Middelpunt sept.2014 def

VERENIGINGS
NIEUWS
SEPTEMBER 2014
Green Deals op
de kaart
Ondernemers die duurzame initiatieven
nemen, kunnen zich laten inspireren door
de Green Deals. Deze afspraken tussen
Rijksoverheid en bedrijven zijn ingetekend
op een Google-map. Hierdoor kunnen
ondernemers zien welke Green Deals in
de buurt van hun bedrijf zijn afgesloten.
Wie een steuntje in de rug zoekt voor een
duurzame ontwikkeling die hij in gang
heeft gezet, vindt zo gemakkelijk de weg
en kan zich aansluiten bij een al bestaande
Green Deal of nieuwe aanvragen.
De thema’s van de Green Deals zijn
energie, voedsel, water, grondstoffen,
biodiversiteit, mobiliteit, biobased economy,
klimaat en bouw. Ondernemers
die op deze gebieden een duurzame
ontwikkeling inzetten, kunnen tegen barrières
aanlopen, zoals vertragende wetten
en regels, financieringsproblemen of
gebrek aan samenwerkingspartners. In die
gevallen kan de Rijksoverheid helpen. Ze
sluit dan een Green Deal met het bedrijf
of meerdere bedrijven en organisaties
af en zet zich in de knelpunten weg te
nemen. VNO-NCW en MKB Nederland
steunen deze aanpak en hebben zelf ook
een Green Deal met de Rijksoverheid
afgesloten om in algemene zin de duurzame
ontwikkeling van onze economie te
stimuleren.
Resultaten
Sinds de start in 2011 zijn er 164 Green
Deals ontstaan. Daarvan zijn er inmiddels
20 afgerond. Twee voorbeelden van
succes: biokerosine telt voortaan mee
bij de nationale verplichting ‘duurzame
biobrandstoffen’ in het kader van de
Europese richtlijn ‘Renewable Energy’;
en de handreiking ‘Oplaadpunten voor
elektrische auto’s in de openbare ruimte’
draagt bij aan heldere en eenduidige procedures
voor de aanleg van de publieke
laadinfrastructuur voor elektrische auto’s.
Behalve bedrijven participeren ook maatschappelijke
organisaties en andere overheden
in Green Deals. Het totaal aantal
deelnemende bedrijven bedraagt 420.
www.ondernemendgroen.nl
Bedrijfsleven blij met extra geld
voor techniekonderwijs
Het middelbaar beroepsonderwijs
(mbo) krijgt structureel
75 miljoen euro extra
om technische opleidingen
te bekostigen. VNO-NCW
en MKB-Nederland zijn blij
dat minister Bussemaker
(Onderwijs) hiertoe heeft
besloten. Want net als de
minister vinden zij het belangrijk
dat meer jongeren
voor techniek kiezen.
Extra stimulans voor scholen
Met het extra geld kunnen Regionale
opleidingencentra (ROC), agrarische
opleidingencentra (AOC) en (kleine) vakinstellingen
hun techniekonderwijs verder
ontwikkelen. VNO-NCW en MKB-Nederland
gaan er vanuit dat scholen dit geld
dan ook daadwerkelijk besteden aan het
aanbieden en aantrekkelijker maken van
technische mbo-opleidingen.
Tekort aan technische mensen
Het bedrijfsleven heeft grote behoefte
aan goed geschoold technisch personeel.
Ondanks werkloosheidscijfers op andere
Invoering winstbox
gaat niet door
terreinen, geldt dat in enkele sectoren
juist een tekort aan technische arbeidsplaatsen
zal ontstaan. Omdat er tot 2020
elk jaar 30.000 extra technici nodig
zijn, hebben de overheid, het onderwijs
en werkgeversorganisaties VNO-NCW
en MKB-Nederland in 2013 afspraken
gemaakt in het Nationaal Techniekpact
2020 om techniek te stimuleren. En
‘techniek is óók de tablet en telefoon
waar jongeren zo gek op zijn’, aldus VNO-
NCW en MKB-Nederland.
Lees in dit nummer van Middelpunt meer
over het Techniekpact en de ontwikkelingen
in de regio.
Staatssecretaris Wiebes van Financiën heeft voor de zomer in een brief aan de
Tweede Kamer aangegeven af te zien van de verdere uitwerking en invoering van
de winstbox. Ondernemingsorganisaties VNO-NCW, MKB-Nederland en PZO-ZZP
noemen dit verstandig. Het plan van Wiebes’ voorganger had als doel iets te doen
aan het probleem dat het verschil in de gemiddelde belastingdruk tussen ondernemer
en werknemer kan leiden tot schijnzelfstandigheid.
Schijnzelfstandigheid
Invoering van de winstbox zou volgens Wiebes echter het ‘betreden van een
te onzekere weg, met ongewisse voordelen en duidelijke nadelen’ betekenen.
VNO-NCW, MKB-Nederland en PZO-ZZP stellen dat Wiebes hiermee een juiste
afweging maakt.
‘Het is goed dat de staatssecretaris de afwegingen met betrekking tot het fiscale
beleid en schijnzelfstandigheid neerlegt bij de daarvoor ingestelde interdepartementale
werkgroep.’ Ook zijn de ondernemingsorganisaties blij dat het huidige
systeem met de zelfstandigenaftrek en mkb-winstvrijstelling hierdoor in stand blijft.
6 MIDDELPUNT APRIL SEPTEMBER 2014 2014