26.07.2013 Views

Jeg sprang ud for mine kollegaer i Danske Bank i dag ... - Transperson

Jeg sprang ud for mine kollegaer i Danske Bank i dag ... - Transperson

Jeg sprang ud for mine kollegaer i Danske Bank i dag ... - Transperson

SHOW MORE
SHOW LESS

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.

<strong>Jeg</strong> <strong>sprang</strong> <strong>ud</strong> <strong>for</strong> <strong>mine</strong> <strong>kollegaer</strong> i <strong>Danske</strong> <strong>Bank</strong> i <strong>dag</strong><br />

jeg <strong>sprang</strong> <strong>ud</strong> <strong>for</strong> <strong>mine</strong> <strong>kollegaer</strong> i <strong>Danske</strong> <strong>Bank</strong> i <strong>dag</strong>, og det vil jeg gerne <strong>for</strong>tælle om <strong>for</strong> det gik<br />

rigtigt godt. Der mangler stadig nogle løse tråde – <strong>mine</strong> kunder i Realkredit Danmark, mit koncern<br />

netværk og <strong>mine</strong> indiske <strong>kollegaer</strong> i vores indiske <strong>ud</strong>viklingsafdeling. Men det tager jeg<br />

efterhånden som jeg kommer til det :-)<br />

Det har været en rigtig god oplevelse, med meget stor opbakning og <strong>for</strong>ståelse iblandt <strong>mine</strong><br />

<strong>kollegaer</strong>. Men jeg havde lavet grundig <strong>for</strong>beredelse idet at jeg <strong>sprang</strong> først <strong>ud</strong> <strong>for</strong> min HR leder<br />

og afdelingsdirektør. Sammen med dem planlagde jeg mødet, som jeg holdt i <strong>dag</strong>, og jeg<br />

instruerede dem i hvordan og hvorledes jeg vil behandles. Derefter in<strong>for</strong>merede de det <strong>ud</strong>videde<br />

lederskab på omkring 14 ledere af <strong>for</strong>skellige rang inden<strong>for</strong> min afdeling, og satte HR afdelingen i<br />

gang med at klargøre systemer, procedure mv., såsom fotograf til at få taget nyt billede til mit ID<br />

kort.<br />

Det skal siges at jeg i <strong>for</strong>vejen har lagt en del op til det – i en hvid løgn om at være en feminin<br />

homoseksuel mand/drag queen har jeg kunnet opføre mig som jeg vil. Der<strong>for</strong> har jeg løbende<br />

båret mere og mere makup, neglelak og kvindetøj, med den tanke at det ville hjælpe med en<br />

mere blød overgang :-) Det vidste jeg også lå inden<strong>for</strong> koncernes mangfoldighedsregler – der er<br />

en stærk feministisk HR ledelse, og diskrimination i alle henseender ses meget, meget alvorligt, så<br />

jeg har følt mig sikker. I <strong>dag</strong>ens anledning var det pink neglelak til at matche mit halstørklæde<br />

som skjuler <strong>for</strong> <strong>mine</strong> voksende bryster, og opsat hår med flot defineret makeup så jeg kunne få<br />

taget et flot billede :-) Lidt skørt at blive kaldt han.<br />

Så i <strong>dag</strong> stod jeg frem til et møde, som i endnu en lille hvid løgn var beskrevet som vidensdeling,<br />

og lavet af afdelings direktøren. Der<strong>for</strong> var det sikret at alle <strong>mine</strong> <strong>kollegaer</strong> i afdelingen var<br />

tilstede. Min fantastiske kæreste Louis var også med inde – fik lavet gæsteadgang til ham om<br />

morgenen. Direktøren startede mødet og fik det bøjet til at det som sådan skulle handle om<br />

vidensdeling – om mig, og <strong>for</strong>talte at jeg har valgt at skifte køn, og at det vil jeg tale om. Puha :-)<br />

(<strong>Jeg</strong> har lidt under hundrede <strong>kollegaer</strong> i min afdeling) <strong>Jeg</strong> skiftede navn i sidste uge, men har holdt<br />

det hemmeligt – det blev så afsløret her :-)<br />

<strong>Jeg</strong> havde lavet en disposition på <strong>for</strong>hånd, om end lidt kaotisk, som lyder således i hovedafsnit; at<br />

jeg er transkønnet, hvad er det at være transkønnet, hvad betyder det <strong>for</strong> mig, hvad betyder det<br />

