KFO 2010 - Arbetsgivarföreningen KFO

Verksamhetsberättelse
& Årsredovisning
KFO 2010

Verksamhetsberättelse
KFO 2010
3

I denna verksamhetsberättelse har vi liksom tidigare år hämtat bilderna från ett av våra medlemsföretag.
Denna gång valde vi tema ideellt arbete, Vi-skogen och Kooperation Utan Gränser.
5
6 - 7
7 - 12
13 - 14
15 - 20
21
Verksamhetsberättelse
VD har ordet
Året i siffror – medlemsantal och lönestatistik
Förhandlingar och avtal – rapporter från KFOs avtalsområden
Organisation och verksamhet
Verksamhetsåret
Styrelse, revisorer och valberedning
24
25 - 32
34 - 43
Årsredovisning
Flerårsöversikt KFO-koncernen
Årsredovisning Arbetsgivarföreningen KFO
Årsredovisning KFO Service AB
4

VD har ordet
Avtalsrörelse i skuggan av
den ekonomiska krisen
Verksamhetsåret präglades av avtalsrörelsen. Förhandlingarna inleddes när den
ekonomiska krisen kulminerade. Trots farhågor om stora meningsmotsättningar och
konflikter kunde avtalsrörelsen genomföras under lugna former. Avtalsförhandlingarna
berörde drygt 80 procent av den svenska arbetskraften. I princip var alla Arbetsgivarföreningen
KFOs kollektivavtal berörda. Antalet medlingar, varsel och genomförda
stridsåtgärder översteg inte vad som varit fallet vid tidigare avtalsrörelser.
Förutom löneökningskrav ställde de fackliga organisationerna krav på regleringar
av arbetsledningsfrågor, rätt till heltid och begränsningar i rätten att anlita inhyrd
personal. Dessa senare frågor berör många av KFOs medlemföretag. Heltidsfrågan
reglerades inte utan fördes till vidare behandling i partsgemensamma arbetsgrupper.
Rätten att hyra in personal blev föremål för vissa regleringar gällande information
mellan lokala avtalsparter.
Efter några tidigare avtalsrörelser som gav utrymme för att till viss del branschanpassa
avtalen för de verksamheter som har kopplingar till den offentliga organisationssfären,
exempelvis förskola/skola, hälsa, vård och omsorg, personlig assistans, blev det ett
bakslag att SKL träffade en vägledande överenskommelse som till fullo anslöt sig till
LO-samordningens mer dogmatiska principer. Det är av stor vikt att tillväxt och mångfald
inom dessa områden inte förhindras av stelbenta lönebildningsprinciper.
Trots några år av samhällsekonomisk tillbakagång och osäkerhet har tillströmningen
av nya medlemsföretag varit stabil. KFO växer och av det skälet har kansliet under
året utökats med dels ytterligare en processjurist dels en samhällspolitiskt ansvarig.
För att ytterligare förbättra servicen har KFO, tillsammans med Arbetsgivaralliansen,
öppnat ett regionkontor i Göteborg.
Slutligen kan nämnas att KFOs ekonomi är god och ger överskott, varför KFOs
styrelse i slutavräkningen sänkte medlemsavgiften för år 2010 med ca 20 procent.
Arne Mårtensson,
VD, Arbetsgivarföreningen KFO
5

Året i siffror /2010
Den 31 december 2010 hade Arbetsgivarföreningen KFO 3 643 medlemsföretag
med en sammanlagd personalstyrka på 86 560 personer. Arbetsgivarföreningen
KFO är med detta antal medlemsorganisationer nu Sveriges största fristående
arbetsgivarorganisation.
Medlemsföretag/anställda
December 2010 (inom parentes december 2009)
Antal företag
Antal anställda
Medlemsföretag
och anställda
Handelsföretag 218 (221) 21 978 (22 626)
Petroleumhandel 25 (24) 3 951 (3 840)
Industri/fastighetsförvaltning 37 (33) 3 191 (3 960)
Ideella organisationer 651 (701) 3 542 (4 255)
För- och fristående skolor, fritidshem 1 404 (1 393) 13 959 (14 830)
Hälsa, vård och övrig omsorg 185 (137) 4 681 (4 579)
Försäkringsverksamhet 3 (3) 3 686 (4 004)
Personlig assistans 459 (437) 25 190 (23 425)
Tjänsteföretag 88 (82) 3 546 (3 213)
Folkrörelser 573 (582) 3 540 (5 093)
Totalt 3 643 (3 613) 87 264 (90 067)
Antal medlemmar efter
avtalsområde i procent
Hälsa, vård och övrig omsorg 5,1%
Försäkringsverksamhet 0,1%
Personlig assistans 12,6%
Tjänsteföretag 2,4%
Folkrörelser 15,7%
Handelsföretag 6,0%
Petroleumhandel 0,7%
Industri/fastighetsförvaltning 1,0%
Ideella organisationer 17,9%
För- och fristående skolor, fritidshem 38,5%
Antal anställda efter
avtalsområde i procent
Personlig assistans 28,9%
Tjänsteföretag 4,1%
Folkrörelser 4,1%
Handelsföretag 25,2%
Petroleumhandel 4,5%
Industri/fastighetsförvaltning 3,6%
Ideella organisationer 4,1%
För- och fristående skolor, fritidshem 16,0%
Hälsa, vård och övrig omsorg 5,3%
Försäkringsverksamhet 4,2%
6

Året i siffror /2010
Statistikinsamling
Under året har KFO samlat in uppgifter för följande statistik:
• Arbetarlöner avseende bilvårdsanläggningar, industriföretag, bagerier,
restauranger, stormarknader, fackhandel, övrig detaljhandel samt distribution,
september 2010.
Löner för tjänstemän/medarbetare, september 2010.
• Löner för anställda med medarbetaravtal inom personlig assistans, hälsa, vård
och övrig omsorg samt avseende personal i förskolor, fritidshem samt fristående
skolor, september 2010.
• Löner för anställda med medarbetaravtal inom folkrörelseföretag, oktober 2010.
Löneläge respektive löneutveckling – tjänstemän/medarbetare
September 2009 - september 2010
Medlemskategori Medellön Medellön Lönehöjning
(månadslön) 2009 2010 identiska
kr/mån kr/mån individer %
Handelsföretag 35 312 36 388 2,9
Petroleumhandel 32 518 31 221 1,9
Industri/fastighetsförvaltning 34 937 35 010 2,7
Ideella organisationer 26 048 26 395 2,3
Försäkringsverksamhet 33 184 34 288 3,4
Tjänsteföretag 28 170 30 148 3,4
För- och fristående skolor, fritidshem 22 866 23 147 2,1
Hälsa, vård och övrig omsorg 23 291 23 204 2,6
Personlig assistans 1) 19 820 20 196 2,1
1) Månadslön + timlön
Årets
lönestatistik
Löneläge respektive löneutveckling – arbetare
September 2009 - september 2010
Medlemskategori Medellön 2) Medellön Lönehöjning
2009 2010 identiska
kr/mån kr/mån individer %
Detaljhandel 24 224 24 702 2,7
Distribution 27 487 28 114 -0,9
Transport 24 651 25 410 3,6
2) Medellön beräknad på tidlön, ackord, helglön och ob-/skifttillägg
Centrala förhandlingar
Under 2010 genomförde KFO 200 centrala förhandlingar, varav 92 intresseförhandlingar,
88 tvisteförhandlingar samt 20 medbestämmandeförhandlingar.
Förhandlingar
Förlikningsverksamhet
Under 2010 har Kooperativa Fackliga Förlikningsnämnden KFO-LO inte haft något
uppdrag. KFOs representant i nämnden har under 2010 varit Rolf Attner och LOs
representant har varit Per Bardh.
7

