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Comunicação Empresarial

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Ouvidoria<br />

A empresa disponibiliza ao mercado canais de comunicação, como o SAC ( Serviço de Atendimento ao Cliente) e a Ouvidoria.<br />

O SAC é um canal que aproxima o consumidor da empresa e um meio para se obter feedback do mercado.<br />

Em geral, esse canal é procurado por clientes e consumidores que por algum motivo, foram prejudicados nas negociações<br />

ou detectaram dúvidas em relação ao uso de produtos e serviços ou até mesmo divergências em relação ao produto e<br />

serviço adquirido e propriamente a empresa.<br />

Já a ouvidoria pode ser de aplicação interna ou externa. Ouvidoria Infraestrutura (equipamento e pessoal), políticas de<br />

reclamações e definição de um sistema de acompanhamento e controle.<br />

A ouvidoria desempenha um papel muito mais complexo e com maiores responsabilidades. Os sistemas atuam na base do<br />

atendimento, auxiliando o trabalho de coleta de informações, críticas, sugestões etc, do público para a e empresa.<br />

Com o aumento da competitividade empresarial, as ouvidorias passam a ser ferramentas importantes para o<br />

desenvolvimento e desempenho das organizações. Assim, entende-se por ouvidoria: pessoa ou departamento em uma<br />

empresa que tem por objetivo ser o representante dos públicos de interesse perante os mesmos.<br />

Características necessárias ao profissional de ouvidoria:<br />

1- Ter bom equilíbrio emocional;<br />

2- Tomar a iniciativa para os processos;<br />

3- Boa comunicabilidade e persuasão;<br />

4- Visão empreendedora;<br />

5- Determinação;<br />

6- Flexibilidade nos processos e com pessoas;<br />

7- Ser simpático;<br />

8- Melhorar seu desempenho profissional;<br />

9- Conhecer muito bem o negócio;<br />

10- Gostar e entender de “pessoas”;<br />

11- Ter independência para a tomada de decisão;<br />

12- Ter acesso a todos os níveis hierárquicos da empresa inclusive aos maiores;<br />

13- Saber ver um problema de forma ampla e específica: origem, por que, quando etc;<br />

14- Representar “realmente” tanto o cliente interno quanto o externo;<br />

15- Formalizar processos: relatórios, reuniões etc;<br />

16- Ter paciência: lidar com mudança de cultura empresarial leva tempo;<br />

17- Saber que nem todos os problemas poderão ser resolvidos. É importante saber priorizar, mas não esquecer<br />

dos demais problemas.<br />

Implantação, avaliação e controle<br />

Na implantação da ouvidoria é importante avaliar algumas questões importantes;<br />

1- Definir abrangência da ouvidoria: interna e/ou externa;<br />

2- Definir o ouvidor:<br />

3- Contratar e capacitar pessoas para o trabalho de base: atendimento às manifestações dos públicos;<br />

4- Definir tecnologia de apoio para o gerenciamento das manifestações;<br />

5- Definir forma ou formas de entrada das manifestações: atendimento telefônico, atendimento pessoal,<br />

Internet/intranet (sendo público interno), caixa de sugestões, etc;<br />

6- Criar manual com normas e procedimentos sobre o trabalho da ouvidoria: o fluxo operacional;<br />

7- Divulgação: divulgar o trabalho de implantação e resultados da ouvidoria para o público interno e externo.<br />

8- Recompensar o pessoal da ouvidoria pelo bom trabalho;<br />

9- Criar relatório de avaliação, que deve conter: a forma de entrada da manifestação, o tipo de manifestação,<br />

o prazo de solução de problemas: no prazo, fora do prazo ou aguardando solução; o grau de satisfação do público:<br />

satisfatório, em parte ou insatisfatório; percentual de manifestação que se repetem: quais ações foram definidas<br />

para a solução de problemas: pontos fortes e fracos, e qualquer outra variável que possa ser importante para a<br />

qualidade do trabalho da ouvidoria<br />

Questões:<br />

1- Quais as principais confusões existentes em relação ao conceito de ouvidoria?<br />

2- Quais são as principais características de um bom ouvidor?<br />

3- Quais são os passos para a implantação de uma ouvidoria?<br />

4- Levando-se em consideração as etapas em relação à implantação, avaliação e controle, desenvolva uma<br />

ouvidoria para a organização que você trabalha.