<strong>for</strong> dem, og til sidst hvad det vil betyde <strong>for</strong> det <strong>for</strong>tsatte kollegiale samarbejde. Det gik jeg<br />

igennem rolig og fattet, og gav <strong>mine</strong> <strong>kollegaer</strong> i en hvis grad lov til at spørge ind til. <strong>Jeg</strong> <strong>for</strong>talte<br />

kort om hvordan jeg fandt <strong>ud</strong> af at jeg var transkønnet og hvornår jeg har truffet de valgt jeg nu<br />

har. Hvad kønsidentitet er, og hvad der gøres <strong>for</strong> at korrigerer, med fokus på alle menneskers<br />

unikke <strong>for</strong>skelligheder. Forskellen mellem transkønnet og transvestisme tog jeg, <strong>for</strong>di jeg ved at<br />

det har mange svært ved at <strong>for</strong>stå; men med stor respekt <strong>for</strong> transvestitter da jeg er veninde med<br />

et par stykker ;-) <strong>Jeg</strong> fik gjort det klart at jeg ikke oplever det som noget mærkeligt, og at det<br />

bare er en nødvendig behandling <strong>for</strong> at jeg kan være mig selv – jeg undgik at sætte mig i en offer<br />

position, og bedte ikke om sympati, men blot respekt <strong>for</strong> mit valg. Det tror jeg faktisk synkede<br />

rigtigt meget ind; <strong>kollegaer</strong>ne gav, mand som kvinde, <strong>ud</strong>tryk <strong>for</strong> at det er et stort valg jeg har


truffet, og at jeg er et stærkt menneske <strong>for</strong> at håndtere det.<br />

Derefter kunne folk stille spørgsmål, hvori der mest var ros. Men de fleste mente at tingene blot<br />

nu gav mere mening. <strong>Jeg</strong> er, nu jeg reflekterer, lidt ked af at de mener det, da de hentyder til<br />

måden jeg er klædt og måden jeg opfører mig på – ja jeg er trans, men min påklædning og<br />

opførsel er altså mindre feminin end nogle af de bøsser jeg kender, og det hentyder jo til at de så<br />

ikke måtte være rigtige. Ellers var der ikke nogle ubehageligheder – ingen fokus på genitalier eller<br />

lignende, eller spørgsmål om jeg nu var sikker eller hvad ved jeg. Gav <strong>ud</strong>tryk <strong>for</strong> at de gerne må<br />

spørge mig om ting efterfølgende, da jeg ser den fremtidige justerings periode som en kollektiv<br />

process som jeg vil støtte op om ligeså meget som de vil :-)<br />

Nu har jeg fred i sindet, <strong>for</strong>di jeg ved at <strong>mine</strong> <strong>kollegaer</strong> vil samarbejde med mig <strong>for</strong>tsat. Så kan det<br />

godt være der er et par enkle der gemte sig og er negative, men de er <strong>for</strong>stummede under den<br />

massive positivitet og velvilje jeg er blevet mødt med. Dem kan jeg nemt håndtere nu. Des<strong>ud</strong>en<br />

har de pro<strong>mine</strong>nte kvinder alle givet mig ros og accept, så jeg kan altid ty til de stærke feminister<br />

nu da jeg alligevel selv er en :-) (Vi har faktisk en 1/3 <strong>for</strong>deling af kvinder i afdelingen, og den er<br />

IT orienteret)<br />

Det vigtigste <strong>for</strong> dem alle, var at jeg lover ikke at <strong>for</strong>lade dem; de har brug <strong>for</strong> deres regnepige :-)<br />

Og det er da det dejligste at føle sig virkeligt påskønnet <strong>for</strong> sin faglighed og sin personlighed.<br />

Næste år bliver godt. Der er måske et cissistisk samfund der<strong>ud</strong>e, men det er efterhånden kun et<br />

svagt ekko i den virkelighed jeg befinder mig i nu. Ikke alene er min profession sikret, men det<br />

bliver spændende og rart at <strong>for</strong>tsætte i den, og der<strong>for</strong> føler jeg mig nu sikker på fremtiden :-)<br />

Kærlig hilsen,<br />

Ninna Fedder Jensen

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!