Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
Töökeskkonna ülevaade <strong>2012</strong><br />
Hinnangutest tööandja tegevusele (Joonis 7), on samuti sarnaselt varasematele aastatele<br />
probleemsemad aspektid ja tegevused jäänud samaks. Kõige sagedamini hinnati halvaks või pigem<br />
halvaks töötajate väljaõpet ja juhendamist, mis moodustas <strong>2012</strong>.a suisa 52% hinnatud ettevõtetest<br />
(2011.a 44%). Selline tulemus on isegi viimase viie aasta halvim. Selliste hinnangute tulemuse üheks<br />
põhjuseks on kindlasti ka tööinspektorite endi suurem tähelepanu pööramine sellele asjaolule. Mis<br />
omakorda tähendab, et töötajate väljaõpe ja juhendamine on üks olulisemaid tööandja tegevusi,<br />
mida inspektor ettevõttes kontrollib. Paraku on puudulik töötajate väljaõpe ja juhendamine<br />
tööõnnetuste toimumise üheks peamiseks põhjuseks. Suures pildis on ettevõtetes jätkuvalt<br />
probleemideks ka töökeskkonnavolinike ja töökeskkonnaspetsialistide määramine või ei vasta nende<br />
tegevus nõuetele, kuid olukord selles vallas siiski tasapisi paraneb. Halvenenud on hinnangud ka<br />
isikukaitsevahendite olemasolule ja kasutamisele, mida tööandja on kohustatud tagama.<br />
Joonis 7<br />
Heaks või pigem heaks hinnati üle 90% ettevõtetes aga tööaja korraldust, plahvatusohu maandamist<br />
(neis ettevõtetes, kus see oht on olemas), psühholoogiliste ohuteguritega tegelemist, sisekliimat,<br />
olmeruumide olemasolu, tööõnnetuste ja kutsehaiguste uurimise korraldust, ning vibratsiooni ja<br />
tolmu mõju vähendamist töötajate tervisele. Hinnangud tööaja korraldusele on valdavalt väga head<br />
seetõttu, et töökeskkonna kontrollide käigus hinnatakse töö- ja puhkeaja nõuete täitmist siiski<br />
üldiselt, sest tööinspektorite põhitähelepanu on suunatud pigem tööohutusele. Põhjalikku töö- ja<br />
puhkeaja kontrolli viivad ettevõttes läbi aga tööinspektor-juristid, kes reeglina leiavad ka rohkem<br />
rikkumisi.<br />
Võrreldes möödunud aastate hinnangutega on hea märk, et suurimad muutused paremuse poole on<br />
toimunud just nendes tegevustes, mis inimeste tervisele kõige suuremat mõju avaldavad – tegevused<br />
9
Change language