24.09.2013 Views

Jeugdbeleidsplan - RKMSV

Jeugdbeleidsplan - RKMSV

Jeugdbeleidsplan - RKMSV

SHOW MORE
SHOW LESS

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

JEUGDBELEIDSPLAN <strong>RKMSV</strong>-JEUGD JANUARI 2011<br />

Tijdsplanning<br />

Deze tijdsplanning vormt een leidraad en behoeft waarschijnlijk nog regelmatig aanvulling.<br />

Natuurlijk zullen er werkzaamheden niet vernoemd zijn, die wel uitgevoerd moeten worden.<br />

Meld deze aan de voorzitter jeugdcommissie, zodat deze opgenomen kunnen worden in de<br />

tijdsplanning.<br />

Tijdsplanning Voorzitter Jeugdcommissie<br />

Juli/augustus<br />

• Overleg Jeugdcommissie (incl. afgevaardigde Hoofd Bestuur)<br />

September<br />

• vaststellen vergaderdatums voor het komende seizoen<br />

• Overleg Jeugdcommissie (incl. afgevaardigde Hoofd Bestuur)<br />

Oktober<br />

• Overleg Jeugdcommissie (incl. afgevaardigde Hoofd Bestuur)<br />

• Overleg Technische commissie<br />

ovember<br />

• Stukje Starter schrijven m.b.t. eerste seizoenshelft<br />

• Overleg Jeugdcommissie (incl. afgevaardigde Hoofd Bestuur)<br />

December<br />

• Overleg Jeugdcommissie (incl. afgevaardigde Hoofd Bestuur)<br />

Januari<br />

• Overleg Jeugdcommissie (incl. afgevaardigde Hoofd Bestuur)<br />

• Overleg met KNVB<br />

Februari<br />

• Overleg Jeugdcommissie (incl. afgevaardigde Hoofd Bestuur)<br />

Maart<br />

• Overleg Jeugdcommissie (incl. afgevaardigde Hoofd Bestuur)<br />

• Overleg Technische commissie<br />

• Vergadering Helmond Sport Jeugdzaken<br />

April<br />

• Overleg Jeugdcommissie (incl. afgevaardigde Hoofd Bestuur)<br />

Mei<br />

• Stukje Starter schrijven m.b.t. tweede seizoenshelft<br />

• Overleg Jeugdcommissie (incl. afgevaardigde Hoofd Bestuur)<br />

Juni<br />

• Overleg Jeugdcommissie (incl. afgevaardigde Hoofd Bestuur)<br />

- 22 -

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!