Förhandlingar och avtal /2010
Rapporter från KFOs
avtalsområden
Förskola, fritidshem och fristående skola
Året har präglats av avtalsrörelsen som var ovanligt långdragen.
I augusti träffades nytt avtal med Lärarförbundet samt Lärarnas
riksförbunds samverkansråd. Avtalet löper på två år och ger
en löneökning på 1,8% för 2010 samt 2,0% för 2011.
Med Kommunal träffades ett avtal, även det tvåårigt, den
1 november 2010. Löneökningen är där 490 kr/mån för heltidsanställd
2010 respektive 480 kr/mån per heltidsanställd
för 2011.
Med SKTF har ett löneavtal träffats som löper tillsvidare.
Avtalet innehåller ingen särskild angiven summa utan lönerevisionen
sker genom en löneprocess som parterna arbetat fram.
Nytt är att KFO träffat ett avtal med Sveriges Skolledarförbund
separat. Avtalet löper tillsvidare och även i det avtalet
sker lönerevisionen genom en löneprocess.
Arbetsmiljön inom förskola, skola och fritidshem är ett angeläget
område. Ett samarbete med de olika fackliga organisationerna
i en arbetsmiljönämnd för området är överenskommen.
Nyanslutningen inom området förskola, fritidshem och fristående
skola har varit fortsatt god. Inom förskoleområdet
har KFO haft en aktiv roll på vägen mot att bilda ett nationellt
nätverk för fristående förskolor. Via den dagliga rådgivningen
har medlemsföretagen erhållit stöd och råd på ett tidigt stadium
och antalet tvister har därför varit få.
För de fristående förskolorna, skolorna samt fritidshemmen
har den utökade möjligheten till snabb hjälp på KFOs lokalkontor
i Göteborg varit uppskattad.
Fackliga motparter: Svenska Kommunalarbetareförbundet/
Lärarförbundet/Lärarnas Riksförbund/Fackförbundet SKTF/
Sveriges skolledarförbund
Medlemsrepresentanter i verksamhetskommittén:
Karin Damlin, Väringaskolans föräldraförening, Sigtuna
Anna Dannert, Mosebacke Förskolor AB, Stockholm
Benny Hahne, Barnstugan Hälsingegatan AB, Stockholm
Hans-Erik Karlsson, Ideella föreningen Eketånga Montessoriskola,
Halmstad
Martin Lundell, Freinetskolan Kastanjen ek för, Norsborg
Mary-Ann Mårdh, FVBU, Norrköping
Marie Rydberg, Stiftelsen Casa Del Bambini, Göteborg
Mimmi von Troil, FSO, Göteborg
Elin Ekenskär, Ulna AB, Trollhättan
8

Förhandlingar och avtal /2010
Personlig assistans
Under året förhandlades med Kommunal om nya avtal rörande
löner och allmänna anställningsvillkor för anställda
inom personlig assistansområdet. Löneavtalet blev tvåårigt
och löper liksom avtalet om allmänna anställningsvillkor ut
den 30 juni 2012. Ett löneutrymme om lägst 490 kr/månad
under 2010 respektive 480 kr/månad under 2011 per
heltidsanställd fördelas individuellt utan individgaranti. Inga
höjningar avseende ersättning för arbete på obekväm tid,
jour- och beredskapsersättning sker under avtalsperioden.
KFO har under senare delen av 2010 tillsammans med
andra organisationer haft en aktiv dialog med Försäkringskassan
angående bland annat assistansersättning. Möten har
skett vid ett flertal tillfällen. Frågor som rör behovsbedömning,
konsekvenser av ändrad rättspraxis och brottslighet på området
är exempel på frågor som diskuterats.
Från och med 2011 erbjuder KFO sina medlemmar på
personlig assistansområdet även rådgivning i frågor som
rör tillstånd och tillsyn på personlig assistansområdet. Mot
bakgrund av detta har KFO under senare delen av 2010
påbörjat utbildning på området.
Facklig motpart: Svenska Kommunalarbetareförbundet
Medlemsrepresentanter i verksamhetskommittén:
Anna Barsk Holmbom, Intressegruppen för Assistansberättigade,
Bromölla
Suzanne Elmqvist, STIL, Johanneshov
Lars Forsberg, Assistans Unionen EF, Vansbro
Linda Forzelius, Brukarkooperativet JAG Service AB,
Stockholm
Leif Jonsson, A-Assistans Leimir AB, Hudiksvall
Lilly Key, Kooperativet Lila, Lund
Hälsa, vård och övrig omsorg (HVO)
Under året förhandlades med Kommunal om nya avtal
rörande löner för anställda inom avtalsområdet hälsa, vård
och övrig omsorg. Löneavtalet blev tvåårigt och löper ut den
31 maj 2012. Ett löneutrymme om lägst 490 kr/månad
under 2010 respektive 480 kr/månad under 2011 per heltidsanställd
fördelas individuellt utan individgaranti. Med
Vårdförbundet, Förbundet Sveriges Arbetsterapeuter och
Legitimerade Sjukgymnasters Riksförbund löper sedan tidigare
tillsvidareavtal där lönebildningen sker med beaktande
av varje verksamhets egna förutsättningar. Även för SKTFs
medlemmar gäller sedan tidigare att lönebildningen sker
lokalt, dock att löneavtalet med SKTFs löper ut 31 maj 2012.
KFO har med samtliga parter enats om vissa ändringar av de
allmänna anställningsvillkoren. Bland annat höjs ersättningar
för arbete på obekväm tid från och med 1 juni 2011. Parterna
har bland annat också enats om begränsningar avseende
möjligheter att ta in bemanningsföretag.
Fackliga motparter: Svenska Kommunalarbetareförbundet/
Vårdförbundet/Legitimerade Sjukgymnasters Riksförbund/
Fackförbundet SKTF/Förbundet Sveriges Arbetsterapeuter
Medlemsrepresentanter i verksamhetskommittén:
Barbro Bergström, KULING Rehab och Hälsa AB, Lysekil
Per-Olof Gottberg, Grannskapsservice Tillberga ek för,
Västerås
Daniel Riddez, Magelungens Behandlingscenter ,
Stockholm
Susanne Tonnysson, HSB Omsorg AB, Täby

Förhandlingar och avtal /2010
Folkrörelser
Under 2010 träffades ett nytt tvåårigt avtal rörande löner
och allmänna anställningsvillkor.
Det nya avtalet löper under perioden från och med
1 oktober 2010 till och med 30 september 2012 och ger
en genomsnittlig avtalsökning om 1,5 procent det första
avtalsåret och 2,0 procent det andra avtalsåret.
Verksamhetskommittén hade två sammanträden under 2010.
Medlemsrepresentanter i verksamhetskommittén:
Pia Nordgren, Coop Butiker och Stormarknader AB,
Solna
Jörgen Westman, Coop Forum Kök & Café AB, Halmstad
Per-Iwar Wiklund, FHP-Service AB, Stockholm
Industri, fastighetsförvaltning och petroleum
Under 2010 tecknades ett treårigt avtal rörande löner
och allmänna anställningsvillkor.
Facklig motpart: Handelsanställdas förbund
Medlemsrepresentanter i verksamhetskommittén:
Britt-Marie Ekvall, PROs förhandlingsorganisation
Stockholm
Inge Fäldt, Verdandi, Johanneshov
Sara Heelge Vikmång, Unga Örnars Förhandlingsorganisation
Stockholm
Inger Lundgren, Vänsterpartiets riksdagsgrupp, Stockholm
Per-Iwar Wiklund, FHP-Service AB, Stockholm
Irja Lindroth, Vänsterpartiet, Stockholm
Ideella organisationer
Under 2010 träffades ett nytt kollektivavtal rörande löner
och allmänna anställningsvillkor.
Det nya avtalet löper under perioden från och med
1 april 2010 till och med 30 april 2012 och ger en genomsnittlig
avtalsökning om 1,2 procent det första avtalsåret och
2,5 procent under det andra avtalsåret.
Verksamhetskommittén hade två sammanträden under 2010.
Facklig motpart: Unionen
Medlemsrepresentanter i verksamhetskommittén:
Örjan Brinkman, HSO, Sundbyberg
Lena Haglöf, Shia, Stockholm
Lars Jonsson, Synskadades Riksförbund, Enskede
Susanne Lindqvist, Coompanion Gävleborg, Gävle
Jan-Olof Söderberg, Reumatikerförbundet, Stockholm
Margareta Åsén-Johansson, SRF, Stockholms och
Gotlands län, Stockholm
Hotell och restaurang
Under 2010 träffades ett hängavtal med Hotell och Restaurang
Facket, HRF, som innebär att löne- och allmänna
anställningsvillkor regleras enligt det kollektivavtal som vid
varje tidpunkt gäller mellan HRF och Sveriges hotell- och
restaurangföretagare.
Fackliga motparter industriavtal tjänstemän:
Unionen/Sveriges Ingenjörer/Ledarna
Medlemsrepresentanter i verksamhetskommittén
industriavtal tjänstemän:
Lars Dahlensjö, BIVA AB, Linköping
Anders Lebréus, OKQ8 AB, Stockholm
Kurt Sjöberg, Riksbyggen, Stockholm
Allmänna industriavtalet
Under 2010 träffades ett hängavtal med IF Metall som innebär
att löne- och allmänna anställningsvillkor regleras enligt
det kollektivavtal som vid varje tidpunkt gäller mellan
IF Metall och Industri och Kemigruppen.
Medlemsrepresentanter i verksamhetskommittén allmänna
industriavtalet:
Per-Åke Andersson, Horredsmattan AB, Horred
Siw Strandberg, RFSU AB, Ramsjö
Petroleumbranschen
Avtalet med Transport på kollektivanställda petroleumsidan
är treårigt och tecknades 2008. Under 2010 hade avtalsområdet
en genomsnittlig ökning på 3,5 procent.
Facklig motpart:
Svenska Transportarbetareförbundet
Medlemsrepresentanter i verksamhetskommittén:
Hans Ferner, OK Värmland ek för, Karlstad
Anders Lebréus, OKQ8 AB, Stockholm
Olle Janrik, OKQ8 AB, Stockholm
Sonia Turstedt, OK Norrbotten ek för, Luleå
Facklig motpart: Hotell och Restaurang Facket
10

