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META
CERO
SIN INCIDENTES - SIN ACCIDENTES
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Meta
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Cero
Meta Cero. Esta es una expresión
de nuestro objetivo para
finalmente eliminar todas las
lesiones e incidentes y fijar la mentalidad
necesaria para alcanzarlos. El reducir
continuamente las lesiones e incidentes
requiere creer que la “Meta Cero” es
alcanzable y que las lesiones e incidentes
no suceden por accidente sino que son
causados por errores, por la ignorancia,
omisiones o las acciones indebidas de las
personas.
Principios de Seguridad de
HINE Renovables
• Todas las lesiones pueden ser
prevenidas.
• El trabajar de forma segura es
considerado una condición para
mantener el empleo.
• El involucramiento del trabajador es
esencial.
• La gerencia y los supervisores son
responsables y rinden cuenta por
la seguridad.
• Todas las exposiciones al riesgo en
el trabajo se pueden prevenir.
• Es esencial capacitar a los
empleados para que trabajen
seguros.
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HINE Renovables-Meta Cero
TODAS LAS LESIONES PUEDEN SER PREVENIDAS
Este principio sustenta la “Meta Cero” (sin incidentes, sin lesiones)
• Todas las lesiones pueden ser prevenidas; y la prevención de las lesiones
personales es nuestro mejor negocio.
• Las lesiones, sobre todo las más serias, involucran enormes costos (directos
e indirectos), el más alto es el humano.
• El realizar nuestro trabajo con seguridad no sólo es la mejor manera de
proteger a nuestros empleados y colaboradores, es además la forma más
competitiva para operar nuestro negocio.
• El uso efectivo, por cada empleado, de los procedimientos y estándares
para realizar el trabajo, así como mantener las condiciones seguras de las
instalaciones ayudarán a prevenir las lesiones.
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HINE Renovables-Meta Cero
EL TRABAJAR DE FORMA SEGURA ES CONSIDERADO
UNA CONDICIÓN PARA MANTENER EL EMPLEO
Todas las personas, incluidos los Gerentes y Supervisores tienen la responsabilidad
de:
• Trabajar de forma segura
• Seguir los estándares y procedimientos sin excepción y solicitar ayuda si la
tarea es insegura
• Intervenir (detener el trabajo) si alguna persona está trabajando de forma
insegura
• Reportar de forma inmediata toda lesión e incidente y asegurar que éste
reciba tratamiento inmediato y que se toman las acciones correctivas que
prevengan su repetición
• Identificar los peligros y controlarlos antes, durante y después de realizar
cualquier actividad
Las personas recibirán el soporte necesario para trabajar con seguridad, se les
proporcionará instrucción, capacitación y entrenamiento, sin embargo, cualquier
persona que no quiera trabajar siguiendo los alineamientos de seguridad, los
procedimientos y los estándares marcados, será sancionado o retirado por parte de
la empresa.
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HINE Renovables-Meta Cero
EL INVOLUCRAMIENTO DEL TRABAJADOR ES
ESENCIAL
• Las personas son el elemento más importante en el éxito de un programa
de seguridad
• La participación y las sugerencias de los trabajadores complementa y
enriquece el programa de seguridad y es un valioso aporte para hacer del
lugar del trabajo un lugar más seguro.
• El involucramiento y participación genera un sentido de pertenencia y
compromiso con el programa de seguridad
• La excelencia en seguridad se logra con la contribución de todos.
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HINE Renovables-Meta Cero
LA GERENCIA Y SUPERVISIÓN SON
RESPONSABLES Y RINDEN CUENTA POR LA
SEGURIDAD
La Gerencia y los Supervisores son responsables de la prevención de las
lesiones e incidentes en el lugar de trabajo, ellos deben:
• Asegurarse que se establezcan altos estándares de seguridad y que estos
sean entendidos, acatados y puestos en práctica por todo el personal en
su lugar de trabajo
• Revisar, auditar y hacer seguimiento de forma periódica del desempeño
de seguridad en el lugar del trabajo, evaluar la eficacia del liderazgo local,
los sistemas de gestión, las instalaciones y los programas e identificar los
aspectos que requieren ser mejorados.
• Liderar las actividades de mejora en seguridad
• Fomentar la evaluación, capacitación y entrenamiento a las personas, para
que estén habilitadas para realizar su trabajo de forma segura.
• Investigar exhaustiva y prontamente los incidentes, corregir oportunamente
las deficiencias detectadas ya sea en instalaciones, procedimientos,
capacitación de los empleados, y si corresponde, disciplinar de manera
constructiva y consistente.
