Denne pjece giver dig gode argumenter til, hvordan du ... - HK Handel
Denne pjece giver dig gode argumenter til, hvordan du ... - HK Handel
Denne pjece giver dig gode argumenter til, hvordan du ... - HK Handel
You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
6 Sådan er vores løn indenfor handelsområdet<br />
I den første tabel her under, kan <strong>du</strong> se, <strong>hvordan</strong><br />
vores lønniveau samlet ser ud.<br />
Din løn hænger nøje sammen med din såkaldte<br />
jobstatus, altså hvor meget ansvar <strong>du</strong> har i din<br />
arbejdsfunktion. Lederne og mellemlederne<br />
tjener mest. Medarbejdere, der har fået et<br />
særligt betroet ansvar tjener lidt mindre. Og de<br />
øvrige medarbejdere igen lidt mindre<br />
I tabel 1 kan <strong>du</strong> se gennemsnitslønnen for<br />
medlemmer af <strong>HK</strong> HANDEL fordelt på deres<br />
jobstatus.<br />
Du kan finde frem <strong>til</strong>, hvilken jobstatus <strong>du</strong> selv<br />
<strong>til</strong>hører på siderne 12 og 13.<br />
Tabel 1: Gennemsnitsløn for <strong>HK</strong> HANDEL fordelt på jobstatus.<br />
Jobstatus/Ansvar i jobbet Antal Nedre kvar<strong>til</strong> Median Øvre kvar<strong>til</strong> Gennemsnitsløn<br />
Ledere og mellemledere (jobstatus 3) 1.267 21.300 24.500 29.000 25.912<br />
Særligt betroet ansvar (jobstatus 5) 4.084 19.964 22.788 27.000 23.979<br />
Øvrige medarbejdere (jobstatus 9) 6.541 18.699 21.000 24.300 21.966<br />
Af tabel 1 fremgår det tydeligt at jo mere ansvar, der er i s<strong>til</strong>lingen, jo højere er lønnen også. Det er derfor vigtigt at<br />
huske at forhandle løn, hvis man får mere ansvar og dermed stiger i jobstatus. Der er ingen grund <strong>til</strong> at vente <strong>til</strong> næste<br />
”officielle” lønforhandling!
Change language