Avtal inom handeln
Arbetsgivarföreningen KFO och Handelsanställdas förbund
kom under våren 2010 överens om nya kollektivavtal för
butiker, stormarknader och lager. Avtalen är på två år och ger
sammanlagt 971 kronor mer i månaden för butik- och stormarknadsanställda
och 875 kronor mer i månaden för lageroch
terminalpersonal samt chaufförer.
Överenskommelserna innebar även några mindre ändringar
i de allmänna villkoren och det tillsattes också några
partsgemensamma arbetsgrupper. Bland annat ska KFO
tillsammans med Svensk Handel och Handelsanställdas
förbund analysera nuläget och möjligheterna till att erbjuda
heltids-anställning.
Detaljhandel och stormarknad
Lönerna höjdes från och med den 1 april generellt med 234
kr/månad. Därutöver fanns ett utrymme för lokal fördelning
med 236 kr/månad. Minimilönerna höjdes med 376 kr/månad.
Facklig motpart: Handelsanställdas förbund
Distribution
Lönerna höjdes från och med den 1 april generellt med 117
öre/timme. Därutöver fanns ett utrymme för lokal fördelning
med 116 öre/timme. Minimilönerna höjdes med 186 öre/
timme.
Facklig motpart: Handelsanställdas förbund
Medlemsrepresentanter i verksamhetskommittén:
Thomas Ankarcrona, Coop Logistik AB, Västerås
Pia Nordgren, Coop Butiker och Stormarknader AB, Solna
Tjänstemän inom handeln
Lönerna i avtalet med Handelsanställdas förbund höjdes i
form av ett allmänt utrymme, uppgående till 1,5 procent.
Heltidsanställd som hade en lön som understeg 21 300
kronor och som varit anställd vid företaget minst två år
garanterades en lönehöjning med 328 kr/månad. Övriga
garanterades en lönehöjning med 200 kronor.
Facklig motpart: Handelsanställdas förbund/KTF
Medlemsrepresentanter i verksamhetskommittén:
Jan-Eric Agnemyr, Konsum Värmland, Karlstad
Björn Carlsson, Coop Butiker och Stormarknader AB, Solna
Thomas Johansson, Konsum Nord, Luleå
Pia Nordgren, Coop Butiker och Stormarknader AB, Solna
Marie Wiksborg, KF ek för, Stockholm
Medlemsrepresentanter i verksamhetskommittén:
Jan-Eric Agnemyr, Konsum Värmland, Karlstad
Björn Carlsson, Coop Butiker och Stormarknader AB, Solna
Thomas Johansson, Konsum Nord, Luleå
Pia Nordgren, Coop Butiker och Stormarknader AB, Solna
Marie Wiksborg, KF ek för, Stockholm
11

Förhandlingar och avtal /2010
Den 31 december 2010 hade KFO kollektivavtal med följande fackliga organisationer
Fackförbundet SKTF
Fastighetsanställdas Förbund
Förbundet Sveriges Arbetsterapeuter
FTF
Förhandlings- och samverkansrådet PTK
GS-facket
Handelsanställdas förbund
Hotell och Restaurang Facket
Industrifacket Metall
Jusek
Kooperativa Tjänstemännens Förbund
Landsorganisationen i Sverige, LO
Ledarna
Legitimerade Sjukgymnasters Riksförbund
Lärarförbundet
Lärarnas Riksförbund
SRAT
Svenska Byggnadsarbetareförbundet
Svenska Elektrikerförbundet
Svenska Journalistförbundet
Svenska Kommunalarbetareförbundet
Svenska Livsmedelsarbetareförbundet
Svenska Musikerförbundet
Svenska Transportarbetareförbundet
Sveriges Ingenjörer
Sveriges läkarförbund
Sveriges skolledarförbund
Teaterförbundet, förbundet för scen/media
Tjänstetandläkarföreningen
Unionen
Vårdförbundet
12

Organisation och verksamhet 2010

Organisation och verksamhet 2010
Om Arbetsgivarföreningen KFO
Arbetsgivarföreningen KFOs kansli finns på Klara södra
kyrkogata 1 i centrala Stockholm. KFOs verksamhet bedrivs
dels i den ideella föreningen Arbetsgivarföreningen KFO, och
dels i dotterbolaget KFO Service AB. KFO Service AB avger
en egen årsberättelse, och personalen är anställd av såväl
föreningen som bolaget.
Organisation
KFOs verksamhet leddes under 2010 av VD Arne
Mårtensson och vice VD/chefsjurist Lena Widman.
Eva Nordström, Lars Nygren, Ewa Ovik, Mats Persson, Sven
Rosqvist, Jan-Eric Rönngren, Hans-Erik Stierna, Ulf Svahn,
Lars Trapp, Lisa Westerlund, Lena Widman och Kerstin
Wrisemo.
Medlemsservice
Arbetsgivarföreningen KFOs telefonrådgivning är öppen
måndag till fredag kl 8-16:30. Under ett år tar KFO emot
45-50 000 telefonsamtal, samt ett mycket stort antal mejl.
Personal
På KFOs kansli var 21 personer anställda under 2010:
Camilla Andersson, Kicki Blom, Anita Fink Knudsen, Eva
Karlsson, Sonja Lagergren, Magnus Lindström, Arne
Mårtensson, Love Nilsson, Marie Nordberg Bengtsson,
14

Verksamhetsåret

Verksamhetsåret 2010
Pensionsavtal
Flera pensionsavtal förhandlades fram under 2010 och
anställda i medlemsföretag i Arbetsgivarföreningen KFO
har följande pensionsgivare:
KFO-PTK
Sedan den 1 januari 2009 gäller ett nytt pensionsavtal mellan
KFO och PTK.
KTP-planen är nu delad i:
• KTP 2 som omfattar anställda födda 1980 och tidigare.
KTP 2 administreras av KP.
• ITP 1 (heter KTP 1 hos KFO) som omfattar anställda födda
1981 eller senare. ITP 1 administreras av Collectum.
KFO-Handels
Från den 1 januari 2011 gäller nytt pensionsavtal mellan
KFO och Handels.
KTP-planen är nu delad i:
• KTP 2 som omfattar anställda födda 1982 och tidigare.
KTP 2 administreras av KP.
• KTP 1 som omfattar anställda födda 1983 eller senare.
KTP 1 administreras av Pensionsvalet.
KFO-LO
Sedan den 1 januari 2011 gäller nytt pensionsavtal mellan
KFO och LO. Kooperationens avtalspension, KAP, administreras
av Pensionsvalet (PV).
Närings- och intressepolitik
Under 2010 har KFO tagit flera steg i arbetet att synliggöra
och förbättra möjligheterna för KFOs medlemmar inom civilsamhället
att driva, verka och växa i sina respektive verksamheter
liksom för civilsamhällets aktörer i stort. Läs mer under
avsnittet ”Närliggande organisationer” på sidan 20.
Kooperativa verksamheter
Under hösten 2010 påbörjades arbetet med att samordna
de kooperativa företagens innehåll, budskap och aktiviteter
inför FNs kooperativa år 2012. Som underlag för detta har
en medieanalys genomförts samt en allmänhetsundersökning.
Ett gemensamt program för ett ökat idéburet företagande
har tagits fram tillsammans av KFO, Coompanion,
Famna och Skoopi. Syftet är att tydliggöra de behov dessa
organisationer ser av förändringar av politiken.
Löpande har också träffar och nätverksmöten genomförts
med politiker och opinionsbildare. KFO har också haft en
samordnande roll för kooperationens internationella arbete.
Civilsamhällets organisationer
Under 2010 antog riksdagen ”En politik för det civila samhället”.
I samband med den beslutade politiken fastslog regeringen
också att denna skulle följas upp i samverkan med
civilsamhällets organisationer. Tio personer från civilsamhällets
organisationer har därför under året haft återkommande
möten med regeringen i frågan. KFOs representant i Civos
har varit en av dessa. Inom ramen för Civos har KFO även
drivit frågor rörande finansiering, momslagstiftning med mera.
KFO har under året verkat aktivt i den nationella Överenskommelsen
med regeringen, SKL och idéburna organisationer
på det sociala området. KFOs Anita Fink Knudsen har under
året varit ordförande i den partsgemensamma arbetsgruppen.
I samverkan med andra organisationer har KFO utöver
det löpande arbetet bland annat till regeringen ansökt om
medel för att ta fram ett näringspolitiskt program med syfte
att bidra till välfärdens utveckling genom ett ökat idéburet
företagande.
Under året har KFOs ESF-finansierade projekt SOUL, sociala
ekonomins organisationer i utveckling och lärande, fortsatt att
drivas. Projektet syftar till att den sociala ekonomins organisationer
med bibehållna värdegrunder blir mer affärsmässiga.
Utbildningar har pågått i samtliga regioner i Sverige
och grunden för ett nationellt nätverk för kompetensutveckling
har skapats.
Annan medlemsstödjande
verksamhet
Jämställdhet och diskriminering
Arbetsgivarföreningen KFO har under året liksom under de
senaste åren representerat den privata arbetsmarknaden i
Nämnden mot diskriminering. Nämnden är en statlig förvaltningsmyndighet
med uppgift att pröva frågor om vissa vitesförelägganden
enligt diskrimineringslagen.
Juridik
Arbetsgivarföreningen KFO har under 2010 uppträtt som
part eller ombud i såväl tingsrätt som i Arbetsdomstolen.
Därutöver har KFO varit verksam i KFO-Kommunals avtalsnämnd
och skiljenämnd avseende området personlig assistans
som partsföreträdare och som ombud i nämnden. Under 2010
har KFO hanterat 18 domstolsprocesser i tvistemål i huvudsakligen
individärenden.
16

