Descargar Beneficios Económicos - Mutual Contigo

MANUAL DE BENEFICIOS MANUAL DE BENEFICIOS ECONÓMICOS
MANUAL DE BENEFICIOS MANUAL DE BENEFICIOS MANUAL DE BENEFICIOS

MANUAL DE BENEFICIOS MANUAL DE BENEFICIOS MANUAL DE BENEFICIOS MANUAL DE BENEFICIOS MANUAL DE BENEFICIOS
Préstamo
Préstamo
En qué consiste
La Corporación de Bienestar apoya a aquellos trabajadores y trabajadoras
que enfrentan dificultades económicas o desean concretar algún proyecto
personal, con un Préstamo de libre disposición de hasta $300.000.
A quiénes beneficia
A todo trabajador y trabajadora de Mutual, adherente de la Corporación
de Bienestar desde hace al menos 3 meses.
Cómo accedes a este beneficio
Para acceder a este beneficio, el colaborador o colaboradora debe llenar
una Solicitud de Préstamo ubicada en www.mutualcontigo.cl/beneficios
y enviarla al Departamento de Operaciones y Beneficios del Personal.
Bonos de Matrimonio, Nacimiento, Fallecimiento y Adopción
Bonos
En qué consiste
La Corporación de Bienestar te otorga un bono, en caso de contraer matrimonio
civil, ser papá o mamá, adoptar a un hijo, o de fallecer tu cónyuge,
padres o hijos.
A quiénes beneficia
A todo trabajador y trabajadora de
Mutual, adherente a la Corporación de
Bienestar desde hace al menos 3 meses.
Cómo accedes a este beneficio
Para hacer efectivo este beneficio, debes
presentar el Certificado de Matrimonio,
Nacimiento, Adopción o Fallecimiento,
según corresponda, al Departamento de
Operaciones y Beneficios del Personal.

Crédito Dental
(Convenio Megasalud Cod. 5110 y Corp. de Salud
Laboral)
En qué consiste
Porque sabemos que muchas veces los tratamientos dentales son caros,
los trabajadores de Mutual pueden solicitar un crédito a la Corporación
de Bienestar el que se descontará de la remuneración en un máximo de
12 cuotas.
A quiénes beneficia
A todo trabajador de Mutual adherido a la Corporación de bienestar y
que tenga convenio Megasalud y Corporación de Salud Laboral.
Cómo accedo a estos beneficios
El trabajador debe enviar al Departamento de Operaciones y Beneficios:
Solicitud de Crédito Dental, Autorización de Reembolso para el Servicio
Médico y presupuesto de atención dental valorizado.
En el caso de Megasalud deben solicitar que el presupuesto se valorice a
través del CODIGO DE CONVENIO 5110 MUTUAL CAPITADO.
Con estos antecedentes, el Servicio Médico y Bienestar hacen el cálculo
de bonificación aproximada y copago final se evalúa en cuantas cuotas
se descontará según capacidad del 15%, con un tope máximo de 10
cuotas.
Los abonos de bonificación del Servicio Médico y Bienestar se realizarán
internamente, el copago no cubierto se enviará a descuento en la liquidación
de sueldo.
El Crédito Dental, una vez autorizado, se enviará al trabajador para que
lo presente en el centro dental y comience su tratamiento, en un plazo
de 10 días hábiles.
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Préstamo Dental
Préstamo Dental
En qué consiste
La Corporación de Bienestar entrega crédito dental a los trabajadores
pertenecientes al Bienestar de Mutual que no cuenten convenio Megasalud
o Corporación de Salud Laboral.
A quiénes beneficia
A todo trabajador de mutual adherido a la Corporación de Bienestar.
Cómo accedo a estos beneficios
El trabajador debe enviar al Dpto. de Operaciones y Beneficios: Solicitud
de préstmo, Autorización de Reembolso para el Servicio Médico y presupuesto
de atención dental valorizado.
Una vez evaluado el presupuesto, si es aprobado (según tenga tope
y 15% disponible) se enviará cheque a nombre del centro dental o
dentista particular con el cual el colaborador cancelará el presupuesto al
dentista, enviando al Dpto. de Operaciones y Beneficios boleta o bonos que
comprueben el pago.
Una vez recepcionado el comprobante de pago se recuperan bonificaciones
del Serv. Médico y Bienestar, se abonan a la deuda y el copago no
cubierto se enviará a descuento en la liquidación de sueldo.

