01.06.2013 Views

Personalehåndbog for lærere klubmedarbejdere og andre ...

Personalehåndbog for lærere klubmedarbejdere og andre ...

Personalehåndbog for lærere klubmedarbejdere og andre ...

SHOW MORE
SHOW LESS

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.

SMS<br />

Ungdomsskolen kan udsende SMS-beskeder til bestemte målgrupper, såfremt<br />

vi har de nødvendige mobilnumre. Det er d<strong>og</strong> ikke en ordning, som ukritisk<br />

skal benyttes i tide <strong>og</strong> utide, men kan være et middel, hvis større budskaber<br />

skal ud til bestemte målgrupper.<br />

I den sammenhæng er det vigtigt at sørge <strong>for</strong>, at de unge melder ændringer i<br />

deres mobilnummer, <strong>og</strong> at kontoret får besked.<br />

SSP<br />

SSP er det kommunalt <strong>for</strong>ankrede samarbejde mellem skole, social<strong>for</strong>valtning<br />

<strong>og</strong> politi. Formålet med samarbejdet er i første omgang at <strong>for</strong>ebygge trivsels<br />

<strong>og</strong> adfærdsproblemer blandt børn unge, i anden omgang at hjælpe børn <strong>og</strong><br />

unge der er kommet ud i vanskeligheder.<br />

Som medarbejder i Ung Egedal, er du allerede en del af dette samarbejde, <strong>og</strong><br />

det er der<strong>for</strong> vigtigt at du er din rolle bevidst – <strong>og</strong> kender mulighederne <strong>for</strong> at<br />

søge støtte <strong>og</strong> hjælp, hvis du i dit arbejde får kontakt eller mistanke om, at en<br />

ung mistrives. Mange ungdomsskolemedarbejdere oplever, at de meget hurtigt<br />

får de unges <strong>for</strong>trolighed, <strong>og</strong> at de unge kan have brug <strong>for</strong>, at du som voksen<br />

bruger tid til at lytte <strong>og</strong> tale med dem om private problemer <strong>og</strong> <strong>for</strong>hold.<br />

Som offentligt ansat er du underlagt en skærpet underretningspligt. I praksis<br />

betyder det, at du har en særlig <strong>for</strong>pligtelse til at viderebringe in<strong>for</strong>mationer,<br />

mistanker <strong>og</strong> bekymringer der direkte indikerer, at et barn eller ung er i<br />

risikozonen <strong>for</strong> at komme ud i uhensigtsmæssig social adfærd eller<br />

marginalisering. Disse in<strong>for</strong>mationer skal videregives til de sociale<br />

myndigheder, men det vil ofte være en god ide at vende dine observationer<br />

med din nærmeste leder, der vil kunne anvise dig konkrete handlemuligheder.<br />

Du kan <strong>og</strong>så rette henvendelse til Egedals 2 SSP konsulenter på mail eller<br />

telefon. Se side 3.<br />

TELEFON/FAX/EMAIL<br />

Der vil blive udarbejdet en telefonliste over samtlige ansatte i klub- <strong>og</strong><br />

væresteder, som vil <strong>for</strong>efindes på kontoret i Smørum. Liste over ledelse <strong>og</strong><br />

sekretærer findes på side 3 <strong>og</strong> 4.<br />

TRIVSEL OG SUNDHED<br />

Egedal Kommune har fokus på trivsel <strong>og</strong> sundhedsfremme. Tilbuddet kan have<br />

generel karakter, men kan <strong>og</strong>så være rettet mod den enkelte medarbejder.<br />

Formålet er at være med til at <strong>for</strong>ebygge evt. arbejdsrelaterede gener.<br />

Kommunen har tilknyttet 2 fysioterapeuter, som kan tilbyde:<br />

Ergonomisk vejledning på din arbejdsplads<br />

Instruktion i træning/pausegymnastik

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!