<br />
30<br />
25<br />
20<br />
15<br />
10<br />
5<br />
0<br />
29<br />
13<br />
Prioriteetti 1 / Prioritet 1<br />
10<br />
9 9<br />
Vastanneita 100/104 kpl / Svarande 100/104 st.<br />
6<br />
Opiskelija /<br />
Studerande;<br />
14<br />
Työssä /<br />
Förvärvsarbetande;<br />
52<br />
Edunvalvonta /<br />
Intressebevakningsverksamhet<br />
Sopeutumisvalmennus /<br />
Anpassningsträning<br />
Seniorityö / Seniorarbete<br />
Kuntoutussihteeripalvelut /<br />
Habiliteringssekreterartjänster<br />
Yleinen tiedotus / Allmän<br />
information<br />
<strong>Kuurojen</strong> Videon ohjelmat /<br />
<strong>Dövas</strong> Videos program<br />
Prioritet 1: <strong>Finlands</strong> dövas förbunds<br />
viktigaste funktion ansågs vara<br />
intressebevakningen (övervakning av lagar,<br />
information)<br />
kpl / st.<br />
Cirka hälften av svarandena var<br />
förvärvsarbetande.<br />
3<br />
kpl / st.<br />
<strong>Kuurojen</strong> Liiton toiminnan suunnittelun painopisteet –kysely<br />
Fö<strong>rf</strong>rågan on tyngdpunktsområden inom planeringen av verksamheten<br />
14<br />
12<br />
10<br />
8<br />
6<br />
4<br />
2<br />
0<br />
12<br />
11 11 11<br />
Vastanneita 99/104 kpl / Svarande 104/104 st.<br />
70<br />
Prioriteetti 2 / Prioritet 2<br />
8 8<br />
6<br />
14<br />
Yliopisto /<br />
korkeakoulu /<br />
Universitet /<br />
högskola<br />
Kulttuuripalvelut /<br />
Kulturtjänster<br />
Kuntoutussihteeripalvelut /<br />
Habiliteringssekreterartjänster<br />
Nuorisotyö / Ungdomsarbete<br />
Yleinen tiedotus / Allmän<br />
information<br />
Seniorityö / Seniorarbete<br />
Edunvalvonta /<br />
Intressebevakningsverksamhet<br />
Prioritet 2: <strong>Förbund</strong>ets näst viktigaste funktion<br />
ansågs vara kulturtjänsterna, nästan jämbördigt<br />
med habiliteringssekreterararbetet,<br />
ungdomsarbetet och kommunikationen.
kpl / st.<br />
<strong>Kuurojen</strong> Liiton toiminnan suunnittelun painopisteet –kysely<br />
Fö<strong>rf</strong>rågan on tyngdpunktsområden inom planeringen av verksamheten<br />
14<br />
12<br />
10<br />
8<br />
6<br />
4<br />
2<br />
0<br />
13<br />
12<br />
Prioriteetti 3 / Prioritet 3<br />
Vastanneita 99/104 kpl / Svarande 99/104 st.<br />
10<br />
9<br />
6 6 6<br />
Seniorityö / Seniorarbete<br />
Kulttuuripalvelut / Kulturtjänster<br />
Verkkoviestintä /<br />
Nätkommunikation<br />
Kuntoutussihteeripalvelut /<br />
Habiliteringssekreterartjänster<br />
Järjestöohjaus /<br />
Föreningshandledning<br />
Nuorisotyö / Ungdomsarbete<br />
Yleinen tiedotus / Allmän<br />
information<br />
Prioritet 3: Som tredje i viktighetsordningen<br />
ansågs seniorarbetet, nästan jämbördigt med<br />
.<br />
kulturtjänsterna.<br />
kpl / st.<br />
<strong>Kuurojen</strong> Liiton toiminnan suunnittelun painopisteet –kysely<br />
Fö<strong>rf</strong>rågan on tyngdpunktsområden inom planeringen av verksamheten<br />
12<br />
10<br />
8<br />
6<br />
4<br />
2<br />
0<br />
10 10 10<br />
Vastanneita 99/104 kpl / Svarande 99/104 st.<br />
Prioriteetti 5 / Prioritet 5<br />
6 6<br />
Kulttuuripalvelut / Kulturtjänster<br />
Vk-sanakirja / Teckenspråkig<br />
internetordbok<br />
Yleinen tiedotus / Allmän<br />
information<br />
Järjestöohjaus /<br />
Föreningshandledning<br />
<strong>Kuurojen</strong> Videon ohjelmat /<br />
<strong>Dövas</strong> Videos program<br />
Prioritet 5: Kulturtjänsterna, den<br />
teckenspråkiga ordboken och allmän<br />
information ansågs jämnstarkt vara femte i<br />
viktighetsordningen.<br />
kpl / st.<br />
<strong>Kuurojen</strong> Liiton toiminnan suunnittelun painopisteet –kysely<br />
Fö<strong>rf</strong>rågan on tyngdpunktsområden inom planeringen av verksamheten<br />
12<br />
10<br />
8<br />
6<br />
4<br />
2<br />
0<br />
11<br />
8 8<br />
Vastanneita 96/104 kpl / Svarande 96/104 st.<br />
Prioriteetti 7 / Prioritet 7<br />
7 7<br />
Kehy ja muu kv-yhteistyö /<br />
Utvecklingssamarbete och annat<br />
internationellt samarbete<br />
<strong>Kuurojen</strong> Videon ohjelmat /<br />
<strong>Dövas</strong> Videos program<br />
<strong>Kuurojen</strong> lehti / <strong>Dövas</strong> tidskrift<br />
Seniorityö / Seniorarbete<br />
Kulttuuripalvelut / Kulturtjänster<br />
Prioritet 7: <strong>Finlands</strong> dövas förbunds<br />
utvecklingssamarbete och övrig internationell<br />
verksamhet placerade sig på sjunde plats i<br />
viktighetsordningen.<br />
kpl / st.<br />
kpl / st.<br />
<strong>Kuurojen</strong> Liiton toiminnan suunnittelun painopisteet –kysely<br />
Fö<strong>rf</strong>rågan on tyngdpunktsområden inom planeringen av verksamheten<br />
18<br />
16<br />
14<br />
12<br />
10<br />
8<br />
6<br />
4<br />
2<br />
0<br />
16<br />
11<br />
Vastanneita 99/104 kpl / Svarande 99/104 st.<br />
Vastanneita 99/104 kpl / Svarande 99/104 st.<br />
kpl / st.<br />
Prioriteetti 4 / Prioritet 4<br />
9<br />
8 8<br />
<strong>Kuurojen</strong> Liiton toiminnan suunnittelun painopisteet –kysely<br />
Fö<strong>rf</strong>rågan on tyngdpunktsområden inom planeringen av verksamheten<br />
14<br />
12<br />
10<br />
8<br />
6<br />
4<br />
2<br />
0<br />
13<br />
8<br />
Vastanneita 96/104 kpl / Svarande 96/104 st.<br />
Prioriteetti 6 / Prioritet 6<br />
7<br />
1<br />
6 6 6<br />
<strong>Kuurojen</strong> Liiton toiminnan suunnittelun painopisteet –kysely<br />
Fö<strong>rf</strong>rågan on tyngdpunktsområden inom planeringen av verksamheten<br />
10<br />
9<br />
8<br />
7<br />
6<br />
5<br />
4<br />
3<br />
2<br />
1<br />
0<br />
9 9<br />
Prioriteetti 8 / Prioritet 8<br />
7 7<br />
1<br />
6 6 6<br />
Nuorisotyö / Ungdomsarbete<br />
Kulttuuripalvelut / Kulturtjänster<br />
Verkkoviestintä /<br />
Nätkommunikation<br />
<strong>Kuurojen</strong> Videon ohjelmat /<br />
<strong>Dövas</strong> Videos program<br />
<strong>Kuurojen</strong> lehti / <strong>Dövas</strong> tidskrift<br />
Prioritet 4: Fjärde i viktighetsordningen ansågs<br />
tydligt vara ungdomsarbetet.<br />
4<br />
Kulttuuripalvelut /<br />
Kulturtjänster<br />
Verkkoviestintä /<br />
Nätkommunikation<br />
Nuorisotyö / Ungdomsarbete<br />
Teatteri Totti<br />
Kirjasto / Informations- och<br />
bibliotekstjänster<br />
<strong>Kuurojen</strong> Videon ohjelmat /<br />
<strong>Dövas</strong> Videos program<br />
Prioritet 6: Som sjätte i viktighetsordningen<br />
urskildes tydligt kulturtjänsterna.<br />
Kulttuuripalvelut / Kulturtjänster<br />
Edunvalvonta /<br />
Intressebevakningsverksamhet<br />
Verkkoviestintä /<br />
Nätkommunikation<br />
Sisäiset palvelut / <strong>Förbund</strong>ets<br />
interna tjänster<br />
Nuorisotyö / Ungdomsarbete<br />
<strong>Kuurojen</strong> lehti / <strong>Dövas</strong> tidskrift<br />
Lakimiespalvelut / Juristtjänster<br />
Prioritet 8. Den åttonde platsen i<br />
viktighetsordningen toppades av<br />
kulturtjänsterna och intressebevakningen.
kpl / st.<br />
<strong>Kuurojen</strong> Liiton toiminnan suunnittelun painopisteet –kysely<br />
Fö<strong>rf</strong>rågan on tyngdpunktsområden inom planeringen av verksamheten<br />
10<br />
9<br />
8<br />
7<br />
6<br />
5<br />
4<br />
3<br />
2<br />
1<br />
0<br />
9 9<br />
Prioriteetti 9 / Prioritet 9<br />
Vastanneita 95/104 kpl / Svarande 95/104 st.<br />
8<br />
7<br />
6<br />
Teatteri Totti<br />
Yleinen tiedotus / Allmän<br />
information<br />
Verkkoviestintä /<br />
Nätkommunikation<br />
Kehy ja muu kv-yhteistyö /<br />
Utvecklingssamarbete och<br />
annat internationellt samarbete<br />
Lakimiespalvelut / Juristtjänster<br />
Prioritet 9. Nionde i viktighetsordningen<br />
ansågs vara Teatteri Totti och allmän<br />
information.<br />
Toimintojen<br />
saamat<br />
sijoitukset<br />
eri<br />
prioriteetteihin<br />
Verksamhetsformernas<br />
placering<br />
i olika<br />
prioriteter<br />
1. Sopeutumisvalmennus / Anpassningsträning<br />
2. Kuntoutussihteeripalvelut / Habiliteringssekreterartjänster<br />
3. Työasiamiespalvelut / Arbetsombudstjänster<br />
4. Järjestöohjaus / Föreningshandledning<br />
5. Seniorityö / Seniorarbete<br />
6. Tukihenkilötoiminta / Stödpersonsverksamhet<br />
7. Nuorisotyö / Ungdomsarbete<br />
8. Kulttuuripalvelut / Kulturtjänster<br />
9. Teatteri Totti / Teatteri Totti<br />
10. Vk-sanakirja / Teckenspråkig internetordbok<br />
11. Kirjasto / Bibliotek<br />
12. Museo / Museum<br />
13. <strong>Kuurojen</strong> videon ohjelmat / <strong>Dövas</strong> videos program<br />
14. <strong>Kuurojen</strong> lehti / <strong>Dövas</strong> tidskrift<br />
15. Yleinen tiedotus / Allmän information<br />
16. Verkkoviestintä / Nätkommunikation<br />
17. Kehy, muu kv-yhteistyö / Utveckl. och annat intern. samarbete<br />
18. Edunvalvonta / Intressebevakning<br />
19. Sisäiset palvelut / Interna tjänster<br />
20. Lakimiespalvelut / Juristtjänster<br />
21. Varainhankinta / Medelanskaffning<br />
22. Kansanopisto / Folkhögskolan<br />
23. KL Support / KL Support<br />
24. Sign Line / Sign Line<br />
0 10 20 30 40 50 60 70 80 90 100<br />
Prioriteetti 1<br />
Prioriteetti 2<br />
Prioriteetti 3<br />
Prioriteetti 4<br />
Prioriteetti 5<br />
Prioriteetti 6<br />
Prioriteetti 7<br />
Prioriteetti 8<br />
Prioriteetti 9<br />
Prioriteetti 10<br />
kpl / st.<br />
<strong>Kuurojen</strong> Liiton toiminnan suunnittelun painopisteet –kysely<br />
Fö<strong>rf</strong>rågan on tyngdpunktsområden inom planeringen av verksamheten<br />
9<br />
8<br />
7<br />
6<br />
5<br />
4<br />
3<br />
2<br />
1<br />
0<br />
8<br />
Prioriteetti 10 / Prioritet 10<br />
6 6 6 6<br />
Vastanneita 95/104 kpl / Svarande 104/104 st.<br />
KL Support<br />
Kulttuuripalvelut /<br />
Kulturtjänster<br />
<strong>Kuurojen</strong> lehti / <strong>Dövas</strong> tidskrift<br />
Yleinen tiedotus / Allmän<br />
information<br />
Varainhankinta /<br />
Medelanskaffning<br />
Prioritet 10. Bland de tionde i<br />
viktighetsordningen kunde KL Support Oy<br />
urskiljas tydligt.<br />
<strong>Kuurojen</strong> Liiton toiminnan suunnittelun painopisteet –kysely<br />
Fö<strong>rf</strong>rågan on tyngdpunktsområden inom planeringen av verksamheten<br />
Tärkeimpiä toimintoja / De viktigaste funktionerna<br />
• Kulttuuripalvelut / Kulturtjänster<br />
• Edunvalvontatoiminta / Intressebevakningsverksamhet<br />
• Yleinen tiedotus / Allmän information<br />
• Seniorityö / Seniorarbete<br />
• Nuorisotyö / Ungdomsarbete<br />
• <strong>Kuurojen</strong> Videon ohjelmat / <strong>Dövas</strong> Videos program<br />
• Verkkoviestintä / Nätkommunikation<br />
• Kuntoutussihteeripalvelut / Habiliteringssekreterartjänster<br />
• Sopeutumisvalmennus / Anpassningsträning<br />
• Järjestöohjaajat / Föreningshandledning<br />
Funktionernas placering som olika prioriteter och <strong>Finlands</strong> dövas förbunds viktigaste funktioner<br />
