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Le taux d’activité féminin au niveau national est de 25, 8% contre 70,3% pour les hommes.<br />

En MR, le taux d’activité féminin n’est que de 19,1% contre 73% pour les hommes.<br />

L’écart Hommes-Femmes en MR est plus important qu’en milieu urbain : 53,9 contre<br />

39,9(Tableau III). Ces chiffres contredisent les paroles de femmes rurales interviewées qui<br />

déclarent travailler toute la journée (activités rémunérées et non rémunérées).<br />

Tableau III : Taux d’activité selon le sexe et le milieu de résidence 2012<br />

Sexe<br />

Urbain Rural National<br />

Masculin 69.1 73.0 70.3<br />

Féminin 29.2 19.1 25.8<br />

Ensemble 49.3 44.6 47.8<br />

Ecart Hommes Femmes 39,9 53,9 44,5<br />

Source : A partir des Données communiquées par l’INS<br />

Le statut socio professionnel le plus important pour les femmes rurales est le salariat :<br />

59,5% des femmes autant que les hommes (61%). Le statut d’aide familial vient en 2 ème<br />

position : 22,8% contre seulement 6,7% pour les hommes, ce qui montre qu’environ le quart<br />

des FR sont des travailleuses non rémunérées dans des activités précaires non valorisées.<br />

Le statut de patron et indépendant vient en dernière position pour les FR avec seulement<br />

17,6% contre 32% pour les hommes, ce qui montre l’inégal accès des FR aux ressources et le<br />

manque d’opportunités pour l’autonomisation économique. (Tableau IV)<br />

Tableau IV: Répartition de la population active occupée selon le statut dans la<br />

profession et le sexe 2012 Milieu non communal<br />

Statut dans la profession Masculin % H Féminin % F Ensemble<br />

Patron et indépendant 251,0 32 35,5 17,6 286,5<br />

Salarié 478,5 61 120,3 59,5 598,8<br />

Aide familial 52,6 6,7 46,1 22,8 98,7<br />

Non déclaré 0,3 0,3 0,1 0,1 0,3<br />

Total 782,4 100 202,0 100 984,3<br />

Source : A partir des Données communiquées par l’INS<br />

En milieu urbain ce sont les mêmes inégalités hommes femmes. Seulement 11,2% des<br />

femmes ont le statut de patron et indépendant contre 25,9% pour les hommes. Quant au<br />

salariat féminin il est plus important que celui des hommes : 87,1% des femmes sont salariées<br />

contre 72% pour les hommes (Tableau V)<br />

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