Verksamhetsåret 2010
Under året har KFO nyanställt en processförande jurist,
Sven Rosqvist, och tillsammans med Arbetsgivaralliansens
jurister skapat en gemensam juristgrupp som leds av KFOs
chefsjurist, Lena Widman. Den gemensamma juristgruppen
har till syfte att bland annat minska kostnaderna för externa
konsulter, klara av arbetstoppar och bredda kompetensen
genom gemensamma insatser. Det har inneburit att KFO har
varit behjälplig Arbetsgivaralliansen i fyra domstolsprocesser
under 2010 samt att rådgivning sker mellan organisationerna.
Remissvar 2010
Under året har KFO avgett åtta remissvar. Svaren kan läsas
under ”Om KFO” på www.kfo.se.
Gränslandet mellan sjukdom och arbete, SOU 2009:89.
PM Europeiska företagsråd, DS 2010:10.
• Arbetsmiljön och utanförskapet – en tankeram för den
framtida arbetsmiljöpolitiken, DS 2008:16.
En enklare ledighetslagstiftning, DS 2009:15.
Mervärdesskatt för den ideella sektorn m m, DS 2009:58.
• Revidering av Arbetsmiljöverkets föreskrifter om minderåriga,
AFS 1996:1.
• Ekonomistyrningsverkets rapport Regionala skyddsombud,
2009:27.
• Marknadsorienterade styrmedel på arbetsmiljöområdet,
SOU 2009:97.
Arbetsmiljö
KFO har varit representerat i flera partsgemensamma arbetsmiljögrupper
under 2010:
• Handelns Arbetsmiljökommitté, HAK, som är ett samverkansorgan
mellan Arbetsgivarföreningen KFO, Svensk
Handel, Handelsanställdas förbund och Unionen.
Transportfackens Yrkes- och Arbetsmiljönämnd, TYA.
• Handelns samrådsgrupp för arbetsmiljöfrågor, HSA, ledd
av Arbetsmiljöverket.
• Två grupper inom områdena förskola/skola, hälso- och
sjukvård samt omsorg och sociala tjänster. Båda ledda av
Arbetsmiljöverket.
producera utbildnings- och informationsmaterial samt
andra hjälpmedel för det lokala arbetsmiljöarbetet.
• bedriva opinionsbildning i syfte att främja samverkan i
verksamheternas arbetsmiljöarbete.
• informera om forsknings- och utvecklingsresultat, olika
hjälpmedel, goda exempel samt viktigare förändringar av
regler med mera på arbetsmiljöområdet.
KFO har varit representerat och deltagit i diskussioner med
Arbetsmarknadsdepartementet med anledning av regeringens
framtagande av en nationell handlingsplan för arbetsmiljöpolitiken.
I september 2010 överlämnade regeringen
skrivelsen ”En förnyad arbetsmiljöpolitik” med en nationell
handlingsplan 2010-2015 (2010/10:248) till riksdagen.
KFO är sedan flera år representerat i Alnas styrelse. Alna
är arbetslivets egen resurs i alkohol- och drogfrågor. Alnas
huvudmän är Svenskt Näringsliv, Sveriges Kommuner och
landsting, Arbetsgivarföreningen KFO, IDEA, LO, TCO och
Saco.
Utbildning
Arbetsgivarföreningen KFO har under 2010 hållit 40 hel-/
halvdagsseminarier och lunchmöten med sammanlagt 662
deltagare. Utbildningarna har marknadsförts i två kurskataloger
samt i separata utskick till kursernas målgrupper. KFOs
rådgivare genomför även ett stort antal externa kurser och
deltar med fackkunskap under utbildningsdagar.
Medlemsförmåner
Arbetsgivarföreningen KFO har under 2010 erbjudit medlemsföretagen
förmåner utvecklade tillsammans med samarbetspartners.
Förmånerna har bestått av rabatterade priser
på rådgivning inom områdena affärsjuridik, HR och offentlig
upphandling. Medlemsföretagen har även erbjudits rabatter
på företagsförsäkring, sjukvårdsförsäkring, programvaror
inom ekonomi, löner och schemaläggning för arbetsgivare.
AMPA
— Arbetsmiljönämnden för personlig assistans
Arbetsmiljönämnden för personlig assistans, Ampa, startades
av KFO tillsammans med Kommunal. Ampa är ett samverkansorgan,
och nämnden syftar till att inom det gemensamma
avtalsområdet:
• följa och främja arbetsmiljöutvecklingen i verksamheterna.
• initiera forsknings- och utvecklingsprojekt.

Verksamhetsåret 2010
Kommunikation och
marknadsföring
www.kfo.se
Under 2010 hade KFOs webbplats ungefär 150 000 unika
besökare.
Nytt från KFO
Arbetsgivarföreningen KFOs nyhetsbrev ”Nytt från KFO”
utkom under 2010 med 10 nummer. Nyhetsbrevet togs
fram tillsammans med två frilansjournalister.
Cirkulär och trycksaker
Under 2010 har 40 cirkulär sänts ut till medlemsföretagen.
Nya kursprogram för höst och vår har tagits fram, samt en
verksamhetsberättelse. Under året har KFO fortsatt sitt
arbete med att uppdatera medlemsföretagens mejladresser
för att på längre sikt alltmer övergå till digitaliserat informationsmaterial.
Marknadsföring
Arbetsgivarföreningen KFO har under 2010 annonserat i
Eget Företag nummer 1 och 2, Svenska Dagbladets bilaga
”Ideellt engagemang” samt i bilagor i Dagens samhälle.
Utställningar och mässor
Arbetsgivarföreningen KFO har under 2010 deltagit i
Eget Företag-mässan den 19-21 oktober tillsammans med
Coompanion Stockholm och Skoopi. Mässan hade 12 500
besökare. Under Almedalsveckan på Gotland 2010 medverkade
KFO i ett flertal sammanhang, bland annat i ett välbesökt
seminarium med namnet ”Kooperativt företagande –
framtidens företagande”.
Trygghetsstiftelserna
Arbetsgivarföreningen KFO fanns vid utgången av 2010
representerat i fyra trygghetsstiftelser. Varje stiftelse redovisas
genom särskilda verksamhetsberättelser.
KFO/LO-fonden
Ordinarie styrelseledamöter från KFO har varit Arne
Mårtensson, KFO, Björn Fransson, OKQ8 AB, till och med
augusti, Karin Goddard, Riksbyggen, från och med september,
samt Marie Wiksborg, Coop Sverige AB. I beredningsgruppen
har Anita Fink Knudsen, KFO, ingått. Fondens verksamhet
är sedan tidigare under avveckling och några ytterligare
bidrag har således inte beviljats.
Trygghetsstiftelserna inom handelssektorn
Ordinarie styrelseledamöter från KFO har i nedanstående
fonder varit Arne Mårtensson och Marie Wiksborg. I beredningsgrupperna
har Ewa Ovik/Jan-Eric Rönngren representerat KFO.
Kollektivavtalsstiftelsen KFO-Handels Trygghetsoch
AGE-fond
Från fonden har utbetalats drygt 2,3 Mkr i bidrag under året.
Fondens behållning var drygt 43 Mkr den 31 december 2010
varav drygt 2 Mkr är avsatta för redan fattade ersättningsbeslut.
Kollektivavtalsstiftelsen KFO-Handels Trygghetsfond
för butiks- och lageranställda
Från fonden har utbetalats knappt 13 Mkr under året.
Fondens behållning var knappt 27 Mkr den 31 december
2010 varav knappt 8 Mkr är avsatta för redan fattade
ersättningsbeslut.
Samverkansorgan
Kooperativa Fackliga Försäkringsnämnden,
KFF-nämnden
I nämnden har från Arbetsgivarföreningen KFO under 2010
ingått Love Nilsson, Lisa Westerlund och Ulf Svahn. Nämndens
uppgift är att svara för tolkningar av villkoren för avtalsförsäkringar
inom LO-området, samt att vara rådgivande organ
till KP Pension & Försäkring.
KTP-nämnden
I nämnden har från Arbetsgivarföreningen KFO under 2010
ingått Love Nilsson, Lisa Westerlund och Ulf Svahn. Nämndens
uppgift är att tolka frågeställningar kring tjänstemännens
pensions- och försäkringsavtal, samt att vara rådgivande
organ till KP Pension & Försäkring.
Kollektivavtalsstiftelsen för kompetensutveckling
inom kooperativ handel
Ordinarie styrelseledamöter från Arbetsgivarföreningen KFO
har under 2010 varit Arne Mårtensson och Kerstin Wrisemo,
samt Marie Wiksborg från KF. Stiftelsen avger särskild
verksamhetsberättelse.
19