I diskussionen konstaterades att webbfö<strong>rf</strong>rågan bestod av för många frågor och att frågorna var<br />
svåra att gestalta. Tanken hade varit att bjuda på så många svarsalternativ som möjligt. Man<br />
funderade på va<strong>rf</strong>ör unga inte svarade på fö<strong>rf</strong>rågan. Gick informationen inte fram? Det<br />
konstaterades att det lönar sig att diskutera ungdomarna under grupparbetena.<br />
Att kulturen alltid stod först väckte häpnad. Webbfö<strong>rf</strong>rågan upplevdes svår särskilt bland dem som<br />
har problem med att gestalta det finska språket. Fö<strong>rf</strong>rågan borde ha gjorts i form av en intervju på<br />
föreningarna. Det var meningen att på föreningarna tillsammans besvara fö<strong>rf</strong>rågan, men tidpunkten<br />
gjorde att det var svårt att gå ut med information.<br />
Resultaten av fö<strong>rf</strong>rågan avslöjar inte hela sanningen eftersom fö<strong>rf</strong>rågan endast besvarades av en<br />
liten del av människorna. Resultaten ger ändå viss vägledning och förbundet ber om kommentarer<br />
angående sätt på vilka information kan samlas i fortsättningen.<br />
Utöver de viktigaste funktionerna som listades i fö<strong>rf</strong>rågan önskar föreningarna sig<br />
tillgänglighetsfrågor, samarbete med andra medborgarorganisationer, kristjänster, synlighet för<br />
teckenspråket och rekreationsreseverksamhet.<br />
5
2.3. Strategiska mål<br />
Hur viktiga anses <strong>Finlands</strong> dövas förbunds sju strategiska mål vara?<br />
<strong>Kuurojen</strong> Liiton toiminnan suunnittelun painopisteet –kysely<br />
Fö<strong>rf</strong>rågan on tyngdpunktsområden inom planeringen av verksamheten<br />
Tavoite 1 / Mål 1<br />
<strong>Liitto</strong> paneutuu tuloksekkaasti kuurojen ihmisoikeuksien ja<br />
yhdenvertaisuuden edistämiseen. Sitä varten liitolla on tehokas<br />
edunvalvontajärjestelmä, joka toimii proaktiivisesti kieli- ja<br />
vammaispolitiikan sekä sosiaali- ja terveyspolitiikan aloilla.<br />
<strong>Förbund</strong>et koncentrerar sig på att med goda resultat främja dövas<br />
mänskliga rättigheter och jämlikhet. För detta har förbundet ett<br />
effektivt intressebevakningssystem som fungerar proaktivt på det<br />
språkpolitiska, det handikappolitiska och det social- och<br />
hälsovårdspolitiska området.<br />
Intressebevakning upplevs som mycket viktigt.<br />
<strong>Kuurojen</strong> Liiton toiminnan suunnittelun painopisteet –kysely<br />
Fö<strong>rf</strong>rågan on tyngdpunktsområden inom planeringen av verksamheten<br />
Tavoite 2 / Mål 2<br />
Liitolla on asiakkaiden ja yhteistyökumppaneiden<br />
tarpeisiin soveltuva selkeä ja ajantasainen viestintä- ja<br />
verkkopalvelujärjestelmä.<br />
<strong>Förbund</strong>et har ett klart och tidsenligt system för<br />
kommunikation och webbtjänster som lämpar sig för<br />
kundernas och samarbetspartnernas behov.<br />
<strong>Kuurojen</strong> Liiton toiminnan suunnittelun painopisteet –kysely<br />
Fö<strong>rf</strong>rågan on tyngdpunktsområden inom planeringen av verksamheten<br />
Tavoite 1 / Mål 1<br />
Melko tärkeä /<br />
Ganska viktigt;<br />
18<br />
Ei kovin tärkeä /<br />
Inte särskilt<br />
viktigt;<br />
2<br />
Ei osaa sanoa /<br />
Vet ej;<br />
1<br />
Vastanneita 104/104 kpl / Svarande 104/104 st.<br />
<strong>Kuurojen</strong> Liiton toiminnan suunnittelun painopisteet –kysely<br />
Fö<strong>rf</strong>rågan on tyngdpunktsområden inom planeringen av verksamheten<br />
Tavoite 2 / Mål 2<br />
Ei kovin tärkeä /<br />
Inte särskilt<br />
viktigt;<br />
2<br />
Melko tärkeä /<br />
Ganska viktigt;<br />
45<br />
Ei lainkaan tärkeä<br />
/ Inte alls viktigt;<br />
0<br />
Vastanneita 103/104 kpl / Svarande 103/104 st.<br />
Ei lainkaan tärkeä<br />
/ Inte alls viktigt;<br />
0<br />
Ei osaa sanoa /<br />
Vet ej;<br />
4<br />
Hyvin tärkeä /<br />
Mycket viktigt;<br />
83<br />
Hyvin tärkeä /<br />
Mycket viktigt;<br />
52<br />
Nästan alla svarande upplever ett klart och tidsenligt system för kommunikation och webbtjänster<br />
vara mycket eller ganska viktigt.<br />
<strong>Kuurojen</strong> Liiton toiminnan suunnittelun painopisteet –kysely<br />
Fö<strong>rf</strong>rågan on tyngdpunktsområden inom planeringen av verksamheten<br />
Tavoite 3 / Mål 3<br />
Alueellisista palveluista 30 % tuotetaan etä- ja<br />
verkkopalveluna. Erilaisia palveluja tuotetaan<br />
prosesseina yli osasto-, yksikkö- ja tiimirajojen.<br />
Av den regionala servicen produceras 30 % som distansoch<br />
nättjänster. Olika slag av service produceras genom<br />
processer som överskrider avdelnings-, enhets- och<br />
teamgränserna.<br />
<strong>Kuurojen</strong> Liiton toiminnan suunnittelun painopisteet –kysely<br />
Fö<strong>rf</strong>rågan on tyngdpunktsområden inom planeringen av verksamheten<br />
Tavoite 3 / Mål 3<br />
Ei kovin tärkeä /<br />
Inte särskilt viktigt;<br />
12<br />
Melko tärkeä /<br />
Ganska viktigt;<br />
48<br />
Ei lainkaan tärkeä /<br />
Inte alls viktigt;<br />
1<br />
Vastanneita 103/104 kpl / Svarande 103/104 st.<br />
Ei osaa sanoa / Vet<br />
ej;<br />
8<br />
Hyvin tärkeä /<br />
Mycket viktigt;<br />
34<br />
Ordnandet av regionala tjänster på olika sätt anses huvudsakligen vara ganska eller mycket viktigt.<br />
6
<strong>Kuurojen</strong> Liiton toiminnan suunnittelun painopisteet –kysely<br />
Fö<strong>rf</strong>rågan on tyngdpunktsområden inom planeringen av verksamheten<br />
Tavoite 4 / Mål 4<br />
Senioreille tarjotaan heidän toiveidensa mukaista sosiaalista ja muuta<br />
toimintaa. Edunvalvonnan keinoin varmistetaan, että he saavat<br />
tarvitsemansa viittomakieliset palvelut. Toiminnan painopiste on<br />
paikallisella ja alueellisella tasolla.<br />
Seniorerna erbjuds sociala och andra aktiviteter enligt deras önskemål.<br />
Genom intressebevakning säkerställer man att de får den<br />
teckenspråkiga service de behöver. Verksamhetens tyngdpunkt<br />
ligger på lokal och regional nivå.<br />
<strong>Kuurojen</strong> Liiton toiminnan suunnittelun painopisteet –kysely<br />
Fö<strong>rf</strong>rågan on tyngdpunktsområden inom planeringen av verksamheten<br />
Tavoite 4 / Mål 4<br />
Ei kovin tärkeä /<br />
Inte särskilt viktigt;<br />
7<br />
Melko tärkeä /<br />
Ganska viktigt;<br />
28<br />
Ei lainkaan tärkeä /<br />
Inte alls viktigt;<br />
0<br />
Vastanneita 102/104 kpl / Svarande 102/104 st.<br />
Rejält över hälften av svarandena upplever att seniorarbetet är mycket viktigt.<br />
<strong>Kuurojen</strong> Liiton toiminnan suunnittelun painopisteet –kysely<br />
Fö<strong>rf</strong>rågan on tyngdpunktsområden inom planeringen av verksamheten<br />
Tavoite 5 / Mål 5<br />
<strong>Kuurojen</strong> <strong>Liitto</strong> on profiloitunut tunnetuksi ja<br />
tunnustetuksi kansainväliseksi ja kulttuuriseksi<br />
osaajaksi.<br />
<strong>Finlands</strong> dövas förbund har profilerat sig som<br />
expert inom det internationella och kulturella<br />
området.<br />
<strong>Kuurojen</strong> Liiton toiminnan suunnittelun painopisteet –kysely<br />
Fö<strong>rf</strong>rågan on tyngdpunktsområden inom planeringen av verksamheten<br />
Tavoite 5 / Mål 5<br />
Ei kovin tärkeä /<br />
Inte särskilt<br />
viktigt;<br />
16<br />
Melko tärkeä /<br />
Ganska viktigt;<br />
40<br />
Ei lainkaan tärkeä<br />
/ Inte alls viktigt;<br />
1<br />
Vastanneita 103/104 kpl / Svarande 103/104 st.<br />
Ei osaa sanoa / Vet<br />
ej;<br />
3<br />
Ei osaa sanoa /<br />
Vet ej;<br />
2<br />
Hyvin tärkeä /<br />
Mycket viktigt;<br />
64<br />
Hyvin tärkeä /<br />
Mycket viktigt;<br />
44<br />
Att förbundet profilerat sig som känd och erkänd expert inom det internationella och kulturella<br />
området upplevs huvudsakligen som mycket eller ganska viktigt.<br />
<strong>Kuurojen</strong> Liiton toiminnan suunnittelun painopisteet –kysely<br />
Fö<strong>rf</strong>rågan on tyngdpunktsområden inom planeringen av verksamheten<br />
Tavoite 6 / Mål 6<br />
Henkilöstön tehtäväkuvausten muuttamisella ja konsernin<br />
sisällä tehtävistä toisiin siirtymisellä pyritään reagoimaan<br />
joustavasti kuurojen yhteisön tarpeisiin ja<br />
toimintaympäristön muutoksiin.<br />
Genom ändringar i personalens arbetsbeskrivningar och<br />
uppgiftsbyten inom koncernen strävar man efter att<br />
smidigt reagera på dövsamhällets behov och på de<br />
förändringar som sker i omvärlden.<br />
<strong>Kuurojen</strong> Liiton toiminnan suunnittelun painopisteet –kysely<br />
Fö<strong>rf</strong>rågan on tyngdpunktsområden inom planeringen av verksamheten<br />
Tavoite 6 / Mål 6<br />
Ei lainkaan tärkeä /<br />
Inte alls viktigt;<br />
1<br />
Ei kovin tärkeä / Inte<br />
särskilt viktigt;<br />
14<br />
Melko tärkeä /<br />
Ganska viktigt;<br />
39<br />
Ei osaa sanoa / Vet<br />
ej;<br />
13<br />
Vastanneita 103/104 kpl / Svarande 103/104 st.<br />
Hyvin tärkeä /<br />
Mycket viktigt;<br />
36<br />
Ändringar i personalens arbetsbeskrivningar och uppgiftsbyten inom koncernen samt smidig<br />
reagering på dövas behov anses vara ganska eller mycket viktigt.<br />
7
<strong>Kuurojen</strong> Liiton toiminnan suunnittelun painopisteet –kysely<br />
Fö<strong>rf</strong>rågan on tyngdpunktsområden inom planeringen av verksamheten<br />
Tavoite 7 / Mål 7<br />
<strong>Kuurojen</strong> Liiton konsernirakenne on eheä ja sen toiminnat<br />
ovat yhtenäisiä. <strong>Kuurojen</strong> <strong>Liitto</strong> on velaton vuonna 2013.<br />
<strong>Finlands</strong> dövas förbunds koncernstruktur är helgjuten och<br />
dess verksamhet enhetlig. <strong>Finlands</strong> dövas förbund<br />
kommer att vara skuldfritt år 2013.<br />
<strong>Kuurojen</strong> Liiton toiminnan suunnittelun painopisteet –kysely<br />
Fö<strong>rf</strong>rågan<br />
Tavoite 7 / Mål 7.<br />
Ei lainkaan tärkeä<br />
/ Inte alls viktigt;<br />
1<br />
Ei kovin tärkeä /<br />
Inte särskilt<br />
viktigt;<br />
7<br />
Melko tärkeä /<br />
Ganska viktigt;<br />
33<br />
Vastanneita 103/104 kpl / Svarande 103/104 st.<br />
Ei osaa sanoa /<br />
Vet ej;<br />
8<br />
Hyvin tärkeä /<br />
Mycket viktigt;<br />
54<br />
Det upplevs som mycket viktigt att koncernen är tydlig och helgjuten och att förbundet är skuldfritt<br />
år 2013.<br />
90<br />
80<br />
70<br />
60<br />
50<br />
40<br />
30<br />
20<br />
10<br />
<strong>Kuurojen</strong> Liiton toiminnan suunnittelun painopisteet –kysely<br />
Fö<strong>rf</strong>rågan on tyngdpunktsområden inom planeringen av verksamheten<br />
0<br />
Tavoite 1/<br />
Mål 1<br />
Tavoite 2 /<br />
Mål 2<br />
Strategiset tavoitteet / Strategiska mål<br />
Tavoite 3 /<br />
Mål 3<br />
Tavoite 4 /<br />
Mål 4<br />
Tavoite 5 /<br />
Mål 5<br />
Tavoite 6 /<br />
Mål 6<br />
Tavoite 7 /<br />
Mål 7<br />
Hyvin tärkeä / Mycket viktigt<br />
Melko tärkeä / Ganska viktigt<br />
