Memorias 2012 - Banco Léon
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la capacidad técnica del área vía la certificación del equipo de auditoría tecnológica en el modelo de COBIT<br />
(Control Objectives for Information and related Technology) y aseguramos el cumplimiento de nuestra filosofía<br />
corporativa a través de la implementación de nuestros principios y valores.<br />
FINANZAS. A las labores que normalmente realiza esta unidad, se le ha sumado la concienciación del cliente<br />
en lo concerniente al impacto y al manejo de los temas fiscales en los negocios que realiza con el <strong>Banco</strong>. Asi-<br />
mismo, a través de la planificación estratégica, se ha convertido en un mecanismo de muchísima importancia<br />
para la alineación entre el Consejo de Directores y el equipo ejecutivo para la realización del Mapa Estratégico<br />
del <strong>Banco</strong>. Además, la finalización exitosa del proyecto del sistema de elaboración de presupuesto, al igual que<br />
el entrenamiento del sistema de Rentabilidad a los gerentes de sucursales, e implementación de proyecciones<br />
periódicas y presentaciones en base al modelo de rentabilidad.<br />
GESTIÓN DE MEJORA CONTINUA. Lo que inició como un proyecto de mejora continua en 2008, bajo<br />
el nombre Génesis, es hoy una filosofía de trabajo que coloca al cliente como eje estratégico central. A lo largo<br />
de estos años, hemos logrado la consolidación de una cultura de mejora continua, constituyendo un elemento<br />
sustancial de la respuesta a la promesa que <strong>Banco</strong> León le hace a sus clientes: simplifica tu vida. Durante el <strong>2012</strong>,<br />
Gestión de Mejora Continua se enfocó en el diseño e implementación de un sistema de documentación de pro-<br />
cesos dinámico, con un mapa de procesos definido y un flujo estandarizado y simple que apoya oportunamente<br />
al negocio y sus principales proyectos, logrando la actualización y segregación de 266 documentos de políticas<br />
y procedimientos y la documentación de 244 flujos de procesos; en la continuación del establecimiento de una<br />
cultura de mejora continua, a través de la mejora de los procesos, contando a la fecha con un portafolio de 33<br />
procesos eficientizados a todo lo largo del <strong>Banco</strong>, logrando la reducción de tiempo ciclo desde un 31% hasta<br />
un 100% y en el fortalecimiento de la unidad de Gestión de Servicios como responsable de la experiencia del<br />
cliente conjuntamente con Inteligencia Comercial, alcanzando un incremento en el índice de calidad de servicio<br />
en sucursales y niveles de satisfacción en Centro de Servicio León por encima del 90%. Somos parte de una<br />
plataforma formada para entregar al cliente una experiencia memorable en cada contacto.<br />
“ En las acciones y<br />
logros de nuestras áreas<br />
estuvieron presentes<br />
muchas manos,<br />
muchas mentes y<br />
muchas voluntades “<br />
< ><br />
INdIcAdOREs<br />
fINANcIEROs<br />
pALAbRAs dEL<br />
pREsIdENtE<br />
dEL cONsEjO dE<br />
AdMINIstRAcIóN<br />
pALAbRAs dEL<br />
pREsIdENtE<br />
dEL bANcO<br />
MúLtIpLE LEóN<br />
MIEMbROs<br />
dEL cONsEjO<br />
y pRINcIpALEs<br />
EjEcUtIvOs<br />
EcONOMíA AccIONEs<br />
y LOgROs<br />
REspON-<br />
sAbILIdAd<br />
sOcIAL<br />
EMREsARIAL<br />
INfORME<br />
gObIERNO<br />
cORpORAtIvO<br />
EstAdOs<br />
fINANcIEROs<br />
sUcURsALEs