17.09.2013 Views

Download hier de aanwervingsvoorwaarden en functiebeschrijving ...

Download hier de aanwervingsvoorwaarden en functiebeschrijving ...

Download hier de aanwervingsvoorwaarden en functiebeschrijving ...

SHOW MORE
SHOW LESS

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.

Inlichting<strong>en</strong> t<strong>en</strong> behoeve van <strong>de</strong> sollicitant<strong>en</strong> voor e<strong>en</strong> betrekking van<br />

technisch beambte poetsvrouw/poetsman in gesubsidieerd contractueel<br />

verband (E1-E2-E3).<br />

I. Toelatings- <strong>en</strong> aanwervingsvoorwaar<strong>de</strong>n<br />

1. e<strong>en</strong> gedrag hebb<strong>en</strong> dat in overe<strong>en</strong>stemming is met <strong>de</strong> eis<strong>en</strong> van <strong>de</strong> beoog<strong>de</strong><br />

betrekking;<br />

2. <strong>de</strong> burgerlijke <strong>en</strong> politieke recht<strong>en</strong> g<strong>en</strong>iet<strong>en</strong>;<br />

3. voldo<strong>en</strong> aan <strong>de</strong> vereiste over <strong>de</strong> taalk<strong>en</strong>nis opgelegd door <strong>de</strong> wett<strong>en</strong> op het<br />

gebruik <strong>de</strong>r tal<strong>en</strong> in bestuurszak<strong>en</strong> gecoördineerd op 18 juli 1966;<br />

4. u voldoet aan <strong>de</strong> voorwaar<strong>de</strong> om in aanmerking te kom<strong>en</strong> voor e<strong>en</strong><br />

tewerkstelling als gesubsidieerd contractueel (voor <strong>de</strong> voorwaar<strong>de</strong>n<br />

kunt u terecht bij <strong>de</strong> VDAB);<br />

5. slag<strong>en</strong> voor <strong>de</strong> selectieprocedure.<br />

II. Functiebeschrijving<br />

FUNCTIENAAM:<br />

Technisch beambte (poetsvrouw/poetsman) (E1-E2-E3) in contractueel verband.<br />

PLAATS IN DE ORGANISATIE:<br />

Intern: - staat on<strong>de</strong>r het gezag van <strong>de</strong> stadssecretaris;<br />

- werkt on<strong>de</strong>r <strong>de</strong> leiding van het hoofd van <strong>de</strong> schoonmaakdi<strong>en</strong>st.<br />

Extern: heeft contact<strong>en</strong> met <strong>de</strong> bezoekers van <strong>de</strong> gebouw<strong>en</strong>.<br />

HOOFDDOEL VAN DE FUNCTIE:<br />

Is verantwoor<strong>de</strong>lijk voor e<strong>en</strong> verzorg<strong>de</strong>, nette <strong>en</strong> frisse aanblik van <strong>de</strong><br />

geme<strong>en</strong>telijke gebouw<strong>en</strong> waar hij/zij tewerkgesteld is.<br />

FUNCTIE-INHOUD:<br />

- zorg drag<strong>en</strong> voor <strong>de</strong> gebouw<strong>en</strong> zoals e<strong>en</strong> ‘goe<strong>de</strong> huisva<strong>de</strong>r’,<br />

- het perman<strong>en</strong>t net <strong>en</strong> rein hou<strong>de</strong>n van alle geme<strong>en</strong>telijke gebouw<strong>en</strong> die<br />

constant in gebruik zijn:<br />

o dagelijks on<strong>de</strong>rhoud van <strong>de</strong> meest gebruikte ge<strong>de</strong>eltes van <strong>de</strong><br />

gebouw<strong>en</strong>: toilett<strong>en</strong>, gang<strong>en</strong> <strong>en</strong>z.


o periodiek on<strong>de</strong>rhoud van <strong>de</strong> an<strong>de</strong>re binn<strong>en</strong>- <strong>en</strong> buit<strong>en</strong>ruimtes <strong>en</strong><br />

ram<strong>en</strong>,<br />

- uitvoer<strong>en</strong> van aanverwante tak<strong>en</strong>:<br />

o vuilnisemmers ledig<strong>en</strong> <strong>en</strong> vuilniszakk<strong>en</strong> klaarzett<strong>en</strong>,<br />

o plant<strong>en</strong> verzorg<strong>en</strong>,<br />

o opruim<strong>en</strong> van gebruikt materiaal,<br />

o instaan voor <strong>de</strong> vaat,<br />

o het verzorg<strong>en</strong> van recepties <strong>en</strong> ontvangst<strong>en</strong>,<br />

- strev<strong>en</strong> naar minimale klacht<strong>en</strong> inzake hygiëne <strong>en</strong> netheid.<br />

FUNCTIEPROFIEL:<br />

Beantwoordt aan:<br />

- het algeme<strong>en</strong> profiel <strong>en</strong><br />

- het uitvoer<strong>en</strong>d technisch profiel.<br />

III. Inhoud van <strong>de</strong> selectieprocedure<br />

De selectieprocedure bestaat uit e<strong>en</strong> mon<strong>de</strong>ling <strong>en</strong>/of praktisch ge<strong>de</strong>elte waarin<br />