Verksamhetsåret 2010
Närliggande organisationer
För att stärka medlemsorganisationernas villkor och förutsättningar
är Arbetsgivarföreningen KFO mycket aktiv i intresseorganisationer
och aktiviteter som går i den riktningen. KFO
har ett nära samarbete med eller en central ställning i flera
av dessa organisationer.
Ideell Arena
Ideell Arena är ett samarbete mellan cirka 60 självständiga
organisationer. Ideell Arena utvecklar ledarskapet i den ideella
sektorn genom nyskapande program, kreativa mötesplatser
och främjande av forskning. Sedan 2006 är arbetsgivaransvaret
för de anställda i Ideell Arena permanent förlagt till
KFO.
Coompanion
Coompanion – Kooperativ utveckling Sverige sitter sedan
2006 i KFOs lokaler. Coompanion erbjuder företagsrådgivning
när människor vill starta eget tillsammans, och finns på
25 platser i landet. Arbetsgivarföreningen KFO och Coompanion
samarbetar inom utbildning, opinionsbildning och
samhällspåverkan.
Sektor3
Sektor3, det civila samhällets tankesmedja, sitter sedan
2009 i KFOs lokaler. På vetenskapliga grunder vill den
ideella föreningen Sektor3 synliggöra och granska det
civila samhället, granska dess relationer med samhällets
andra sektorer och väcka debatt om hur det civila samhället
påverkar människors vardag. Sektor3 finansieras
av sina medlemmar, varav KFO är en.
Civos
Civos – Civilsamhällets organisationer i samverkan, bildades
under våren 2010. Syftet är att stärka civilsamhällets och
idéburna organisationers gemensamma intressen. Det sker i
en tid av osäkerhet kring väsentliga frågor för den framtida
samhällsutvecklingen. Arbetsgivarföreningen KFO medverkar
i arbetsgruppen.
SOUL
SOUL – Sociala ekonomins organisationer i utveckling och
lärande, ska förtydliga den sociala ekonomins roll och göra
det möjligt att konkurrera på likvärdiga villkor med andra
aktörer genom ökad affärsmässighet. SOUL ska skapa nya
arbetstillfällen och tillväxt genom att stärka den affärsmässiga
kompetensen hos individerna och organisationerna. KFO är
projektägare till SOUL-projektet.
Arbetsgivaralliansen
Arbetsgivaralliansen och KFO har ett nära samarbete, och
delar sedan 2009 lokaler. Arbetsgivaralliansen är en fristående
arbetsgivarorganisation för arbetsgivare inom den
ideella sektorn. Deras cirka 2 800 medlemmar finns inom
idrott, utbildning och folkbildning, trossamfund och ekumeniska
organisationer, upplevelse och kultur, vård och omsorg
samt övriga ideella och idéburna organisationer.
Skoopi
Föreningen Skoopi, de sociala arbetskooperativens intresseorganisation,
sitter sedan 2007 i KFOs lokaler. Skoopi verkar
med stöd och utbildning till kooperativen och påverkansarbete
för att människor med arbetshinder ska få arbeta
utifrån sina förutsättningar. De flesta av Skoopis medlemmar
är också medlemmar i KFO.
Överenskommelsen inom det sociala området
Överenskommelsen är ett samverkansorgan mellan regeringen,
de idéburna organisationerna inom det sociala området och
Sveriges Kommuner och Landsting (SKL). Det viktigaste
målet med Överenskommelsen är att stärka de idéburna
organisationernas självständiga roll. Syftet är också att utveckla
en större mångfald av utförare och leverantörer av
hälso- och sjukvård samt omsorg. Arbetsgivarföreningen
KFO finns med i arbetsgruppen och representerar där
idéburna organisationer.
20

Styrelse, revisorer och valberedning
Styrelse, revisorer och valberedning
Arbetsgivarföreningen KFOs ordinarie föreningsstämma ägde rum den 1 juni 2010.
Styrelsen har under 2010 hållit 5 protokollförda möten.
Göran Lindblå
ordf.
Sten-Åke Karlsson
v ordf.
Cecilia Blanck
Ingemar Färm
Eva Ternegren
Jan Johnsson
Anders Stake
Anders Sundström
Marie Wiksborg
Jonny Olsson
Lisa Westerlund
Lena Widman
Arne Mårtensson
Ordinarie styrelseledamöter
(Suppleanter inom parentes)
Göran Lindblå (ordf), Ordförande,
OKQ8 AB (Anders Lebréus, Chef
Personal & IT, OKQ8 AB)
Jan Johnsson, Förbundschef, Hyresgästföreningen
Riksförbundet (Per-Iwar
Wiklund, Personalchef, FHP Service AB)
Adjungerad sekreterare
Lena Widman, KFO, är adjungerad
sekreterare.
Sten-Åke Karlsson (vice ordf), VD,
Riksbyggen (Kurt Sjöberg, Personaldirektör,
Riksbyggen)
Cecilia Blanck, Verksamhetschef,
Brukarkooperativet JAG
(Ingrid Wikström, Nära AB, Vallentuna)
Ingemar Färm, Representant för
Handikappförbundens Samarbetsorgan
(Wenche Willumsen, bl a ledamot i
styrelsen för Intressegruppen för
Assistansberättigade)
Eva Ternegren, Coompanion
Göteborg, verksam bl a med start av
kooperativ inom skolsektorn (Marita
Öberg-Molin, Coompanion Västerås,
verksam bl a inom skolsektorn och
hemtjänst)
Anders Stake, VD, Konsum Gävleborg
(Berit Landström, Ordförande, Konsum
Malmfälten)
Anders Sundström, VD, Folksam
(Lars Sundberg, Förhandlingschef,
Folksam)
Marie Wiksborg, Personaldirektör, KF
ek för (Johnny Capor, Ekonomi- och
finansdirektör, KF ek för)
Jonny Olsson, VD, Coop Butiker och
Stormarknader AB, (Jörgen Månsson,
VD, Coop Inköp & Logistik AB)
Lisa Westerlund, personalrepresentant,
Arbetsgivarföreningen KFO (Sonja
Lagergren, Arbetsgivarföreningen KFO)
Verkställande direktör
Arne Mårtensson
Revisorer
På 2010 års stämma valdes till revisor
för perioden 2010-2014 Lars Wennberg,
PwC och till revisorssuppleant
Johan Rönnqvist, PwC.
Valberedning
Leif Linde,
Förbundsdirektör, KF ek för
(Bo Kärreskog, Ledamot av Konsum
Götas styrelse)
Ingrid Engelbrekts, Verksamhetsledare,
Coompanion Gävle
(Marie Sandström-Öhberg,
Ekonomiansvarig, Coompanion Sverige)
21

Årsredovisning
KFO 2010
23

Flerårsöversikt KFO Koncernen 2010
Flerårsöversikt KFO-koncernen
Arbetsgivarföreningen KFO 802001-8555
KFO Service AB 556454-0978
2010 2009 2008 2007 2006
Nettoomsättning 47 995 510 42 521 196 39 908 265 34 758 733 37 114 340
Resultat efter finansiella poster -5 903 749 -1 662 944 612 297 1 369 636 120 294
Årets resultat -5 606 095 -1 943 441 325 901 339 777 -18 386
Antal anställda 21 22 23 20 19
Jan–dec 2010 2009 2008 2007 2006
Summa eget kapital 76 799 435 82 405 529 84 345 643 83 902 110 83 562 334
Balansomslutning 96 632 441 96 821 220 99 501 636 93 433 459 92 941 024
24

Årsredovisning Arbetsgivarföreningen KFO 2010
Årsredovisning
Arbetsgivarföreningen KFO
802001-8555
Räkenskapsåret 2010
25

