Revista Catálogo AULA TALLER Capacitaciones CICLO 1

OCTUBRE 2020
CICLO Nº 1
¿BUSCÁS
TRABAJO?
CÓMO REALIZAR
UN BUEN CV
SUPERATE, CONVERTITE
EN UN PROFESIONAL

CONTENIDOS
02
Bienvenidos a
AULA TALLER
Capacitaciones
CURSOS
LABORALES
Propietarios y Directores
Carballo Adriana Paola
Stoessel Marcelo
Autores y Redactores
Oros Gisela
Stoessel Marcos
Bozzarélli Magalí
Edición de textos
Oros Gisela
CURSOS
DE SERVICIOS
CURSOS
EXCLUSIVOS
Colaboradores
Balbo Leonela
Freites Johanna
Caricato Sofia
Agradecimiento especial
“A mi mujer Paola Carballo, por
el trabajo y acompañamiento
durante estos 4 años; no se
puede llegar al crecimiento ni
éxito solo, la ayuda y el soporte
familiar es imprescindible”
Impresión y encuadernación
Copiado Digital Trenque
Lauquen
24
ENTREVISTA a operador
de Estación de servicio
CURSOS
CORPORATIVOS
CURSOS
INFORMÁTICOS
Fotografía
new7ducks / Freepik
Bayer Marianela
Diseño gráfico
Bozzarélli Magalí
38
39
42 40 44
ENTREVISTA a mandataria
del automotor
FUNICOMAPU Y AULA
TALLER Capacitaciones
Cómo realizar
un buen CV
CURSOS
PROFESIONALES
¿BUSCÁS
TRABAJO?
“CONSEGUÍ TRABAJO
GRACIAS AL CURSO”

Bienvenidos a
AULA TALLER
Capacitaciones
“La capacitación es el pasaporte hacia el futuro, el mañana
pertenece a aquellos que se preparan para él en el día de hoy.”
Somos una empresa
dedicada a brindar servicios
de capacitación en las
principales áreas de negocios;
específicamente pensada
y diseñada para toda la
comunidad.
Nuestro objetivo primordial
es promover conocimientos
y técnicas útiles para el
desarrollo personal, laboral y
profesional de las personas.
De esta manera, buscamos
acercar a la sociedad cursos
con excelente nivel académico,
con modalidad de cursada
dinámica y una permanente
actualización de contenidos.
Presentamos: “Revista Catalogo”, así quisimos bautizarla.
Han pasado más de 4 años desde la creación de Aula Taller y
aunque este 2020, seguramente, todos lo recordaremos por la
pandemia que afectó a la humanidad entera, decidimos hacer
algo nuevo. Se preguntarán: ¿Por qué ahora? Porque somos
emprendedores, algunos por naturaleza y otros por necesidad,
somos inquietos, activos, no paramos de soñar y planificar.
Nos pareció el momento justo para empezar un nuevo camino
juntos, seguir compartiendo lo que sabemos, transmitir el
conocimiento y continuar aprendiendo.
La creación de esta Revista Catalogo es consecuencia del
crecimiento que está teniendo Aula taller. Dejamos de ser un
emprendimiento local y regional, para convertirnos en una
actividad educativa que alcance a todo nuestro país.
Estamos convencidos de que los caminos hay que transitarlos
juntos! Luchamos contra todo, peleamos día a día como lo
haces vos!, El éxito se logra con ayuda, por eso te necesitamos
y vos a nosotros!!
En esta edición, vamos a mostrarte los avances y el crecimiento
que tuvimos en estos 4 años, en los cuales nos llenamos de
experiencias positivas. Somos un equipo que ama lo que hace y
por eso trabajamos con pasión.
Aquí vas a encontrar las herramientas necesarias para llegar al
éxito y alcanzar las metas que te propongas.
Hemos seleccionado una variedad de cursos para que tu
formación sea justo lo que el Mercado Laboral necesita.
Nos gustaría que nos veas como una guía, porque sabemos
cómo hacer para que llegues al final del camino y cumplas tus
objetivos.
Queremos que vos también te conviertas en soñador, en
emprendedor y en una persona con visión al futuro, y ahí vamos
a estar, con vos hasta el final!
Bienvenido al mundo de Aula Taller Capacitaciones!
¿Qué nos Diferencia?
1 -Enseñan los que hacen
Capacitaciones prácticas dictadas por
docentes e instructores que trabajan de
lo que enseñan. Este enfoque genera un
dinamismo en las clases que permiten
que los conceptos y temas dictados en
los cursos sean fácilmente incorporados
por los asistentes. Nuestros formadores
trabajan permanentemente en
mantener actualizados los programas
de nuestros cursos, adaptándolos a
la realidad profesional y laboral del
momento. La innovación y practicidad
son dos conceptos básicos del enfoque
académico de nuestra propuesta
capacitadora.
2 - Calidad
Todos nuestros cursos, sean
presenciales o a distancia están
certificados. El proceso de diseño
y desarrollo de todas nuestras
capacitaciones es auditado
permanentemente con el objeto de
garantizar un servicio de aprendizaje de
excelente calidad. Trabajamos y estamos
comprometidos en la mejora continua del
servicio a nuestros estudiantes.
3 - Innovación
Innovación y evolución.
Nuevos cursos, nuevas temáticas
y nuevas tendencias. En Aula Taller
trabajamos asiduamente para desarrollar
nuevos cursos. Creemos en la
evolución permanente, en que el cambio
es constante y muchas veces inevitable.
Creemos en que estar actualizados
y trabajando en nuestra formación
nos hace mejores profesionales,
trabajadores, emprendedores y nos
ayuda a ser mejores personas. Creemos
que la suerte acompaña a los más
dispuestos y preparados.
Creemos que para estar actualizados
y evolucionando no hace falta invertir
fortunas, simplemente hay que ocuparse
y trabajar en ello.
4 - Certificado
Todos nuestros cursos otorgan un
Certificado, estamos Avalados por la
UFLO y por 9 cámaras de comercio de
diferentes regiones de Argentina.
¿Por qué es importante
capacitarse?
El capacitarse quiere decir salir de una
zona de confort, de lo que ya conocemos
y sabemos. Un beneficio inmediato de la
capacitación es soltar lo que ya tenemos
aprendido, para llegar a un nuevo
conocimiento, a un nuevo aprendizaje,
a una nueva experiencia, es ahí donde
comienza la experiencia.
La capacitación, de hecho, no
es un papel que certifique un
conocimiento. Sino más bien una
actitud que acompañe a nuestra
experiencia y que la dote de valor.
Si bien es cierto que las empresas se
fijan más en el certificado de una hoja
de papel, en ocasiones es el tiempo el
que pone las cosas en su sitio, y el saber
hacer de los profesionales, el que pone a
las personas sobre sus bases.
Los profesionales, pero sobre todo,
los cursos que empiezan a tratar este
tema, son consecuencia de una serie de
necesidades que van surgiendo y que
deben resolverse de forma práctica, para
cubrir las necesidades de las empresas.
Cada una tiene las suyas, pero todas
confluyen en una serie de características
comunes y a partir de allí se generan los
cursos que se precisan para cubrir esas
carencias.
Creo que el interés por la formación es
un carácter personal y diferenciador.
No sólo se ganan nuevas habilidades,
sino que la propia fase de aprendizaje
muestra nuevos medios y posibilidades
de redirigir la carrera a posibles
trabajos o nuevos gustos. Dice el dicho:
Reciclarse o morir, y en los tiempos que
corren más que nunca.
2 3

