IL NUOVO ASSETTO DELLE LEGHE SPI-CGIL MILANO

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il nUovo assetto delle leghe spi-Cgil Milano
Un po’ della nostra storia...
Il 1946 è l’anno di rinascita della democrazia nel
nostro Paese, si vota e con il referendum nasce la
Repubblica Italiana e per la prima volta le donne
hanno diritto di voto.
Nelle rinate Camere del Lavoro si organizzano le
prime sezioni dei pensionati con l’obiettivo di difendere
le misere pensioni dall’aumento del costo della vita. L’anno successivo, si
svolge il 1° Congresso unitario della CGIL. Nella sua relazione Giuseppe Di
Vittorio denuncia la drammatica situazione dei pensionati definendola “una
vergogna nazionale”.
In questo 1° Congresso si sceglie di costituire un Sindacato dei pensionati di
tutte le categorie, non mantenendo più i pensionati iscritti alle categorie di
provenienza. Nasce la Federazione dei Pensionati (FIP) che pone nella sua
linea rivendicativa la necessità di rivalutare le pensioni e un meccanismo che
permetta di migliorare le pensioni quando i salari vengono aumentati. Nei
primi anni cinquanta, la FIP organizza manifestazioni nazionali affinchè si
affronti il Diritto all’esistenza e alla dignità dei vecchi lavoratori. Si ottengono
3000 lire al mese di aumento, poi la gratifica natalizia e l’acconto del 10%
sui futuri aumenti, e si ottiene il diritto alla reversibilità della pensione e un
fondo per l’adeguamento.
Ma altre domande rimasero senza risposta, ovvero il problema dei vecchi
senza pensione che, a causa della forte evasione contributiva del periodo
prima e dopoguerra, non avevano maturato i requisiti per il trattamento previdenziale.
Gli anni sessanta sono quelli del miracolo economico che trasformò
il nostro Paese da prevalentemente agricolo ad industriale.
Dobbiamo aspettare la fine degli anni sessanta quando CGIL-CISL-UIL, dopo
uno sciopero generale, ottennero finalmente una legge di Riforma della
previdenza, la 153/69, meglio conosciuta come legge Brodolini, dal nome del
ministro del lavoro.
Si introdussero norme molto importanti fra le quali: 80% rapporto salario/
pensione, introduzione della pensione di anzianità, la pensione sociale. Nel
1977 la FIP cambia la sua denominazione in Sindacato Pensionati Italia (SPI)
con il ruolo di Sindacato Generale che rappresenti gli interessi globali dei pensionati
e degli anziani. La “questione anziani” impegna lo Spi in una politica
rivendicativa sullo stato sociale, dalla previdenza all’assistenza e alla sanità.
Si rivalutarono le pensioni al minimo e le pensioni sociali.
è nel 1991 che i sindacati unitari dei pensionati, dopo una grande mobilitazione,
ottengono la legge 59/91 che prevede la rivalutazione delle pensioni
per oltre 6 milioni di pensionati e si riconosce per la prima volta la possibilità
di contrattare la condizione socio-sanitaria degli anziani, quindi viene riconosciuto
il ruolo di “rappresentanza” del sindacato dei pensionati.
Lo Spi nel congresso del 1991 assume la LEGA come punto centrale della
propria organizzazione, ne definisce il ruolo.
La lega, struttura territoriale di base, quale centro vitale della sua politica con
compiti organizzativi e programmatici. Si affida alla nuova struttura la promozione
delle vertenze della contrattazione nel territorio definendo piattaforme
e trattative con le istituzioni locali.
Lo Spi di Milano si organizza in 32 leghe, poi 34 e l’esperienza di questi anni
è positiva: si sono fatti accordi con i Comuni sulle politiche sociali di tutela
degli anziani e pensionati, basti ricordare le riduzioni dell’Ici, sul volontariato
degli anziani con “i nonni amici”, con le ASL sui piani di zona sugli interventi
di carattere assistenziale.
Abbiamo aperto nuove sedi in città e in provincia per sviluppare maggiormente
la “tutela” dell’anziano pensionato, non solo in maniera collettiva, ma anche
individuale aprendo nuovi servizi: controllo delle pensioni e delle prestazioni
assistenziali legate al reddito, ovvero essere in grado di leggere la busta paga
(o meglio, il modello OBISm rilasciato dall’Inps) e di intervenire nel caso non
fossero giusti.
Quest’anno abbiamo deciso, in occasione del Congresso, di essere ancora più
radicati nel territorio, aprendo altre 7 nuove leghe nei comuni della provincia,
passando da 34 a 41 leghe.
É un grande obiettivo, significa aprire nuove sedi, impegnare più risorse e
soprattutto sollecitare più partecipazione e più iscritti allo Spi.
Ascoltare i problemi e i bisogni degli anziani e dei pensionati, per sviluppare
un’azione rivendicativa e negoziale e combattere ogni forma di emarginazione
sociale, tutelare e migliorare le condizioni di reddito e di vita.
Coniugare la difesa del reddito da pensione a livello territoriale e a livello
nazionale è il punto fondamentale del nostro sindacato.
Eravamo riusciti, con il governo Prodi, ad avere risultati: rivalutazioni delle
pensioni da lavoro più basse e, finalmente, l’introduzione della 14ma anche
per i pensionati, incominciando con le pensioni fino a 700 euro.
Ma il governo Prodi è durato troppo poco e gli impegni di introdurre la 14ma
per tutti sono finiti nel cestino del governo Berlusconi.
Noi non ci arrendiamo, andiamo avanti con le nostre idee, i nostri valori di
giustizia e di libertà.
Sono passati più di sessant’anni dalla nascita del Sindacato dei pensionati
della Cgil, che riunì in un’unica organizzazione i pensionati di tutte le
categorie. La grande crescita di questi anni ha confermato la giustezza di
quella impostazione.
Riunificare diritti del lavoro e quelli di cittadinanza è l’obiettivo ambizioso
dello Spi, perseguito tenacemente durante un percorso fatto di lotte per
l’affermazione dell’anziano “risorsa del paese”, per la giustizia sociale, per
la difesa della democrazia e per l’attuazione dei principi cardine della
Costituzione repubblicana.
ANNA MILANI
Segretaria Spi Cgil Milano