• Realizar auditorías de seguimiento a fin de verificar la efectividad de las
medidas de control implementadas.
Gerencia y cada nivel de supervisión, es responsable del desempeño de seguridad
bajo su cargo.
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HINE Renovables-Meta Cero
TODAS LAS EXPOSICIONES AL RIESGO EN EL
TRABAJO SE PUEDEN PREVENIR
Los peligros deben ser eliminados o reducidos hasta un nivel seguro empleando
la jerarquía de control de riesgo, utilizando en forma activa las evaluaciones
de riesgos, los procedimientos seguros de trabajo y el equipo de protección
personal establecido.
ES ESENCIAL CAPACITAR A LOS EMPLEADOS
PARA QUE TRABAJEN SEGUROS
• La capacitación y entrenamiento es esencial para tener un lugar de trabajo
seguro, ya que todas las personas deben saber y entender cómo trabajar
con seguridad
• El gerente y los supervisores deben capacitar, motivar y mantener al día los
conocimientos de seguridad de los empleados para prevenir la ocurrencia
de lesiones. Esto incluye el establecimiento de procedimientos de seguridad
y estándares de desempeño para cada puesto de trabajo o función.
• La capacitación y entrenamiento no es una función que se realiza una sola
vez, por el contrario, se requiere capacitación permanente para actualizar,
reforzar y mejorar la capacidad y el conocimiento para trabajar con seguridad.
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HINE Renovables-Meta Cero
IDENTIFICACIÓN DE ELEMENTOS CRITICOS
Hine Renovables ha identificado las siguientes actividades como las áreas claves
de peligro potencial de lesiones graves de empleados o contratistas en sus
operaciones. Hine Renovables ha desarrollado este listado de prácticas para
cada una de estas actividades y espera altos niveles de cumplimiento. Existe
un Programa de Auditoría de Seguridad para medir el nivel de cumplimiento
de estas prácticas mediante los controles operacionales identificados por la
empresa.
Las secciones siguientes describen las reglas y normas para realizar cada
actividad de forma segura. La aplicación de estas prácticas sirve de ayuda en
el desarrollo del liderazgo y entendimiento de los empleados a fin de impedir
potenciales lesiones de gravedad. Es esencial que el Gerente como todos los
supervisores entiendan estas prácticas y se aseguren que sean aplicados en
todas las actividades.
Todos los líderes deberán rendir cuentas de la aplicación de estas prácticas
dentro de los centros de Hine Renovables para proteger la seguridad de sus
empleados y contratistas.
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HINE Renovables-Meta Cero
GESTIÓN DE CONTRATISTAS
• Antes de que comiencen los trabajos de contratistas, se deben completar las
instrucciones y entrenamientos requeridos, incluyendo los procedimientos
de emergencias realizados en Hine Renovables
• Verificar que los Procedimientos de Trabajo Seguro, Evaluaciones de Riesgo
y/o Análisis Seguro del Trabajo se hayan realizado.
• Se debe asignar un Recurso Preventivo como responsable de los trabajos
de cada contratista.
• Confirmar que los requerimientos del permiso de trabajo están implementados
y el documento disponible en el sitio de trabajo. El permiso de trabajo debe
contar a lo menos con los siguientes elementos:
• Los peligros críticos identificados y las medidas de control implementadas
• La documentación de los controles disponibles en cada puesto de trabajo
• El Permiso de trabajo firmado por el supervisor de tareas y/o supervisor
del área
• Los contratistas y trabajadores entienden los peligros, las medidas de
control y han firmado el permiso
• El proceso de entrega y recepción de los trabajos
• Si por cualquier circunstancia (cambios en la tarea, en el entorno, etc.) las
medidas de control implementadas dejaran de ser efectivas, el Contratista
debe detener los trabajos e informar inmediatamente al supervisor de Hine
Renovables.
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HINE Renovables-Meta Cero
GRÚAS Y OPERACIONES DE IZAJE
(LEVANTAMIENTO)
• Los operadores y movilizadores (maniobristas) deben ser entrenados y tener
una autorización para las tareas o grúas que van a operar.
• Usar elementos de izaje (levante) registrados, con una etiqueta de evaluación
vigente y verificar su estado antes de usarlos. Retirarlos del servicio si están
dañados.
• Operar los equipos y elementos de izaje (levante) dentro de su capacidad de
carga para los que fueron especificados.
• Enganchar la carga de forma apropiada en los ganchos; si los ganchos
poseen un seguro, éstos deben estar en la posición cerrada.