CURSOS
LABORALES
“El gran objetivo
del aprendizaje no
es el conocimiento,
sino la acción.”
Herbet Spencer
Objetivo General
El secretario ejecutivo es la mano derecha de un ejecutivo de rango superior en
una empresa o establecimiento. El secretario o secretaria es muy a menudo la
fuerza impulsora detrás de las escenas, lo que garantiza que el negocio funcione
sin problemas en el día a día. Los secretarios deben realizar muchas tareas,
algunas de las funciones más comunes pueden incluir cartas o correos escritos
en nombre de su jefe, así como tomar mensajes y recados entre otras cosas.
Además, el secretario puede proporcionar apoyo administrativo a otros
directivos del departamento. Es por ello que en este curso obtendrás los
conocimientos para asistir a empresarios y/o ejecutivos; Incorporar las
técnicas relacionadas con la función de la secretaria; Estimular y potenciar las
posibilidades de inserción laboral.
Dirigido a
SECRETARIADO
EJECUTIVO
Se encuentra abierto a toda la comunidad. Está orientado a estudiantes iniciales
e intermedios de las distintas carreras de la Facultad de Ciencias Económicas,
así como también, de otros ámbitos de conocimientos afines, profesionales y
todos aquellos interesados en adquirir los conocimientos y herramientas para
desempeñar el rol de Secretaria/o Administrativa/o.
Modalidad:
Presencial
On line
Fechas:
Por campaña
Horas:
228 horas
pedagógicas.
Duración:
7 meses.
Certificado:
Avalado por
Inscripción:
$1.500
Cuota (7):
$2.500
Derecho a
examen:
$2.500
5

ASISTENTE / AUXILIAR
ADMINISTRATIVO
AUXILIAR
DE FARMACIA
Modalidad:
Presencial
On line
Fechas:
Por campaña
Horas:
195 horas
pedagógicas.
Duración:
6 meses.
Certificado:
Avalado por
Objetivo General
Los auxiliares administrativos llevan a cabo trabajo típicos de una oficina:
archivar documentos, realizar trámites, gestionar la agenda, etc. Por lo general
estas personas se encuentran al servicio de un superior jerárquico, ayudándolo
a cumplir con sus tareas. Tan fundamental resulta la presencia del auxiliar
administrativo en una empresa que de su trabajo depende en gran parte el uso
de la información y el funcionamiento de los sistemas administrativos. Es por
ello que este curso está orientado a brindarles a los alumnos los elementos
necesarios para que puedan ayudar a mantener el correcto y eficaz
funcionamiento de las oficinas. Realizan una gran variedad de funciones
administrativas como la actualización, registro y almacenamiento de
información; comprobantes comerciales y hasta facturación electrónica,
fotocopiado; archivado; tratamiento de textos; atención telefónica y gestión del
correo postal y electrónico.
Dirigido a
Todas aquellas personas que necesiten obtener una rápida salida laboral en el
área administrativa.
Objetivo General
Este curso está orientado a brindar a los alumnos los elementos necesarios
para poder dispensar de manera adecuada y responsable la medicación de
prescripciones simples, OS (Obras Sociales), Mutuales y Prepagas.
Actualizar los datos de los pacientes de la farmacia. La base de datos cumple
funciones de Marketing y de Salud.
Mantener informado al farmacéutico sobre el inventario existente de:
medicamentos, elementos sanitarios, accesorios, cosméticos, productos para
bebes, otros.
Verificar el listado de medicamentos (las distintas categorías, su stock) y fechas
de vencimiento de los que entran en los pedidos realizados y de los que
están almacenados.
Gestionar Comunicaciones internas y externas, órdenes de pedidos, pedidos,
recetas, órdenes de compra, facturas y remitos de medicamentos recibidos por
parte de proveedores.
Dirigido a
Todas aquellas personas que necesiten obtener una rápida salida laboral en el
área. No son es necesario tener conocimientos previos en el tema.
Modalidad:
Presencial
On line
Fechas:
Por campaña
Horas:
195 horas
pedagógicas.
Duración:
6 meses.
Certificado:
Avalado por
Inscripción:
$1.500
Cuota (6):
$2.500
Inscripción:
$1.500
Cuota (6):
$2.500
Derecho a
examen:
$2.500
Derecho a
examen:
$2.500
6
7

SECRETARIADO
MÉDICO
EMPLEADO DE COMERCIO
GASTRONÓMICO
Modalidad:
Presencial
On line
Fechas:
Por campaña
Horas:
130 horas
pedagógicas.
Objetivo General
Que el alumno adquirirá conocimiento sobre historias clínicas, prestaciones
médicas ambulatorias, internaciones, manejo de PMO y Nomenclador
Nacional, asignación de turnos, etc.
Este curso brinda conocimientos teóricos y trabajos prácticos e información
complementaria actualizada.
El alumno, en un consultorio médico personal, podrá organizar, controlar y
derivar la atención de los diferentes pacientes y además en los consultorios
médicos de especialidades, donde la gestión de la atención no depende de un
médico, sino de un grupo de profesionales especialistas.
Objetivo General
En este curso se brinda una formación integral para afrontar las exigencias
propias de la industria gastronómica del mercado actual. Los alumnos aprenden
las normas de seguridad e higiene y las herramientas para que puedan aplicarlas
en el rubro culinario, cualquiera sea: bar, restaurante, hotelería, rotisería, etc. Se
abordan temas como: Menú, materias primas, servicio de alimentos y bebidas, la
producción gastronómica, el diseño, equipamiento y ambientación del salón. El
objetivo principal es que los estudiantes puedan adquirir las principales técnicas
que les permitan gestionar un emprendimiento gastronómico de manera eficaz.
Al final sobra un corchete.
Modalidad:
Presencial
On line
Fechas:
Por campaña
Horas:
165 horas
pedagógicas.
Duración:
4 meses.
Dirigido a
Todas aquellas personas que les interese trabajar en salud tanto pública o
privada, con tareas administrativas y de atención al público.
Dirigido a
Todas aquellas personas que les apasione el mundo gastronómico.
Duración:
5 meses.
Certificado:
Avalado por
Certificado:
Avalado por
Inscripción:
$1.500
Cuota (4):
$2.500
Inscripción:
$1.500
Cuota (5):
$2.500
Derecho a
examen:
$2.500
Derecho a
examen:
$2.500
8
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ADMINISTRACIÓN
RURAL
ASISTENTE DE
INMOBILIARIA
Modalidad:
Presencial
On line
Fechas:
Por campaña
Horas:
195 horas
pedagógicas.
Duración:
6 meses.
Certificado:
Avalado por
Inscripción:
$1.500
Cuota (6):
$2.500
Objetivo General
La administración rural se encarga de manejar empresas que producen
alimentos y materias primas, esta tarea, aunque a simple vista parezca sencilla,
implica administrar, evaluar y estudiar la situación de la empresa de acuerdo a
los principios económicos y productivos más propicios.
Debido a la complejidad de sus funciones, el administrador rural debe ser
una persona capacitada a fin de mejorar los servicios básicos de la firma
agropecuaria y brindar soluciones eficientes a las problemáticas que puedan
surgir en el interior de una firma agropecuaria. Además de estas tareas, el
administrador rural suele encargarse de dirigir grupos de trabajo, planificar
sistemas administrativos y productivos, así como también analizar las
inversiones financieras, los costes y la rentabilidad de la empresa.
Es por eso que este curso puede brindarte las herramientas que necesitas para
crecer profesionalmente.
Dirigido a
Personas que busquen trabajos en oficinas y establecimientos rurales.
Estudiantes de carreras afines.
Personas que actualmente están trabajando y quieran perfeccionarse.
Emprendedores.
Objetivo General
El negocio inmobiliario es uno de los sectores con mayor crecimiento en todo el
mundo. Se trata de un mercado muy importante en la economía nacional, ya que
promueve las inversiones, genera empleo, activa el consumo y contribuye a la
renovación urbanística de las ciudades. Las personas que aspiran a trabajar en
el sector inmobiliario, encontrarán en esta capacitación una herramienta para
desempeñarse como empleados de una inmobiliaria, como asistente o personas
que quieran trabajar como administrativos en inmobiliarias. El curso les
permitirá asesorar a compradores y vendedores de inmuebles, administración
de alquileres, manejar técnicas de ventas exitosas, pedir informes, realizar
diferentes tipos de contratos, leer planos, y uso de agenda profesional, además
se brinda a los cursantes conocimientos teóricos y prácticos, indispensables
para adaptarse a los cambios de paradigma en la comercialización, para poder
realizar mejor las gestiones y desarrollos para la intermediación del producto y
los servicios que conforman el negocio inmobiliario.
Dirigido a
Personas que aspiran trabajar en el sector inmobiliario, y quieran encontrar en
esta capacitación una herramienta para desempeñarse como empleado de una
inmobiliaria como asistente. Propietarios de Inmuebles que aspiren a administrar
con eficiencia sus propiedades, logrando rentabilidad y seguridad en sus
acciones. O simplemente personas que quieran trabajar como administradores
(no corredores) inmobiliarios.
Modalidad:
Presencial
On line
Fechas:
Por campaña
Horas:
195 horas
pedagógicas.
Duración:
6 meses.
Certificado:
Avalado por
Inscripción:
$1.500
Cuota (6):
$2.500
Derecho a
examen:
$2.500
Derecho a
examen:
$2.500
10
11

