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Rotary Magazin 03/2019

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Rotary Magazin 03/2019

ROTARY SCHWEIZ –

ROTARY SCHWEIZ – ROTARY SUISSE LIECHTENSTEIN – MÄRZ 2019 CONSEILS DU ROTARY ACTUALISER LES RÈGLES DE JEU L’assiduité, le processus à suivre pour la membres et la publicité pour animer à faire et rejetés, p. ex. réactiver l’ancien logo. Le création de clubs, l’élection des directeurs des dons sont des initiatives trop domi- board des directeurs et les trustees ont du Rotary : pour traiter ces sujets et nantes, ceci a été fort critiqué. L’action maintenant une année pour décider si, le d’autres affaires rotariennes, les respon- professionnelle devrait gagner en impor- échéant, des mesures seraient à prendre. sables ont à disposition le Code of Policies tance, pourtant des projets concrets de Le Council on Legislation délibérera aussi (dans l’essentiel le « manuel de procé- réalisation ont été résolument rejetés. Le en avril à Chicago sur des points essentiels. dure »), une charte, une charte-club uni- critère des quatre questions devrait être Un ordre du jour bien rempli avec 116 pro- forme, des ordonnances et autres docu- affiché sur les lieux des réunions rota- jets attend les délégués début avril à Chi- ments de base. Ce n’est aucunement un riennes officielles et remis en mémoire cago. Outre de nombreuses propositions cabinet secret qui se préoccupe de la mise régulièrement. Même le mouvement me- de révision plus ou moins importantes ou à jour des données à Evanston, mais le too a laissé des traces : désormais, les dis- pertinentes, il y a des propositions à carac- Conseil de législation (Council on Legisla- positions concernant la protection de la tère fondamental, à l’ex. des domaines de tion) qui comprend 538 représentants de jeunesse contre le harcèlement sexuel l’environnement et de la durabilité. Les districts. Le CoL siège tous les trois ans et doivent être étendues à tous les membres objectifs de l’action jeunesse sont aussi à sa prochaine réunion aura lieu cette année du Rotary. approuver. Les cinq valeurs de base : ami- en avril. Aucune chance pour des projets qui tié, intégrité, diversité, service et lea- Ces rotariens représentent leur district cherchaient à limiter des directives « de dership doivent être intégrées dans le au Council on Resolutions. Le CoR se réu- l’étage supérieur » : comités régionaux, Code of Policies. Diverses requêtes vi- nit une fois par an par voie électronique et directives dans des domaines prioritaires à saient à des assouplissements et à des propose des recommandations à l’att. du l’échelle locale, obligation d’ouvrir le Ro- simplifications : renoncer à annoncer l’as- 38 Board of Directors et du Conseil de fondation de de la Foundation. Tous les clubs peuvent soumettre leurs projets à ces deux organes s’ils ont été approuvés au- tary aux femmes lors de la création de nouveaux clubs, etc. L’augmentation de la part de femmes tout comme celle de jeunes leaders n’est pas contestée, mais siduité au DG ou encore abroger l’exclusion pour assiduité insuffisante. Une autre demande propose de renoncer au principe de classification et de le remplacer par paravant par leur district. sans directives détaillées sur la marche à l’objectif d’une composition diversifiée Le Council on Resolutions a siégé en suivre. L’idée d’une hiérarchie des comités des membres du club. L’obligation de novembre … de district a aussi été rejetée. En ce qui s’abonner à une Revue du Rotary est aus- Le 15 novembre 2018, s’est clos la ré- concerne l’organisation, les bases juri- si remise en question. Les idées foisonnent, union du Council on Resolutions. Des 55 diques et la stratégie, la solution la plus p. ex. réduire la cotisation de membre pour projets qui lui avaient été soumis pour ap- simple est recommandée. Une fois de plus, les plus âgés, les plus jeunes, les couples, probation, plus de la moitié ont été rejetés. l’idée d’organes de décision régionaux les rotariens de longue date. Une proposi- Les deux projets des districts suisses ont supplémentaires, les Rotary Kids ou l’inté- tion du Board of Directors devrait être été clairement adoptés. Notre projet qui gration de Rotex ont été rejetés. cause de débats animés : à l’avenir, grou- demande que le Conseil de fondation de Nouveau domaine prioritaire : l’envi- per des districts et n’inviter les délégués la Foundation (Board of Trustees) soit ronnement et la durabilité. Les activités CoL qu’à une conférence sur deux, ceci équilibré géographiquement a été ap- des Rotaractiens dans le domaine de la tous les deux ans au lieu de trois. Comme prouvé à une large majorité de 316 voix / paix doivent être soutenues financière- on le sait, le pire ne se réalise pas forcé- 179 contre. La reconnaissance de DICO en ment. L’idée d’accorder des global Grants ment. Alors attendons les résultats de ces tant que fonction officielle a été approu- aux arts et à la culture a été rejetée. Reste débats. vée avec 319 voix / 177 contre. Il convient exclue des subventions pour des bourses Tout le monde peut prendre part à la aussi de remarquer que les projets de nos à la proche parenté des membres du Ro- discussion et faire des propositions collègues allemands avec lesquels nous tary afin d’éviter des délits d’initiés. Le CoR et le CoL sont ouverts à toute collaborons étroitement ont aussi été ap- La réaction des délégués a été très vive proposition et toute expression d’opinion. prouvés à une large majorité. Leur projet à tout ce qui pourrait affaiblir la position Les propositions CoL sont publiées sur Ro- visait d’une part à simplifier la procédure du CoL : le board a été clairement informé tary.org. Délai d’envoi au CoR pour 2019, des Grants (subventions) et à augmenter que passer à des conférences vidéo, se li- le 30 juin, au CoL pour 2022, le 31 dé- la part de subventions de districts (Dis- miter à des votations en ligne ou des de- cembre 2020. Les trois délégués CoL PDG trict-Grants). mandes d’augmentation de subventions Urs Klemm (D 1980), PDG Pierre Graden Divers projets ont mis en évidence sans raison évidente était inopportun. Par (D 1990) et PDG Paul Moeller (D 2000) l’importance d’un retour aux valeurs fon- contre, les directeurs devraient informer recevront volontiers vos demandes et sont damentales. L’idée de servir d’abord doit régulièrement sur leurs activités. à votre disposition pour toute information. être prioritaire. Le recrutement intensif de Des projets bizarres ont été déposés Texte: Urs Klemm w https://my.rotary.org/de/learning-reference/about-rotary/councils w https://my.rotary.org/fr/learning-reference/about-rotary/councils

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