Digital Life - Τεύχος 167

6.EDITORIAL 2024

6.EDITORIAL 2024 και… κύμα μαζικών απολύσεων στην τεχνολογία! O χώρος της τεχνολογίας έχει πληγωθεί το τελευταίο χρονικό διάστημα από δεκάδες χιλιάδες απολύσεις! Αυτή η τάση που ξεκίνησε μέσα στο 2023 φαίνεται ότι θα συνεχιστεί με αμείωτη ένταση και μέσα στο 2024. Ενδεικτικό είναι ότι την προηγούμενη χρονιά είχαμε παραπάνω από 240.000 χαμένες θέσεις εργασίας από εταιρείες που δραστηριοποιούνται στον ευρύτερο χώρο της τεχνολογίας. Η κρίση αυτή δεν δείχνει σημάδια αποκλιμάκωσης, καθώς όπως όλα δείχνουν και εντός του 2024 θα βρεθούμε σε ένα “σπιράλ” περικοπών θέσεων εργασίας. Συγκεκριμένα, μέσα στις πρώτες ημέρες του Ιανουαρίου η Google προχώρησε σε απολύσεις εκατοντάδων εργαζομένων που ήταν υπεύθυνοι για την ανάπτυξη του Google Assistant, ενώ παράλληλα προχώρησε και σε κατάργηση θέσεων εργασίας που αφορούν τα Pixel, Nest και Fitbit. Η δε Amazon, έδιωξε περισσότερους από 500 εργαζομένους από την streaming πλατφόρμα Twitch, αλλά και εκατοντάδες άλλους υπαλλήλους από τις θυγατρικές της: Prime Video και MGM Studios, ενώ στη Unity (την εταιρεία που βρίσκεται πίσω από τη δημοφιλέστερη game engine για mobile συσκευές), είδαν τη πόρτα της εξόδου 1.800 άτομα, αριθμός που αντιστοιχεί στο 25% του συνολικού εργατικού δυναμικού. Τέλος, η Pixar προ- ΔΙΑΝΈΜΕΤΑΙ ΔΩΡΕΆΝ ΣΕ ΚΕΝΤΡΙΚΟΎΣ ΣΤΑΘΜΟΎΣ ΜΕΤΡΌ, ΣΕ CAFÉ, ΣΕ ΧΏΡΟΥΣ ΕΣΤΊΑΣΗΣ ΚΑΙ ΣΕ ΕΙΔΙΚΆ ΚΑΤΑΣΤΉΜΑΤΑ. ΤΟ ΠΕΡΙΟΔΙΚΌ DIGITAL LIFE ΚΥΚΛΟΦΟΡΕΊ 11 ΦΟΡΈΣ ΤΟ ΧΡΌΝΟ. ΟΙ ΑΠΌΨΕΙΣ ΠΟΥ ΕΚΦΡΆΖΟΝΤΑΙ ΣΕ ΕΝΥΠΌΓΡΑΦΑ ΆΡΘΡΑ ΔΕN ΣΥΜΠΊΠΤΟΥΝ ΑΠΑΡΑΊΤΗΤΑ Μ’ ΑΥΤΈΣ ΤΟΥ ΠΕΡΙΟΔΙΚΟΎ. ΥΛΙΚΌ ΠΟΥ ΑΠΟΣΤΈΛΛΕΤΑΙ ΠΡΟΣ ΔΗΜΟΣΊΕΥΣΗ ΔΕΝ ΕΠΙΣΤΡΈΦΕΤΑΙ ΑΝΕΞΑΡΤΉΤΩΣ ΑΝ ΔΗΜΟΣΙΕΎΤΗΚΕ. ΑΠΑΓΟΡΕΎΕΤΑΙ Η ΟΛΙΚΉ Ή ΜΕΡΙΚΉ ΑΝΑΔΗΜΟΣΊΕΥΣΗ ΟΠΟΙΟΥΔΉΠΟΤΕ ΚΕΙΜΈΝΟΥ, ΔΙΑΓΡΆΜΜΑΤΟΣ Ή ΦΩΤΟΓΡΑΦΊΑΣ, ΜΕ ΟΠΟΙΟΔΉΠΟΤΕ ΤΡΌΠΟ ΚΑΙ ΣΕ ΟΠΟΙΑΔΉΠΟΤΕ ΓΛΏΣΣΑ, ΧΩΡΊΣ ΤΗ ΓΡΑΠΤΉ ΆΔΕΙΑ ΤΟΥ ΕΚΔΌΤΗ. χώρησε στην αποδέσμευση του 20% του ανθρώπινου δυναμικού της, το οποίο αριθμεί κοντά στα 1.300 άτομα. Η παραπάνω λίστα φυσικά περιλαμβάνει και άλλες εταιρείες όπως είναι η Discord, η Audible, η Duolingo, η Orca Security κ.