ASISTENTE DE
CONTADOR
ADMINISTRACIÓN
HOTELERA Y DE COMPLEJOS
Modalidad:
Presencial
On line
Fechas:
Por campaña
Horas:
130 horas
pedagógicas.
Objetivo General
El rol del asistente contable es clave en las organizaciones empresariales y en
otro tipo de instituciones o comercios. Entre sus funciones cuentan por ejemplo
la de mantener ordenada la cuenta corriente con un correcto registro de los
débitos y depósitos, preparar el libro contable a efectos de que sea aprobado
por el contador más experimentado de la empresa o entidad y muchas veces
también llevar adelante procesos relacionados con las cuentas por cobrar y por
pagar (lo cual involucra recibir facturas y conciliarlas, entre otras tareas). Es por
ello que este curso está orientado a mejorar los conceptos contables básicos.
Desarrollar casos prácticos de contabilidad.
Aprender temas puntuales de contabilidad.
Objetivo General
El curso te ofrece una inmensa variedad de herramientas y recursos para
ejercer de manera competente una de las profesiones más solicitadas en
el mercado actual, debido principalmente al alcance internacional de dicha
actividad. Además, podrás aprender sobre el turismo como actividad económica,
y sobre sus principales conceptos y nociones. Es por ello que los alumnos van
a adquirir las herramientas para entender y satisfacer todas las necesidades
del cliente en cada uno de los momentos correspondientes desde su llegada
y durante su estadía. Durante el curso, los alumnos incorporarán tanto los
conceptos generales de las empresas hoteleras y sus servicios, como las
aptitudes para ofrecer el plan que más convenga y se ajuste al cliente.
Modalidad:
Presencial
On line
Fechas:
Por campaña
Horas:
130 horas
pedagógicas.
Duración:
4 meses.
Certificado:
Avalado por
Dirigido a
Se encuentra abierto a toda la comunidad. Está orientado a estudiantes iniciales
e intermedios de las distintas carreras de la Facultad de Ciencias Económicas,
así como también, de otros ámbitos de conocimientos afines.
Dirigido a
Todas aquellas personas que deseen introducirse en el campo de la Hotelería.
Tanto para estudiantes de hotelería como turismo, personas que se desempeñen
dentro del área o tengan proyectos para hacerlo.
Duración:
4 meses.
Certificado:
Avalado por
Inscripción:
$1.500
Cuota (4):
$2.500
Inscripción:
$1.500
Cuota (4):
$2.500
Derecho a
examen:
$2.500
Derecho a
examen:
$2.500
12
13

EMPLEADO/A
BANCARIO/A
LIQUIDACIÓN
DE SUELDOS
Modalidad:
Presencial
On line
Fechas:
Por campaña
Horas:
130 horas
pedagógicas.
Duración:
4 meses.
Certificado:
Avalado por
Objetivo General
Los empleados de banco manejan la entrada, la codificación o el seguimiento de
todo o parte de las tareas administrativas relacionadas con las transacciones
financieras de clientes o del banco, como por ejemplo cambios, fondos,
transferencias, etcétera.
El curso está orientado a todas aquellas personas que deseen desarrollarse y
crecer profesionalmente en el sector financiero. Los futuros cajeros contarán
con las herramientas necesarias para desarrollarse en el puesto, tendrán
conocimiento práctico integral de las técnicas, procedimientos y normativa
vigentes (BCRA). Además de brindar las herramientas y conocimientos iniciales
de las entidades bancarias y financieras. Identificar la estructura y funciones de
un banco.
Dirigido a
Ideal para toda persona con o sin conocimiento: de caja ni bancos, y para
quien si tiene una base y requiere profundizar o actualizarse - perfeccionarse -
profesionalizarse, e impulsar su Curriculum Vitae a mayores y mejores niveles
profesionales.
Objetivo General
El presente curso brindará los conocimientos teóricos y prácticos necesarios,
que otorguen al estudiante las herramientas para participar activamente de un
proceso de liquidación de sueldos y jornales, teniendo en cuenta la legislación
laboral vigente y la situación de cambio constante que surge del mercado. Para
ello, los temas planteados se tratarán principalmente desde una visión teóricopráctica
con ejemplos y casos de ejercitación. Que se identifiquen y conozcan
las tareas inherentes al área de liquidación de haberes, reconociendo los
diferentes procesos del área, analizarlos y establecer los distintos esquemas de
trabajo para que los mismos sean implementados correctamente, adquiriendo
los conocimientos específicos del área, incluyendo, tanto el marco legislativo
general como el específico aplicado a los diferentes procesos para que
finalmente incorporen las diferentes herramientas aprendidas, en pos de un
proceso de mejora permanente del sector de incumbencia.
Dirigido a
Supervisores, Jefes y Analistas de Personal, Estudiantes de Carreras afines,
Profesionales y empleados del área.
Modalidad:
Presencial
On line
Fechas:
Por campaña
Horas:
130 horas
pedagógicas.
Duración:
4 meses.
Certificado:
Avalado por
Inscripción:
$1.500
Cuota (4):
$2.500
Inscripción:
$1.500
Cuota (4):
$2.500
Derecho a
examen:
$2.500
Derecho a
examen:
$2.500
14
15

ASISTENTE
JURÍDICO
CAPACITACIÓN
EN VENTAS
Modalidad:
Presencial
On line
Fechas:
Por campaña
Horas:
160 horas
pedagógicas.
Duración:
5 meses.
Certificado:
Avalado por
Objetivo General
Debido a su rol como auxiliar, el asistente jurídico debe contar con una
formación adecuada, en materias jurídicas, a fin de conocer las leyes,
procedimientos y tareas que deben aplicarse en cada caso particular.
Además de este tipo de conocimientos, la persona encargada de desempeñarse
en este puesto particular, debe contar con conocimientos en disciplinas técnicas
de contabilidad, computación, organización de oficinas y atención al cliente. Es
por ello que en este curso los alumnos aprenderán a manejarse cómo asistente
profesional en un estudio jurídico o áreas jurídicas de Empresas redactando
escritos, demandas y contestaciones de demandas, realizando tramitaciones
en tribunales, conociendo los contenidos de todo tipo de notificaciones, oficios,
cédulas y su diligenciamiento.
Dirigido a
El curso está dirigido a personas que buscan una nueva salida laboral,
estudiantes de Abogacía y personas que tengan la inquietud de sumar nuevos
conocimientos para su desarrollo laboral en relación a la práctica del derecho.
Pueden realizarlo personas con y sin experiencia previa. Esta íntegramente
dictado por abogados profesionales.
Objetivo General
Si tienes un negocio y tu objetivo es vender más, recuerda que se debe recibir
entrenamiento continuo y de calidad en ventas. Para ello es necesario tener en
cuenta las mejores técnicas del mercado. La capacitación en ventas debe
tener en cuenta las transformaciones sufridas por el mercado. Por esa razón,
si el perfil de consumidor está en constante transformación, pues entonces
las estrategias de ventas también deben actualizarse. Lo ideal es que cada
negocio tenga su propio entrenamiento con técnicas de ventas en base a sus
valores, producto y contexto de mercado. Es por ello que este curso te permite
profesionalizar la función de los representantes comerciales a través de un
modelo que les permita administrar la venta como proceso, implementando
nuevas herramientas y desarrollando las habilidades necesarias para priorizar
su rol de vendedor asesor, con el fin de advertir con éxito las necesidades del
cliente y aumentar el cierre efectivo de las operaciones comerciales.
Dirigido a
El curso está abierto a toda la comunidad. Se orienta principalmente a todas
aquellas personas que se desempeñen o deseen desempeñarse en funciones
relativas a departamentos comerciales, ventas y telemarketing de grandes,
medianas, pequeñas empresas y comercios.
Modalidad:
Presencial
On line
Fechas:
Por campaña
Horas:
130 horas
pedagógicas.
Duración:
4 meses.
Certificado:
Avalado por
Inscripción:
$1.500
Cuota (5):
$2.500
Inscripción:
$1.500
Cuota (4):
$2.500
Derecho a
examen:
$2.500
Derecho a
examen:
$2.500
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17

