Nyhedsbrevet Fredag 18.pub

More documents

Recommendations

Info

Ny ’virtuel køreplan’ på hjemmesiden I mandags blev vores hjemmeside i al ubemærkethed udbygget med et ganske spændende tilbud, der skal gøre det nemmere at bruge vores bussystem. I al sin enkelthed handler det om en tjeneste, hvor man med udgangspunk i et aktuelt stoppested eller en rute, kan se HVOR stoppestedet er, HVILKE busser der kører fra stoppestedet, og HVORNÅR den næste bus kører. Herudover kan du vælge at få vist hele ruten, samt se hvert enkelt stoppested på ruten. Overblik over de enkelte ruter. Bussens rute og alle stoppestederne. Oversigt over alle rutens stoppesteder. Tjenesten udbygges senere med mulighed for at downloade og printe din personlige afgangstavle. Dvs. du kan printe afgangstavlen fra dit stoppested, og hænge den op på køleskabet. Det er også dette system, der på sigt skal erstatte pdf-køreplanerne ved at det bliver muligt at bygge sin egen køreplan, og evt. efterfølgende at printe den. Der er kun en ting at sige: Gå ind og prøv siden af. Støder du på mærkeligheder, så send en mail til mbk@fynbus.dk. Inden for ganske kort tid igangsættes en kampagne i busserne for denne service, men først skal vi lige have afluset diverse børnesygdomme. Hvis der altså er nogle! FAKTA Her finder du servicen: http://fynbus.info/text/index Alternativt: Gå ind på ind hjemmesiden, klik på fanen ’Køreplaner’, klik her på fanen ’Find dit stoppested’. Mobil køreplan I maj måned forventer FynBus at lancere en udvidet mobil køreplan, der gør det muligt at downloade en til flere køreplaner direkte til mobiltelefonen, så man altid har den ved hånden. Ordningen har eksisteret for Odense Bybusser, men udbygges nu med regionalbusserne og sidenhen også med lokalruterne. Odense-billet Bestyrelsen har godkendt indførelsen af en heldagsbillet gældende for zone 1-10 som et forsøg. Produktet er efterspurgt af turister, der gerne vil kunne rejse ubegrænset i Odense. Billetten træder i kraft pr. 18. maj og prisen er kr. 40,- for en voksen og kr. 20 for et barn. LynBus wallpaper til din pc? Hent det på L:\LynBus Wallpaper UHM, er det til mig? Ugens sjove personalehistorie På det fælles morgenbord en onsdag morgen stod de lækreste basser, og hvem lader sig ikke friste at lidt sødt til at klare dagens uventede strabadser. Hurtig lod den søde tand sende budskab til hånden om at tage en af de lækre basser. Dog lod øjet ikke mærke til, at der kun var 10 lækre basser til trods for at morgenselskabet bestod af nogen flere… Carsten S., som var ejer af den søde tand og det lidt manglende overblik, måtte efter at have sat sig ved bordet og glædet sig til sin basse, erfarer, at bassen da ikke var til ham, og han måtte pænt aflevere den tilbage. Derfor kunne hans kollegaer i onsdags glæde ham med hans helt egen basse.
Godmorgen! De sidste dage hvor jeg er mødt på arbejde har jeg følt at jeg kommer fra en fremmed planet, eller måske er gennemsigtig, jeg føler der bliver kigget lige igennem mig når jeg har den ”frækhed” at sige go´daw eller godmorgen. Som ansvarlig sikkerhedsleder bliver jeg simpelthen nødt til at lade dette komme ud gennem min hjerne og mine fingre over i computeren. Dette for at højne det psykiske arbejdsmiljø. Hvad skete der, da du mødte på jobbet i dag? Blev du mødt med et hjerteligt: go´daw, herligt at se dig! Eller blev der blot nikket i din retning uden øjenkontakt? Eller blev der blot kigget igennem dig. Uanset hvordan, så tænk et øjeblik over, hvordan din dag formes, alt efter hvordan den er startet. Har du fået det forkerte ben ud af sengen? Eller fået benene ud af den forkerte