Catalogue des formations 2009 - Inpi
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QUALITÉ DE LA FORMATION<br />
La mesure de la satisfaction <strong>des</strong> participants permet d'adapter les stages au plus<br />
près de leurs attentes et de leurs besoins. Cette mesure se fait en 3 étapes :<br />
AVANT LE STAGE<br />
Une fiche de recueil <strong>des</strong> attentes est envoyée aux participants au plus tard un mois avant le stage,<br />
ou en même temps que la convocation en cas d’inscription tardive.<br />
Cette fiche permet d’informer les animateurs <strong>des</strong> attentes, éventuellement spécifiques, de chaque<br />
participant. Elle permet également à l’INPI de mieux connaître ses publics.<br />
À LA FIN DU STAGE<br />
Une fiche d’évaluation est remise aux participants. Elle leur permet de s’exprimer sur :<br />
● la pédagogie mise en œuvre par les animateurs,<br />
● l’organisation matérielle du stage,<br />
● la qualité <strong>des</strong> échanges entre les animateurs et les participants.<br />
APRÈS LE STAGE<br />
Une autre fiche d’évaluation est expédiée deux à trois semaines après le stage. Elle permet aux participants<br />
de s’exprimer sur l’adéquation de la formation avec leurs attentes.<br />
Les différentes fiches, traitées de manière confidentielle, sont synthétisées dans un rapport qui ventile<br />
les évaluations en fonction de quatre indicateurs : la pédagogie, l'organisation, la communication pendant<br />
le stage et la pertinence de la formation par rapport aux attentes exprimées.<br />
Ce rapport de synthèse est adressé à l’entreprise d’où sont issus les participants et/ou à leur responsable<br />
hiérarchique.<br />
Parallèlement, chaque animateur reçoit le rapport de synthèse accompagné <strong>des</strong> fiches concernant<br />
directement son intervention.<br />
MESURE DE LA SATISFACTION<br />
DES PARTICIPANTS EN 2007<br />
4<br />
83,5 % <strong>des</strong> stagiaires sont<br />
tout à fait ou très satisfaits<br />
de leur formation suivie.