ά. Οι ειδικοί της βιομηχανίας, θεωρούν ότι η παραπάνω «τάση», οφείλεται σε δύο παράγοντες. Πρώτον, στη δυναμική της Τεχνητής Νοημοσύνης, η οποία μετασχηματίζει πλήρως το εργασιακό τοπίο στη τεχνολογία, δημιουργώντας και ταυτόχρονα καταργώντας θέσεις εργασίας, αλλάζοντας παράλληλα τις δεξιότητες που θα πρέπει να έχει ένας εργαζόμενος στον κόσμο του digital επιχειρείν. Πέραν των αλλαγών που φέρει η A.I., δεν θα πρέπει να παραλείπουμε τα τεράστια ανοίγματα που πραγματοποίησαν οι εταιρείες στη περίοδο του κορονοϊού. Η τρομακτική αύξηση που είχαμε σε προϊόντα και υπηρεσίες με την αδιανόητη ζήτηση από το καταναλωτικό κοινό, κάποια στιγμή θα ακολουθούσε μια πιο… flat πορεία. Οι προβλέψεις σίγουρα δυσοίωνες αλλά οι αναλυτές αφήνουν μια αχτίδα αισιοδοξίας, ότι προς τα τέλη του 2024 θα επέλθει ισορροπία… Κάτι το οποίο ελπίζουμε, καθώς πίσω από τα statistics υπάρχουν πάντοτε… ανθρώπινες ζωές που η αξία τους είναι αδιαπραγμάτευτη. ΤΟ DIGITAL LIFE ΕΚΔΊΔΕΤΑΙ ΑΠΌ ΤΗ SMART PRESS ΕΚΔΌΤΗΣ-ΔΙΕΥΘΥΝΤΉΣ: ΚΏΣΤΑΣ ΝΌΣΤΗΣ, ΑΡΧΙΣΥΝΤΆΚΤΗΣ: ΠΈΤΡΟΣ ΚΥΠΡΑΊΟΣ (P.KYPRAIOS@SMARTPRESS.GR), ΑΡΧΙΣΥΝΤΆΚΤΗΣ TESTS: ΔΗΜΉΤΡΗΣ ΣΚΙΆΝΝΗΣ, ΣΤΗ ΣΎΝΤΑΞΗ ΤΟΥ DIGITAL LIFE ΣΥΝΕΡΓΆΣΤΗΚΑΝ: ΓΕΏΡΓΙΟΣ ΓΙΑΓΛΉΣ, ΔΗΜΉΤΡΗΣ ΘΩΜΑΔΆΚΗΣ, ΚΩΝΣΤΑΝΤΊΝΟΣ ΚΑΒΑΛΆΡΗΣ, ΜΑΡΘΑ ΚΑΤΣΑΡΟΥ, ΚΑΊΤΗ ΚΩΝΣΤΑΝΤΆΚΟΥ, ΜΆΝΟΣ ΚΩΝΣΤΑΝΤΙΝΙΆΔΗΣ, ΘΕΟΔΏΡΑ ΝΙΚΟΛΟΠΟΎΛΟΥ, ΧΡΉΣΤΟΣ ΠΈΤΣΑΣ, ΕΛΈΝΗ ΣΑΡΑΝΤΆΚΗ, ΑΝΤΑΠΟΚΡΙΤΈΣ ΕΞΩΤΕΡΙΚΟΎ: OTTO HANSEN, MARKUS HÖNIG, DIETER HOENIG, ΥΠΕΎΘΥΝΟΣ SOCIAL MEDIA: ΠΈΤΡΟΣ ΚΥΠΡΑΊΟΣ ΥΠΕΎΘΥΝΗ ΠΑΡΑΓΩΓΉΣ: ΕΛΈΝΗ ΚΑΠΙΤΣΆΚΗ, DTP: ΦΑΝΗΣ ΖΕΡΒΑΣ, ΝΊΚΟΣ ΧΑΛΚΙΑΔΆΚΗΣ, ΔΙΕΎΘΥΝΣΗ ΔΙΑΦΉΜΙΣΗΣ: ΕΙΡΉΝΗ ΝΌΣΤΗ, ΓΡΑΜΜΑΤΕΊΑ: ΈΛΛΗ ΜΑΣΤΡΟΜΑΝΏΛΗ, ΛΟΓΙΣΤΉΡΙΟ: ΑΝΔΡΈΑΣ ΛΟΥΛΆΚΗΣ CONSULTING BY SPEG Τ. 210 5238777, WWW.SPEG.GR, E-MAIL:INFO@SPEG.GR ΣΤΟΙΧΕΊΑ ΕΠΙΚΟΙΝΩΝΊΑΣ SMART PRESS ΜΆΓΕΡ 11, 104 38, ΑΘΉΝΑ, ΤΗΛ.: 210 5201500, 5230000, INFO@DIGITALLIFE.GR, WWW.DIGITALLIFE.GR