Toekomst Zorg Thuis. Nieuwe trends, nieuwe kansen - STOOM
Toekomst Zorg Thuis. Nieuwe trends, nieuwe kansen - STOOM
Toekomst Zorg Thuis. Nieuwe trends, nieuwe kansen - STOOM
Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
INHOUD<br />
DEEL 1: SCENARIO 2020...................................................................................................................................................... 8<br />
1. Welkom in 2020..................................................................................................................................................... 8<br />
2. De uitdaging van 2020: grote vraag, begrensde middelen.................................................................................. 10<br />
a. Meer zelfredzaam ........................................................................................................................................... 10<br />
b. Regie bij de zorgvrager.................................................................................................................................... 11<br />
c. Andere beroepskrachten ................................................................................................................................ 12<br />
d. Inzet menskracht ondersteund door technologie........................................................................................... 12<br />
e. Een andere organisatie van de zorg ................................................................................................................ 14<br />
DEEL 2: TRENDS EN KANSEN............................................................................................................................................. 16<br />
3. Naar een perspectiefvolle toekomst ................................................................................................................... 16<br />
4. <strong>nieuwe</strong> rol voor zorg thuis................................................................................................................................... 18<br />
5. Mensen met een chronische ziekte meer zelfredzaam houden ......................................................................... 19<br />
a. Andere aanpak ................................................................................................................................................ 19<br />
b. Ziekenhuiszorg aan huis .................................................................................................................................. 20<br />
c. <strong>Nieuwe</strong> organisatievormen............................................................................................................................. 21<br />
6. Mensen met blijvende beperkingen: zorgvrager is regisseur.............................................................................. 22<br />
7. <strong>Nieuwe</strong> zorgverleners en De arbeidsmarkt ......................................................................................................... 23<br />
8. Ruimte in beleid................................................................................................................................................... 25<br />
a. Ruimte voor ontwikkeling ............................................................................................................................... 25<br />
b. Suggesties voor een werkagenda.................................................................................................................... 26<br />
5
Change language