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1) PROPOSTA DE MAPA DE PESSOAL AO SERVIÇO DO ...

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Atribuições<br />

a)<br />

Cargo/Carreira/Categoria<br />

Assistente Técnico/<br />

Coordenador Técnico<br />

Assistente<br />

Técnico/Assistente Técnico<br />

Actividade<br />

Coordenador Técnico - Funções de chefia técnica e administrativa numa<br />

secção por cujos resultados é responsável, designadamente as relativas às<br />

áreas de pessoal, contabilidade, expediente, património e aprovisionamento,<br />

e outras de apoio instrumental. Realização de actividades de programação e<br />

organização do trabalho do pessoal que coordena segundo orientações e<br />

directivas superiores. Excução de trabalhos de natureza técnica e<br />

administrativa de maior complexidade. Assegura a gestão corrente dos seus<br />

serviços, equacionando a problemática do pessoal, designadamente em<br />

termos de carências de recursos humanos, necessidades de formação e<br />

alterações do posicionamento remuneratório nas respectivas categorias.<br />

Afere ainda as necessidades de meios materiais indispensáveis ao<br />

funcionamento da secção; organiza os processos referentes à sua área de<br />

competências, informa-os, emite pareceres e minuta o expediente; atende e<br />

esclarece os trabalhadores, bem como pessoas do exterior sobre questões<br />

específicas da sua vertente de actuação; controla a assiduidade dos<br />

trabalhadores.<br />

Tesoureiro - Funções de chefia técnica e administrativa da tesouraria por<br />

cujos resultados é responsável. Realiza actividades de programação e<br />

organização do trabalho do pessoal que coordena, segundo orientações e<br />

directivas superiores. Coordena os trabalhos da tesouraria, cabendo-lhe a<br />

responsabilidade dos valores que lhe estão confiados, efectuando todo o<br />

movimento de liquidação de despesas e cobrança de receitas, para o que<br />

procede a evantamentos e depósitos, conferências, registos e pagamentos ou<br />

recebimentos em cheque ou numerário.<br />

Ambiente - Apoio técnico e logístico ás acções a desenvolver nos diferentes<br />

domínios ambientais; Implementação e dinamização, com recurso a<br />

conhecimentos e sensibilidade nas temáticas ambientais, de campanhas de<br />

sensibilização e educação ambiental, bem como outras medidas de protecção<br />

ambiental; Apoio técnico às actividades relacionadas com limpeza pública, e<br />

com a recolha de resíduos; Colaboração na medida do ruído e dos índices de<br />

isolamento sonoro para os sons de condução aérea (Ia) e para os sons de<br />

percussão (Ip), nomeadamente em locais onde se desenvolvam actividades<br />

industriais, de comércio ou serviços, de espectáculos e divertimentos<br />

públicos.<br />

Animação Cultural - Actividades de apoio no âmbito da dinamização<br />

comunitária, organização de acções culturais, investigação e documentação.<br />

Mais especificamente poderá colaborar com as colectividades culturais e<br />

recreativas, com grupos de teatros, nomeadamente ao nível da encenação,<br />

confecção de cenários e figurinos; proceder à recolha, levantamento,<br />

inventariação de diversas fontes culturais, promover a organização de<br />

exposições e apoiar na elaboração de suportes documentais; Promover,<br />

organizar e gerir iniciativas junto do associativismo juvenil.<br />

Animação Desportiva - Promove e dinamiza a organização de iniciativas de<br />

carácter desportivo, com vista a nelas fazer participar a comunidade em que<br />

se insere; Desenvolve tarefas conducentes à execução de planos desportivos<br />

superiormente definidos, aqui se incluindo a concepção e planificação de<br />

actividades, elaboração dos respectivos regulamentos e divulgação,<br />

nomeadamente através do contacto com escolas, associações e fundações e<br />

presta apoio à concretização das mesmas; Elabora pareceres e faz relatórios<br />

sobre actividades desenvolvidas; Pode ser incumbido de coordenar a<br />

actividade de outros profissionais no exercício de tarefas relacionadas com a<br />

sua especialidade.<br />

Área de Formação<br />

Académica e/ou Profissional<br />

Gestão Ambiental<br />

Animação Cultural,<br />

Animação-Sócio<br />

Cultural<br />

Desporto, Educação<br />

Física, Animação<br />

Desportiva<br />

Com. Serv/Design<br />

por tempo<br />

Determinado<br />

N.º de Postos<br />

Existentes<br />

21<br />

1<br />

2<br />

6<br />

6<br />

Nº de Postos de Trabalho<br />

Pessoal noutra<br />

situação<br />

Necessidades p/ 2011<br />

3<br />

Total<br />

21<br />

1<br />

2<br />

6<br />

9<br />

Obs.<br />

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