Ministerio Jefatura de Gabinete

Obras y Acciones de Gobierno
• Procedimiento de renuncia del agente público para acceder al beneficio.
• Renuncia del agente público. Oportunidad y forma de la renuncia. Diferentes tipos de beneficios jubilatorios.
Total de agentes capacitados: 58
DIRECCIÓN DE CAPACITACIÓN Y RECONVERSIÓN
Con respecto a la Capacitación, la misma se realiza siguiendo dos ejes de trabajo trazados oportunamente:
EJE 1: CURSOS DE FORMACIÓN GENERAL EN GESTIÓN PÚBLICA
Los cursos que corresponden a este eje son propuestas formativas en conocimientos generales sobre la gestión pública y la
labor en los distintos puestos de trabajo y está destinada a los trabajadores públicos que se inscriben voluntariamente y participan
de los mismos.
EJE 2: CURSOS PARA EL FORTALECIMIENTO INSTITUCIONAL
Las capacitaciones ofrecidas y brindadas en este eje tienen por objetivo fortalecer las capacidades de los trabajadores de un
determinado organismo u área de trabajo y bajo las siguientes modalidades:
● Presencial
● A distancia
AGENTES PÚBLICOS CAPACITADOS - AÑO 2.016
N° CURSO SEDE FECHA DESTINATARIOS
TOTAL DE
ASISTENTES
OBJETIVO
1
LAGUNA BLANCA
1° módulo 16 de mayo.
2° módulo 31 de mayo.
82
2 INGENIERO JUÁREZ
3
Calidad en los puntos de
contactos y mejora en la
comunicación y
procesos.
LAS LOMITAS
1° módulo 17 de mayo.
2° módulo 01 de junio.
1° módulo 02 de
agosto.
2° módulo 16 de
agosto.
Agentes de la
Municipalidad.
103
83
-Contextualizar el compromiso de la
calidad en el organismo público en
que actúan.
-Desarrollar aptitudes y actitudes de
comunicación efectiva.
-Mostar la manera de construir
relaciones basada en la comunicación
efectiva.
4 MAYOR VILLAFAÑE
5 HERRADURA
1° módulo 03 de
agosto.
2° módulo 17 de
agosto.
1° módulo 13 de
septiembre.
2° módulo 27 de
septiembre.
121
90
-Mejorar el servicio percibido por el
usuario interno y externo.
-Preparar agentes de cambio
comprometidos con la calidad.
6
Presentación del
Programa de
Terminalidad
Secundaria.
FORMOSA CAPITAL 21 de abril.
Personal de la
administración
pública.
54
TOTAL DE AGENTES CAPACITADOS: 533 AGENTES
-13-