Ei kovin tärkeä / Inte särskilt viktigt<br />
Ei lainkaan tärkeä / Inte alls viktigt<br />
Ei osaa sanoa / Vet ej<br />
2.4. Kommentarer<br />
- Förstod svarandena frågorna?<br />
- Det är i allmänhet möjligt att utvärdera forskningsmaterial och dess tillförlitlighet.<br />
Diskussionerna fortsätter under grupparbetena.<br />
- <strong>Finlands</strong> dövas förbunds verksamhet styrs av dess strategiska mål. I resultaten av fö<strong>rf</strong>rågan<br />
skönjdes ett tydligt samband mellan de tio funktioner som upplevdes som förbundets<br />
viktigaste och förbundets strategiska mål. Intressebevakning och kulturtjänster, som<br />
utgående från resultaten av fö<strong>rf</strong>rågan anses vara de viktigaste funktionerna samt<br />
seniorarbetet, i form av regionala tjänster, ingår i förbundets strategiska mål.<br />
- Föreningarna lyfte fram kulturen som etta bland förbundets funktioner. Det är klart,<br />
eftersom mer omväxling efterlyses i föreningsvardagen. <strong>Förbund</strong>ets mål når inte<br />
dövföreningarnas medlemmar. Det är viktigt att seniorarbetet betonas. Dessa två frågor ska<br />
möta medlemmarna i vardagen och <strong>Finlands</strong> dövas förbunds vision måste riktas mer mot<br />
föreningarnas och medlemskårens behov. Föreningarna fungerar inte utan förbundets stöd.<br />
Föreningsinstruktörerna ska delta mer aktivt i föreningarnas verksamhet.<br />
- Resultaten av fö<strong>rf</strong>rågan motsvarar verkligheten rätt bra. Har förbundet undersökt regionala<br />
skillnader, dvs. vilken verksamhet eller tjänst är viktig på ett visst område och mindre viktig<br />
på ett annat?<br />
- Det föga antalet svar var överraskande. Det var bra att få resultaten och nu gäller det att i<br />
föreningarna fundera på vad man ska koncentrera sig på och vad som behöver utvecklas.<br />
8
- Man borde avtala om webbsändningar på förhand. Mer växelverkan och samarbete borde<br />
skapas mellan unga och äldre medlemmar för att de skulle delta mer i föreningarnas<br />
verksamhet. Hur får vi de unga att delta? Man borde fokusera mer på seniorerna utan att<br />
ändå glömma de unga.<br />
- Vad menas med kulturtjänster? Museet, teatern? Endast 104 svar på fö<strong>rf</strong>rågan erhölls:<br />
största delen av människorna kan vara av helt annan åsikt om olika frågor. Coda-barn?<br />
Kulturtjänsterna = museet, teatern, biblioteket, kulturproduktionen (kulturdagarna, -festivalerna,<br />
etc.), som alla omfattas av intressebevakningen.<br />
- Är samhället medvetet om att döva har en egen kultur? <strong>Finlands</strong> dövas förbunds kulturtjänst<br />
borde förbättra dövas situation på regional nivå och meddela städernas kulturnämnder om<br />
det. Detta skulle kunna främja våra möjligheter att få bidrag.<br />
- En del av resultaten var överraskande. Hur når informationen döva som bor i glesbygden?<br />
Man borde satsa på intressebevakning och seniorarbete. Coda-barn ska inkluderas. Hur<br />
hanterar man resultaten?<br />
- Ledningsgruppen diskuterar resultaten. Responsen tas i beaktande.<br />
- Teckenspråket och kulturen borde få mer synlighet och i medierna borde man använda rätt<br />
termer då man talar om döva.<br />
- Fö<strong>rf</strong>rågan tycks inte riktigt ha nått vanliga människor, utan den var mer riktad till<br />
föreningarnas ledning och styrelse. Det lönar sig absolut att fortsätta utveckla frågan, och<br />
resultaten skulle också kunna tas upp på förbundsmötet.<br />
- Det skulle löna sig för <strong>Finlands</strong> dövas förbund att lite fundera på hur man sprider<br />
information och träffa medlemmar på föreningarna eller på festivaler, och sätta upp en<br />
fö<strong>rf</strong>rågan på gräsrotsnivå, och då skulle man säkert få fler svar. Just nu finns ingen lämplig<br />
teckenspråksutbildning för unga.<br />
- En viktig kommentar. Ett utbildningspolitiskt perspektiv som ingår i <strong>Finlands</strong> dövas<br />
förbunds intressebevakning.<br />
- <strong>Finlands</strong> dövas förbund skulle kunna höra sig för i föreningarna och ta reda på hurdana<br />
kulturtjänster som önskas.<br />
- I kulturtjänsterna ingår kulturdagarna, kurser, etc. Teatteri Totti finansierar och producerar<br />
sin verksamhet helt själv. Kulturtjänsterna är viktiga.<br />
2.5. Grupparbeten<br />
Grupparbetena bereddes och följande frågor ställdes till föreningsfolket för att d<strong>ry</strong>ftas fritt:<br />
1. Hur kändes resultaten?<br />
2. Uppfyllde de förväntningarna?<br />
3. Hurdant int<strong>ry</strong>ck gav de, var de överraskande?<br />
Grupp A: Taina Helenius-Niemi, Tuula Ikonen, Merja Jestilä, Eli Haga, Krista Solehmainen, Berit<br />
Kinnunen, Esa Toom, Eeva Nurmi och Jaana Aaltonen (styrelsen)<br />
Grupp B: Taina Saarijärvi, Virve Puro, Paavo Halttunen, Outi Ahonen, Jaana Puuskari, Sirpa<br />
Lehtinen, Asta Hannula, Eeva Tupi (de unga) och Jaana Keski-Levijoki (styrelsen)<br />
9
Grupp C: Maire Rajala, Eeva Pasanen, Esa Kauppinen, Lea Palomäki, Taina Sänkiniemi, Kimmo<br />
Näsi, Irma Frondelius, Maritta Jarva, Vesa Nurmi, Pirkko Järviniitty, Elsa Silventoinen och Heikki<br />
Sandholm (styrelsen)<br />
Grupp D: Pirkko Johansson, Markku Leppänen, Annukka Huoman, Kari Ahola, Pauli Savolainen,<br />
Miia Eteläpää, Timo Palomäki och Nina Sivunen (styrelsen)<br />
Grupp E: Helena Tanskanen, Pekka Pasanen, Jaana Sinisalo, Elina Blundin, Hannele Ilomäki,<br />
Aino Hakala, Terhi Lappinen, Veikko Parikka, Iina Öykkönen (styrelsen) och Tiina Eskelinen<br />
(styrelsen)<br />
Grupp F: Katja Katila, Satu Kankaanpää, Maritta Jarva, Tuula Ekström, Juhana Salonen, Esko<br />
Sänkiniemi, Jorma Rantala och Sanna Lehti (styrelsen)<br />
Gruppindelningar: grupperna A–F 20 min, varefter grupperna slogs samman för 10 minuter; A<br />
och B, C och D samt E och F. Därefter återgick man till de ursprungliga grupperna A–F för 20<br />
minuter för att fundera över grupparbetsuppgiften. Sedan slogs grupperna igen samman för 10<br />
minuter på följande sätt: A och F, B och C samt D och E. På det här viset försökte man åstadkomma<br />
växelverkan och åhöra andras synpunkter i så stor utsträckning som möjligt.<br />
Grupparbetsuppgift: De sju strategiska målen för <strong>Finlands</strong> dövas förbunds verksamhet: grupperna<br />
funderar på ifall de är okej och ifall det behövs något mer. Man får föreslå högst tre nya mål. Är<br />
man eniga om målen? Vad är man eniga om, vad är man oeniga om, och vilka kunde vara<br />
alternativa nya mål om man inte är eniga? Man utbyter åsikter om och synpunkter på de olika<br />
gruppernas förslag.<br />
2.6. Genomgång av grupparbeten<br />
Outi Ahonen presenterade resultaten från grupperna B och C<br />
Det önskas att strategierna för intressebevakningen ännu skulle preciseras och göras tydligare.<br />
Teckenspråkigas ställning, framtid och jämlik service bör t<strong>ry</strong>ggas för alla, trots att det är viktigt att<br />
beakta seniorerna. Ett språkbo ska beaktas i förbundets strategiska mål, och kulturtjänster ska riktas<br />
särskilt till barn.<br />
Hannele Ilomäki presenterade resultaten från grupperna D och E<br />
Samarbetsnätverket bör för tolktjänstens del preciseras med FPA, och dess betydelse bör betonas<br />
mer inför FPA. Man bör använda tydlig terminologi, mer information och meddelanden bör vara<br />
tillgängliga på teckenspråk (jämförelse med Sverige som ligger före Finland), gruppbegränsningar<br />
bör slopas och alla bör erbjudas jämlika tjänster. Därutöver ska personalen få vidare- och<br />
tilläggsutbildning för att alla ska få professionell och jämlik service. Det anses inte realistiskt att<br />
koncernen skulle vara skuldfri år 2013, och tidtabellen bör dä<strong>rf</strong>ör preciseras.<br />
Juhana Salonen presenterade resultaten från grupperna A och F<br />
Man måste satsa på intressebevakning. Teckenspråkig utbildning ska arbetas för som brådskande.<br />
Det finns behov av en ombudsman för mänskliga rättigheter: besök till föreningar, arbetsplatser,<br />
hem och skolor. Man måste få föreningar och förbundet att arbeta på samma plan. För närvarande är<br />
förbundet avskilt från verkligheten i föreningarna. Man vill ha fler tjänster på nätet. Inom<br />
seniorarbetet finns många slags behov, och de bör kartläggas. Den internationella profileringen bör<br />
vara i balans med ärenden i Finland i allmänhet. De anställda förväntas vara flexibla. Koncernen<br />
ska vara skuldfri år 2013. Därutöver föreslås utbildning, omhändertagande av barns, ungas och<br />
familjers välfärd samt frågor angående dövas sysselsättning som nya strategiska mål.<br />
10
Jaana Keski-Levijoki frågade föreningsfolket om det finns någon som ännu vill svara på<br />
föreningsfö<strong>rf</strong>rågan som funnits på nätet. Nästan alla önskade att fö<strong>rf</strong>rågan skulle göras om.<br />
Önskemålet övervägs.<br />
Markku Jokinen konstaterade att alla synpunkter utom undervisning och utbildning som fattas från<br />
de nuvarande strategierna går att inkludera i dem. De kan eventuellt d<strong>ry</strong>ftas på förbundsmötet 2011.<br />
Foto: Annika Posti<br />
3. NYHETSTIMME<br />
3.1. Ungdomsverksamheten - Eeva Tupi och Juha Vahtera<br />
De nationella teckenspråkiga ungdomsdagarna ordnas årligen. Evenemanget är både ett<br />
diskussionsforum och en tillställning där man i trevlig gemenskapsanda träffar andra unga och<br />
kopplar av.<br />
Med valen av teman för diskussionsforumet försöker man påverka teckenspråkiga ungdomars<br />
ställning i dövsamhället och i samhället i allmänhet. Man diskuterar bland annat teckenspråkiga<br />
ungdomars utbildning, yrkesval, placering i arbetslivet och teman som anknyter till fritid och till<br />
tjänster som samhället erbjuder. Ungdomsdagarna kommer att publicera ett gemensamt offentligt<br />
uttalande. Syftet med det offentliga uttalandet är att få synlighet i media och att påverka<br />
beslutsfattare i frågor som gäller temana.<br />
På ungdomsdagarna väljs ett ungdomsutskott som stöd för förbundets ungdomssekreterares arbete<br />
Nästa gång ordnas ungdomsdagarna på hösten 2011 i Joensuu.<br />
11
3.2. Frivilligverksamheten VIVA - Aliisa Lehtonen<br />
År 2011 har utsetts till Europaåret för frivilligarbete. Under temaåret lyfter man fram de frivilliga<br />
runtom i Europa. Temaåret koordineras av Delegationen för medborgarsamhällspolitik KANE och<br />
<strong>Finlands</strong> Ungdomssamarbete Allians. Finländska organisationer och andra aktörer som är<br />
verksamma inom frivilligarbete deltar aktivt – även <strong>Finlands</strong> dövas förbunds teckenspråkiga<br />
frivilligverksamhet Viva.<br />
Några av syftena med temaåret är att främja verksamhetsförutsättningarna för frivillig<br />
organisationsverksamhet, tacka de frivilliga, hitta nya frivilliga, öka respekten för<br />