¿QUERÉS SUMARTE
A NUESTRO EQUIPO
DE VENTAS?
INICIÁ TU NEGOCIO
INDEPENDIENTE.
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CURSOS
DESERVICIOS
SEPARADOR CURSOS B
“La formación, de
hecho, no es un
papel que certifique
un conocimiento.
Sino más bien
una actitud que
acompañe a nuestra
experiencia y que la
dote de valor.”
@AntonioVChanal
Coach y Formador
2923-415127
@aulatallervirtual
@Aula Taller Capacitaciones

FOTOGRAFÍA
Modalidad:
Presencial
Fechas:
Por campaña
Modalidad:
Presencial
Fechas:
Por campaña
MAQUILLAJE Y
AUTOMAQUILLAJE
DOCENTES DE MUCHÍSIMA
EXPERIENCIA PARA MEJORAR LAS
TÉCNICAS Y SACAR EL MÁXIMO
PROVECHO DURANTE LAS PRÁCTICAS.
Horas:
100 horas
pedagógicas.
Horas:
100 horas
pedagógicas.
Duración:
3 meses.
Duración:
3 meses.
Certificado:
Avalado por
Certificado:
Avalado por
Inscripción:
$1.500
Cuota (3):
$2.500
Inscripción:
$1.500
Cuota (3):
$2.500
INSCRÍBETE CON TIEMPO PARA
ASEGURAR TU VACANTE.
LOS LUGARES SON LIMITADOS Y
SE AGOTAN RÁPIDAMENTE.
ORGANIZACIÓN
DE EVENTOS
Modalidad:
Presencial
Fechas:
Por campaña
Modalidad:
Presencial
Fechas:
Por campaña
PEINADO
CLASES SEMANALES.
PARA TODAS LAS EDADES.
NO SE REQUIEREN
CONOCIMIENTOS PREVIOS.
Horas:
130 horas
pedagógicas.
Duración:
4 meses.
Horas:
65 horas
pedagógicas.
Duración:
2 meses.
¡APRENDER, PASARLA
BIEN EN UN SOLO LUGAR!
AL FINALIZAR EL CURSO SE ENTREGA
EL CERTIFICADO DE APROBACIÓN.
REGÁLATE UN MOMENTO.
Certificado:
Avalado por
Certificado:
Avalado por
Inscripción:
$1.500
Cuota (4):
$2.500
Inscripción:
$1.500
Cuota (2):
$2.500
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CURSOS
EXCLUSIVOS
EMPLEADO/A DE
ESTACIÓN DE SERVICIO
Objetivo General
Que el alumno pueda tener una visión integral de una EESS, identificando
cada uno de los sectores de la misma, como así también las actividades
que allí se desarrollan. Que puedan comprender la importancia de la
seguridad en la EESS.
Dirigido a
Todas aquellas personas que necesiten obtener una rápida salida laboral
en el área. No se requieren conocimientos previos en el tema.
“Trabaja duro en
silencio, que el
éxito sea tu ruido.”
Frank Ocean
Modalidad:
On line
Duración:
3 Meses.
Fechas:
Por Camaña.
Horas:
100 horas.
Certificado opcional:
EMPLEADO/A DE
SUPERMERCADO
Inscripción: $1.500
Cuota (3): $2.500
Derecho a examen
UFLO: $2.500
La acción de los minimercados o supermercados, representa en su
conjunto un sector de la actividad económica regional de alta incidencia
social, al involucrar de manera directa e indirecta a un porcentaje muy
elevado de la fuerza laboral de una ciudad o localidad es, en la actualidad,
el principal generador de empleo a nivel nacional.
Dirigido a
Personas que busquen trabajo, con nada o poca experiencia en trabajos
calificados. No se requiere secundario completo.
Modalidad:
On line
Fechas:
Por Camaña.
Certificado opcional:
Inscripción: $1.500
Cuota (3): $2.500
Duración:
3 Meses.
Horas:
100 horas.
Derecho a examen
UFLO: $2.500
RECEPCIONISTA
Las empresas dan un énfasis especial a la atención que brindan a sus
clientes y proveedores tratando de proyectar y generar en ellos la mejor
imagen. Por lo tanto, vas a formarte y aprender sobre:
Comunicación y Canales para establecerla, Calidad de Servicio, Atención
Telefónica y Redacción Comercial.
Dirigido a
Todas las personas que busquen comenzar en el mundo de trabajos
administrativos, que les guste la atención al cliente y que quieran
experimentar ser la cara visible de la empresa o la voz de la empresa.
Modalidad:
On line
Fechas:
Por Camaña.
Certificado:
Inscripción: $1.500
Cuota (3): $2.500
Duración:
3 Meses.
Horas:
100 horas.
23

Marcelo Stoessel
Operador de Estación de Servicio
¿Le parece importante que las personas se capaciten para trabajar en una
estación de servicio?
EMPLEADO/A
DE ESTACIÓN
DE SERVICIO
Las estaciones de servicio han cambiado mucho en los últimos años, los
clientes hoy son más rigurosos, exigen una mejor calidad en el servicio. Ya no
se trata sólo de despachar combustible, hoy además, se venden lubricantes,
productos complementarios, repuestos, las estaciones cuentan con lavaderos,
estacionamientos. Además casi todos cuentan con minimercados, que son en
muchas oportunidades, un lugar de encuentro y esparcimiento.
Otro punto importante es el de la seguridad en las playas.
La exigencia que tienen los diferentes organismos es muy alta respecto a
protocolos, procedimientos, documentación. Se está manipulando algo muy
peligroso como lo es el combustible.
¿Por qué es necesaria tanta cantidad de personas en las estaciones de servicio?
En su mayoría, las Estaciones brindan horario 24/7 (24 hs., los 7 días de la semana)
es por eso que se necesita tener una plantilla de personal muy amplia.
ÚNICO CURSO EN EL PAÍS
RÁPIDA SALIDA LABORAL
EN TAN SOLO 3 MESES
¿Cuándo necesitan personal, ustedes mismos seleccionan? ¿Se reciben CV en la
estación?
Si, las estaciones generalmente son las que reciben los CV de las personas que
buscan trabajo. Tenemos muchos, pero nadie espacializado en el tema, como
que es un trabajo que se aprende en el día a día, estaría bueno que las personas
tengan una base, porque son muchas cosas las que se les tiene que enseñar.
¿Cómo ve la preparación y el perfil de las personas que dejan sus CV?
En la mayoría de los casos se ve que hay mucha actitud y deseos de trabajar, pero
a veces no es suficiente, en estos tiempos se requiere mayor preparación. No es
culpa de las personas, sino de la poca oferta en capacitación específica. Hoy el
empleado de Estaciones de Servicio debe tener conocimientos profesionales en:
Atención al Cliente, Ventas, Seguridad e Higiene, Medio Ambiente, Servicios.
¿Cómo le parece que debería ser la preparación y/o capacitación de una
persona que ingresa a trabajar en su empresa?
Lo ideal sería que la persona venga con una capacitación en las áreas que ya
mencioné, porque si bien nosotros brindamos entrenamiento al personal recién
incorporado, nos ahorraría tiempo saber que la persona ya cuenta con ciertas
habilidades y la adaptación al puesto sería mucho más rápida.
No es culpa de
las personas,
sino de la
poca oferta en
capacitación
específica.
AULA TALLER CAPACITACIONES ES
PIONERA EN LANZAR EL CURSO DE
EMPLEADO EN ESTACIONES DE SERVICIO
DE MANERA VIRTUAL PARA TODO EL PAÍS.
DESDE TU CASA Y CON TUS TIEMPOS.
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LAS POSIBILIDADES LABORALES.
INCLUYE ATENCIÓN EN SHOP Y CAFETERÍA
ALGUNOS DE LOS TEMAS:
APRENDEN CONCEPTOS SOBRE CICLOS DE
VENTA, COMBUSTIBLE LÍQUIDOS, LUBRICANTES,
ADMINISTRACIÓN, SHOP, SEGURIDAD E HIGIENE,
INDUSTRIA PETROLERA Y GASÍFERA, ENTRE OTRAS.
24
25