seng? Det spørgsmål stiller vi, når vi bliver mødt med surhed eller brok. Vi gør det, fordi vi har brug for at vide, at det vi oplever fra den anden, ikke har noget med os at gøre. Det har en stor betydning for mig, ligesom det har en stor betydning, om vi får en god start på dagen eller ej. Når jeg møder op på jobbet til middag, er dagen allerede ved at ældes. Der er sket mange ting, inden jeg træder ind af døren. Den samlede oplevelse af din morgen, tager du med dig ind på jobbet og deler gavmildt videre til alle du møder, din kollega, din leder og hvem du eller møder på din vej. Det gælder både de gode og de dårlige oplevelser. Tænk på en fantastisk dag du har haft indtil nu, og prøv om du kan huske, hvordan dagen startede. Hvad skete der? Hvem mødte du, som den første? Var du i godt humør fra morgenstunden eller var der én, der smittede dig undervejs. Og hvordan blev du smittet? Hvis du vil have flere gode dage, er det vigtigt at bruge lidt tid at tænke over hvordan du agerer. Opskriften på den perfekte morgen kunne være: Tænk over, hvordan din morgen vil være, når den er helt perfekt. Når du har været igennem følgende: Jeg vil sove, lige til jeg vågner. Jeg vil have et sundt økologisk morgenmåltid. Jeg vil starte dagen med en gåtur i den smukke natur, eller jeg vil have ro omkring mig. Så vil vi bede dig om, at tænke videre. Overvej nu, hvilket humør du kan VÆLGE at benytte dig af, når vækkeuret ringer og du slår øjnene op. For uanset hvad du tænkte om den perfekte morgen, så er dit humør afgørende for, hvordan din dag formes. Du kan komme for sent op. Mælken kan være sur, posen med dine guldkorn kan revne og spredes over køkkengulvet. Det er blot omstændigheder, som du efter, at de er indtruffet, ikke kan ændre på. MEN du kan vælge din egen reaktion på dem, og deri ligger mulighederne for at skabe en fantastisk dag, i stedet for at lade dagen blive dårlig. Et godmorgen eller et go´daw, hjælper med at, skabe glæde, gejst og trivsel. Her bliver vi bekræftet i, at måden vi møder hinanden på. Om morgenen når vi i trafikvagten møder kl. 03:45, er det stedet, hvor de fleste kan se rigtig mange muligheder for, at skabe gode og glade arbejdsdage, med trivsel. Når vi vælger bevidst, at møde vores kolleger, kunder, og chefen med et frisk godmorgen, og det er guld værd. Ikke alene giver det dig en god og glad følelse, men du giver også andre den imødekommende anerkendelse, at du faktisk er glad for at se dem. Når jeg bliver mødt af et hjerteligt GODMORGEN, eller GO´DAW, så betyder det for mig, at jeg føler mig tryg. Fordi jeg på denne måde oplever, at det har betydning for mine kolleger, at jeg er kommet. Det giver mig endnu større lyst til at gå i gang med mine arbejdsopgaver. Det gavner samarbejdet, fordi vores relation bliver mere personlige og dermed får jeg mere tillid til dem. Eller sagt med færre ord: værdien af GODMORGEN for mig, er tryghed, meningsfyldt og tillid. Du skal være det gode eksempel gå forrest for allerede, nu kan du blive bevidst om, at det humør og de holdninger, du sidder med i dette øjeblik. Hvilke af disse holdninger ønsker du, at opleve fra dine kolleger? Hvad betyder de for samarbejde og resultater? Her kommer det sidste udfordrende spørgsmål til dig: Hvordan vil du sige farvel til dine kolleger i dag? Og hvordan vil du tage imod dem i morgen. De bedste hilsner og ønsket om en god dag. Poul–Erik Dyrlund FØDSELSDAGE 14. maj Annemette Hedegaard 15. maj Claus Schmidt Nielsen
Page 1: Nyhedsbrevet Internt nyhedsbrev for

Nyhedsbrevet Fredag 18.pub

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

Delete template?

Save as template?