Årsredovisning Arbetsgivarföreningen KFO 2010
Styrelsen och verkställande direktören för Arbetsgivarföreningen
KFO får härmed avge årsredovisning för räkenskapsåret 2010.
Förvaltningsberättelse
Information om verksamheten
Nedanstående sammanställningar anger intäkter och kostnader för år 2010 samt
tillgångar och skulder den 31 december år 2010 vad avser Arbetsgivarföreningen
KFO, som är en ideell förening.
Föreningens syfte är att ge konsultativ arbetsgivarservice, träffa avtal med arbetstagarorganisationer
för medlemmars räkning, bistå medlemmarna vid förhandlingar
och tvister med arbetstagarorganisationer och enskilda arbetstagare, verka för goda
förhållanden mellan medlemmarna och deras anställda samt i övrigt bidra till medlemmarnas
utveckling som arbetsgivare. Under 2010 har en person anställts som
samhällspolitiskt ansvarig.
Enligt stämmobeslut 1 juni 2010 så har Garantifonden upplösts och medlen tillförts
Dispositionsfonden.
Flerårsöversikt (tkr)
2010 2009 2008 2007 2006
Nettoomsättning 278 270 265 260 252
Resultat efter finansiella poster 4 086 2 533 5 752 4 051 8 952
Eget kapital 75 978 81 452 83 617 83 709 83 539
Balansomslutning 84 595 82 641 91 116 87 903 90 645
Resultatdisposition
Styrelsen föreslår att till förfogande stående vinstmedel (kronor):
Ingående kapitalbehållning 81 451 621
Ianspråktagen dispositionsfond -5 473 534
Utgående kapitalbehållning 75 978 088
Föreningens resultat och ställning i övrigt framgår av efterföljande resultat- och
balansräkning med tilläggsupplysningar.
26

Årsredovisning Arbetsgivarföreningen KFO 2010
Resultaträkning
2010-01-01 2009-01-01
Not -2010-12-31 -2009-12-31
Medlemsavgifter 277 900 270 491
Övriga intäkter 125 000 0
402 900 270 491
Verksamhetens kostnader
Övriga externa kostnader -3 830 237 -1 801 855
Personalkostnader 1 -2 516 857 -1 070 739
-6 347 094 -2 872 594
Verksamhetsresultat -5 944 194 -2 602 103
Resultat från finansiella poster
Resultat från kortfristiga placeringar 2 10 258 856 5 330 432
Övriga ränteintäkter och liknande resultatposter 4 367 29 496
Räntekostnader och liknande resultatposter -233 192 -224 385
10 030 031 5 135 543
Resultat efter finansiella poster 4 085 837 2 533 440
Lämnat koncernbidrag -9 857 025 -4 459 932
Bokslutsdispositioner 0 -132 991
Resultat före skatt -5 771 188 -2 059 483
Skatt 3 297 654 -106 000
Årets resultat -5 473 534 -2 165 483
27

Årsredovisning Arbetsgivarföreningen KFO 2010
Balansräkning
Not 2010-12-31 2009-12-31
Tillgångar
Anläggningstillgångar
Finansiella anläggningstillgångar
Andelar i koncernföretag 4 2 835 417 2 835 417
Andra långfristiga värdepappersinnehav 10 000 10 000
2 845 417 2 845 417
Summa anläggningstillgångar 2 845 417 2 845 417
Omsättningstillgångar
Kortfristiga fordringar
Kundfordringar 125 000 0
Aktuella skattefordringar 322 697 3 221 166
Övriga kortfristiga fordringar 2 035 0
Förutbetalda kostnader och upplupna intäkter 1 163 633 1 141 916
1 613 365 4 363 082
Kortfristiga placeringar
Övriga kortfristiga placeringar 5 80 052 324 73 870 977
Kassa och bank 83 579 1 561 648
Summa omsättningstillgångar 81 749 268 79 795 707
Summa tillgångar 84 594 685 82 641 124
Eget kapital och skulder
Eget kapital 6
Bundet eget kapital
Garantifond 0 45 514 744
Fritt eget kapital
Dispositionsfond 75 978 088 35 936 877
Summa eget kapital 75 978 088 81 451 621
Obeskattade reserver 7 328 831 328 831
Kortfristiga skulder
Skulder till koncernföretag 7 612 414 536 956
Övriga skulder 205 071 27 711
Upplupna kostnader och förutbetalda intäkter 470 281 296 005
Summa kortfristiga skulder 8 287 766 860 672
Summa eget kapital och skulder 84 594 685 82 641 124
Ställda säkerheter Inga Inga
Ansvarsförbindelser
Borgensförbindelse pensionsgaranti 6 000 000 6 000 000
6 000 000 6 000 000
28

Årsredovisning Arbetsgivarföreningen KFO 2010
Tilläggsupplysningar
Redovisnings- och värderingsprinciper
Allmänna upplysningar
Årsredovisningen har upprättats enligt årsredovisningslagen och Bokföringsnämndens
allmänna råd för ideella föreningar.
Redovisningsprinciperna är oförändrade jämfört med föregående år.
Intäktsredovisning
Medlemsavgifter omfattar inbetalningar för medlemskap i KFO.
Medlemsavgifter intäktsförs vid inbetalning från medlem.
Periodisering av inkomster och utgifter har skett enligt god redovisningssed.
Aktier och andelar
Värdepapper som är anskaffade med avsikt att innehas kortsiktigt redovisas i
enlighet med lägsta värdets princip till det lägsta av totalt anskaffningsvärde
och totalt marknadsvärde enligt portföljmetoden.
Fordringar
Fordringar har upptagits till de belopp varmed de beräknas inflyta.
Övriga tillgångar och skulder har upptagits till anskaffningsvärden där inget
annat anges.
Koncernförhållanden
Föreningen är en moderförening, men med hänvisning till undantagsreglerna
i årsredovisningslagen 7 kap 3§ upprättas ingen koncernredovisning.
29

Årsredovisning Arbetsgivarföreningen KFO 2010
Noter
Not 1. Anställda och personalkostnader
Medelantalet anställda 2010 2009
Kvinnor 2 1
Män 1 1
3 2
Löner och andra ersättningar
Styrelse, VD, Vice VD 266 815 176 438
Övriga anställda 1 681 869 637 426
1 948 684 813 864
Sociala kostnader
Pensionskostnader för styrelse, VD, Vice VD 87 874 66 130
Pensionskostnader för övriga anställda 244 659 167 742
Övriga sociala avgifter enligt lag och avtal 577 832 302 779
Extra insättning KP 205 385
1 115 750 536 651
Totala löner, ersättningar, sociala kostnader 3 064 434 1 350 515
och pensionskostnader
Alla anställda i KFO Koncernen är tillikaanställda i Arbetsgivarföreningen KFO
och KFO Service AB. Av total lönekostnad har 8,15 % belastats Arbetsgivarföreningen
KFO.
Not 2. Resultat från kortfristiga placeringar
2010 2009
Utdelningar 1 009 766 768 960
Räntor 2 284 349 2 673 396
Realisationsresultat vid försäljningar 6 964 741 1 888 077
10 258 856 5 330 433
Not 3. Skatt
2010 2009
Källskatt utländska aktier 315 888 0
Årets skatt -18 234 -106 000
297 654 -106 000
30

Årsredovisning Arbetsgivarföreningen KFO 2010
Not 4. Andelar i koncernföretag
Kapitalandel Rösträttsandel Antal andelar Bokfört värde
KFO Service AB 100 % 100 % 4 2 835 417
2 835 417
Uppgifter om organisationer och säte
Org.nr Säte Eget kapital Resultat
KFO Service AB 556454-0978 Stockholm 3 414 416 -132 561
Not 5. Övriga kortfristiga placeringar
2010-12-31 2009-12-31
Bokfört värde Marknadsvärde Bokfört värde Marknadsvärde
Aktier 22 467 358 32 968 609 22 289 040 33 534 177
Obligationer 57 584 966 56 847 775 51 581 937 53 341 725
80 052 324 89 816 384 73 870 977 86 875 902
Not 6. Förändring eget kapital
Garantifond Dispositionsfond Årets resultat
Belopp vid årets ingång 45 514 744 35 936 877 0
Årets resultat -5 473 534
Upplösning enl stämmobeslut -45 514 744 45 514 744
Disposition enligt stadgar -5 473 534 5 473 534
Belopp vid årets utgång 0 75 978 087 0
Not 7. Obeskattade reserver
2010-12-31 2009-12-31
Periodiseringsfond 2006 års taxering 32 464 32 464
Periodiseringsfond 2009 års taxering 163 376 163 376
Periodiseringsfond 2010 års taxering 132 991 132 991
328 831 328 831
Göran Lindblå
Ordförande
Stockholm den 7 april 2011
Cecilia Blanck
Jan Johnsson
Ingemar Färm
Sten-Åke Karlsson
Jonny Olsson Anders Stake Anders Sundström
Eva Ternegren Marie Wiksborg Lisa Westerlund
Arne Mårtensson
Verkställande direktör
Revisorspåteckning
Min revisionsberättelse har lämnats 2011-04-21
Lars Wennberg
Auktoriserad revisor
31

