Raport anual de activitate pentru anul 2009 - ITIM

Aprobat in C.A. in data de ……………Plan de masuri pe anul 2010in conformitate cu Strategia INCDTIM Cluj NapocaNr.crt1 Sustinerea programelor decercetare dezvoltareinovare in care institutulare proiecte in derulare2 Diversificareaprogramelor de CDIabordate si promovareaunor proiecte noi incompetitiile anului 20093 Mentinerea si crestereacifrei de afaceri aINCDTIMObiectiv Mod de realizare ResponsabilProiecte:PN II:Parteneriate -38;Idei -6Inovare - 1;Cooperari bilaterale - 5;POS-CCE - 3;PC 7 - 3.Program NucleuRealizari:Lucrari stiintifice ISI –100;Brevete – 10;Produse/tehnologii – 16;Lucrari Conf. Internationale – 30.Proiecte noi:Idei – 40Parteneriate - 30PC7 – 2;POSCCE -1;POSCCE Axa priorit. 2 –3;Cooperari internationale:Bilaterale – 4;CERN – 2;JINR Dubna -2;Program sectorial – 1.Venituri anuale pe angajat:20.000euro;Venit mediu brut lunar pe angajat:900 euro.Finantarea executiei proiectelorcontractate pana la intrarea lor inplata beneficiaruluiIdentificarea unor directii noi, deinteres pe piata cercetarii, incare institutul poseda expertiza;Activizarea si constientizareagrupurilor de cercetare;Participarea la competitiileanului 2010.Cresterea volumului de venituripe baza cresterilor veniturilordin cercetare si din surse atrase:- microproductie- analize fizico-chimiceTop ManagementSefi dep. CDDirectori/Resp.proiecteDirector StiintificDirector TehnicSefi dep. CDSefi colectiveCDIComitet deDirectieSefi colectiveCDISef At.ResponsabilmonitorizareComitetul deDirectieConsiliul StiintificDirector StiintificConsiliul StiintificDirector GeneralDirector EconomicTermenPermanentCorelatcalendaruluicompetitilor deproiectePermanent99