frivilligverksamhet och lyfta fram frivilligverksamhetens mångformighet.<br />
Under temaåret uppmuntrar Viva särskilt unga till stödpersons- och annan frivilligverksamhet. För<br />
seniorer erbjuder Viva en kurs i kamrathandledning. I slutet av temaåret kommer en teckenspråkig<br />
tillställning att hållas för allmänheten. Viva hoppas på aktiv växelverkan och aktivt samarbete<br />
speciellt med föreningsverksamma inom området. Viva utmanar föreningsfolket, Vivas<br />
samarbetspartner, <strong>Finlands</strong> dövas förbunds ledning och de anställda att prova på<br />
frivilligverksamhet.<br />
3.3. <strong>Dövas</strong> folkhögskola - Riitta Vivolin-Karén<br />
Riitta Vivolin-Karén redogjorde för hurdan utbildning som går att ordna i föreningarnas områden.<br />
Beredskapen finns för nät- eller närundervisning.<br />
Föreningarna i Jyväskylä och i Varkaus har tillsammans med folkhögskolan redan lagt upp<br />
utbildningsprogram som har upplevts mycket lyckade.<br />
<strong>Dövas</strong> folkhögskola kan producera material i samarbete med föreningarna och planera olika slag av<br />
mallar för nät- och närundervisningsperioder. Som exempel kan nämnas kurser med teman i stil<br />
med Kentauri, ekonomi och föreningsfrågor, med undervisning i grupp och individuellt. Ifall<br />
folkhögskolan använder en förenings ut<strong>ry</strong>mmen för undervisningen så betalar den lokalhyra åt<br />
föreningen i fråga. Folkhögskolan kan även själv hyra undervisningsut<strong>ry</strong>mmen på annat håll och<br />
anställa högt kvalificerade utbildare.<br />
Utbildare från Kentauri-projektet kan användas som utbildare i föreningarna. Det finns behov av ITutbildning<br />
och utbildning i användning av olika dataprogram. I dagens samhälle har datorn en social<br />
roll, och den får växelverkan att öka. Då ser man att det är viktigt att man behärskar olika program.<br />
Utbildningsprogrammet behöver dock inte handla om datateknik utan temat kan vara vad som helst.<br />
En förutsättning är ändå att kurserna består av femton lektioner som fördelas på tre dagar. I<br />
nätkurserna kan eleverna enkelt delta från vilket håll som helst i Finland. Mer information på<br />
www.kuurojenkansanopisto.fi<br />
3.4. Seniorerna - Maija Pulkkinen<br />
Maija Pulkkinen berättade om enkäten Teckenspråkiga seniorers livssituation som startades på<br />
förbundets webbplats den 27 januari 2011. Enkäten är öppen till den 31 maj 2011. En motsvarande<br />
enkät gjordes i Sverige, där man samlade information om seniorers bostadsorter, antal, sociala<br />
12
ställning, tjänster osv. Den finländska enkäten består av 111 frågor. Webbenkäten gjordes i<br />
samarbete med Media Palo (Mikko Palo). Det går också bra att svara på enkäten i pappersform. Mer<br />
information maija.pulkkinen@kl-deaf.fi.<br />
I anslutning till enkäten kommer Maija Pulkkinen och enhetschef Helena Torboli att åka runt i olika<br />
städer för att föreningarna ska ha möjlighet att diskutera enkäten närmare.<br />
3.5. Nyt on aikaa – Nu har vi tid - Esko Sänkiniemi<br />
Döva seniorers 14:e riksomfattande kulturevenemang Nyt on aikaa – Nu har vi tid ordnas 27–<br />
29.5.2011 på hotell Puijonsarvi i Kuopio.<br />
”Tid för kultur, tid för vänner, tid för kärlek,<br />
tid för bekanta, tid för ett besök till Kuopio!”<br />
Evenemanget ordnas i samarbete mellan<br />
<strong>Finlands</strong> <strong>Dövas</strong> <strong>Förbund</strong> och Kuopion<br />
<strong>Kuurojen</strong> Yhdistys och riktar sig till alla 60<br />
år fyllda personer.<br />
Det kommer att finnas material om<br />
kulturevenemanget också på svenska på<br />
<strong>Finlands</strong> <strong>Dövas</strong> <strong>Förbund</strong>s webbplats<br />
www.kl-deaf.fi<br />
Meddelande: Anmälningar om intresse att<br />
ordna seniorernas riksomfattande<br />
kulturevenemang 2013 skickas före<br />
30.4.2011 till kulturproducenten:<br />
elina.pokki@kl-deaf.fi<br />
13
4. FÖRENINGARNAS NULÄGE – Tiina Hedrén, Annukka Hiekkanen, Kimmo Jompero och<br />
Johannapiritta Huovinen<br />
4.1. I varm jord: Historisk översikt<br />
Yhdistysten nykytilanne<br />
Föreningarnas nuvarande<br />
situation<br />
Yhdistysten ja piirien neuvottelupäivät<br />
Föreningar- och krets diskussionsdagar<br />
Peurunka, Laukaa<br />
29.-30.1.2011<br />
Carl O. Malm 1826-1863<br />
• Porvoon kuurojenkoulu<br />
– Bårga dövas skola 1846<br />
• <strong>Kuurojen</strong>yhteisö<br />
– <strong>Dövas</strong> samfundet<br />
Maahan lämpimään<br />
• Vaikutukset Suomessa<br />
– Påverkan i Finland<br />
• Kuuromykät- Kuurot –<br />
Viittomakieliset<br />
– Dövstum– Döva -<br />
Teckenspråkiga<br />
• Identiteetti<br />
– Idenitet<br />
• Kulttuuri<br />
– Kultur<br />
• Perinne<br />
– Tradition<br />
Carl Oscar Malms och Fritz Hirns arv lever vidare i Finland.<br />
YHDISTYSTEN NYKYTILANNE<br />
FÖRENINGARNAS RENINGARNAS NUVARANDE SITUATION<br />
”Vain kuurot itse voivat auttaa asiansa”<br />
”Bara döva själv kan sköta ärende”<br />
• Albert Tallroth<br />
• Suomen ensimmäinen kuurojen<br />
yhdistys perustettiin Turussa<br />
v.1886.<br />
– <strong>Finlands</strong> första dövasförening<br />
grundades i Åbo<br />
– Turku / Åbo<br />
– Helsinki / Helsingfors<br />
– Vaasa / Vasa<br />
– Tampere / Tamme<strong>rf</strong>ors<br />
– Ilmajoki / Ilmola<br />
– <strong>Kuurojen</strong> <strong>Liitto</strong> / <strong>Dövas</strong> <strong>Förbund</strong><br />
v. 1871-1899 1871 1899<br />
En förenings syfte är att fungera som intresseorganisation för döva i området och som<br />
serviceproducent och arrangör. Dessutom försöker en förening få döva att med gemensamma<br />
krafter sträva efter att uppnå jämlika levnadsförhållanden med resten av befolkningen och främja<br />
samarbete med sådana organisationer, myndigheter och inrättningar som har likadana målsättningar<br />
som föreningen.<br />
14
YHDISTYSTEN NYKYTILANNE<br />
FÖRENINGARNAS RENINGARNAS NUVARANDE SITUATION<br />
Osallistuminen / Delaktighet<br />
Uusi<br />
teknologia<br />
Ny<br />
teknologi<br />
Erilaiset<br />
jäsenet<br />
Olika<br />
medlemmar<br />
Vapaaehtoi<br />
-suus<br />
frivillighet<br />
Ikärakenne<br />
Åldersstruktur<br />
Fotografiet är från Helsingforsföreningen på 1910-talet. Föreningen utgjorde en viktig,<br />
teckenspråkig omgivning där man fick vara i växelverkan på det egna språket. Är fysiska platser<br />
lika viktiga i dag?<br />
Den nya teknologin påverkar föreningarna. Livet är projektartat. Människor ansluter sig till<br />
föreningar och fö<strong>rf</strong>lyttar sig från en förening till en annan lättare än tidigare. Seniorerna är och<br />
består som medlemmar i sina föreningar. Det är en utmaning för föreningarna att fundera på hur<br />
man kan ordna ny verksamhet som skulle kännas glädjerik. Hur får man med unga i<br />
föreningsverksamheten? ”Tyst kunskap” fö<strong>rf</strong>lyttas inte av sig själv.<br />
YHDISTYSTEN NYKYTILANNE<br />
FÖRENINGARNAS RENINGARNAS NUVARANDE SITUATION<br />
<strong>Kuurojen</strong> <strong>Liitto</strong> <strong>ry</strong> – <strong>Finlands</strong> <strong>Dövas</strong><br />
<strong>Förbund</strong> <strong>rf</strong><br />
JÄSENET<br />
MEDLEMMAR<br />
ODOTUKSET<br />
UTSIKTER<br />
OMAT<br />
PANOKSET<br />
EGEN<br />
SATSNINGAR<br />
YHTEISKUNTA<br />
SAMHÄLLE<br />
TAHTOTILA<br />
MÅLBILD<br />
VIITTOMAKIELINEN YMPÄRISTÖ<br />
TECKENSPRÅKIG MILJÖ<br />
HALUTTU<br />
SUUNTA<br />
ÖNSKAD<br />
RIKTNING<br />
Misstävling i Rovaniemi, ett nytt sätt att samarbeta med olika sammanslutningar. Ju<strong>ry</strong>n som valde<br />
nya Miss Finland bestod av teckenspråkiga.<br />
Samhället och den teckenspråkiga omgivningen påverkar dövas liv.<br />
<strong>Dövas</strong> omgivning och teckenspråkig omgivning?<br />
Förändringar i dövas liv och i dövas föreningsverksamhet: föreningarnas teckenspråkskurser för<br />
hörande, dövas studier med hjälp av teckenspråkstolk och sociala medier.<br />
Ekonomi: Finansiering och stöd av olika instanser, ekonomiskt kunnande och information till<br />
beslutsfattare är viktigt.<br />
15
<strong>Kuurojen</strong> <strong>Liitto</strong> <strong>ry</strong> – <strong>Finlands</strong> <strong>Dövas</strong> <strong>Förbund</strong> <strong>rf</strong><br />
MOTIIVI MOTIIVI<br />
MOTIV<br />
MOTIV<br />
HAASTE<br />
VANHA/UUSI HAASTE<br />
VANHA/UUSI<br />
GAMMAL/NY<br />
UTMANING GAMMAL/NY<br />
UTMANING<br />
VOIMAVARA<br />
VOIMAVARA<br />
RESURS RESURS<br />
VETOVOIMA<br />
VETOVOIMA<br />
ATTRAKTION<br />
ATTRAKTION<br />
YHDISTYS YHDISTYS<br />
FÖRENING FÖRENING<br />
MARKKINA- MARKKINA-<br />
VOIMA VOIMA<br />
MARKNANDSIN-<br />
MARKNANDSIN-<br />
FLYTANDE FLYTANDE<br />
TOIMINTA- TOIMINTA-<br />
AJATUS AJATUS<br />
VÅR VÅR<br />
MISSION MISSION<br />
YHTEISKUNTA<br />
YHTEISKUNTA<br />
SAMHÄLLE<br />
SAMHÄLLE<br />
MARKNADSKRAFT – I dagens samhälle tävlar föreningarna med masskommunikation,<br />
produkter, skola och olika kamratgrupper, internet och nya datanät som tolkare av ojämlikhet.<br />
SAMHÄLLE – Utvecklingen av informationssamhället påverkar även dövsamhället och<br />
teckenspråksgemenskapen. Då man utvecklar en förening måste man fundera på hur man klarar av<br />
pressen från samhället.<br />
VERKSAMHETSIDÉ – Verksamhetsidéerna hos <strong>Finlands</strong> dövas förbund och föreningarna är<br />
likriktade.<br />
RESURS – Man utnyttjar kunnandet hos medlemmar och utomstående experter.<br />
Tutkimustietoa ja faktaa<br />
Källa och fakta<br />
•Maarit Widberg-Palo, 2008, Pro Gradu, Helsingin Yliopisto<br />
– ”..jos yhdistys on olemassa, minäkin olen olemassa”. Tutkimus<br />
kuurojenyhdistyksen merkityksestä, toiminnan muuttumisesta ja<br />
tulevaisuuden ajatuksista.<br />
•Tiina Hedrén, 2007 Opinnäytetyö, Humanistinen<br />
Ammattikorkeakoulu, Nurmijärvi<br />
– ”Mihin olemme menossa? Kehittämisajatuksia pääkaupunkiseudun<br />
kuurojenyhdistysaktiiveilta”<br />
4.2. Grupparbeten<br />
1. Hur får man nya medlemmar till en förenings direktion?<br />
2. Hur och varifrån kan en förening få pengar?<br />
3. I hurdana frågor kan man vända sig till föreningsinstruktörerna för hjälp och stöd?<br />
16<br />
UTMANING – Hur kunde föreningarna<br />
utnyttja förbundets sakkunskap? Vad kan nya<br />
medlemmar erbjuda föreningarnas gamla<br />
medlemmar? Hur kombinera tradition och<br />
nuläge?<br />
MOTIV – Va<strong>rf</strong>ör gå med i en förening:<br />
gemensamt språk och e<strong>rf</strong>arenheter<br />
DRAGNINGSKRAFT – Intressant<br />
verksamhet, förmåner, mänskliga relationer<br />
och anseendet organisationen åtnjuter<br />
<strong>Dövas</strong> åldersstruktur gör att<br />
föreningsmedlemmarnas antal minskar.<br />
Kunde små föreningar förenas och<br />
tillsammans fundera på vad man vill<br />
göra?