Årsredovisning Arbetsgivarföreningen KFO 2010
Revisionsberättelse
Till föreningsstämman i Arbetsgivarföreningen KFO
Org nr 802001-8555
Jag har granskat årsredovisningen och bokföringen samt styrelsens och verkställande direktörens förvaltning i Arbetsgivarföreningen
KFO för år 2010. Det är styrelsen och verkställande direktören som har ansvaret för räkenskapshandlingarna och
förvaltningen och för att årsredovisningslagen tillämpas vid upprättandet av årsredovisningen. Mitt ansvar är att uttala mig om
årsredovisningen och förvaltningen på grundval av min revision.
Revisionen har utförts i enlighet med god revisionssed i Sverige. Det innebär att jag planerat och genomfört revisionen för att
med hög men inte absolut säkerhet försäkra mig om att årsredovisningen inte innehåller väsentliga felaktigheter. En revision
innefattar att granska ett urval av underlagen för belopp och annan information i räkenskapshandlingarna. I en revision ingår
också att pröva redovisningsprinciperna och styrelsens och verkställande direktörens tillämpning av dem samt att bedöma de
betydelsefulla uppskattningar som styrelsen och verkställande direktören gjort när de upprättat årsredovisningen samt att utvärdera
den samlade informationen i årsredovisningen. Jag har granskat väsentliga beslut, åtgärder och förhållanden i föreningen
för att kunna bedöma om någon styrelseledamot eller verkställande direktören har handlat i strid med årsredovisningslagen eller
föreningens stadgar. Jag anser att min revision ger mig rimlig grund för mina uttalanden nedan.
Årsredovisningen har upprättats i enlighet med årsredovisningslagen och ger en rättvisande bild av föreningens resultat och
ställning i enlighet med god redovisningssed i Sverige. Förvaltningsberättelsen är förenlig med årsredovisningens övriga delar.
Styrelsens ledamöter och verkställande direktören har enligt min bedömning inte handlat i strid med föreningens stadgar.
Jag tillstyrker att föreningsstämman fastställer resultaträkningen och balansräkningen, disponerar resultatet enligt förvaltningsberättelsen
och beviljar styrelsens ledamöter och verkställande direktören ansvarsfrihet för räkenskapsåret.
Stockholm den 21 april 2011
Lars Wennberg
Auktoriserad revisor
32

Årsredovisning KFO Service AB 2010
Årsredovisning
KFO Service AB, 556454-0978
Räkenskapsåret 2010
34

Årsredovisning KFO Service AB 2010
Styrelsen och verkställande direktören för KFO Service AB får
härmed avge årsredovisning för räkenskapsåret 2010.
Förvaltningsberättelse
Information om verksamheten
Bolaget är helägt av Arbetsgivarföreningen KFO (org. Nr 802001-8555). Verksamheten
omfattar service i arbetsgivarfrågor till de företag och organisationer som är
medlemmar i Arbetsgivarföreningen KFO. I syfte att optimera verksamhetskostnader
har KFO Service AB och Arbetsgivaralliansen administrativ samverkan vad gäller
ekonomi- och lönehantering samt juridik, arbetsmiljö och informationsverksamhet.
Arbetsgivaralliansen, som också är en fristående arbetsgivarorganisation,
är underhyresgäster i Bolagets lokaler.
Bolaget och Arbetsgivaralliansen öppnade under 2010 ett gemensamt regionkontor
i Göteborg.
Framtida utveckling
Bolagets framtida utveckling är avhängigt anslutningen av medlemsföretag i KFO
samt utvecklingen av nämnda företag. Samverkan med Arbetsgivaralliansen syftar
också till att öka möjligheterna till att attrahera nya medlemsföretag. Konkurrensen
mellan arbetsgivarorganisationerna medför att regional närvaro blir viktig. En möjlig
utveckling är att, tillsammans med Arbetsgivaralliansen, etablera ytterligare regionala
kontor kommande år. Förutom det redan etablerade samarbetet med Arbetsgivaralliansen
kommer Bolaget även inbjuda andra fristående arbetsgivarorganisationer
till administrativt och annat samarbete.
Flerårsöversikt (tkr)
2010 2009 2008 2007 2006
Nettoomsättning 34 004 33 262 30 979 30 631 28 756
Resultat efter finansiella poster -9 990 -4 207 -5 140 -2 682 -9 842
Eget kapital 3 414 3 547 3 423 3 005 2 835
Balansomslutning 22 486 17 706 18 214 12 433 12 569
Soliditet (%) 15 20 19 24 23
Antal anställda 19 20 23 20 19
Förslag till vinstdisposition
Styrelsen föreslår att till förfogande stående vinstmedel (kronor):
Balanserad vinst 3 235 977
Årets vinst -132 561
3 103 416
disponeras så att i ny räkning överföres 3 103 416
Bolagets resultat och ställning i övrigt framgår av efterföljande resultat- och balansräkning
med tilläggsupplysningar.
35

Årsredovisning KFO Service AB 2010
Resultaträkning
Not
2010-01-01
- 2010-12-31
2009-01-01
- 2009-12-31
Nettoomsättning 1, 2 34 003 914 33 261 863
Övriga rörelseintäkter 3 18 318 752 10 059 582
52 322 666 43 321 445
Rörelsens kostnader
Övriga externa kostnader -32 700 760 -24 806 354
Personalkostnader 4 -28 995 543 -22 055 213
Avskrivningar av materiella
anläggningstillgångar 5 -607 349 -552 823
Övriga rörelsekostnader 0 -96 956
-62 303 652 -47 511 346
Rörelseresultat -9 980 986 -4 189 901
Resultat från finansiella poster
Övriga ränteintäkter och liknande resultatposter 1 325 5 166
Räntekostnader och liknande resultatposter -9 925 -22 107
-8 600 -16 941
Resultat efter finansiella poster -9 989 586 -4 206 842
Erhållet koncernbidrag 9 857 025 4 459 932
Resultat före skatt -132 561 253 090
Skatt på årets resultat 6 0 -129 063
Årets resultat -132 561 124 027
36

Årsredovisning KFO Service AB 2010
Balansräkning
Not 2010-12-31 2009-12-31
Tillgångar
Anläggningstillgångar
Materiella anläggningstillgångar
Inventarier, verktyg och installationer 5 1 809 850 1 597 275
Omsättningstillgångar
Kortfristiga fordringar
Kundfordringar 1 819 351 5 236 175
Fordringar hos koncernföretag 7 612 414 536 256
Fordringar hos närstående organisationer 436 876 0
Aktuella skattefordringar 889 526 2 202 159
Övriga fordringar 233 930 759 299
Förutbetalda kostnader och upplupna intäkter 6 609 186 4 123 640
17 601 283 12 857 529
Kassa och bank 3 074 454 3 250 675
Summa omsättningstillgångar 20 675 737 16 108 204
Summa tillgångar 22 485 587 17 705 479
Eget kapital och skulder
Eget kapital 7
Bundet eget kapital
Aktiekapital 100 000 100 000
Reservfond 211 000 211 000
311 000 311 000
Fritt eget kapital
Balanserad vinst eller förlust 3 235 977 3 111 950
Årets resultat -132 561 124 027
3 103 416 3 235 977
Summa eget kapital 3 414 416 3 546 977
Kortfristiga skulder
Leverantörsskulder 3 873 016 2 819 718
Skulder till närstående organisationer 491 028 291 300
Övriga skulder 8 9 666 065 4 436 722
Upplupna kostnader och förutbetalda intäkter 9 5 041 062 6 610 762
Summa kortfristiga skulder 19 071 171 14 158 502
Summa eget kapital och skulder 22 485 587 17 705 479
Ställda säkerheter Inga Inga
Ansvarsförbindelser Inga Inga
37

Årsredovisning KFO Service AB 2010
Tilläggsupplysningar
Redovisnings- och värderingsprinciper
Allmänna upplysningar
Principerna är oförändrade jämfört med föregående år.
Årsredovisningen har upprättats enligt årsredovisningslagen och med tillämpande av
allmänna råd förutom BFNAR 2008:1 Årsredovisning i mindre aktiebolag (K2-reglerna).
Övriga tillgångar och skulder har upptagits till anskaffningsvärden där inget annat anges.
Persondatorer bedöms ha en livslängd mindre än 3 år varför dessa kostnadsförs vid
inköp.
Periodisering av inkomster och utgifter har skett enligt god redovisningssed.
Intäktsredovisning
Intäkter redovisas i samband med fakturering till medlemmarna. Intäkter redovisas till det
verkliga värdet av vad som erhållits eller kommer att erhållas.
Övriga intäkter som intjänats intäktsredovisas enligt följande:
• Hyresintäkter: i den period uthyrningen avser.
Anläggningstillgångar
Materiella anläggningstillgångar redovisas till anskaffningsvärde minskat med avskrivningar.
Utgifter för förbättringar av tillgångars prestanda, utöver ursprunglig nivå, ökar
tillgångens redovisade värde. Linjär avskrivningsmetod används för samtliga typer av
materiella tillgångar. Följande avskrivningstider tillämpas:
• Inventarier, verktyg och installationer 5 år.
Nedskrivningar av materiella anläggningstillgångar har skett vid bestående
värdenedgång.
Fordringar
Fordringar har upptagits till de belopp varmed de beräknas inflyta.
38

