Revista-para-RI EQUIPO 2

Recommendations

Info

5. Entrevista de los postulantes 6.Contratación de la persona que se adapte cabalmente a los requerimientos de la empresa 7. Integración del nuevo empleado a la empresa, poniéndolo al tanto de los procedimientos, políticas y visión de la empresa.
Una de las cosas más importantes que harás en tu negocio ó empresa es la contratación de empleados. Si tienes el personal adecuado, todo saldrá bien: las tareas se realizarán a tiempo, se cumplirá con las fechas y las ganancias aumentarán rápidamente. Pero, si tienes un mal equipo, verás qué difícil es tratar de hacer crecer tu negocio. No irás a ninguna parte, pues los malos empleados te detendrán y harán que pierdas tiempo valioso. Esto quiere decir que el éxito de tu empresa comienza con la contratación de las personas correctas
Page 1 and 2: Imagen tomada de: https://www.googl
Page 3 and 4: Recopilado por: Kasandra Balcòn Ma
Page 5 and 6: Tener una conducta profesional Se a
Page 7 and 8: • El manejo de la imagen personal
Page 10: El traje apropiado para el hombre d
Page 13 and 14: Si hablamos de el Relacionista Indu
Page 15 and 16: No esta de más …
Page 17 and 18: Procedimiento usado con el propósi
Page 19: 1. Primeramente, debes definir clar
Page 23: • El termino Eficiente y Eficaz s
Page 26 and 27: Peter Drucker uno de los autores de
Page 28 and 29: La agilidad juega un papel clave en
Page 30 and 31: En la actual era digital, la imagen
Page 32 and 33: Se están adoptando metodologías t
Page 34 and 35: Los departamentos de RRHH juegan un
Page 36 and 37: La diversidad e inclusión impactan
Page 38: Fuente: Los 40. http://los40.com.mx

Revista-para-RI EQUIPO 2

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

Delete template?

Save as template?