Grupp 1: Taina Helenius-Niemi, Tuula Ikonen, Merja Jestilä, Asta Hannula, Eli Haga, Krista<br />
Solehmainen, Taina Saarijärvi, Virve Puro, Paavo Halttunen, Outi Ahonen, Eeva Tupi (de unga)<br />
och Jaana Aaltonen (styrelsen)<br />
Grupp 2: Pirkko Johansson, Markku Leppänen, Annukka Huoman, Kari Ahola, Pauli Savolainen,<br />
Veikko Parikka, Miia Eteläpää, Maire Rajala, Irma Frondelius, Lea Palomäki, Taina Sänkiniemi,<br />
Juha Vahtera (de unga) och Nina Sivunen (styrelsen)<br />
Grupp 3: Timo Palomäki, Pirkko Järviniitty, Vesa Nurmi, Jaana Puuskari, Sirpa Lehtinen, Helena<br />
Tanskanen, Pekka Pasanen, Jaana Sinisalo, Elina Blundin, Hannele Ilomäki, Noora Karjalainen,<br />
Terhi Lappinen och Iina Öykkönen (styrelsen)<br />
Grupp 4: Berit Kinnunen, Esa Toom, Eeva Nurmi, Eeva Pasanen, Esa Kauppinen, Katja Katila,<br />
Satu Kankaanpää, Maritta Jarva, Tuula Ekström, Juhana Salonen, Esko Sänkiniemi, Jorma Rantala<br />
och Sanna Lehti (styrelsen)<br />
Kommentar: Förr i tiden reste människor långa vägar för att samlas och få information om saker<br />
och ting. Världen har förändrats men behoven och målen består. Man måste betona föreningens<br />
betydelse eftersom de som blir utanför föreningarna försvinner. Samhällets stöd är viktigt, men man<br />
bör också agera själv och inte bara leva på allmänna bidrag. Dagens teknik gör att man inte vill vara<br />
med i en förenings direktion om man inte har tillräckligt kunnande.<br />
4.3. Genomgång av grupparbeten<br />
Frågorna d<strong>ry</strong>ftades grundligt i grupperna. Foto: Annika Posti<br />
17
Grupperna nådde i allmänhet stor enighet i frågorna som ställts. Sammandrag av grupparbetena<br />
följer.<br />
Grupparbetsuppgift 1. Hur får man nya medlemmar till en förenings direktion?<br />
Medlemsavgifterna ses över och medlemsförmåner erbjuds. Med medlemsavgifterna samlar man<br />
medel för föreningarna. Man belastar inte direktionen för mycket. Direktionens möten kunde vara<br />
öppna, varvid man skulle lära sig mer om direktionsarbete. Direktionsmedlemmarna betalas<br />
mötesarvode i mån av möjlighet. Antalet möten minskas och möjligheten att anställa en assistent till<br />
direktionen övervägs. Nya medlemmar belastas inte genast i början med stort ansvar, utan<br />
föreningen skapar en mottaglig stämning. Nya medlemmar erbjuds träning i att behärska hjälpmedel<br />
och apparater.<br />
Man försöker locka ungdomar att delta med hjälp av kännedom om dövas historia och kultur. Man<br />
måste beakta ungdomarnas behov. Rådgivning och information bör effektiveras. Personliga<br />
kontakter är viktiga. Nya verksamhetssätt utvecklas och rekreations- och lägerverksamhet ordnas<br />
för döva i alla åldrar. Man väcker förtroende för föreningarnas verksamhet. En förening ska kännas<br />
som ett hem.<br />
Grupparbetsuppgift 2. Hur och varifrån kan en förening få pengar?<br />
En förening kan anhålla om bidrag av staden/kommunen, kultu<strong>rf</strong>onder, Lions Club, fritidscenter,<br />
olika projekt, församlingen och olika stiftelser. Man kan samla medel på eget initiativ genom<br />
bössinsamlingar, lotterier, lopptorg, basarer och genom att sälja produkter och hyra ut<br />
föreningslokaler. Man kan också utveckla olika penninginsamlingsformer genom<br />
frivilligverksamhet.<br />
Söndag 30.1.2011 kl. 9.00–14.20<br />
Dagens ordförande Nina Sivunen<br />
Jaana Aaltonen öppnade mötesdagen med en berättelse om en man som rullade en tunna. I<br />
berättelsen ingick en lärdom om respekt för människovärdet och om beaktandet av andra<br />
människor.<br />
Genomgången av grupparbetena fortsätter.<br />
Grupparbetsuppgift 3. I hurdana frågor kan man vända sig till föreningsinstruktörerna för<br />
hjälp och stöd?<br />
Föreningarna behöver hjälp och vägledning i att skriva och fylla i ansökningar och blanketter.<br />
Föreningsinstruktörerna kunde också hjälpa till med att ansöka om licenser och utarbeta<br />
verksamhetsberättelser samt med ärenden som gäller stadgeändringar.<br />
Föreningarna behöver rådgivning angående själva föreningsverksamheten och lösning av<br />
problemsituationer. Man hoppas att föreningsinstruktörerna deltar i föreningarnas allmänna<br />
verksamhet och i deras möten, till exempel som ordförande. Man önskar också att<br />
föreningsinstruktörerna deltar i att locka ungdomar att vara med och i att utbilda nya medlemmar.<br />
Föreningsinstruktörerna har tystnadsplikt.<br />
18
Det meddelades att en arbetsgrupp inom <strong>Finlands</strong> dövas förbund utarbetar en ny stadgemall för<br />
föreningar.<br />
4.4. Diskussion<br />
- Föreningarna vill samarbeta med föreningsinstruktörerna. Personliga kontakter är viktiga.<br />
Föreningsinstruktörerna spelar en nyckelroll i föreningarnas liv. ”Lev i föreningarna och<br />
tillägna er seden i var och en kommun.”<br />
- Att delta i föreningsverksamhet ska vara trevligt för alla – såväl för medlemmarna och de<br />
anställda som för direktionen.<br />
- Regionala utvecklingsdagar är nödvändiga.<br />
- Det lönar sig att dra fördel av föreningsinstruktörerna i expertfrågor.<br />
- Instruktörer med i föreningsverksamheten.<br />
- Föreningsinstruktörerna kan fungera som informatörer. Nya informationssätt bör d<strong>ry</strong>ftas.<br />
- Föreningsinstruktörerna borde besöka föreningarna regelbundet och särskilt vid behov.<br />
- Föreningsinstruktörerna har två roller i föreningarna (arbetsrollen och rollen som<br />
privatperson, som bör åtskiljas).<br />
- Det finns ingen verksamhet till exempel i norra <strong>Finlands</strong> krets eftersom många föreningar<br />
och klubbar lagt ner sin verksamhet. Vem kunde hjälpa, så att unga skulle våga ta det första<br />
steget? Till exempel i Uleåborg finns en hel del unga som skulle kunna grunda en dövklubb.<br />
De långa avstånden ökar olusten, och det är svårt att träffas regelbundet.<br />
- Det föreslogs att man via internet skulle kunna diskutera med föreningsinstruktörerna. Å<br />
andra sidan önskas det att föreningsinstruktörerna skulle besöka föreningarna, för då är det<br />
lättare att märka eventuella olägenheter. Man hoppas på ett fungerande samarbete mellan<br />
föreningar och föreningsinstruktörer.<br />
- Har alla föreningar fungerande Internet-förbindelse och kamera?<br />
-<br />
Kommentar: Det är viktigt att diskutera dessa frågor och fundera över föreningarnas och<br />
föreningshandledarnas behov. Det är roligt att få träffa andra, för det känns bra och ger var och en<br />
av oss energi och krafter. Föreningarna kan sinsemellan kommunicera via internet, t.ex. på<br />
föreningskvällar, vilket får alla parter att spara möda och pengar. Även medlemmar som bor i<br />
glesbygden på långt köravstånd skulle då kunna delta. Man bör komma ihåg att det ibland kan vara<br />
utmattande att hålla i trådarna, och dessa personer måste ges möjligheten att dra sig tillbaka från<br />
verksamheten och öve<strong>rf</strong>öra sina uppgifter till en annan person.<br />
Fråga: Har förbundet inte längre någon specialsakkunnig?<br />
Svar: <strong>Finlands</strong> dövas förbunds finansiella situation tillåter inte att posten fylls.<br />
Kommentarer:<br />
- Träffar mellan ordförande föreslås. Beslutsfattarna inbjuds att besöka föreningarna.<br />
- Det behövs kartläggningar av läget och prioritering angående det man vill ha gjort.<br />
- Det är av största vikt att lyssna till området i norr.<br />
19
5. DISKUSSIONSDAGARNAS ROLL OCH SYFTE – Markku Jokinen<br />
Pohjois-Suomi Etelä-Suomi<br />
Pohjoistiimi<br />
KUUROJEN YHDISTYKSET<br />
<strong>Kuurojen</strong> Liiton liittokokous<br />
<strong>Kuurojen</strong> Liiton hallitus<br />
Johto<strong>ry</strong>hmä<br />
Palveluosasto Kehittämisosasto Hallinto-osasto<br />
Itätiimi<br />
Etelätiimi<br />
Alueelliset<br />
kehittämispäivät<br />
Länsitiimi<br />
Markku Jokinen: Diskussionsdagarna 2010<br />
Neuvottelupäivät<br />
<strong>Förbund</strong>smötet är <strong>Finlands</strong> dövas förbunds högsta beslutsfattande organ. På diskussionsdagarna och<br />
de regionala utvecklingsdagarna diskuteras och planeras aktuella ärenden. Inga beslut fattas, utan<br />
material samlas in som grund för planeringen av verksamheten. Andra möten är kulturdagarna,<br />
utvecklingsdagarna för seniorer och ungdomsdagarna.<br />
Kommentarer:<br />
- De regionala utvecklingsdagarna är viktiga. Viktiga samhälleliga frågor diskuteras.<br />
- På de regionala utvecklingsdagarna kan man kollektivt besluta om ärenden som man vill<br />
göra framställningar om för förbundsmötet.<br />
- Föreningsinstruktörerna bör beakta informationen och aktiviteterna från de regionala<br />
utvecklingsdagarna och förmedla den informationen till föreningarna.<br />
20
6. LEDNINGSGRUPPENS FRÅGETIMME – ordförande Markku Torniainen<br />
Fråga: Var är de som fått KEDO-utbildning (utbildning i intressebevakning)? Vad har de givit oss?<br />
Svar: De som genomgått utbildningen fungerar som övervakare för intressebevakningsgruppen och<br />
informerar föreningarna, och senare kommer KEDO-utbildade föreningsmedlemmarna att starta en<br />
grupp till stöd för direktionen.<br />
Fråga: Har <strong>Finlands</strong> dövas förbund möjlighet att med jämna mellanrum, t.ex. var tredje månad,<br />
skicka ut information till föreningarna om förbundets ekonomiska situation?<br />
Svar: <strong>Finlands</strong> dövas förbund och koncernen följer ekonomin genom en budgetjämförelse som görs<br />
10 ggr per år. Vi skickar budgetjämförelserna till bl.a. styrelsemedlemmarna och enhetscheferna.<br />
Den rådande kutymen angående distribution fortsätter. I föreningsmeddelandet kan vi tillfoga en del<br />
som behandlar <strong>Finlands</strong> dövas förbunds och koncernens ekonomi.<br />
Fråga: Ett antal år sedan framfördes idén om en teckenspråkig skola (<strong>Finlands</strong> dövas förbunds<br />
förbundsmöte framförde). Avancerar ärendet?<br />
Svar: Projektet är långvarigt. Just nu har vi ingen teckenspråksgrupp som skulle ta hand om ett<br />
