Cartilla docentes

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. OTRAS RECOMENDACIONES • El profesor no podrá citar al estudiante para la presentación de una prueba en un lugar diferente a la "AUNAR" Cali. • Compromiso permanente en la búsqueda del conocimiento. • Identificación y compromiso con la Misión Institucional. • Competencia pedagógica y profesional. • Capacidad para descubrir algo nuevo en la ciencia, la naturaleza, el universo y las personas. • Experiencia en docencia calificada. • Capacidad de innovar con espíritu creativo. • Idoneidad ética y moral. • Promueve la capacidad de integrar el saber a la realidad inmediata. • Fomenta la investigación y construye métodos de aprendizaje colectivo. • Es abierto al cambio y está en capacidad de establecer relaciones armónicas con las demás personas. • Promueve el desarrollo humano, social y construye la paz. • Atento a promover los estilos de vida que conserven la naturaleza y protejan el medio ambiente. • Abierto a la interdisciplinaridad. 8. DE LOS DEBERES Y DERECHOS DEL PERSONAL DOCENTE ARTÍCULO 40º. Deberes: Como todos los trabajadores, los docentes de la Corporación Universitaria Autónoma de Nariño, deben cumplir con la totalidad de las obligaciones consagradas por el régimen laboral colombiano, en el reglamento interno de trabajo y otras disposiciones de la Institución, así: Tomado de Reglamento docente institucional año 2010
a) Firmar el Contrato que corresponda y desempeñar con eficiencia las funciones asignadas. b) Contribuir a la marcha normal de la Corporación Universitaria, y al mejoramiento de sus aspectos académicos y administrativos. c) Desempeñar a cabalidad las actividades docentes, académicas y/o investigativas, que por razón de su categoría y dedicación le corresponden. d) Asistir puntualmente a los cursos de capacitación que programa la Corporación Universitaria. Para los estudiantes de los programas en la modalidad virtual, cumplir con los compromisos académicos, las políticas del curso y lograr su aprobación. e) Asistir y participar activamente de las reuniones convocadas por la Rectoría, Planeación y para el seguimiento y evaluación académica que se programen en la Corporación Universitaria Autónoma de Nariño y/o en cada uno de los programas para los cuales presta sus servicios docentes. f) Formar parte de los jurados de exámenes de validación, tesis, monografías, etc. g) Asesorar a la Corporación Universitaria en las áreas de su conocimiento, cuando ella lo requiera. h) Preparar y presentar al Decano, antes del inicio de cada semestre, la unidad de producción del conocimiento actualizada de cada una de las asignaturas a regentar, señalando los objetivos, la metodología que se propone emplear, la bibliografía para el desarrollo de la cátedra y en general todos los aspectos requeridos. i) Registrar la asistencia a clase y el tema del programa de la(s) asignatura(s), en la forma que determine la Institución. ARTÍCULO 42º. Derechos: Además de los derechos que les otorgan la Constitución Política, las leyes, los estatutos y reglamentos de la Corporación Universitaria y de acuerdo con las condiciones y requisitos establecidos en ellos, los profesores tendrán derecho a:
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