VACATURE Medewerker autowasstraat M/V

VACATURE
Medewerker autowasstraat M/V
Bij CarXpert Chatelain (Dwingeloo)
Deze vacature is uitsluitend bedoeld voor mensen met een grote afstand tot de arbeidsmarkt
(Wajong, WIA, WAO, ZW, WWB, Wij, WSW status, WW- min. 1 jaar werkloos). De werkgever heeft
Quality Coaching gevraagd om de Werving & Selectie te verzorgen voor deze vacature. We willen u
vragen niet rechtstreeks contact op te nemen met het bedrijf. De werkgever stelt dit niet op prijs.
Algemene informatie over het bedrijf:
Garagebedrijf Chatelain bestaat sinds 1989 en is sinds 1999 gevestigd te Dwingeloo. CarXpert
Chatelain hoort bij de eerste groep garagebedrijven in Nederland die zich in 2005 hebben
aangesloten bij CarXpert als garageconcept voor universele autobedrijven.
Vanaf half mei 2013 breidt CarXpert Chatelain zich uit met een autowasstraat welke in het dorp
Dwingeloo meer dan welkom is en waarvoor het bedrijf op zoek is naar een enthousiaste, gedreven
medewerker die van aanpakken weet.
Functie beschrijving:
Functiebenaming: Medewerker autowasstraat.
Werkzaamheden: Auto’s voorwassen, wasinstallatie en wasstraat schoon houden, licht
onderhoudswerk, auto’s de wasstraat in rijden, wasplaatsen aan de andere kant van het
pand schoon houden, schoonmaakmiddelen bijvullen, terrein onderhoud.
Werktijden: van 9.00 tot 18.00 uur.
Fulltime, 40 uur per week.
De wasstraat is open van maandag t/m zaterdag, werken in het weekend behoort tot de
opties.
De werknemer moet binnen een straal van 25 km van het bedrijf wonen.
Bij voorkeur iemand met een rijbewijs B en eigen vervoer.
Opleiding/ cursus is geen vereiste.
Gewenste persoonskenmerken:
De werknemer moet voldoende representatief zijn en klantvriendelijkheid is zeer belangrijk.
Zelfstandig kunnen werken in een klein team.
Nauwkeurigheid en concentratie zijn van groot belang voor het goed kunnen
uitoefenen van de functie.
Verantwoordelijkheidsgevoel kennen.
Flexibel.

CarXpert Chatelain biedt:
Goede ondersteuning in het werk, in samenwerking met de jobcoach.
De werkzaamheden kunnen uitgebreid worden naar, naast de werkzaamheden in de
autowasstraat, ondersteunende werkzaamheden in de garage.
Het betreft een werkomgeving met een prettige werksfeer en veel werkaanbod.
Een fulltime dienstverband.
Salaris volgens CAO Kleinmetaal, carrosseriebedrijf.
Een win-winsituatie voor de lange termijn!
Sollicitatieprocedure:
De sluitingsdatum voor deze vacature is op dinsdag 7 mei 2013.
Heeft u interesse in deze vacature? Stuur dan uw CV met een motivatiebrief (en/of profielschets)
voor de genoemde sluitingsdatum naar Gea Dalmolen (G.Dalmolen@QualityCoaching.nl)
Daarnaast vragen we u de volgende gegevens volledig aan te leveren:
Ontvangt u op dit moment een uitkering? Zo ja, welke?
Van welke organisatie ontvangt u de uitkering?
Wie is uw contactpersoon bij de uitkeringsinstantie?
Volgt u op dit moment een re-integratietraject ? Zo ja, wie is uw contactpersoon ?
Welke voorzieningen zijn op u van toepassing? (bijvoorbeeld subsidie, begeleiding,
loondispensatie, etc.). Informeer eventueel bij uw contactpersoon.
Zijn er nog bijzonderheden die van belang zijn om te vermelden?
Indien u niet alle antwoorden weet, dan kunt u dit navragen bij uw re-integratiecoach of
contactpersoon van de uitkerende instantie (gemeente of UWV).
Met de werkgever is afgesproken dat Quality Coaching de eventuele begeleiding/ jobcoaching zal
verzorgen. Voor meer informatie kunt u in week 17 contact opnemen met Gea Dalmolen:
06-12974991.
De werkgever stelt het niet op prijs dat er rechtstreeks contact wordt opgenomen met het bedrijf.
Deze vacature is verspreid via de QCVacaturebank en Wajong.werk