El Vicerrectorado de Investigación y Postgrado invita a ... - CTT - UPV

PRESENTACIÓN DE SOLICITUDES A LA 3ª CONVOCATORIA DEL
PROGRAMA EURYI (EUROPEAN YOUNG INVESTIGATOR) AWARD EN UNA
INSTITUCION ESPAÑOLA
En este documento se establece el procedimiento de selección de los 13 candidatos que
serán presentados por parte española a la 3ª Convocatoria del Programa Europeo EURYI
(European Young Investigator) Awards. La selección final de candidatos se realizará a nivel
europeo de acuerdo con las bases establecidas por las organizaciones participantes. Cada
organización puede presentar un determinado número de candidatos a la fase de evaluación
internacional sobre la base de su contribución económica al programa. España puede
presentar hasta un total de 13 candidatos. Los contratos tendrán una duración total de 5 años,
siempre que la actividad de investigación progrese satisfactoriamente. El total de la ayuda
oscilará entre 750 y 1.250 kEURO (150 a 250 kEURO/año).
I.- Requisitos
Los investigadores solicitantes podrán ser de cualquier nacionalidad y deberán tener entre 2 y
8 años de experiencia post-doctoral en la fecha de cierre de la convocatoria, excluyendo
periodos de interrupción impuestos por circunstancias personales debidamente justificadas (en
el caso de bajas por maternidad se excluirá un año por hijo).
II.- Presentación de candidatos
- Las universidades públicas, los organismos públicos de investigación y los Centros de I+D
privados sin ánimo de lucro, podrán presentar dos candidatos. A este número se le sumará,
como máximo, un número de candidatos adicionales según aparece en el Anexo I de este
documento. Dicho número adicional de candidatos es proporcional al número total de
contratos del Programa Ramón y Cajal del Ministerio de Educación y Ciencia que hayan
sido concedidos a la Institución en el trienio 2002-2004.
- Los candidatos deberán contactar con la Institución española en la que quieran desarrollar
el proyecto de investigación. La pre-selección de cualquier candidato requerirá del visto
bueno de la Institución y su inclusión en la solicitud firmada por el representante legal.
- Es asimismo responsabilidad del candidato asegurarse que, en caso de que se le conceda
un contrato EURYI, queda liberado de cualquier otro compromiso que tenga con la
institución que le acoge y que tendrá dedicación exclusiva al contrato EURYI.
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