• Mantener despejada el área de desplazamiento de la carga (línea de fuego).
No exponer ninguna parte del cuerpo bajo “carga suspendida”.
• Los Operadores de Grúa y Maniobristas deben mantener su carga a la vista
y mantener su trayectoria libre de personas u obstáculos.
• Los operadores de equipos de izaje que utilizan control remoto, deben
mantener siempre la carga en frente de ellos.
• Ingresar en la zona de exclusión de la grúa sólo después de obtener el
permiso del Operador de la grúa.
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HINE Renovables-Meta Cero
INTEGRIDAD DE GRÚAS Y ACCESO SEGURO
• Las estrategias de mantenimiento que aportan a la integridad y seguridad a
todas las grúas deberán estar implementadas y su cumplimiento debe ser
monitoreado.
• La integridad de las grúas y las estructuras que las soportan deberán
revisarse regularmente, al menos cada cinco años.
• Las grúas, accesos, pasillos, plataformas y estructuras soportantes deberán
estar libres de objetos que tengan un potencial de caer.
• Antes de realizar un trabajo en una grúa, o en un área donde la grúa se
desplaza (ejemplo viga carril, rieles, etc.) se debe previamente efectuar el
aislamiento de la grúa y/o haber instalado barreras duras (topes mecánicos)
que impidan físicamente la interacción de la grúa con el área de trabajo.
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HINE Renovables-Meta Cero
SEGURIDAD ELÉCTRICA
• Todos los trabajos eléctricos deben ser realizados por personal cualificado
y autorizado.
• Informar inmediatamente a su supervisor cualquier incidente relacionado
con contacto con energía eléctrica (choque eléctrico).
• Siempre “testear antes de tocar”. Asumir que todo equipo eléctrico está
energizado hasta comprobar lo contrario.
• No se puede efectuar ningún trabajo a menos de 500 mm de conductores
energizados expuestos (no aislados).
• No utilizar ningún equipo eléctrico portátil que no esté conectado a un
circuito con protección diferencial.
• Todos los paneles eléctricos y centros de control deben permanecer
adecuadamente cerrados.
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HINE Renovables-Meta Cero
INVESTIGACIÓN DE INCIDENTES/ACCIDENTES
• Reportar inmediatamente todos los incidentes/accidentes a su superior
inmediato y al responsable de prevención.
• Tomar acciones correctivas inmediatas para mantener el área de trabajo
segura.
• Investigar todos los incidentes/accidentes a fin de establecer la causa raíz e
implementar las acciones correctivas que impidan su repetición.
• Todas las lesiones significativas e incidentes de alto potencial deben ser
informados al responsable a Gerencia tan pronto como sea posible.
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HINE Renovables-Meta Cero
GESTIÓN DEL CAMBIO
• Cualquier cambio o modificación a equipos, procesos, lugar de trabajo,
procedimientos, instructivos u otros, deben contar con la aprobación del
supervisor responsable.
• Seguir el procedimiento de Gestión del Cambio para cualquier cambio o
modificación a los equipos, procesos, procedimientos y responsabilidades
del personal.
• Los cambios deben ser autorizados y comunicados antes de ser efectuados
en equipos, procesos y procedimientos.
• Los procedimientos de operación, mantención y emergencia, incluyendo
planos, deben mantenerse actualizados.
GESTIÓN DE RIESGOS DE SEGURIDAD Y SALUD EN
EL TRABAJO
• Detenerse y reportar cualquier peligro que no pueda resolver a su superior
de inmediato y al responsable de prevención.
• Verificar que los procedimientos de operación y mantenimiento para las
actividades de rutina están basados en las evaluaciones de riesgo.
• Realizar las actividades cumpliendo las medidas de control establecidas en
los procedimientos de trabajo aprobados.
• Realizar una evaluación de riesgos antes de realizar la tarea si no existe un
método aprobado de trabajo para ésta.
• Documentar y controlar los riesgos de los peligros identificados.
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HINE Renovables-Meta Cero
PREVENCIÓN DE CAÍDAS
• Donde exista potencial de caída, especialmente cuando dicha caída sea
superior a 1,8 m, se deben implementar medidas de control para evitar su
ocurrencia.
• Aplicar la jerarquía de los controles en la prevención de caídas.
• Nota: Los sistemas antí-caídas (arnés y línea de vida) son el último recurso
• Cuando se realicen trabajos en altura, implementar una zona de exclusión
para evitar que las personas transiten por debajo de esa zona y sean
impactadas por posibles caídas de objetos.
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