PRÓXIMAMENTE
EMPLEADO/A DE
SUPERMERCADO
Argentina, es un país con una
amplia oferta académica
destinada a la formación
terciaria y universitaria de sus
ciudadanos, PERO lamentablemente
carece de información y formación
específica de la actividad supermercadista.
Hasta en cierta manera
inexistente, a pesar de la incidencia
en lo laboral y social del sector.
Ocupa una muy importante mano de
obra a nivel nacional, es una de las
más fuertes, pero a pesar de eso las
capacitaciones en el sector para
acceder a esos trabajos son escasas.
Hoy este curso es EXCLUSIVO,
es uno de los cursos más
esperados del año, la
capacitación debe ser previa a
ingresar a un supermercado, no
esperar a ingresar, las posibilidades
aumentan exponencialmente una vez
realizado el curso.
EXCLUSIVO
EMPLEADO/A
DE TIENDA Y
COMERCIO
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CURSO CON EXCELENTE
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IDEAL PARA TODO TIPOS DE COMERCIOS Y SHOPPING.
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FARMACIAS, RELOJERÍAS, CASAS DE ARTÍCULOS DEL
HOGAR, CAFETERÍAS Y LUGARES GASTRONÓMICOS.
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CONVENIO CON
EPARADOR CURSOS D
CURSOS
CORPORATIVOS
“El aprendizaje
es un tesoro que
seguirá a su dueño
a cualquier lugar.”
CARHUÉ
Proverbio chino.
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HORIZONTE
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PROMOS
1 CURSO $1.700
3 CURSOS $3.000
5 CURSOS $4.500
MÁS DE 5 CURSOS $8.000

ATENCIÓN AL CLIENTE
Objetivos
• Conocer las diferencias entre “atención al cliente” y “servicio al cliente”, y las habilidades
fundamentales para optimizar cada una de estas funciones.
• Conocer los aspectos clave de la atención al cliente con el objetivo de incorporarlos como hábitos que
forjen una cultura empresarial enfocada el consumidor.
• Incorporar y utilizar la atención al cliente como elemento fundamental de diferenciación.
• Conocer las herramientas indispensables para lograr una retroalimentación continua con el cliente,
administrar las quejas y transformarlas en respuestas o acciones positivas o favorables para la empresa.
NEGOCIACIÓN
Objetivos
• Identificar situaciones conflictivas y conocer comportamientos y reacciones habituales ante ellas.
• Conocer las diversas formas de solucionar un conflicto.
• Conocer, identificar y manejar los diferentes estilos de negociación para aplicarlos a situaciones
cotidianas como el manejo con clientes, empleados, proveedores, etc.
• Conocer las claves de la comunicación y su uso en los procesos de negociación.
Modalidad:
Totalmente
Online sobre
plataforma LMS.
Autoasistido
Fechas:
El alumno lo
puede iniciar en la
fecha que desee.
Duración:
El alumno
puede hacerlo en el
tiempo que desee.
Horas:
30 horas
Certificado:
Modalidad:
Totalmente
Online sobre
plataforma LMS.
Autoasistido
Fechas:
El alumno lo
puede iniciar en la
fecha que desee.
Duración:
El alumno
puede hacerlo en el
tiempo que desee.
Horas:
20 horas
Certificado:
COMERCIALIZACIÓN
Objetivos
• Conocer los conceptos básicos del Marketing
necesarios para entender las potencialidades
competitivas de una empresa.
• Conocer los motivos inherentes a la decisión de
compra y las conductas de compra en los
diferentes mercados.
• Interpretar el mercado.
• Comprender las variables controlables dentro del
marco de nuestro accionar comercial.
• Interpretar al consumidor para lograr una
comunicación eficaz a través de los mensajes y el
uso de medios eficaces.
• Conocer el potencial de la fuerza de ventas como
medio para alcanzar el mercado objetivo.
COLABORACIÓN Y TRABAJO EN EQUIPO
Objetivos
• Comprender las diferencias entre equipo y grupo.
• Conocer las características y elementos que componen un equipo eficaz.
• Conocer cómo planificar y organizar el trabajo en equipo.
Modalidad:
Totalmente
Online sobre
plataforma LMS.
Autoasistido
Fechas:
El alumno lo
puede iniciar en la
fecha que desee.
Duración:
El alumno
puede hacerlo en el
tiempo que desee.
Horas:
30 horas
Certificado:
Modalidad:
Totalmente
Online sobre
plataforma LMS.
Autoasistido
Fechas:
El alumno lo
puede iniciar en la
fecha que desee.
Duración:
El alumno
puede hacerlo en el
tiempo que desee.
Horas:
30 horas
Certificado:
LIDERAZGO
Objetivos
• Reconocer las fases de formación, tormenta,
normalización y productividad de un equipo y cómo
actuar en cada una de ellas.
• Desarrollar la habilidad de identificar los roles
dentro de un equipo para poder utilizar las mejores
capacidades de cada persona.
• Practicar el estilo de dirección apropiado a cada
situación.
• Desarrollar habilidades para: delegar, tomar
decisiones y resolver problemas.
• Comprender las características de un equipo
eficaz: habilidades, objetivos comunes,
implicación y responsabilidad, comunicación.
• Utilizar las últimas tendencias en
motivación, sus componentes y acciones que
se pueden emprender para mejorar la
satisfacción del empleado.
• Conocer métodos de evaluación del
rendimiento y desarrollo de las personas.
PROGRAMA MARKETING DIRECTO
Objetivos
• Conocer los conceptos asociados a Marketing Directo para comprender su potencialidad y alcance.
• Diferenciar acciones y estrategias asociadas a marketing de consumo masivo y a marketing de relación.
• Comprender la importancia de la construcción de relaciones duraderas con el cliente.
• Comprender e interpretar los datos obtenidos de una base de datos.
• Comprender los procesos y planes de fidelización al cliente y su impacto en los resultados comerciales.
• Interpretar al consumidor para lograr una comunicación eficaz a través de los mensajes y el uso de medios.
• Conocer el potencial de cada herramienta asociada a Marketing Directo, su alcance, ventajas y desventajas.
Modalidad:
Totalmente
Online sobre
plataforma LMS.
Autoasistido
Fechas:
El alumno lo
puede iniciar en la
fecha que desee.
Duración:
El alumno
puede hacerlo en el
tiempo que desee.
Horas:
30 horas
Certificado:
Modalidad:
Totalmente
Online sobre
plataforma LMS.
Autoasistido
Fechas:
El alumno lo
puede iniciar en la
fecha que desee.
Duración:
El alumno
puede hacerlo en el
tiempo que desee.
Horas:
30 horas
Certificado:
PLANIFICACIÓN ESTRATÉGICA DEL NEGOCIO
Objetivos
• Comprender y aplicar conceptos generales de planificación estratégica.
• Conocer los elementos e interrelaciones del proceso de toma de decisiones y dirección estratégica.
• Deberá ser capaz de crear y definir los siguientes conceptos: visión, misión, objetivos estratégicos,
estrategia, y su correspondiente desagregación.
• Identificar los tipos y alternativas estratégicas.
• Conocer y aplicar la herramienta FODA.
VENTAS
Objetivos
• Incorporar conocimientos generales de la función “ventas”: qué es la venta, los tipos de venta, los
tipos de vendedores, etc.
• Incorporar conocimientos específicos y prácticos de la función “ventas” (proceso o etapas de una
venta) con la finalidad de aplicarlos en las relaciones diarias con clientes, consumidores y compradores.
• Incorporar conocimientos relativos al gerenciamiento del área de ventas, con la finalidad de aplicarlos
a funciones como su organización, la planificación de visitas, el establecimiento de objetivos, la
realización de proyecciones, y la implementación de acciones puntuales de ventas.
Modalidad:
Totalmente
Online sobre
plataforma LMS.
Autoasistido
Fechas:
El alumno lo
puede iniciar en la
fecha que desee.
Duración:
El alumno
puede hacerlo en el
tiempo que desee.
Horas:
30 horas
Certificado:
Modalidad:
Totalmente
Online sobre
plataforma LMS.
Autoasistido
Fechas:
El alumno lo
puede iniciar en la
fecha que desee.
Duración:
El alumno
puede hacerlo en el
tiempo que desee.
Horas:
20 horas
Certificado:
30
31

