Guia contabilizadora - Amocvies

16Por el pago aacreedores pordescuentos aempleadosefectuados víanóminaCheque o transferenciaelectrónica para pago aacreedoresFrecuente2-04-01Acreedoresdiversos1-02-00 Bancos8-02-07Pagado8-02-06EjercidoEste proceso contempla el registro contable de las siguientes cuentas del PLAN DE CUENTAS:5.1.1.1 Remuneraciones al Personal de caracter permanente5.1.1.3 Remuneraciones adicionales y especiales (con excepción de las horas extraordinarias)Este proceso contempla el registro contable presupuestal de las siguientes cuentas del CLASIFICADOR POR OBJETO DEL GASTO:113 Sueldos Base al personal permanente131 Primas por años de servicios efectivos prestaods132 Primas de vacaciones, dominical y gratificación de fin de año133 Horas extraordinariasNOTAS:(a) Al validar la nómina se devenga por las remuneraciones brutas(b) Para efectos de registro del momento presupuestal "COMPROMETIDO" durante el ejercicio, el egreso deberá actualizarse mensualmente enfunción de la plantilla autorizada, incrementándose por las designaciones y variaciones de retribuciones y reduciéndose por licencias sin goce desueldo, renuncias, suspensiones, inasistencias, etc.(c) Los registros presupuestales "EJERCIDO" y "PAGADO" al pagar la nómina, se realizan por las remuneraciones netas(d) El concepto de sueldos comprende también las siguientes cuentas:5-02-04, 5-05-05, 5-08-05 "Días de nivelación"5-04-12 "Cursos de Verano-Invierno" 5-01-10, 5-04-13, 5-07-04 "Subsidio para el Empleo"La prima de antiguedad y la prima vacacional, asi como la gratificación de fin de año son remuneraciones adicionales al sueldo de conformidadcon el plan de cuentas. Tales remuneraciones se pagan mediante nómina y para efectos fiscales se acumulan a los sueldos para el cálculo yretención de los impuestos correspondientes.(e) En los casos de los descuentos efectuados al personal académico por concepto de servicios médicos, se registrarán contablemente como unabono (disminución) a la cuenta bancaria para pago de salarios y se emitirá el cheque correspondiente.3 de 3