Herramientas - Gender Loops
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Introducción<br />
Guía de recursos <strong>Gender</strong> <strong>Loops</strong><br />
La Guía de Recursos <strong>Gender</strong> <strong>Loops</strong> es uno de los resultados<br />
del proyecto europeo del mismo nombre, en el que<br />
durante dos años las organizaciones socias de Alemania,<br />
Lituania, Noruega, España y Turquía han estudiado las<br />
estrategias de implementación de la perspectiva de género<br />
en centros de formación del profesorado, en la formación<br />
continua y en los propios centros de educación<br />
infantil. <br />
¿Qué es la Guía de recursos <strong>Gender</strong> <strong>Loops</strong><br />
La Guía ofrece métodos, proyectos e instrumentos analíticos<br />
comprobados, que apoyan la puesta en práctica<br />
de la formación de género y de estrategias de igualdad<br />
en los centros de educación infantil. La Guía le ayudará<br />
a emplear unos métodos e instrumentos de trabajo que<br />
mejorarán en la práctica de sensibilización de género en<br />
su lugar de trabajo.<br />
¿Por qué una Guía de recursos <strong>Gender</strong> <strong>Loops</strong><br />
La experiencia y los resultados acumulados por el proyecto<br />
<strong>Gender</strong> <strong>Loops</strong> demuestran que, en los centros de<br />
educación infantil de Alemania, Lituania, Noruega, España<br />
y Turquía, y pese a las muchas diferencias existentes<br />
entre estos países, apenas se ha logrado implantar una<br />
formación de sensibilización de género o estrategias continuadas<br />
de igualdad en determinadas áreas prácticas. <br />
A continuación, presentamos algunos de los argumentos<br />
más importantes que, en nuestra opinión, hablan a favor<br />
de dicha formación en sensibilización de género y de la<br />
. Además de la Guía de Recursos, las organizaciones socias han desarrollado<br />
un currículo de estudios para la integración de contenidos<br />
específicamente relacionados con el género, así como estrategias<br />
de igualdad de género, en la formación básica y continua de los<br />
profesionales de la educación infantil y elemental. El programa de<br />
estudios puede descargarse gratuitamente desde nuestra web.<br />
En este sentido, los resultados del proyecto pueden consultarse en<br />
nuestra página web (www.genderloops.eu).<br />
implementación de estrategias continuadas de igualdad<br />
en los centros de educación infantil.<br />
Fomentar el desarrollo del carácter de los/as niños/as<br />
Desde el momento del nacimiento, los/as niños/as se enfrentan<br />
al mundo con curiosidad y sed de conocimientos.<br />
Para ellos/as, el mundo es un gran viaje de descubrimientos.<br />
Los/as niños/as quieren moverse en este mundo, moldearlo<br />
y comprenderlo. Para explorarlo, experimentan<br />
con acciones, movimientos y lenguajes, y mientras tanto<br />
desarrollan habilidades, intereses y su propia personalidad.<br />
Agarrando objetos, andando, hablando, montando<br />
en bicicleta, aprendiendo a discurrir y en muchos otros<br />
pasos de su aprendizaje, los/as niños/as se van adaptando<br />
activamente al mundo en que viven. Para ellos/as, la<br />
curiosidad es un motor esencial que les impulsa a dar un<br />
paso adelante y adentrarse en áreas desconocidas. „¿Qué<br />
se siente, cómo reaccionan los demás, cuando me meto<br />
en el papel de un pirata o un príncipe, por ejemplo ¿Qué<br />
se siente, cómo reaccionan los profesores, cuando yo escalo<br />
solo hasta lo más alto de una escalera“<br />
La tarea de unos educadores cualificados es dar apoyo a<br />
la sed de conocimientos y a las ganas de aprender de los/<br />
as niños/as. Los estereotipos de género restrictivos, sin<br />
embargo, hacen que a edades tempranas los/as niños/as<br />
no emprendan determinados viajes de descubrimiento,<br />
que no se embarquen en ciertas acciones y experimentos.<br />
La formación en sensibilización de género trata de evitar<br />
que esto suceda.<br />
• La formación en sensibilización de género apoya la<br />
capacidad de los/as niños/as para difuminar los límites<br />
de los estereotipos de género restrictivos en situaciones<br />
concretas o a medio/ largo plazo, de modo<br />
que persigan y desarrollen intereses y habilidades<br />
diversos.