ADMINISTRACIÓN EFECTIVA DEL TIEMPO
Objetivos
• Diferenciar las cuestiones “importantes” de aquellas “urgentes” con el fin de organizar efectivamente
el recurso “del tiempo”.
• Conocer e interiorizar herramientas concretas para el manejo efectivo del tiempo y para la
planificación de actividades.
• Hacer del manejo efectivo del tiempo un hábito para mejorar la productividad y el rendimiento.
Modalidad:
Totalmente
Online sobre
plataforma LMS.
Autoasistido.
COMUNICACIÓN EFICAZ
Objetivos
• Conocer las diferentes formas de comunicación interna y adquirir dimensión de la importancia de la
misma en toda empresa u organización.
• Estudiar y aplicar las herramientas sustanciales sobre comunicación interna, para su uso o aplicación
cotidiana.
• Conocer aspectos claves o de éxito para optimizar la comunicación interna en la empresa.
• Adquirir conocimientos relativos a la planificación de la comunicación interna con la finalidad de
diseñar acciones de comunicación sustentables en el tiempo.
Modalidad:
Totalmente
Online sobre
plataforma LMS.
Autoasistido.
Fechas:
El alumno lo
puede iniciar en la
fecha que desee.
Fechas:
El alumno lo
puede iniciar en la
fecha que desee.
REDACCIÓN CORPORATIVA
Duración:
El alumno
puede hacerlo en el
tiempo que desee.
Duración:
El alumno
puede hacerlo en el
tiempo que desee.
Horas:
20 horas
Certificado:
Horas:
10 horas.
Certificado:
Objetivos
• Conocer los conceptos básicos de construcción de la oración y de la redacción.
• Adquirir reglas claras y sencillas para escribir un mail, una carta, un memo, un paper y un informe con
seguridad y precisión.
• Aprender a detectar y subsanar los errores más comunes que se cometen al tratar de informar
algo por escrito.
• Aprender a auto corregir lo elaborado, con técnicas ortográficas y de redacción simple y accesible.
CURSOS
INFORMÁTICOS
“No basta con
querer: debes
preguntarte a ti
mismo qué vas a
hacer para conseguir
lo que quieres.”
Franklin D. Roosevelt
PORTADA SEPARADOR CURSOS E CURSOS B
Modalidad:
Totalmente
Online sobre
plataforma LMS.
Autoasistido.
Fechas:
El alumno lo
puede iniciar en la
fecha que desee.
Duración:
El alumno
puede hacerlo en el
tiempo que desee.
Horas:
5 horas.
Certificado:
SEGURIDAD EN OFICINAS
Objetivos
• Incorporar conocimientos básicos y fundamentales de prevención de accidentes en el trabajo.
• Detectar riesgos.
• Saber qué se debe hacer y qué no para minimizar los riesgos.
• Comprender que la seguridad en el ambiente de trabajo es una tarea diaria de todos.
Modalidad:
Totalmente
Online sobre
plataforma LMS.
Autoasistido.
Fechas:
El alumno lo
puede iniciar en la
fecha que desee.
Duración:
El alumno
puede hacerlo en el
tiempo que desee.
Horas:
1 hora.
Certificado:
32
21

Modalidad:
Online
Fechas:
El alumno lo puede
iniciar en la
fecha que desee.
Horas:
64 horas
pedagógicas.
Duración:
2 meses.
Certificado
opcional:
EXCEL
Es una herramienta muy importante, sobre todo para las empresas, ya
que en este programa pueden realizar su contabilidad, sus facturas,
análisis de datos, agendas de clientes/proveedores todo tipo de base de
datos, etc. Además puedes crear desde tablas y/o gráficos estáticos o
dinámicos, hasta macros.
No existe negocio, Pyme o empresa en el mundo que no la utilice.
Cuenta con dos niveles: principiante e intermedio.
Saber trabajar Excel, nos abrirá muchas puertas en el mercado laboral
debido a que es una herramienta que nos permite llevar a cabo un
montón de tareas diferentes. Es uno de los programas más completos,
por lo que puede ser empleado para cualquier tarea, desde hacer un
inventario hasta llevar a cabo facturas o gestionar.
CURSOS
PROFESIONALES
“La mente es como
un paracaídas: sólo
funciona si se abre.”
Albert Einstein.
PORTADA SEPARADOR CURSOS E CURSOS B
Modalidad:
Online
Fechas:
El alumno lo puede
iniciar en la
fecha que desee.
Horas:
64 horas
pedagógicas.
Duración:
2 meses.
Certificado
opcional:
WORD
Es uno de los procesadores de texto más utilizados para crear y editar
documentos, debido a la facilidad de su uso.
Tiene características tales como: márgenes, tamaño y formato de la hoja,
numeración de página, encabezado y pie de página.
Además puede aplicar distintas fuentes a lo largo del documento, e
incluso efectos a las fuentes, tales como negrita, cursiva, subrayado,
color a las letras, etc.
En este curso aprenderás a insertar imágenes en cualquier parte del
documento, realizar documentos en columnas tipo periódico con las
opciones de tablas, esto facilita el hacer cuadros tabulares, formatos,
formularios, etc.
Mediante sus herramientas podemos realizar tanto trabajos simples
como de nivel profesional, ya que nos permite agregar gráficos,
estadísticas, portadas y demás.

