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Présentation ateliers jeux (pdf) - Le Souffle d'Or

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Atelier 1h<br />

VALEUR(S) AJOUTEE(S)<br />

coaching & créativité<br />

animé par Anna Edery & Christine Lorand<br />

36 valeurs à jouer, méditer, partager<br />

Jeu conçu à l'origine à destination des professionnels, il touche aussi tous ceux<br />

qui souhaitent approfondir, jouer, découvrir, réfléchir, partager des valeurs et des<br />

qualités, et en particulier les Créatifs Culturels.<br />

<strong>Le</strong> premier photolangage et support d’animation sur les valeurs.<br />

Professionnels des RH, de la formation et du coaching, vous serez interpelés par les multiples<br />

usages de ce support d’animation et par la façon dont les dessins d’enfant ouvrent le cœur de<br />

l’entreprise :<br />

L'atelier propose des mises en situation dynamiques et /ou réflexives d’utilisation du jeu.<br />

Se présenter, briser la glace, illustrer son humeur du jour, du mois, de l’année,<br />

Eclairer un objectif ou un projet (état actuel, état désiré, ressource(s)) ou selon les 3 Etats Du Moi (PAE)<br />

Explorer et partager ses valeurs, celles d’une équipe, de l’entreprise.<br />

Clôturer une session : cadeau, « blessing », vœux, ange gardien...<br />

Et tout ce que votre créativité vous inspirera<br />

"<strong>Le</strong> jeu est vraiment génial, un bel accompagnateur pour tous ceux qui veulent faire grandir<br />

l’autre, sans influence et prise de pouvoir. <strong>Le</strong>s dessins sont impressionnants. Super frais et<br />

magiques." Yves Valeur, Directeur de la Librairie la Cornaline, Paris.<br />

Une démarche consciente et humaniste. Pour tous ceux qui savent que les valeurs sont les<br />

couleurs du cœur et ont envie de nouvelles expériences.<br />

<strong>Le</strong> thème des valeurs touche la réalité individuelle et collective, privée et professionnelle. Ici, les valeurs<br />

sont reconnues comme le lien privilégié entre les hommes, au delà de toute considération de genre, de<br />

culture, de race, de religion ou de croyance. Loin de diviser, elles unissent autour d’une reconnaissance<br />

et d’une appartenance totalement universelles. C'est la base d'une réflexion sur un management plus<br />

humaniste.<br />

Une révolution non-violente, centrée sur l’empathie, la créativité, l’écologie et les nouvelles technologies<br />

ne demande qu’à s’épanouir, en entreprise comme dans la société.<br />

Si, en économie, la somme des valeurs ajoutées d’un pays constitue son PIB, son Produit Intérieur Brut,<br />

nous voulons parler ici de BIB, de Bonheur Intérieur Brut. C’est l’aspect humain de la valeur ajoutée au<br />

sein d’une alter économie, celle de la valeur du capital humain.

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