Principio 4.pdf
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Comportamiento Ético del Personal: Indicadores de Buenas Prácticas<br />
Conducta claramente definida<br />
• NNormas dde personal l iincluyen l di disposiciones i i específicas ífi sobre b lo l que<br />
se considera un comportamiento aceptable e inaceptable.<br />
Disposiciones describir reprimendas y acciones que pueden resultar<br />
en lla tterminación i ió dl del empleo. l<br />
Conciencia de Recursos Humanos<br />
• Procedimientos de recursos humanos prestan atención a la ética,<br />
como la evaluación de nuevos empleados para la compatibilidad<br />
con los valores organizacionales.<br />
organizacionales<br />
Entrenamiento del personal<br />
•Personal recibe una orientación y curso en los aspectos prácticos en<br />
tener un código de ética.<br />
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