projekt eller ett beredningsarbete relaterat med detta. Ekonomiska och juridiska ärenden borde<br />
utredas, men det finns inte resurser för ändamålet. Myndigheterna råder till att grunda en<br />
privatskola, men förbundet har inte tillräckliga resurser för det. Vi har försökt få representanter från<br />
ministerier att följa teckenspråkigas undervisning och skolsituation. Vi måste bevisa att det finns<br />
behov för en teckenspråkig skola. Dä<strong>rf</strong>ör samlar vi material för det. <strong>Finlands</strong> dövas förbund kan inte<br />
ensam få frågan att gå vidare, utan vi behöver ministeriernas hjälp. Föreningarna har tills vidare inte<br />
blivit informerade om saken eftersom processen ännu är på hälft.<br />
Fråga: Hurdana representationer har styrelsen haft utomlands och vad har medlemmarna gjort?<br />
Kan man sätta upp en ”dagbok” av representationerna på Yhdistyshuone?<br />
Svar: Alla styrelsemedlemmars representationer skrivs in i <strong>Finlands</strong> dövas förbunds<br />
styrelseprotokoll. Styrelsemedlemmarna skriver också rapporter om samtliga resor. De och till<br />
exempel fotografier kunde föras in på Facebook. Förslaget är bra och det är värt att fundera vidare<br />
på olika kanaler för placering av rapporterna.<br />
Fråga: Hur kunde föreningarnas ordförande träffas till exempel på kurs- och utvecklingsdagar och<br />
diskutera problem, växelverkan och sätt att utveckla den gemensamma verksamheten?<br />
Svar: Vi försöker ordna möten för ordföranden och funderar på potentiella sammanhang för dem.<br />
<strong>Förbund</strong>et strävar också efter att ordna kurser för ordförande.<br />
Kommentarer:<br />
- Styrelsemedlemmarna bör vara aktiva och representera föreningarna och deras medlemmar.<br />
Styrelsemedlemmarna har makt och de måste delta i olika tillställningar på föreningarna.<br />
Synligheten borde ökas. Man önskar att styrelsemedlemmarna uppskattar föreningsfolket.<br />
Styrelsens ordförande är också en viktig person och såväl hans/hennes som<br />
styrelsemedlemmarnas arbete uppskattas högt.<br />
- Styrelsemedlemmarna besöker väldigt gärna föreningarna på olika evenemang och<br />
föreningskvällar. Man försöker alltid ordna så att en representant för styrelsen kan närvara<br />
vid inbjudan. Styrelsemedlemmarna representerar föreningarna och fungerar för dem. De är<br />
inte chefer för förbundets anställda, och de lägger sig inte i personalens arbetsuppgifter. Mer<br />
information om styrelsemedlemmarnas uppgifter finns på www.kl-deaf.fi<br />
21
Fråga: Hur kan man träffa ordförandena utanför diskussionsdagarna och förbundsmötet?<br />
Svar: Man kan separat komma överens om ett möte.<br />
Fråga: Vad har styrelsemedlemmarna gjort under det gångna året?<br />
Svar: Representationer i nationella och internationella sammanslutningar. Representationerna är<br />
uppräknade i <strong>Finlands</strong> dövas förbunds bokslut och verksamhetsberättelse.<br />
Fråga: Vem är vice ordförande för <strong>Finlands</strong> dövas förbunds styrelse?<br />
Svar: Jaana Aaltonen.<br />
Fråga: Föreningarna är bekymrade över ensamma åldringar och om hur de får hjälp vid behov då<br />
nödtjänsten 112 inte fungerar.<br />
Svar: 112 fungerar kanske år 2015. <strong>Finlands</strong> dövas förbund och Finska hörselförbundet har aktivt<br />
drivit frågan.<br />
Kommentarer:<br />
- Nödljus, -blinkrar och brandvarnare ska sättas i skick.<br />
- Enligt lagen ansvarar hemkommunen för denna typ av tjänster. <strong>Finlands</strong> dövas förbund<br />
upplyser kommunerna om hur de kan och borde förbättra dessa tjänster.<br />
Habiliteringssekreterarna ger råd om var man kommer åt tjänster men besluter inte om dem.<br />
- Habiliteringssekreterarna vägleder till diskussion med myndigheterna. Till exempel i<br />
området kring Lahtis finns regionala utskott som också står till tjänst i dylika frågor.<br />
- I föreningarna kan man informera medlemmarna om alla instanser som man kan vända sig<br />
till i nödfall. Se www.112.fi<br />
- Man kan vid behov kontakta stödpersonen för frivilligverksamheten t.ex. per sms.<br />
Stödpersonen kan då åka till personen som gjort anmälan för att se om denna är i skick.<br />
Nödunderrättelser ska visas på tv, FPA måste förbättra tolktjänsten,<br />
habiliteringssekreterarna måste gå ut med information mer effektivt och <strong>Finlands</strong> dövas<br />
förbund måste rapportera om nyheter på internet.<br />
Svar: Nyheter, även på teckenspråk, tilläggs dagligen på förbundets webbplats. Nödunderrättelser<br />
har diskuterats mycket. Det lönar sig att ge respons på tolktjänsten direkt till FPA som ansvarar för<br />
tjänsten. Habiliteringssekreterarna har alltid mottagning en viss tid eller enligt överenskommelse.<br />
Vi strävar efter att meddela om undantag och ordna vikarier i förväg.<br />
Fråga: Kunde man på förbundets webbplats grunda t.ex. en diskussionsspalt där döva kunde ställa<br />
frågor?<br />
Svar: Ja<br />
Kommentarer:<br />
- Tack för coda-samarbetet. Vi väntar och ser vad <strong>Finlands</strong> dövas förbund erbjuder codabarnen.<br />
- Det finns ut<strong>ry</strong>mme för utveckling inom samarbetet mellan föreningar, föreningsinstruktörer<br />
och regionteam. Föreningarna kan vid behov kontakta regionteamen och inte alltid styrelsen<br />
direkt.<br />
- Invandrare måste beaktas i tjänsteutbudet.<br />
Fråga: Har Malmåsen blivit sålt?<br />
Svar: Inte ännu.<br />
Fråga: Va<strong>rf</strong>ör informerade <strong>Finlands</strong> dövas förbund inte om förändringen i bensinen?<br />
Svar: Det är inte <strong>Finlands</strong> dövas förbunds sak att meddela om förändringen i bensinen, utan de<br />
nationella medierna och de teckenspråkiga nyheterna axlar ansvaret för det.<br />
22
7. MEDDELANDEN<br />
7.1. Kandidatnominering till förbundsmötet 2011 - Valutskottet: Helena Tanskanen, Berit<br />
Kinnunen och Elina Blundin.<br />
<strong>Finlands</strong> <strong>Dövas</strong> <strong>Förbund</strong> <strong>rf</strong>:s medlemsföreningar kan lämna in förslag till val av förbundsordförande<br />
och styrelsemedlemmar som väljs av förbundsmötet på sommaren 2011. Förslagen ska före<br />
4.3.2011 skickas antingen som brev till: <strong>Finlands</strong> <strong>Dövas</strong> <strong>Förbund</strong> <strong>rf</strong>:s valutskott, Arto Salminen,<br />
Veikonkuja 2 c 18, 79600 Jorois eller per e-post till: asalmin3@gmail.com<br />
Förslaget ska innehålla kandidatens namn och ålder, utbildning och yrke, bostadsort samt uppgift<br />
om vilken förening kandidaten är medlem i, verksamhet inom föreningen, hur länge och vilka slags<br />
uppgifter, övrig verksamhet: i <strong>Finlands</strong> dövas förbund, andra medborgarorganisationer,<br />
samhälleliga uppgifter, övriga egenskaper, och kunnande som föreningen anser vara till nytta i<br />
arbetet som ordförande eller styrelsemedlem och till vilken uppgift personen föreslås (ordförande<br />
eller styrelsemedlem).<br />
Kandidaten ska vara medlem av någon av <strong>Finlands</strong> <strong>Dövas</strong> <strong>Förbund</strong> <strong>rf</strong>:s medlemsföreningar. En<br />
förening kan också ställa upp en kandidat som är medlem i en annan förening. Föreningen ska ha<br />
vederbörandes samtycke till kandidatnomineringen. Förslagen behandlas på valutskottets möte som<br />
hålls efter att tidsfristen har gått ut. Försenade förslag beaktas ej.<br />
Då valutskottet utarbetar sitt förslag beaktas förbundets stadgeenliga syfte och verksamhet samt att<br />
styrelsen som helhet är jämlikt sammansatt med hänsyn till följande faktorer: medlemsföreningens<br />
storlek och ort, styrelsemedlemmarnas kön och ålder, styrelsemedlemmarnas yrke och övriga<br />
kunnande.<br />
Om det bland de personer som föreningarna har föreslagit inte finns tillräckligt många vars<br />
kandidatur säkerställer ovan nämnda villkor för jämlik sammansättning av styrelsen, kan<br />
valutskottet på eget initiativ också leta lämpliga kandidater på annat sätt. I detta syfte kan<br />
föreningarnas representanter eller enskilda personer föra fram kandidater till utskottet till exempel<br />
på diskussionsdagarna för föreningar och kretsar, där man har möjlighet att privat diskutera saken<br />
med valutskottet.<br />
I tur att avgå 2011 står ordförande Jaana Keski-Levijoki, (Lundo), samt styrelsemedlemmarna Jaana<br />
Aaltonen, (Åbo), Heikki Sandholm, (Tamme<strong>rf</strong>ors) och Sanna Lehti, (Vanda)<br />
7.2. Vinterjippo i Vanda – Södra <strong>Finlands</strong> krets: Tuula Ekström<br />
Ett vinterjippo ordnas i Vanda den 5 mars 2011. Mer information senare på internet och i <strong>Dövas</strong><br />
tidskrift.<br />
7.3. Evenemang i Åbo – Åbo: Maritta Jarva och Virve Puro<br />
12.2.2011 Teckenspråkets dag, Åboföreningen 125 år. Välkommen! 14.5.2011 Informationsdag.<br />
23
7.4. Filmfestival i Jyväskylä – Viito! <strong>ry</strong>: Juhana Salonen<br />
En teckenspråkig filmfestival ordnas i Jyväskylä den 10 februari 2011. Festivalen är fortsättning på<br />
festivalen som ordnades i Helsingfors i november 2010. Där förevisas utvalda filmer från<br />
Helsingforsfestivalen. Festivalen börjar kl. 17.00 i sal C1 i Jyväskylä universitets huvudbyggnad.<br />
Alla filmer är textade på finska. Gratis inträde. Åldersgräns 13 år. Som arrangörer fungerar<br />
Viittomakielen keskus, Viito! <strong>ry</strong> och <strong>Finlands</strong> <strong>Dövas</strong> <strong>Förbund</strong> <strong>rf</strong>.<br />
7.5. <strong>Finlands</strong> <strong>Dövas</strong> <strong>Förbund</strong>s valteser – <strong>Finlands</strong> <strong>Dövas</strong> <strong>Förbund</strong> <strong>rf</strong>: Antti Mäkipää<br />
<strong>Finlands</strong> <strong>Dövas</strong> <strong>Förbund</strong>s valteser för årets riksdagsval har publicerats. Valteserna 2011 är:<br />
Möjligheten att använda teckenspråk i det vardagliga livet måste säkerställas<br />
