You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
3<br />
Politik og organisationsudvikling<br />
på dagsordenen<br />
Mit Radikale Venstre er et parti, der sætter<br />
en fremadrettet dagsorden – uanset om vi<br />
er i regering eller opposition. Vi er på mange<br />
måder det parti, der har vanskeligst ved at<br />
tilpasse os de nye vilkår for dansk politik.<br />
Men vi skal fastholde de langsigtede mål og<br />
det positive engagement.<br />
Jeg stiller op til landsformandsposten, fordi<br />
jeg gerne vil være med til at udvikle den<br />
radikale organisation, så vi bliver endnu<br />
bedre til at politikudvikle og til at engagere<br />
og begejstre og benytte evner og lyst blandt<br />
alle de nuværende 7.600 medlemmer. For<br />
det skal være sjovt og meningsfuldt at være<br />
medlem af Det Radikale Venstre.<br />
Den nuværende struktur i landsforbundet<br />
understøtter ikke de mål godt nok. Der er<br />
brug for reformer.<br />
Jeg foreslår:<br />
1. Landsforbundets deltagelse i politikudviklingen<br />
skal styrkes<br />
Der skal komme flere kreative, gennemarbejdede<br />
og fremadrettede politikforslag fra<br />
Det Radikale Venstre. Det er det, der er vores<br />
berettigelse. Det er det, vi skal appellere med,<br />
og det er det, der gør det sjovt og meningsfuldt<br />
at være aktiv.<br />
Derfor er der brug for en mere fleksibel og<br />
målrettet arbejdsform end den nuværende<br />
udvalgsstruktur. Og en struktur, hvor flere<br />
almindelige medlemmer kan byde ind og<br />
være med.<br />
Jeg forslår, at arbejdet koordineres af et<br />
stærkere Politisk Udvalg, der vælges af<br />
Hovedbestyrelsen. Politisk Udvalg foreslår<br />
hvert andet år en udvalgsstruktur, der skal<br />
være en kombination af faste udvalg og<br />
ad hoc udvalg. Og forslaget godkendes af<br />
Hovedbestyrelsen.<br />
På den måde kan vi prioritere arbejdsformer<br />
og opgaver, der kan engagere og inddrage<br />
mange – og vælge emner, der er konkrete<br />
og relevante.<br />
2. Flere ressourcer til organisationsudvikling<br />
Der er brug for flere kræfter, der arbejder målrettet<br />
med medlemsrekruttering, nye møde-<br />
og aktivitetsformer, udvikling af radikale.net og<br />
meget andet. Der skal mere blus på kedlerne,<br />
end sekretariatet i dag har ressourcer til.<br />
Mit forslag er, at partiets landsformand foreslår<br />
et team af frivillige, der påtager sig specifikke<br />
organisatoriske udviklingsopgaver. Teamet og<br />
arbejdsopgaverne godkendes af forretningsudvalget,<br />
og temaet kan herefter supplere og<br />
udvide sekretariatets indsats.<br />
For at dække omkostninger til teamets arbejde<br />
foreslår jeg, at landsformandens honorar<br />
bruges til at dække omkostninger for medlemmerne<br />
af landsforbundsteamet.<br />
Teamet skal ikke centralisere det politiske<br />
arbejde, men styrke servicering af det politiske<br />
engagement blandt alle medlemmer.<br />
3. Valgkampindsatsen skal professionaliseres<br />
Vi har brug for at professionalisere og styrke<br />
opbakningen til alle typer af valgkampagner:<br />
kommunale, regionale, landsdækkende og<br />
europæiske.<br />
Derfor skal det nuværende valgudvalg ændres.<br />
Jeg foreslår, at valgudvalget sammensættes<br />
af partimedlemmer med særlige kompetencer<br />
inden for kommunikation og politiske kampagner.<br />
Forretningsudvalget vedtager rammerne for<br />
valgudvalgets arbejde og for hver enkelt valgkamp.<br />
Men den løbende kampagneudvikling<br />
og –ledelse overlades til det professionelle udvalg.<br />
Og støtte til lokale kampagner skal være<br />
en eksplicit del af udvalgets opgave.<br />
Lars Nielsen kunne være et godt bud på valgudvalgets<br />
første formand.<br />
4. Enklere strukturer<br />
Partiets geografiske struktur er meget detaljeret<br />
reguleret. Jeg vil lade de lokale forhold<br />
bestemme, hvilken struktur der er bedst, så<br />
mest mulig energi kan bruges på politik og<br />
foreningsliv – og meget mindre på pligtmøder<br />
og papirnusseri.<br />
4<br />
Det kræver, at vores vedtægter ændres, så man<br />
lokalt kan fastlægge en struktur, der passer til<br />
geografi, medlemstal og aktiviteter.