Zakon o penzijskom i invalidskom osiguranju RS

Osiguranik kome se na osnovu smanjene radne sposobnosti obezbjeđuje pravo na
raspoređivanje na drugo radno mjesto, odnosno pravo na prekvalifikaciju ili
dokvalifikaciju ima pravo na:
a) naknadu plate od dana nastanka invalidnosti do dana rasporeda na drugo radno
mjesto, odnosno do upućivanja na prekvalifikaciju ili dokvalifikaciju, kao i od dana
završene prekvalifikacije ili dokvalifikacije do rasporeda na drugo radno mjesto (u
daljem tekstu: naknada zbog čekanja),
b) naknadu plate za vrijeme prekvalifikacije ili dokvalifikacije (u daljem tekstu:
naknada za vrijeme prekvalifikacije ili dokvalifikacije) i
v) naknadu plate zbog manje plate na drugom radnom mjestu (u daljem tekstu:
naknada zbog manje plate).
Član 58.
(1) Osnovica za određivanje naknade plate (u daljem tekstu: osnovica naknada) iz
člana 57. ovog zakona je prosječna neto plata koju je osiguranik ostvario u godini koja
prethodi godini nastanka invalidnosti, valorizacijom dovedena na nivo plata za mjesec za
koji se isplaćuje naknada.
(2) Valorizacija u skladu sa stavom 1. ovog člana vrši se tako što se prosječna
neto plata koju je osiguranik ostvario u godini koja prethodi godini nastanka invalidnosti
usklađuje sa kretanjem prosječne neto plate svih zaposlenih kod poslodavca i dovodi na
nivo plata za mjesec za koji se isplaćuje naknada.
Član 59.
(1) Naknada zbog čekanja pripada od dana nastanka invalidnosti do dana
rasporeda na drugo radno mjesto, odnosno do dana upućivanja na prekvalifikaciju ili
dokvalifikaciju, kao i od dana završene prekvalifikacije ili dokvalifikacije do dana
rasporeda na drugo radno mjesto i isplaćuje se u visini osnovice naknade.
(2) Naknada za vrijeme prekvalifikacije ili dokvalifikacije pripada za vrijeme
trajanja prekvalifikacije ili dokvalifikacije i isplaćuje se u visini osnovice naknade.
(3) Naknada zbog manje plate pripada od dana rasporeda na drugo radno mjesto i
isplaćuje se u visini razlike između osnovice naknade i neto plate osiguranika na drugom
radnom mjestu.
Član 60.
(1) Pravo na invalidsku penziju ima osiguranik kod koga je gubitak sposobnosti
za rad prouzrokovan povredom van rada ili bolešću, nastao prije ispunjenja uslova za
starosnu penziju iz člana 41. ovog zakona, pod uslovom da do nastanka invalidnosti ima
pet godina staža osiguranja ili deset godina penzijskog staža.
(2) Pravo na invalidsku penziju ima osiguranik kome je poslije 58. godine života
utvrđena smanjena radna sposobnost sa pravom na prekvalifikaciju ili dokvalifikaciju pod
http://www.advokat‐prnjavorac.com