CONTABLE AVANZADO
LIQUIDACIÓN DE IMPUESTOS
Modalidad:
Presencial
Fechas:
Por campaña
Modalidad:
Presencial
Fechas:
Por campaña
INICIACIÓN PROFESIONAL AL
EJERCICIO DE LA ABOGACÍA
EN LA PROV. DE BS. AS.
Objetivo General
Horas:
160 horas pedagógicas
Horas:
130 horas pedagógicas
Objetivo General
El curso analiza la tributación desde la legislación que la rige. El curso tiene
una modalidad teórico-práctica y los participantes adquieren los conocimientos
suficientes para analizar la determinación de tributos tales como el impuesto
a las ganacias, I.V.A., ingresos brutos, monotributo, utilización de convenios
multilaterales.
El curso analiza los principales problemas interpretativos de la aplicación de la
legislación tributaria actual.
Duración:
5 meses.
Certificado:
Avalado por
Duración:
4 meses.
Certificado:
Avalado por
En el presente curso se abordaran los primeros e indispensables aspectos del
ejercicio profesional de la abogacía desde una perspectiva practica: la
colegiación, el trato con clientes y colegas, la organización y funcionamiento de
un estudio jurídico y de los Tribunales, redacción de escritos, demandas,
intimaciones; cómo desenvolverse en audiencias, cómo diligenciar medidas de
prueba y solicitar medidas cautelares de manera eficaz, entre otros contenidos.
Dirigido a
Dirigido a
Este curso de Impuestos está destinado a aquellos estudiantes avanzados de
Contabilidad o Contadores recibidos que quieran perfeccionar y actualizar de
manera práctica la liquidación de los distintos impuestos.
Inscripción: $1.500
Cuota (5): $2.500
Derecho a
examen:
$2.500
Inscripción: $1.500
Cuota (4): $2.500
Derecho a
examen:
$2.500
El curso esta íntegramente dictado por abogados profesionales con formación
docente; se orienta a estudiantes avanzados de derecho y abogados noveles.
MANDATARIO
DEL AUTOMOTOR
Modalidad:
Presencial
Fechas:
Por campaña
Modalidad:
Presencial
Fechas:
Por campaña
INICIACION PROFESIONAL
EN EL FUERO DE FAMILIA
DE LA PCIA. DE BS.AS.
Objetivo General
Se aprenderán los procedimientos correspondientes para cada trámite
específico, a fin de que una vez obtenida la matrícula, el Mandatario pueda
desarrollar una actividad laboral en cuestiones como: inscripciones iniciales de
0 km, transferencia de usados, bajas y altas de motor, chasis y tubos de gas, así
también como en el asesoramiento en compras, ventas y prendas de vehículos.
CURSO APTO PARA MATRICULA OFICIAL NACIONAL,
OTORGADA POR LA DNRPAYCP
Requisitos
Secundario completo, mayores de 18 años y no poseer antecedentes penales.
Horas:
130 horas
pedagógicas
Duración:
4 meses.
Certificado:
Avalado por
Inscripción y
Cuota
Consulte con su
revendedor
Horas:
130 horas pedagógicas
Duración:
4 meses.
Certificado:
Avalado por
Inscripción: $1.500
Cuota (4): $2.500
Derecho a
examen:
$2.500
Objetivo General
En el presente curso se trabajarán nociones prácticas sobre la actuación
profesional del abogado de familia.
Se abordarán las características del conflicto familiar y los lineamientos de los
distintos procesos judiciales vinculados con esta especialidad.
Dirigido a
El curso esta íntegramente dictado por abogados profesionales con formación
docente; se orienta a estudiantes avanzados de derecho, abogados noveles
y/o aquellos que deseen profundizar el tema desde una perspectiva práctica.
Aspirantes al ingreso a cargos administrativos o letrados del Poder Judicial o
Ministerio Publico de la Pcia. de Bs.As.
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Maria Eugenia Kees
Mandataria del automotor • Matrícula: M200727243837273DN
¿Cómo fue tu decisión de anotarte al curso de Mandatario del
Automotor?
Estaba haciendo un curso de computación en Carhué al año siguiente de
terminar la secundaria nocturna. Necesitaba hacer algo con mi vida y la profe
de computación, Lucrecia Lanchas, me ofrece un puesto en una escribanía
como secretaria. Quede en que lo pensaba y en la clase veo la publicación del
curso en Callao y Corrientes los sábados. Le agradecí la oferta diciendo que
quería trabajar en forma independiente.
¿Por qué la Fundación?
Elegí la fundación por casualidad, por la publicidad. Me anote y viaje a Capital
todos los finde para cursar.
¿Cómo fue el paso por la fundación?
Mi paso por la fundación fue bueno. Conocí un montón de gente, tengo muy
buenos recuerdos; aunque por momentos agotador por los viajes, pero muy
recomendable.
¿Cómo es el día a día de la profesión?
Amo lo que hago. Trabajo de mandataria. Lo más importante en esto es ser
intachable, honesto y muy responsable.
¿Cuándo te diste cuenta de que se trata realmente de una
profesión y que hay que estar preparado y lo importante que
es hacer el curso y no ejercer sin antes tener el conocimiento
teórico?
Es una profesión! Desde el primer día que me dieron un trámite para hacer lo
supe. Al 100% hay que tomarlo así. Es trabajar con la propiedad del cliente, la
documentación tiene más valor que el vehículo en sí.
Hay que prepararse y estar capacitado para esto. No es solo ingresar al
sistema. Cada trámite es distinto y se debe saber, todo el tiempo estamos
recibiendo modificaciones de Dirección Nacional. Vivimos estudiando los
mandatarios.
¿Por qué lo recomendarías?
Lo recomiendo porque me dio tanto esta profesión!, no solo me gano la vida...
también me hace feliz.
¿Cómo fue el paso a dictar clases?
Dar clases fue una experiencia bárbara! Yo cruzaba los dedos para que
el mandatario que iba a dictarlas no quiera el curso. El me comento en el
registro que lo estaba pensando. De ahí en más solo espere que no le interese
por que yo si quería dictarlo! Me llamo Marcos una mañana para que envié
CV y me alegre tanto. Mis chicos hoy son un reflejo de mí. Transparentes,
honestos, comprometidos con el trámite que reciben, alegres de formar parte
del círculo que se logra en registros y con los colegas.
Y siempre atentos de ayudar a quien necesite. Porque en esta vida todo
vuelve.
Así lo viví. Así lo enseñe!
MANDATARIO
DEL AUTOMOTOR
Lo más
importante en
esto es ser
intachable,
honesto y muy
responsable.
FUNICOMAPU Y
AULA TALLER Capacitaciones
Convenios de cooperación
A partir del 2020 Aula Taller
Capacitaciones logró, con la
prestigiosa Fundación Funicomapu,
con más de 20 años de trayectoria, un
convenio de capacitación para el curso
de Mandatario del Automotor, dando así la
posibilidad de que más personas en el interior
del país puedan capacitarse y obtener la
matrícula nacional para poder desempeñar con
PROFESIONALIDAD la actividad laboral.
38
39

Todos en algún momento hemos tenido que salir a buscar trabajo. Si no lo has
experimentado, seguramente lo harás. Depende como esté la economía del país,
te puede tocar un buen momento o puede ser una época complicada.
¿Cómo entendemos la búsqueda de empleo?
En la actualidad, la forma de buscar empleo actualmente, es distinta de la que existía hace unos
años. Ahora existen más requisitos y exigencias por parte del mercado laboral; por lo que, más
allá de la determinación que tengas para destacarte “debe existir una preparación para ese
proceso”. Entonces, ¿por dónde empezamos?
Dentro de esta preparación, es primordial realizar una autocrítica para identificar qué
capacidades tienes, cuáles son las debilidades fortalezas que posees.
Una vez definido esto, sería interesante consultar a una persona de confianza, que nos conozca
bien, si coincide en esas observaciones personales o no; y con cariño podrá darnos su devolución.
A modo de ejemplo, podría preguntar a un allegado lo siguiente:
¿Por qué motivos crees que no consigo empleo?
Es una pregunta con respuestas muy amplias, pero que ayudan a pararse en la vereda de enfrente
y ver cómo me consideran las demás personas.
Sigamos con el ejemplo, si la respuesta fuese:
• Creo que no has salido lo suficiente como se necesita.
• Considero que podrías mejorar tu imagen física.
• Pienso que el hecho de no ser puntual, te juega en contra.
• Deberías cuidar tu perfil en las redes sociales, la imagen que se muestra allí puede perjudicarte.
• Conozco tu manera de escribir y estoy seguro que tu curriculum tiene faltas de ortografía.
• Ambos sabemos que tu temperamento genera conflictos en el ámbito laboral…
Estas son algunas de las respuestas que podríamos escuchar y hay que estar preparado para
aceptarlas. Allí radica la diferencia entre lo que YO CREO QUE EL RESTO VE DE MI Y LO QUE EN
LA REALIDAD SE MUESTRA.
A CONTINUACIÓN HABLAREMOS SOBRE “EL PERFIL”
Los empleadores, cuando están en búsqueda de personal, observan “perfiles” de personas, esto
hay que entenderlo para poder conseguir empleo.
Ahora bien, ¿Qué es un perfil? El perfil profesional es el conjunto de capacidades y competencias
que tiene una persona y que le permiten asumir responsabilidades inherentes a una profesión.
Dicho esto, ¿Cómo construimos nuestro perfil?
Es fundamental ser sincero con uno mismo y tener un objetivo profesional, a partir de eso,
veremos qué actividades desarrollaremos para poder cumplirlo. El objetivo debe ser planteado
en términos de dos o tres años. Podríamos preguntarnos: ¿Cómo me quiero ver, profesionalmente
hablando, en 2 años? En base a la respuesta, comenzaremos a construir el perfil y adquirir
todas las herramientas necesarias para alcanzarlo. Por ejemplo: si dentro de esos objetivos, se
menciona que prefieren trabajar en un lugar cerrado y que no es molestia trabajar con otras
personas, se podría pensar en un empleo de oficina, que incluye atención al público.
Y para eso hay que empezar cuanto antes a adquirir todas las habilidades para formarse en esa
área, aprender: Informática, Word, Excel y Correos electrónicos; Cursos de atención al cliente;
Curso Administrativos, Secretariales; y pensar en complementarlos con: Liquidación de sueldos;
Liquidación de Impuestos; Redacción corporativa; Manejo de redes sociales; Ventas; entre otros.
Esta es una muy buena manera de comenzar un cambio. Muchas veces sucede que NO nos
capacitamos y pretendemos encontrar un trabajo calificado. La máxima aquí es: “Primero me
formo, me capacito, para luego poder ingresar al mercado laboral.”
¿BUSCAS
TRABAJO?
Les dejamos algunos tips extras para tener en cuenta:
TIPS PARA
CONSEGUIR
TRABAJO
1. Desarrolla un currículum conciso
Tienes que ser breve al momento de describir tu
experiencia laboral y académica. Es recomendable
que tu curriculum no exceda las dos páginas y sea un
curriculum moderno.
2. Especializa tu perfil profesional
Desarrolla tu perfil enfocado netamente en la rama de
servicios o negocios en los que te interesa incursionar.
Destaca tus habilidades y experiencia al elaborarlo.
3. Utiliza información verdadera
La honestidad al momento de desarrollar tu perfil
profesional es muy importante, especialmente, al
buscar trabajo online. No inventes información laboral,
ni académica al momento de postular. Ello puede ser
contraproducente al momento de rendir una entrevista de
trabajo.
4. Investiga sobre la empresa y al puesto al que postulas
Averigua de antemano lo que puedas sobre el puesto
o la empresa que son de tu interés, especialmente si
ya has sido seleccionado para una entrevista. Si te has
preocupado por ello, tu entrevistador sabrá que eres
inteligente y estás deseoso de aprender.
5. Cuidado con la ortografía y las palabras innecesarias
Muchos postulantes subestiman las fallas de ortografía al
momento de enviar su curriculum, sin embargo, pueden
ser decisivas en los procesos de selección. Asimismo, el
uso de palabras innecesarias como “Curriculum vitae”,
pueden ser mal vistas por los reclutadores.
6. Cuida tu imagen en la red
Nuestra imagen es la primera carta de presentación
ante los potenciales empleadores, especialmente, en
el mundo digital. En ese sentido, clasifica el contenido
que publicarás o compartirás en Internet. Demuestra
profesionalismo y claridad al momento de hacerlo.
7. Utiliza palabras clave al momento de realizar la
búsqueda
El uso de palabras clave, relacionadas a tus intereses
laborales, te permite segmentar mejor las ofertas que
puedas encontrar en la red y en diferentes portales de
trabajo. Eso hará tu búsqueda más efectiva de acuerdo a
tus intereses.
40 41

