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politique de stage industriel et procédures - CETEMMM

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Objectifs<br />

ANNEXE VII<br />

Crédit d’impôt pour les <strong>stage</strong>s en milieu <strong>de</strong> travail<br />

Encourager les entreprises à accueillir davantage <strong>de</strong> stagiaires <strong>et</strong> faciliter<br />

l’organisation <strong>de</strong> <strong>stage</strong>s en milieu <strong>de</strong> travail.<br />

Resserrer les liens qui existent entre les entreprises <strong>et</strong> les établissements<br />

d’enseignement.<br />

Favoriser une meilleure adaptation <strong>de</strong> la formation professionnelle.<br />

Admissibilité – <strong>stage</strong><br />

Élèves inscrits à temps plein dans un programme autorisé par le MEQ.<br />

Processus <strong>de</strong> formation : Un ou <strong>de</strong>s <strong>stage</strong>s pratiques en milieu <strong>de</strong> travail totalisant<br />

au moins 140 heures.<br />

Le <strong>stage</strong> doit être suivi d’une évaluation formelle sous la responsabilité <strong>de</strong><br />

l’établissement d’enseignement.<br />

Entreprises admissibles<br />

Sociétés exploitant une entreprise au Québec <strong>et</strong> qui ne sont pas exonérées<br />

d’impôt autrement qu’en raison d’un congé fiscal <strong>de</strong> 5 ans.<br />

Les particuliers exploitant une entreprise au Québec.<br />

L’ai<strong>de</strong> financière accordée aux sociétés ou aux particuliers prend la forme<br />

d’un crédit d’impôt remboursable.<br />

Dépenses admissibles :<br />

Salaire horaire <strong>de</strong> base versé au superviseur « employé(e) » jusqu’à concurrence<br />

<strong>de</strong> 30 $ l’heure <strong>et</strong> pour un maximum <strong>de</strong> dix heures d’encadrement.<br />

Salaire horaire <strong>de</strong> base versé au stagiaire, jusqu’à concurrence <strong>de</strong> 15 $ l’heure.<br />

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