Préstamo Óptico
Préstamo Óptico
En qué consiste
La Corporación de Bienestar entrega préstamos ópticos a los trabajadores
que lo requieran.
A quiénes beneficia
A todo trabajador de Mutual adherido a la Corporación de Bienestar.
Cómo accedo a estos beneficios
El colaborador debe solicitar cotización en las óptica en convenio: Schilling,
Place Vendome, Claudio Maier o Santa Lucia y debe enviar al Dpto.
de Operaciones y Beneficios: Solicitud de préstamo, Autorización de
Reembolso para el Servicio Médico, fotocopia cotización de la óptica en
convenio y fotocopia de Receta Médica.
Una vez evaluado el crédito, si es aprobado se envía orden de compra
al colaborador, quien debe entregar a la óptica para mandar hacer los
lentes:
- Orden de compra
- Cotización
- Receta Médica
La factura llegará a Bienestar y se enviará al colaborador para que este
trámite en su Isapre, el comprobante de reembolso. Una vez recepcionado
el dinero y el comprobante de reembolso de la Isapre, las bonificaciones
del Servicio Médico y Bienestar se realizarán internamente, el copago no
cubierto se enviará a descuento en la liquidación de sueldo.
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Convenio Coopeuch
Coopeuch
En qué consiste
Coopeuch te ofrece múltiples beneficios económicos, habitacionales y
educacionales. Entre ellos:
-Bonos de Estudios Superiores
-Becas Universitarias
-Convenios con: EFE, Megasalud, Cruz Verde, Santa Isabel,
Supermercados Las Brisas y Ópticas Moneda Rotter.
-Asistencia Legal Telefónica
-Asistencia Médica Telefónica
-Créditos de Consumo
-Crédito de Ahorro previo para la Vivienda
-Crédito para la Salud
-Crédito Educacional
-Crédito para la Tercera Edad
-Crédito CORFO para Estudios de Pregrado
-Crédito Hipotecario
-Crédito Hipotecario Fines Generales
-Refinanciamiento de Créditos Hipotecarios
-Convenios Hipotecarios
-Tarjeta Coopeuch Mastercard
-Libreta de Ahorro Escolar
-Libreta de Ahorro para la Vivienda
-Libreta de Ahorro Adulto
-Libreta de Ahorro Dorada
-Libreta de Ahorro Niños
-Depósitos a Plazo
-Seguros de Vida e Invalidez Asociados a las Libretas de Ahorro
Cómo accedo a estos beneficios
Contactando al ejecutivo que corresponde a tu región y ciudad, en el
600 200 1200.

Convenio BBVA
BBVA
En qué consiste
Este convenio te permite consolidar tus deudas en BBVA, y, por lo tanto,
solucionar tus problemas de endeudamiento, disminuir tu carga financiera
mensual y regularizar tu DICOM.
Asimismo, te da la posibilidad de acceder a recursos frescos (liquidez) a
quienes no presentan antecedentes negativos en Dicom.
Específicamente ofrece Créditos de Consumo con las siguientes
características:
- Cuotas fijas.
- Monto mínimo de $ 300.000.
- Plazo mínimo de pago 6 meses.
- Plazo máximo de pago 7 años (84 cuotas).
- Pago de la primera cuota hasta 120 días después de otorgado el crédito.
- Seguro de desgravamen.
- Convenientes tasas de interés.
- Forma de pago a cargo de cuenta vista BBVA, sin costo de mantención.
Cómo accedo a este convenio
Contactando al ejecutivo o ejecutiva BBVA que corresponde a tu ciudad.
Para ver el listado visita www.mutualcontigo.cl/beneficios
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Crédito Social Caja Los Andes
Crédito Social Caja Los Andes
En qué consiste
A través de su régimen de crédito, la Caja ha abierto una amplia puerta
de acceso a financiamiento de múltiples necesidades de sus beneficiarios,
permitiendo así mejorar la calidad de vida del grupo familiar.
A quiénes beneficia
A todo trabajador y trabajadora de Mutual, con contrato de planta.
Ventajas
- Tasa de interés más baja del mercado.
- Aprobación inmediata.
- Pago en efectivo hasta $ 500.000.
- Descuento por planilla.
Políticas de Crédito
- Antigüedad mínima de 6 meses.
- Sin Aval.
- 1 Renta líquida por año de antigüedad en la Empresa.
- Hasta 84 meses de plazo (depende de la antigüedad del trabajador).
Documentación para solicitar el Crédito
- Solicitud de Crédito firmada por el empleador.
- Cédula de Identidad vigente.
- Tres últimas liquidaciones de sueldo.
- Comprobante de domicilio (cuenta de Agua, Luz, etc).