OKRESNÝ SÚD TOPOĽČANY

14vecí u ostatných sudcov v tomto oddelení tak prevzaté oddelenie saprimerane doplní z preťažených súdnych oddelení.c) v prípade, že prichádzajúcemu sudcovi sa nepridelí oddeleniesudcu, ktorý odišiel, sudcovi sa vytvorí nové oddelenie podľa zásaduvedených pre prípad ukončenia neprítomnosti sudcupresahujúcej 1 rok.d) ak na súde nie sú preťažené oddelenia je možné vytvoriť oddeleniezastavením nápadu ostatným sudcom a to do výšky priemernéhopočtu nerozhodnutých vecí u ostatných sudcov vybavujúcichrovnaké oddelenie tak, aby bola zachovaná zásada náhodnéhovýberu aspoň dvoch sudcov.Pravidlo 13/Spôsob a podmienky vykonania zmien v rozvrhu práce z dôvoduvýrazných rozdielov v pracovnom zaťažení, ktoré vznikli z objektívnychdôvodov.a) v prípade zistenia výrazných rozdielov v pracovnom zaťažení u sudcovv rôznych oddeleniach ako i v oddeleniach rovnakého druhu, je možnévykonať zmenu v rozvrhu práce a to preradením sudcu do inéhooddelenia, alebo úpravou nápadu, ak sa jedná u sudcov rovnakéhooddelenia,b) v prípade preťaženého senátu ak sudcovi bráni vo výkone plneniafunkčných povinností náhla prekážka nepresahujúca 6 týždňov môžedôjsť k zastaveniu nápadu na čas krátkodobej náhlej prekážky.c) v prípade výrazných rozdielov v pracovnom zaťažení sudcov, ktorévznikli z objektívnych dôvodov s tým, že v týchto oddeleniach nie jemožné objektívne zabezpečiť prerokovanie veci bez zbytočnýchprieťahov možno dočasne zastaviť nápad. Pri určovaní dĺžkyzastavenia nápadu sa prihliada na počet nevybavených vecí v oddelení,zohľadňuje sa priemerný výkon sudcu v rovnakých oddeleniacha zohľadní sa i priemerný počet nevybavených vecí, reštančných vecíu všetkých sudcov vybavujúcich rovnaké oddelenie tak, aby sadosiahlo zníženie vecí v oddelení blížiacej sa k hranici preťaženéhooddelenia a tak aby zastavenie nápadu nespôsobilo vznik inýchpreťažených oddelení. Vo výnimočných prípadoch možno podľauvedených zásad i prerozdeliť časť vecí z preťaženého súdnehooddelenia .