Årsredovisning KFO Service AB 2010
Definitioner av nyckeltal
Nettoomsättning
Rörelsens huvudintäkter, fakturerade kostnader, sidointäkter samt intäktskorrigeringar.
Resultat efter finansnetto
Resultat efter finansiella intäkter och kostnader, men före extraordinära intäkter och
kostnader, bokslutsdispositioner och skatter.
Balansomslutning
Företagets samlade tillgångar.
Noter
Not 1. Ideell Arena
KFO-Service AB har under 2010 varit värd för Ideell Arena. Andelen av Ideell Arenas
resultat tillhörande KFO-Service AB har tillförts KFO-Service ABs resultat.
Not 2. Intäkternas fördelning
Nettoomsättningen per rörelsegren 2010 2009
Slutlig serviceavgift efter beslut av styrelsen* 23 966 318 29 152 808
Hyresintäkter 1 863 652 406 157
Utdeb. kurser 1 141 625 989 236
Utdeb. datakostnader 209 591 317 321
Utdeb. trycksaker 80 000 91 360
Utdeb. konsultarvoden 40 000 241 387
Utdeb. rese- och traktamente 19 107 199 971
Fakturerade kostnader till koncernföretag 2 442 567 1 414 853
Övriga sidointäkter 0 1 600
Utdeb. kostnader 980 129 226 699
Utdeb. resekostnader, fonder 0 31 355
Övriga utdebiterade kostnader 3 260 926 189 116
34 003 915 33 261 863
* Preliminär serviceavgift efter beslut av stämman 30.447.347 Kr (29.152.808 Kr)
Not 3. Övriga intäkternas fördelning
2010 2009
Ideell Arenas intäkter mm 2 771 539 3 331 150
Fakt. lönekost. till KFO 2 287 490 1 070 739
Administrationsbidrag 2 737 600 1 486 400
Verksamhetsbidrag Överenskommelse 3 427 830 1 772 170
Verksamhetsbidrag SOUL 7 094 293 2 399 123
18 318 752 10 059 582
39

Årsredovisning KFO Service AB 2010
Not 4. Anställda och personalkostnader
2010 2009
Medelantalet anställda
Kvinnor 10 11
Män 9 9
19 20
Löner och andra ersättningar
Löner till styrelse, VD, Vice VD 3 006 983 2 764 200
Löner till övriga anställda 11 069 012 9 986 341
14 075 995 12 750 541
Sociala kostnader
Pensionskostnader för styrelse, VD, Vice VD 990 335 1 036 037
Pensionskostnader till övriga anställda 2 757 286 2 627 954
Extra insättning till KP 2 314 680 0
Övriga sociala avgifter enligt lag och avtal 5 857 284 4 743 541
11 919 585 8 407 532
Totala löner, ersättningar, sociala kostnader 25 995 580 21 158 073
och pensionskostnader
Alla anställda i KFO-koncernen är tillikaanställda i Arbetsgivarföreningen KFO och
KFO-Service AB. Av total lönekostnad har 8,15% belastats Arbetsgivarföreningen KFO.
Någon sjukfrånvaro redovisas ej pga undantagsregeln i lagstiftningen som säger att
uppgiften inte ska lämnas om antalet anställda i gruppen är högst tio eller om uppgiften
kan hänföras till enskild individ. Med grupp avses både ålderskategori och könsfördelning
inom ålderskategori.
Könsfördelning bland ledande befattningshavare 2009 2008
Andel kvinnor i styrelsen 33,3 % 33,3 %
Andel män i styrelsen 66,6 % 66,6 %
Andel kvinnor bland övriga ledande befattningshavare 50 % 50 %
Andel män bland övriga ledande befattningshavare 50 % 50 %
40

Årsredovisning KFO Service AB 2010
Not 5. Inventarier, verktyg och installationer
2010 2009
Ackumulerade anskaffningsvärden
Ingående anskaffningsvärde 4 333 887 4 523 189
Inköp 811 714 1 557 930
Försäljningar/utrangeringar 0 -1 747 232
Utgående ackumulerade anskaffningsvärden 5 145 601 4 333 887
Ackumulerade avskrivningar enligt plan
Ingående avskrivningar -2 736 612 -3 834 065
Försäljningar/utrangeringar 0 1 650 276
Årets avskrivningar -607 349 -552 823
Utgående ackumulerade avskrivningar -3 343 961 -2 736 612
Ej avskrivningsbara inventarier (konst) 8 210 0
Utgående redovisat värde 1 809 850 1 597 275
Not 6. Skatt på årets resultat
2010 2009
Skatt 0 129 063
0 129 063
Not 7. Förändring av eget kapital
Antal aktier: 4 st
Aktiekapital Reservfond Balanserat resultat Årets resultat
Belopp vid årets ingång 100 000 211 000 3 111 950 124 027
Disposition enligt beslut av årets årsstämma: 124 027 -124 027
Årets resultat -132 561
Belopp vid årets utgång 100 000 211 000 3 235 977 -132 561
41

Årsredovisning KFO Service AB 2010
Not 8. Övriga skulder
2010-12-31 2009-12-31
Avräkning Sektor3 1 558 705 2 661 682
Avräkning Civos 132 351 170 904
Momsskuld 500 976 0
Personalskatt 267 631 449 748
Övr kortfristiga skulder 95 963 524 978
Skuld medlemsföretag 7 110 439 629 410
9 666 065 4 436 722
Not 9. Upplupna kostnader och förutbetalda intäkter
2010-12-31 2009-12-31
Interimsskulder 302 356 1 173 319
Avräkning särskild löneskatt 1 476 722 2 224 652
Upplupna semesterlöner 2 310 117 2 177 564
Upplupna sociala avgifter 951 867 1 035 227
5 041 062 6 610 762
Göran Lindblå
Ordförande
Stockholm den 7 april 2011
Cecilia Blanck
Jan Johnsson
Ingemar Färm
Sten-Åke Karlsson
Jonny Olsson Anders Stake Anders Sundström
Eva Ternegren Marie Wiksborg Lisa Westerlund
Arne Mårtensson
Verkställande direktör
Revisorspåteckning
Min revisionsberättelse har lämnats 2011-04-21
Lars Wennberg
Auktoriserad revisor
42

Årsredovisning KFO Service AB 2010
Revisionsberättelse
Till årsstämman i KFO Service AB
Org nr 556454-0978
Jag har granskat årsredovisningen och bokföringen samt styrelsens och verkställande direktörens förvaltning i KFO-Service AB för
år 2010. Det är styrelsen och verkställande direktören som har ansvaret för räkenskapshandlingarna och förvaltningen och för att årsredovisningslagen
tillämpas vid upprättandet av årsredovisningen. Mitt ansvar är att uttala mig om årsredovisningen och förvaltningen
på grundval av min revision.
Revisionen har utförts i enlighet med god revisionssed i Sverige. Det innebär att jag planerat och genomfört revisionen för att med
hög men inte absolut säkerhet försäkra mig om att årsredovisningen inte innehåller väsentliga felaktigheter. En revision innefattar att
granska ett urval av underlagen för belopp och annan information i räkenskapshandlingarna. I en revision ingår också att pröva redovisningsprinciperna
och styrelsens och verkställande direktörens tillämpning av dem samt att bedöma de betydelsefulla uppskattningar
som styrelsen och verkställande direktören gjort när de upprättat årsredovisningen samt att utvärdera den samlade informationen i årsredovisningen.
Som underlag för mitt uttalande om ansvarsfrihet har jag granskat väsentliga beslut, åtgärder och förhållanden i bolaget
för att kunna bedöma om någon styrelseledamot eller verkställande direktören är ersättningsskyldig mot bolaget. Jag har även granskat
om någon styrelseledamot eller verkställande direktören på annat sätt har handlat i strid med aktiebolagslagen, årsredovisningslagen
eller bolagsordningen. Jag anser att min revision ger mig rimlig grund för mina uttalanden nedan.
Årsredovisningen har upprättats i enlighet med årsredovisningslagen och ger en rättvisande bild av bolagets resultat och ställning
i enlighet med god redovisningssed i Sverige. Förvaltningsberättelsen är förenlig med årsredovisningens övriga delar. Jag tillstyrker att
årsstämman fastställer resultaträkningen och balansräkningen, disponerar vinsten enligt förslaget i förvaltningsberättelsen och beviljar
styrelsens ledamöter och verkställande direktören ansvarsfrihet för räkenskapsåret.
Stockholm den 21 april 2011
Lars Wennberg
Auktoriserad revisor
43

Grafisk formgivning: Fungera Kommunikation • Tryck: Strands Grafiska AB • Foto: Gustaf Brundin