<strong>Finlands</strong> <strong>Dövas</strong> <strong>Förbund</strong> <strong>rf</strong> representerar vårt lands teckenspråkiga som kan vara döva eller<br />
dövblinda, ha nedsatt hörsel eller vara hörande. Att använda sitt modersmål i det vardagliga livet är<br />
en självklarhet för en stor del finländare, men teckenspråkigas möjlighet att sköta ärenden och att<br />
delta på sitt eget modersmål är begränsad. Utan eget språk och egen kultur mår ingen av oss bra.<br />
Användning av det egna modersmålet, det vill säga tillgodoseendet av de språkliga<br />
rättigheterna, måste säkerställas på lagstiftningsväg<br />
- En separat teckenspråkslag måste stiftas i Finland<br />
- FN:s konvention om funktionshindrade personers rättigheter måste ratificeras omgående.<br />
När individens språkliga rättigheter tillgodoses förbättras möjligheterna till delaktighet. Då kan en<br />
människa utbilda sig, få sysselsättning och verka jämlikt med andra på olika områden i livet. Detta<br />
förutsätter också omfattande tolkningstjänster av hög kvalitet.<br />
Användningen av teckenspråk inom flerkanalig kommunikation måste ökas kraftigt<br />
- myndigheterna och medierna ska ta sig an också teckenspråkig kommunikation och information<br />
- ett teckenspråkigt bibliotek måste grundas för att det ska finnas teckenspråkigt material<br />
till hands för såväl teckenspråksgemenskapens som för dess intressentgruppers behov<br />
Värnandet om det egna språket och den egna kulturen, som nämns i grundlagen, blir möjligt och en<br />
ny möjlighet öppnas för teckenspråkiga att också själv producera material på det egna språket.<br />
Skickande av nödtextmeddelanden till 112 måste möjliggöras omgående och tillgång till<br />
tolkning i nödsituationer måste säkerställas<br />
Teckenspråkiga har också rätt till att snabbt ha tillgång till nödtjänster och till en känsla av<br />
grundt<strong>ry</strong>gghet.<br />
Mer information på Yhdistyshuone på www.kl-deaf.fi<br />
7.6. Maartjee De Meulders föreläsning i Jyväskylä – Jaana Keski-Levijoki<br />
Döva forskaren Maartjee De Meulder håller en föreläsning den 9 februari 2011 vid Jyväskylä<br />
universitet. Välkommen!<br />
24
8. DISKUSSIONSDAGARNA AVSLUTAS<br />
EU:n vapaaehtoistoiminnan<br />
teemavuosi 2011<br />
"<br />
”Vapaaehtoisena<br />
vaikutat":<br />
vapaaehtoistoiminnalle<br />
ansaittua tunnustusta<br />
ja uusia ihmisiä<br />
toimintaan mukaan<br />
http://europa.eu/volunteering/fi<br />
Kuva: Savisaari, R. 2002. Muistelmia s. 25.<br />
Menneisyyden tunteminen ja<br />
tulevaisuuden rakentaminen –<br />
yhdessä<br />
Maartje De Meulder, 2011<br />
Kuva:<br />
<strong>Kuurojen</strong><br />
lehti 5/2010<br />
<strong>Finlands</strong> dövas förbunds styrelseordförande Jaana Keski-Levijoki tackade å styrelsens vägnar<br />
föreningsfolket för deltagandet och för de livliga diskussionerna. Samvaron var trevlig,<br />
stimulerande och avkopplande. Vi fick njuta av servicen på centret för välbefinnande och vi trivdes<br />
bra. Dagarna var arbetsfyllda men samtidigt inspirerande. På diskussionsdagarna var 33 föreningar<br />
och 2 kretsar representerade av sammanlagt 49 representanter, och webbsändningen följdes av en<br />
talrik publik.<br />
Dövföreningarna bygger på en stark grund och har också en stark historia. Föreningarna ska<br />
förmedla historien till de unga och locka unga med i föreningsverksamheten. Låt oss bygga<br />
framtiden tillsammans. Å ena sidan har föreningarna många bekymmer i dagens läge, men å andra<br />
sidan mår man också bra. Veckoslutet på badhotell Peurunka har visat att det finns vilja att skapa<br />
kontakter.<br />
<strong>Finlands</strong> dövas förbunds ledningsgrupp och <strong>Dövas</strong> folkhögskola fick goda råd och tankar av<br />
föreningsrepresentanterna. Vi fungerade synergistiskt med varandra. <strong>Finlands</strong> dövas förbunds<br />
ledningsgrupp behandlar utbytet av mötet. <strong>Förbund</strong>ets strategier bearbetas enligt förslagen och<br />
omarbetande av webbfö<strong>rf</strong>rågan övervägs.<br />
Ordföranden Jaana Keski-Levijoki tackade för samvaron och önskade alla en t<strong>ry</strong>gg och trevlig<br />
hemresa: Vi ses på förbundsmötet i Helsingfors 11–12.6.2011!<br />
25
9. RESULTATEN AV RESPONSFÖRFRÅGAN<br />
<strong>Kuurojen</strong> <strong>Liitto</strong> <strong>ry</strong><br />
Yhdistysten ja piirien neuvottelupäiv<br />
neuvottelup ivät t<br />
28 – 30.1.2011<br />
Kylpylähotelli<br />
Kylpyl hotelli Peurunka, Peurunka,<br />
Laukaa<br />
PALAUTEKYSELYN<br />
TULOKSET<br />
Yhteensä Yhteens 45 vastausta<br />
Yhdistysten ja piirien neuvottelupäiv<br />
neuvottelup ivät t 28 – 30.1.2011<br />
PALAUTTEIDEN TULOKSET<br />
Itse neuvottelupäivät?<br />
%<br />
80<br />
60<br />
40<br />
20<br />
0<br />
6,7<br />
0<br />
Käsitellyt asiat/aiheet<br />
8,9<br />
4,4<br />
71,1<br />
1 2 3 4 5 6<br />
Käsitellyt asiat/aiheet<br />
1 = Tyhjä 2 = Huono 3 = Tyydyttävä 4 = EOS 5 = Hyvä 6 = Erinomainen<br />
Yhdistysten ja piirien neuvottelupäiv<br />
neuvottelup ivät t 28 – 30.1.2011<br />
PALAUTTEIDEN TULOKSET<br />
Mikä oli vähiten kiinnostava aihe?<br />
%<br />
70<br />
60<br />
50<br />
40<br />
30<br />
20<br />
10<br />
0<br />
2,2<br />
15,6<br />
15,6<br />
Tulkkipalvelut Liiton<br />
tärkeimmät<br />
toiminnot<br />
Tällaisia ei ollut Tyhjä<br />
8,9<br />
62,2<br />
26<br />
Yhdistysten ja piirien neuvottelupäiv<br />
neuvottelup ivät t 28 – 30.1.2011<br />
PALAUTTEIDEN TULOKSET<br />
Itse neuvottelupäivät?<br />
%<br />
80<br />
60<br />
40<br />
20<br />
0<br />
2,2<br />
0<br />
Esitykset, luennot<br />
4,4 4,4<br />
71,1<br />
1 2 3 4 5 6<br />
Esitykset, luennot<br />
1 = Tyhjä 2 = Huono 3 = Tyydyttävä 4 = EOS 5 = Hyvä 6 = Erinomainen<br />
Yhdistysten ja piirien neuvottelupäiv<br />
neuvottelup ivät t 28 – 30.1.2011<br />
PALAUTTEIDEN TULOKSET<br />
Mikä oli kiinnostavin aihe?<br />
%<br />
30<br />
25<br />
20<br />
15<br />
10<br />
5<br />
29,6<br />
14,8<br />
11,1 11,1<br />
Kaikki nämä 1,89<br />
0<br />
Yhdistysten Ryhmätyöt Netti-tv Kentturi (?) Kyselytunti<br />
nykytilanne<br />
Kaikki Vampo Uutistunti<br />
Liiton tärkeimmät aiheet/<br />
toiminnot & strategia; asiat<br />
Itse neuvottelupäivät?<br />
%<br />
70<br />
60<br />
50<br />
40<br />
30<br />
20<br />
10<br />
0<br />
2,2 0<br />
Aikataulut<br />
15,6<br />
6,7<br />
64,4<br />
1 2 3 4 5 6<br />
Aikataulut<br />
17,1<br />
Tyhjä<br />
24,1<br />
Yhdistysten ja piirien neuvottelupäiv<br />
neuvottelup ivät t 28 – 30.1.2011<br />
PALAUTTEIDEN TULOKSET<br />
1 = Tyhjä 2 = Huono 3 = Tyydyttävä 4 = EOS 5 = Hyvä 6 = Erinomainen<br />
11,1
Yhdistysten ja piirien neuvottelupäiv<br />
neuvottelup ivät t 28 – 30.1.2011<br />
PALAUTTEIDEN TULOKSET<br />
Itse neuvottelupäivät?<br />
%<br />
70<br />
60<br />
50<br />
40<br />
30<br />
20<br />
10<br />
0<br />
4,4 2,2<br />
Esiintyjät<br />
6,7 4,4<br />
68,9<br />
1 2 3 4 5 6<br />
Esiintyjät<br />
1 = Tyhjä 2 = Huono 3 = Tyydyttävä 4 = EOS 5 = Hyvä 6 = Erinomainen<br />
Yhdistysten ja piirien neuvottelupäiv<br />
neuvottelup ivät t 28 – 30.1.2011<br />
PALAUTTEIDEN TULOKSET<br />
Järjestelyt ja paikka?<br />
%<br />
60<br />
50<br />
40<br />
30<br />
20<br />
10<br />
0<br />
0 0<br />
Majoitus/huoneet<br />
13,3<br />
1 2 3 4 5 6<br />
0<br />
Majoitus/huoneet<br />
1 = Tyhjä 2 = Huono 3 = Tyydyttävä 4 = EOS 5 = Hyvä 6 = Erinomainen<br />
Yhdistysten ja piirien neuvottelupäiv<br />
neuvottelup ivät t 28 – 30.1.2011<br />
PALAUTTEIDEN TULOKSET<br />
Järjestelyt ja paikka?<br />
%<br />
60<br />
50<br />
40<br />
30<br />
20<br />
10<br />
0<br />
0<br />
4,4<br />
Kokous- ja <strong>ry</strong>hmätyötilat<br />
15,6 13,3<br />
51,1<br />
1 2 3 4 5 6<br />
Kokous- ja <strong>ry</strong>hmätyötilat<br />
1 = Tyhjä 2 = Huono 3 = Tyydyttävä 4 = EOS 5 = Hyvä 6 = Erinomainen<br />
60<br />
13,1<br />
26,7<br />
15,6<br />
27<br />
Yhdistysten ja piirien neuvottelupäiv<br />
neuvottelup ivät t 28 – 30.1.2011<br />
PALAUTTEIDEN TULOKSET<br />
Itse neuvottelupäivät?<br />
60<br />
50<br />
40<br />
30<br />
20<br />
10<br />
%<br />
0<br />
4,4 0 2,2<br />
Tunnelma/ilmapiiri<br />
6,7<br />
55,6<br />
1 2 3 4 5 6<br />
Tunnelma/ilmapiiri<br />
1 = Tyhjä 2 = Huono 3 = Tyydyttävä 4 = EOS 5 = Hyvä 6 = Erinomainen<br />
Yhdistysten ja piirien neuvottelupäiv<br />
neuvottelup ivät t 28 – 30.1.2011<br />
PALAUTTEIDEN TULOKSET<br />
Järjestelyt ja paikka?<br />
50<br />
40<br />
30<br />
20<br />
10<br />
%<br />
0<br />
0<br />
4,4<br />
17,8<br />
Paikka<br />
8,9<br />
44,4<br />
1 2 3 4 5 6<br />
Paikka<br />
1 = Tyhjä 2 = Huono 3 = Tyydyttävä 4 = EOS 5 = Hyvä 6 = Erinomainen<br />
Yhdistysten ja piirien neuvottelupäiv<br />
neuvottelup ivät t 28 – 30.1.2011<br />
PALAUTTEIDEN TULOKSET<br />
Itse neuvottelupäivät?<br />
%<br />
50<br />
40<br />
30<br />
20<br />
10<br />
0<br />
0<br />
0<br />
Ruokailut & ateriat<br />
13,3<br />
0<br />
48,9<br />
1 2 3 4 5 6<br />
Ruokailut & ateriat<br />
1 = Tyhjä 2 = Huono 3 = Tyydyttävä 4 = EOS 5 = Hyvä 6 = Erinomainen<br />
31,1<br />
24,4<br />
37,8
Yhdistysten ja piirien neuvottelupäiv<br />
neuvottelup ivät t 28 – 30.1.2011<br />
PALAUTTEIDEN TULOKSET<br />
Järjestelyt ja paikka?<br />
%<br />
50<br />
40<br />
30<br />
20<br />
10<br />
0<br />
2,2 0<br />
Hotellin palvelu & henkilökunta<br />
6,7 4,4<br />
44,4<br />
1 2 3 4 5 6<br />
Hotellin palvelu & henkilökunta<br />
1 = Tyhjä 2 = Huono 3 = Tyydyttävä 4 = EOS 5 = Hyvä 6 = Erinomainen<br />
Yhdistysten ja piirien neuvottelupäiv<br />
neuvottelup ivät t 28 – 30.1.2011<br />
PALAUTTEIDEN TULOKSET<br />
Toiveesi ja/tai parannusehdotuksesi seuraavia<br />
neuvottelupäiviä varten?<br />
Vastauksia tähän kysymykseen saatiin kaikkiaan 30 kpl, eli 66,7 %<br />
palautekyselyyn vastanneista.<br />
Seuraavaa palautetta saatiin:<br />
Sauna & uinti ennen iltapalaa<br />
Tampere<br />
Enemmän seminaarityötä/keskusteluja/näkökulmia KL:n ja yhdistysten<br />
välillä<br />