Produção de Texto:<br />

A produção de textos é o ato de expor por meio de palavras as ideias, sendo uma ação importante, visto que pode ser um<br />

pré-requisito para conseguir um emprego, uma vaga na faculdade, dentre outros. De tal modo, pessoas que escrevem bons<br />

textos conseguem se expressar melhor.<br />

A leitura é um ato essencial para se produzir um bom texto, pois enquanto se lê, amplia-se o vocabulário e,<br />

consequentemente, a capacidade de entender melhor tudo ao redor. Assim, é importante saber escrever bons textos, e<br />

sobretudo, ter o hábito da leitura.<br />

Tipos de Textos: Para produzir um bom texto é importante conhecer os diversos tipos de textos existentes, para que seja<br />

coerente com a proposta. Assim, os principais tipos de textos são:<br />

Dissertação: texto argumentativo e opinativo, por exemplo, artigos, resenhas, ensaios, monografias, dentre outros.<br />

Narração: narra fatos, acontecimentos ou ações de personagens num determinado tempo e espaço, por exemplo, crônicas,<br />

novelas, romances, lendas, dentre outros.<br />

Descrição: descreve objetos, pessoas, animais, lugares ou acontecimentos, por exemplo, os diários, relatos, biografias,<br />

currículos, dentre outros.<br />

Como Produzir um Bom Texto?<br />

Observe que não existe uma “fórmula mágica” para produzir um bom texto, no entanto, há estratégias interessantes para<br />

melhorar sua produção. Ademais, cada indivíduo tem um estilo de escrita, no entanto, o que importa não é necessariamente<br />

o estilo e sim; a coesão e a coerência apresentadas no texto.<br />

De tal modo, a coerência é uma característica textual que está relacionada com o contexto, ou seja, significa a relação lógica<br />

entre as ideias expressas, de forma que não haja contradição no texto; e a coesão, por sua vez, está relacionada com a regras<br />

gramaticais e os usos corretos dos conectivos (conjunções, preposições, advérbios e pronomes).<br />

Em suma, para que um texto seja considerado bom, o importante é conhecer o tipo e o gênero do texto, não fugir do tema<br />

pedido e sobretudo, cumprir as regras gramaticais essenciais para sua compreensão. Para tanto, pesquisar sobre o tema<br />

antes de escrever o texto é muito importante para dar consistência e mais propriedade à argumentação textual.<br />

Tema e Título:<br />

Observe que o tema da redação é diferente do título, uma vez que o tema representa o assunto a ser abordado, enquanto<br />

o título é o nome dado ao texto. Na maioria dos casos, o título é muito importante, sendo que algumas pessoas preferem<br />

começar por ele, enquanto outras, escrevem o texto primeiro e a palavra ou expressão que o define, é escolhida<br />

posteriormente.<br />

Apresentação<br />

A apresentação do texto (também chamada de tese) é de suma importância pois são nos primeiros parágrafos que o leitor<br />

vai ficar interessado em ler o restante do texto. Portanto, é o momento em que você irá instigar o leitor, sendo essencial<br />

pontuar as principais informações que serão desenvolvidas no decorrer do texto. Claro que nem toda a informação deve<br />

estar presente na apresentação, que deverá ser breve, porém os principais dados e elementos que serão abordados devem<br />

surgir nesse momento do texto.<br />

Desenvolvimento<br />

Após definir a apresentação, o segundo momento da produção do texto é o desenvolvimento (também chamado de antitese).<br />

Como o próprio nome indica, nessa etapa é fundamental o desenvolvimento das ideias, donde o escritor irá<br />

argumentar e oferecer os dados e/ou as informações obtidas na pesquisa e fazer uma reflexão sobre o tema abordado.<br />

Assim, fica claro que quanto melhor a sua argumentação, melhor será o texto.<br />

Conclusão<br />

Muitas pessoas não se preocupam com essa parte fundamental do texto, ou seja, o momento da conclusão (também<br />

chamado de nova tese). Finalizar o texto é tão importante quanto começá-lo. Assim, não adianta fazer uma boa introdução<br />

e desenvolvimento, e deixar o texto sem conclusão, posto que, após a argumentação faz se necessário que o escritor chegue<br />

numa conclusão e opine (no caso dos textos dissertativos), apresentando assim um novo caminho. Note que, quanto mais<br />

criativa for a conclusão, mais interessante ficará o texto.

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