Manuale carriera italiano

10.ETHICS
Nell’esecuzione dell’incarico il Promoter e il Digital Franchesee dovranno agire con
lealtà e buona fede, in conformità alle istruzioni ricevute e utilizzando correttamente
la documentazione reperibile nella apposita sezione Virtual office del sito, previa
espressa approvazione (i) del Regolamento aziendale (ii) della Privacy policy; (iii)
della policy antiricilaggio (iii) della documentazione legale relativa alla specifica
posizione.
Ciascun Utente, Promoter e/o Digital Franchesee potrà contattare il Dipartimento
Compliance all’indirizzo compliance@swag.com.
Per tutti i regolamenti interni è possibile prenderne visione all’interno del Virtual
Office nella sezione Documenti Swag. I documenti uploadati alla data del presente
Piano marketing sono:
- Termini e Condizioni Promoter (questo è il documento contrattuale valido
per Swag e per il Promoter dal momento della sua registrazione sul portale di
proprietà di Swag);
- Norme e Procedure Promoter (questo documento definisce il rapporto tra
Promoter e SWAG e le regole interne di condotta);
- Contratto di noleggio Mining (questo documento regola l’attività di mining
che Swag esercita a beneficio dei Promoter e degli Utenti);
- Termini e Condizioni Digital Franchising (questo è il documento contrattuale
che regola i termini tra Swag e i Franchisee);
- Privacy Policy (questo documento disciplina il trattamento dei dati personali
in conformità alle prescrizioni di cui al Regolamento generale dell’UE sulla
protezione dei dati del 27.04.2016 n.679).
- Policy per il contrasto di fenomeni di ricilaggio di denaro e finanziamento del
terrorismo.
SWAG si riserva il diritto di modificare, aggiornare, aggiungere o rimuovere parti del
Presente Piano Marketing e tutta la documentazione legale a propria discrezione
e in qualsiasi momento. Al fine di facilitare tale verifica ciascun documento
uploadato nel Virtual office conterrà l’indicazione della data di aggiornamento.
Manuale Carriera Swag
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