PARA DECIDIR QUÉ PONER Y QUÉ OMITIR SIGA ESTOS CONSEJOS:
DATOS PERSONALES: Nombre, DNI, fecha de nacimiento,
estado civil, título, domicilio, teléfono, correo electrónico.
EXPERIENCIA LABORAL: Incluya los trabajos que crea más
importantes dar a conocer, desde el más reciente al más antiguo.
CÓMO REALIZAR
UN BUEN CV
El Currículum Vitae es la carta de presentación de todos quienes
buscan un empleo. Se trata de un documento que, en no más de
dos páginas, debe ser capaz de atraer la atención del reclutador.
38% No sonríen.
33% Tienen
mala postura.
67% Fallan el
contacto visual.
47% Tienen poco
conocimiento de la
empresa.
¿?
33% Se mueve de
manera nerviosa.
26% Tienen un
saludo débil.
21% Juegan con su
pelo o se tocan la cara.
DATO CURIOSO
El 33% de los empleadores
asegura que a los 90 segundos ya
saben si contratarán o no a alguien y
un 65% afirman que la ropa puede ser un
factor decisivo entre dos candidatos.
(La ropa brillante o muy colorida no causa
una buena impresión)
LOS
ERRORES
MÁS COMUNES
DURANTE UNA
ENTREVISTA
LABORAL
Las estadísticas
revelan que las
primeras apariencias
son determinadas por:
21% Cruzan
los brazos.
9% Gesticulan
demasiado con
las manos.
55% la vestimenta,
como actúa y camina.
38% La voz, la
ortografía y la confianza.
7% Las palabras
que utiliza.
FORMACIÓN ACADÉMICA: Desde la enseñanza superior,
incluye los títulos obtenidos, hasta la enseñanza básica.
FORMACIÓN EXTRACURRICULAR: Mencionar cursos que
tengan especial relevancia para el cargo. También puede añadir
participación en cursos, seminarios o jornadas.
CUIDADO CON…
1- Plantear objetivos que no van de acuerdo con el cargo. Si
estás postulando a una empresa del rubro del retrail, tu
CV debe resaltar los logros obtenidos en ese ámbito y no,
por ejemplo, en el terreno de la salud.
2- Nombres mal escritos. Procura revisar los nombres
de cada empresa que mencionas en tu CV. Si está mal
escrito el evaluador puede creer que mientes en relación
a tu experiencia.
3- Expresar una idea en cada frase. Utilice palabras, frases
y párrafos cortos, ya que los textos recargados aburren y
desaniman a los reclutadores.
4- No emplee dos palabras para lo que pueda decir en una.
“Mi función como Jefe de Mantenimiento es…”, prefiera
la estructura más simple: “Jefe de Mantenimiento.
Funciones:”
5- Errores de gramática y ortografía. Ideal que alguien revise
tu CV antes de enviarlo para verificar que no tiene fallas
de gramática u ortografía.
6- No resaltar conocimientos informáticos en orden
apropiado. Si manejas software como Word, Excel,
PowerPoint u otro del mismo tipo es mejor mencionar
que tienes manejo de Office que mencionar uno a uno los
programas.
7- Reemplaza tus objetivos a lograr por lo que puedes ofrecer
a la empresa. Esta información puede ser decisiva en la
selección de un puesto.
8- Habilidades. Es importante mencionar si manejas algún
idioma y el nivel en que lo haces, así como también si
tienes experiencia con algún software especializado.
9- Referencias: Incluir gente que pueda dar referencias
de tu trabajo anterior. Debes escribir el nombre, cargo y
contacto de la o las personas en cuestión.
Si deseas promover tu perfil profesional de manera
creativa y llamar la atención de los reclutadores, te
recomendamos realizar un videocurrículum. Te ayudará
a mostrar ese aspecto extra que las compañías buscan
en sus futuros colaboradores; aparte de la información
contenida en el tradicional CV. Te estás promoviendo
como un elemento fantástico; diferente a los cientos de
candidatos que están pidiendo su atención.
42
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“CONSEGUÍ TRABAJO GRACIAS AL CURSO”
Entrevista a María Natalí Rekofski, alumna de Aula Taller
¿Cuál es tu trabajo actual?
Vivo en San Miguel Arcángel, esto es un pueblo pequeño,
por lo que el boca en boca funciona, de esta forma
me entero de que el puesto de administración en la
unidad sanitaria estaba bacante. Yo había terminado
de hacer el curso de “Auxiliar Administrativo” así que
decido presentarme con mi currículum en mano, allí me
atiende la doctora a cargo y cuando ella ve que tengo
hecho el curso inmediatamente quedo por encima de
los demás postulantes, consiguiendo el puesto laboral
al instante. Por esta razón ahora quiero hacer el curso
de “Secretariado Médico” para que me ayude a ser más
eficaz en mi trabajo actual, que tiene que ver con la salud.
¿Cómo fue tu decisión de anotarte en un curso?
Me gusta estar capacitada, el hecho de aprender en sí
mismo me llena, hace que me sienta realizada. Poder
superarme profesional y personalmente hizo que tomara
la decisión de hacer el curso.
¿Por qué en Aula Taller y que te brindó?
Elegí Aula Taller porque es un espacio donde se brinda
mucha información valiosa y actualizada. Además, si
tenés alguna duda, las respuestas son inmediatas; la
ayuda y la calidad de los profesores es muy próxima y
amigable. Al mismo tiempo está en una localidad cercana
a la mía, eso me facilitó poder asistir a las clases.
¿Crees que la capacitación tarde o temprano te
desemboca en trabajos calificados? ¿Por qué?
Totalmente, si queremos ascender laboralmente y ser
profesionales calificados debemos seguir estudiando,
actualizando nuestros conocimientos. De hecho, gracias
a que hice el curso “Auxiliar Administrativo” y actualicé
mi currículum conseguí mi actual trabajo.
Creo que capacitarnos es la única manera de adaptarnos
a un mundo que cambia constantemente.
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¿Qué tiene de lindo capacitarse?
Lo lindo de capacitarse es que siempre aprendes un poco
más. Te hace crecer, desarrollarte y lograr metas. Es
reconocer que puedo dar más y mejor.
El identificar que necesito capacitarme también tiene
que ver con la humildad, es ser curioso e ir por nuevos
aprendizajes; es mejorarse como persona, es crecer
compartiendo con otros. Me permite conocer nuevos
maestros o personas que ya transitaron el camino que
quiero seguir. Además, según mi experiencia, creo que
con cada curso realizado tenés más posibilidades de
conseguir trabajo.
Gracias a que
hice el curso
“Auxiliar
Administrativo”
(...) conseguí mi
actual trabajo.
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*Las promociones pueden estar sujetas a cambios sin previo aviso
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