Auditoriossa paremmat tilat, että ihmiset mahtuisivat kävelemään toisen<br />
ohitse jos on puheenvuoro yms.<br />
Perjantaina edustajien (+ liiton edustajien kokous) hiukan rennommalla<br />
tavalla, vaihdetaan yhd.kuulumisia vasta paikan päällä. Ohjelma muutos,<br />
että saimmekin mennä kylpylään oli etukäteen suunniteltu .<br />
…jatkuu….<br />
Yhdistysten ja piirien neuvottelupäiv<br />
neuvottelup ivät t 28 – 30.1.2011<br />
PALAUTTEIDEN TULOKSET<br />
Toiveesi ja/tai parannusehdotuksesi seuraavia<br />
neuvottelupäiviä varten? ….jatkoa…<br />
Klo 9 – 18 on liian raskasta, huh!<br />
Parempi auditorio, pöydät istuimien edessä ruuvataan pois, jolloin<br />
liikkuminen olisi helpompaa<br />
Selkeämmät ohjeistukset, esitysten sisällöt. Esim. KL:n strategioiden<br />
esitysteksti oli vahvasti poliittista, minkä funktio ei välttämättä auennut<br />
kaikille.<br />
Hyvät liikenneyhteydet<br />
Yksi aihe olisi vapaamuitoinen keskustelu, jolloin osallistujat saavat<br />
kysyä mitä tahansa.<br />
Ohjelmallinen iltama<br />
Tarkemmin matkustustavat (olivat hiukan tiedon puutteet)<br />
Kun hjoutui tulemaan bussilla Jkylä-Laukaa niin jatkoyhteydessä<br />
Peurunkaan vaikeuksia. Sellainen paikka, missä neuv.päivien<br />
osanottajat voivat kokoontua omana <strong>ry</strong>hmänä myös illalla.<br />
Työasiamiesten asiat<br />
42,2<br />
28<br />
Yhdistysten ja piirien neuvottelupäiv<br />
neuvottelup ivät t 28 – 30.1.2011<br />
PALAUTTEIDEN TULOKSET<br />
Seuraavien neuvottelupäivien pitopaikka ja ajankohta?<br />
Seuraavia paikkoja ehdotettiin:<br />
Peurunka (6)<br />
keskellä Suomea (3)<br />
Turussa (1)<br />
Lahdessa (2)<br />
Tampereella/Nokialla (8)<br />
Pohj.Savon opisto Kuopiossa (1)<br />
Itä-Suomessa (2)<br />
Vaaralan urheiluopistolla (1)<br />
Utsjoella (1)<br />
Kuopiossa (3)<br />
Jyväskylässä (3)<br />
Jämsä ”Himos” (2)<br />
Kalajoella (1)<br />
kylpylähotellissa (4)<br />
vuorotellen eri paikoissa (1)<br />
paikassa jossa on parempi auditorio (1),<br />
pitopaikka valitaan liiton taloudellisen<br />
tilanteen mukaisesti (1)<br />
Ajankohtaan vastattiin:<br />
2012 (1)<br />
sama ajankohta (5)<br />
helmikuussa (1)<br />
Yhdistysten ja piirien neuvottelupäiv<br />
neuvottelup ivät t 28 – 30.1.2011<br />
PALAUTTEIDEN TULOKSET<br />
Toiveesi ja/tai parannusehdotuksesi seuraavia<br />
neuvottelupäiviä varten? ….jatkoa…<br />
Tarkempia valmisteluja etukäteen. Voisin kyllä vetää jonkin aiheen<br />
keskustelun tai luennoida jostain (ei ole antanut nimitietoja)<br />
Päiväohjelman mukaisesti tarvitaan liikunta- ja seikkailuohjelma.<br />
Lounaan jälkeen ulkoilulenkki esim. Klo 13.30 – 14.30 max. 1 tunti vain<br />
lauantaina<br />
Jos saunaa, niin se viimeisenä ohjelmassa, ei ennen ruokaa, please.<br />
Nettikyselyjä voisi toteuttaa siten, että vastausaikaa olisi enemmän eikä<br />
jouklu ole siinä välissä. Tästä on huomautettu ed. nettikyselyjen<br />
jälkeen, mutta toivottavasti seuraav akysely toteutetaan esim. syksyn<br />
aikana.<br />
Enemmän kyselytunnille aikaa<br />
Edustajilla on oikeus puheenvuoroihin<br />
Edustaja istuu koko päivän liikaa<br />
Yhdistysten ja piirien neuvottelupäiv<br />
neuvottelup ivät t 28 – 30.1.2011<br />
PALAUTTEIDEN TULOKSET<br />
Toiveesi ja/tai parannusehdotuksesi seuraavia<br />
neuvottelupäiviä varten? ….jatkoa…<br />
Yhteiskunnan muutokset, osallistuminen, yhteistyökumppanit<br />
Olisi hyvä pitää ruokailun/lounaan jälkeen 0,5 tunnin tauko. Koska<br />
ruokailun jälkeen ”nukuttaa”, kävisi jokainen ulkona reippaalla lenkillä.<br />
Piristää kummasti.<br />
Ryhmätöiden tulosten esittäminen pitkävetistä, jos max. 1 – 3 kunnon<br />
aihetta/<strong>ry</strong>hmä! Hallituksen jäsenet <strong>ry</strong>hmätöiden puheenjohtajiksi! Nyt<br />
”vanhat parrat” jatkuvasti esittämässä samaa asiaa, uusia ei haluta<br />
kuunnella!<br />
Huonot kokoustilat, liian pienet, vähän tuoleja, siniset valot rapuissa<br />
kävivät silmiin.<br />
Aikataulut riittävästi (?) ja joustoa enempää<br />
Paremmat liikenneyhteydet Itä-Suomen näkökulmasta katsoen.<br />
Buffee illallinen olikin ihan tavallista ruokaa, samanlaista ruokaa koko<br />
ajan<br />
Olisi enemmän <strong>ry</strong>hmätöitä, keskustellaan mikä yhdistyksillä on<br />
ongelmana + ideat
Yhdistysten ja piirien neuvottelupäiv<br />
neuvottelup ivät t 28 – 30.1.2011<br />
PALAUTTEIDEN TULOKSET<br />
Haluaisitko itse pitää luennon jostain aiheesta?<br />
60<br />
50<br />
40<br />
30<br />
20<br />
10<br />
%<br />
0<br />
22,2<br />
24,4<br />
Tyhjä Kyllä En<br />
53,3<br />
Yhdistysten ja piirien neuvottelupäiv<br />
neuvottelup ivät t 28 – 30.1.2011<br />
PALAUTTEIDEN TULOKSET<br />
Haluaisitko itse osallistua seuraavien<br />
neuvottelupäivien järjestelyihin?<br />
%<br />
60<br />
50<br />
40<br />
30<br />
20<br />
10<br />
0<br />
17,8<br />
28,9<br />
Tyhjä Kyllä En<br />
Bland dem som i samband med responsfö<strong>rf</strong>rågan lämnat sina namnuppgifter utlottades tre exemplar<br />
av det språkpolitiska programmet. I utlottningen gynnade Fru Fortuna följande personer: Asta<br />
Hannula (Kotkan <strong>Kuurojen</strong> Yhdistys <strong>ry</strong>), Taina Helenius-Niemi (Borgå Nejdens Döva <strong>rf</strong>) och<br />
Pirkko Johansson (Jyväskylän <strong>Kuurojen</strong> Yhdistys <strong>ry</strong>). Priserna har skickats till vinnarna.<br />
Diskussionsdagsdeltagarna orkade intresserat följa med det stora och mångsidiga utbytet av<br />
dagarna. Foto: Tiina Vihra<br />
29<br />
53,3
DISKKUSSIONSDAGARNA FÖR FÖRENINGARNA OCH KRETSAR 2011<br />
Badhotell Peurunka, Laukaa 28 – 30.1.2011<br />
Deltagarna<br />
Föreningarna<br />
Borgå nejdens döva – Porvoon Taina Helenius-Niemi<br />
seudun kuurot <strong>ry</strong><br />
Espoon Viittomakieliset <strong>ry</strong> Hanna Paulanto<br />
Annukka Hamani<br />
Etelä-Karjalan Kuurot <strong>ry</strong> Timo Palomäki (Vaalivaliokunta)<br />
<strong>Finlands</strong>svenska Teckenspråkiga <strong>rf</strong> Berit Kinnunen (Vaalivaliokunta)<br />
Helsingin <strong>Kuurojen</strong> Yhdistys <strong>ry</strong> Tuula Ikonen<br />
Pirkko Johansson<br />
Hämeenlinnan Kuurot <strong>ry</strong><br />
Itä-Savon Kuurot <strong>ry</strong><br />
Jakobsstad nejdens döva –<br />
Pietarsaaren Seudun Kuurot <strong>ry</strong><br />
Jyväskylän <strong>Kuurojen</strong> Yhdistys <strong>ry</strong> Pirkko Järviniitty<br />
Esa Toom<br />
Jämsänjokilaakson Kuurot <strong>ry</strong> Merja Jestilä<br />
Markku Leppänen<br />
Kainuun Kuurot <strong>ry</strong> Vesa Nurmi<br />
Eeva Nurmi<br />
Keski-Uudenmaan Kuurot <strong>ry</strong><br />
Kokkolanseudun Viittomakieliset <strong>ry</strong><br />
Kotkan <strong>Kuurojen</strong> Yhdistys <strong>ry</strong> Asta Hannula<br />
Kouvolan Kuurot <strong>ry</strong> Jaana Huoman<br />
Jaana Puuskari<br />
Kuopion <strong>Kuurojen</strong> Yhdistys <strong>ry</strong> Eeva Pasanen<br />
<strong>Kuurojen</strong>yhdistys Heffata <strong>ry</strong><br />
Lahden <strong>Kuurojen</strong> Yhdistys <strong>ry</strong> Eli Haga<br />
Kari Ahola<br />
Mikkelin <strong>Kuurojen</strong> Yhdistys <strong>ry</strong> Sirpa Lehtinen<br />
Oulun <strong>Kuurojen</strong> Yhdistys <strong>ry</strong> Esa Kauppinen<br />
Pohjois-Karjalan Kuurot <strong>ry</strong> Krista Solehmainen<br />
Porin <strong>Kuurojen</strong> Yhdistys <strong>ry</strong> Pauli Savolainen<br />
Raision seudun viittomakieliset <strong>ry</strong> Helena Tanskanen (Vaalivaliokunta)<br />
Katja Katila<br />
Rauman Seudun Kuurot <strong>ry</strong> Jouni Vataja<br />
Riihimäen Kuurot <strong>ry</strong> Veikko Parikka<br />
Paavo Jokinen<br />
Rovaniemen viittomakieliset <strong>ry</strong> Pekka Pasanen<br />
Salon Seudun Kuurot <strong>ry</strong><br />
Seinäjoen Seudun Kuurot <strong>ry</strong> Satu Kankaanpää<br />
Taina Saarijärvi<br />
TammerSign <strong>ry</strong><br />
Tampereen Viittomakieliset <strong>ry</strong> Miia Eteläpää<br />
Jaana Sinisalo<br />
Turun <strong>Kuurojen</strong> Yhdistys Maritta Jarva<br />
Virve Puro<br />
Uudenkaupungin seudun kuurot <strong>ry</strong><br />
Vaasan <strong>Kuurojen</strong> Yhdistys <strong>ry</strong> Maire Rajala<br />
Elina Blundin (Vaalivaliokunta)<br />
30
Vantaan Kuurot <strong>ry</strong> Tuula Ekström (Vaalivaliokunta)<br />
Paavo Halttunen<br />
Irma Frondelius<br />
Varkauden <strong>Kuurojen</strong>yhdistys <strong>ry</strong> Hannele Ilomäki<br />
Viito! <strong>ry</strong> Juhana Salonen<br />
Viittovat perheet <strong>ry</strong> Outi Ahonen<br />
Woikkiksen viittomakieliset <strong>ry</strong> Lea Palomäki<br />
<strong>Kuurojen</strong> Kalaliitto<br />
Suomen <strong>Kuurojen</strong> Urheiluliitto <strong>ry</strong><br />
Turun kuurojen Sateenkaariteatteri Noora Karjalainen (varalla: Aino Hakala)<br />
<strong>Kuurojen</strong> Lomajärjestö <strong>ry</strong> Esko Sänkiniemi<br />
Kimmo Nässi<br />
<strong>Kuurojen</strong> Vanhempien Kuulevat Lapset <strong>ry</strong> Taina Sänkiniemi<br />
Distrikten<br />
Etelä-Suomen kuurojen piiri Terhi Lappinen<br />
Pohjanmaan <strong>Kuurojen</strong> piiri Jorma Rantala<br />
Styrelsen<br />
Jaana Keski-Levijoki, Jaana Aaltonen, Tiina Eskelinen, Jari Kärkkäinen, Sanna Lehti, Heikki Sandholm,<br />
Nina Sivunen, Iina Öykkönen<br />
Valutskott<br />
Elina Blundin, Tuula Ekström, Berit Kinnunen, Timo Palomäki, Arto Salminen, Helena Tanskanen<br />
<strong>Kuurojen</strong> Kansanopisto<br />
Riitta Vivolin-Karén<br />
Ungdomsarbete<br />
Eeva Tupi, Juha Vahtera<br />
Seniorarbete<br />
Maija Pulkkinen<br />
Frivillig verksamhet<br />
Aliisa Lehtonen<br />
Ledningsgruppen<br />
Markku Jokinen, Kaisa Alanne, Päivi Lappi, Markku Torniainen<br />
Sekreterarna<br />
Marianne Holmberg, Arja Valtonen<br />
Tolkarna<br />
Ellen Andersson, Susanna Silberstein, Sirpa Sänkiaaho<br />
Anställda<br />
Annukka Hiekkanen, Johanna-Piritta Huovinen, Kimmo Jompero, Tiina Hedrén, Antti Mäkipää, Tiina Vihra, Har<strong>ry</strong><br />
Malmelin, Annika Posti (fre – lö)<br />
31
Bilder: www.peurunka.fi