- e<strong>en</strong> evaluatie van <strong>de</strong> overe<strong>en</strong>stemming van het profiel van <strong>de</strong> kandidaat,<br />

met <strong>de</strong> specifieke vereist<strong>en</strong> van <strong>de</strong> functie, ev<strong>en</strong>als van zijn motivatie <strong>en</strong><br />

van zijn interesse voor het werkterrein wordt uitgevoerd <strong>en</strong><br />

- <strong>de</strong> k<strong>en</strong>nis van <strong>de</strong> kandidaat wordt getoetst over:<br />

o <strong>de</strong> algem<strong>en</strong>e werkwijze bij <strong>de</strong> schoonmaak,<br />

o <strong>de</strong> reiniging <strong>en</strong> het on<strong>de</strong>rhoud van metal<strong>en</strong>, hout, natuurste<strong>en</strong>,<br />

vloerbe<strong>de</strong>kking<strong>en</strong>, matt<strong>en</strong>, voorwerp<strong>en</strong> in kristal <strong>en</strong> glas, spiegels,<br />

ruit<strong>en</strong>, plastiek, le<strong>de</strong>r, toilett<strong>en</strong>, wastafels <strong>en</strong> radiator<strong>en</strong>,<br />

o war<strong>en</strong>k<strong>en</strong>nis – gebruik <strong>en</strong>/of on<strong>de</strong>rhoud van :<br />

on<strong>de</strong>rhoudsprodukt<strong>en</strong> : water, zep<strong>en</strong>, <strong>de</strong>terg<strong>en</strong>t<strong>en</strong>,<br />

ammoniak, wasoplossers, poets-, schuur- <strong>en</strong> wrijfmid<strong>de</strong>l<strong>en</strong>,<br />

emmers, dweil<strong>en</strong>, spons<strong>en</strong>, zeemlapp<strong>en</strong>, borstelwerk,<br />

vaatdoek<strong>en</strong>, vaatkwast<strong>en</strong>, handdoek<strong>en</strong>, stofzuiger.<br />

Bij elk exam<strong>en</strong>ge<strong>de</strong>elte wordt geëlimineerd.<br />

Om als geslaagd te wor<strong>de</strong>n aangezi<strong>en</strong>, moet<strong>en</strong> <strong>de</strong> kandidat<strong>en</strong> minst<strong>en</strong>s 60% van<br />

<strong>de</strong> punt<strong>en</strong> behal<strong>en</strong>.<br />

IV. Proefperio<strong>de</strong> <strong>en</strong> aanstelling<br />

De geslaag<strong>de</strong>n voor <strong>de</strong> selectieprocedure kom<strong>en</strong> in aanmerking voor e<strong>en</strong><br />

aanstelling op proef. De duur van <strong>de</strong> proefperio<strong>de</strong> bedraagt 14 kal<strong>en</strong><strong>de</strong>rdag<strong>en</strong>.<br />

V. Bezoldiging<br />

Wed<strong>de</strong>nschaal E1 à 100% Wed<strong>de</strong>nschaal E2 à 100% Wed<strong>de</strong>nschaal E3 à 100%<br />

Min.: 13.250 €<br />

Max.: 15.000 €<br />

Min.: 13.550 €<br />

Max.: 15.650 €<br />

Min.: 14.200 €<br />

Max.: 16.550 €


verhoging<strong>en</strong>:<br />

1 x 1 x 150 € 1 x 1 x 150 € 1 x 1 x 150 €<br />

3 x 2 x 100 € 7 x 2 x 150 € 12 x 2 x 150 €<br />

1 x 2 x 150 € 1 x 2 x 100 € 1 x 2 x 400 €<br />

3 x 2 x 100 € 4 x 2 x 150 €<br />

6 x 2 x 150 € 1 x 2 x 200 €<br />

VI. Instur<strong>en</strong> van <strong>de</strong> kandidatur<strong>en</strong><br />

De kandidat<strong>en</strong> moet<strong>en</strong>, op straffe van nietigheid, hun kandidatuur, per<br />

aangetek<strong>en</strong><strong>de</strong> brief, t<strong>en</strong> laatste gepost op 13 februari 2012, z<strong>en</strong><strong>de</strong>n naar het<br />

College van Burgemeester <strong>en</strong> Schep<strong>en</strong><strong>en</strong>, Administratief C<strong>en</strong>trum,<br />

Weverijstraat 20, 9500 Geraardsberg<strong>en</strong>.<br />

De kandidaatstelling moet vergezeld zijn van e<strong>en</strong> uittreksel uit het<br />

strafregister (niet ou<strong>de</strong>r dan drie maan<strong>de</strong>n).<br />

Bijkom<strong>en</strong><strong>de</strong> inlichting<strong>en</strong> kan u bekom<strong>en</strong> bij het <strong>de</strong>partem<strong>en</strong>t<br />

Personeelszak<strong>en</strong>, Administratief C<strong>en</strong>trum, Weverijstraat 20 te 9500<br />

Geraardsberg<strong>en</strong>, tel. 054/43.44.77.<br />

Geraardsberg<strong>en</strong>, 11 januari 2012.<br />

<strong>de</strong> stadssecretaris, <strong>de</strong> burgemeester,<br />

Veerle Alaert Guido De Padt

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!