HORIZONtaal - Stichting Horizon

horizontaal
Mondriaan: Maatje van Stichting Horizon
Al langer dan 10 jaar heeft Mondriaan aan de Stichting Horizon huisvesting en kantoorvoorzieningen ter
beschikking gesteld en al ruim zeven jaar personeel geleverd voor de begeleiding van maatjeskoppels.
Overigens niet alleen in Parkstad, ook in Maastricht is dit een feit.
Door de groei in de Integrale Zorg heeft deze relatie nog een extra impuls gekregen en zijn de medewerkers
van Horizon Heerlen vaste “gasten” op de werkvloer van Staf en Directie van Mondriaan Integrale Zorg op
haar locatie in Heerlen. Ook in Maastricht ontmoeten beide organisaties elkaar regelmatig.
“Ik kom Horizonmedewerkers dus
regelmatig op deze etage tegen”
zegt Wim Zillen. Directeur van de
Divisie Integrale Zorg Mondriaan
Parkstad.
“Omdat ik, nu alweer 30 jaar gele-
den, als verpleegkundige dagelijks
dicht bij de mensen heb gestaan,
weet ik hoe belangrijk Horizon-
maatjes voor de mensen zijn die
aan onze zorgen zijn toevertrouwd.
Ook al ben ik nu directeur, mijn
hart ligt nog steeds bij de mensen
in de dagelijkse praktijk. Het idee
“maatje” en het belang ervan hoeft
mij niemand uit te leggen.
Uit een screeningsonderzoek onder
meer dan duizend patiënten in de
Integrale Zorg komen telkens weer
twee knelpunten naar voren. De eer-
ste is dat de mensen geen volwaar-
dig en betaald werk hebben en het
tweede is dat onze mensen een fun-
damentele eenzaamheid ervaren in
hun woonomgeving. Veel van onze
cliënten zijn eenzaam door het ont-
breken van hechte familiebanden en
dagelijkse werkcontacten. Horizon
is daarom voor ons een partner
die via de maatjes daar een beetje
verlichting in brengt. Wij hebben
als Zorgorganisatie weinig invloed
op werkgelegenheid en de manier
waarop de samenleving zich ontwik-
kelt. Wij vinden Horizon-vrijwilligers
zo belangrijk vanwege die persoon-
lijke en regelmatige aandacht die zij
aan onze cliënten geven.
Het is me in de loop van de jaren
opgevallen hoe steeds meer jonge
mensen in de geestelijke gezond-
4
heidszorg terechtkomen. De gemid-
delde leeftijd is nu al gezakt tot
ongeveer dertig jaar. Voor deze
mensen is het levensperspectief
zeer beperkt. Weinig vooruitzicht
op het stichten van een gezin, geen
werkvooruitzicht, vaak overgewicht
door medicijngebruik, impotentie-
klachten en noem maar op. Een
vooruitzicht waar ze zelf geen grip
op hebben maar met grote maat-
schappelijke consequenties. Dan is
het hebben van een vast contact,
een maatje meer dan wenselijk.
Voor mij is Horizon een echte zorg-
partner.
De Horizon organisatie ervaar ik
als heel functioneel en zakelijk en
toch warm. Onze relatie is prettig
menselijk.
Horizon bestuur en de uitvoerende
organisatie van coördinatoren staan
heel dichtbij ons en hebben het hart
op de juiste plaats.
Tot slot zeg ik tegen Horizon: Blijf
je werk goed uitdragen naar je sub-
sidiegevers en vrienden. De WMO en
toenemende verzakelijking vereist
dat je je voortdurend blijft verko-
pen. Horizon...Veel succes!!!”