полноÑекÑÑовÑй ÑеÑÑÑÑ
полноÑекÑÑовÑй ÑеÑÑÑÑ
полноÑекÑÑовÑй ÑеÑÑÑÑ
Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
12. Рынки ресурсов<br />
На рынках ресурсов формируется цена и определяется объем использования<br />
факторов производства, что и обусловливает особую<br />
значимость данных рынков для экономической системы. Здесь в<br />
процессе конкуренции происходит распределение дохода между владельцами<br />
факторов производства: труда, капитала, земли, предпринимательской<br />
способности в виде заработной платы, дивидендов,<br />
ренты, прибыли. С другой стороны, на ресурсных рынках определяется<br />
количество факторов, которые будут задействованы в производстве.<br />
Непродуманное вмешательство в механизм функционирования<br />
ресурсных рынков способно вызвать социальные потрясения и сокращение<br />
объема национального производства.<br />
12.1. Рынок труда<br />
Спрос и предложение на основные факторы производства — труд,<br />
землю, капитал — формируются на рынках факторов производства.<br />
Каждый из этих рынков имеет свою структуру и свою инфраструктуру.<br />
Рынок труда занимает специфическое место среди рынков факторов<br />
производства, так как объектом купли-продажи здесь выступает<br />
рабочая сила. Рынок труда — это совокупность определенных экономических<br />
механизмов, институтов, учреждений и организаций,<br />
устанавливающих связи между фирмами, предъявляющими спрос на<br />
труд, и предложением труда со стороны домохозяйств. Субъекты<br />
рынка труда — наемные рабочие, предприниматели, профсоюзы, государство.<br />
Основными элементами рынка труда выступают спрос, предложение,<br />
конкуренция, равновесная цена (заработная плата) и равновесный<br />
объем (занятость). Заработная плата — это денежное выражение<br />
стоимости товара «рабочая сила», или цена труда. Размер<br />
заработной платы определяется многими факторами, среди которых<br />
можно выделить следующие:<br />
— стоимость рабочей силы — стоимость средств обеспечени<br />
жизни и трудоспособности работника. Обычно сюда включают затраты<br />
на удовлетворение материальных и духовных потребностей самого<br />
работника и его семьи, расходы на профессиональное образование;