Sandbakken barne og ungdomsskoles Handlingsplan mot mobbing
Sandbakken barne og ungdomsskoles Handlingsplan mot mobbing
Sandbakken barne og ungdomsskoles Handlingsplan mot mobbing
You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
Tiltak<br />
AVDEKKING AV MOBBING<br />
Mål: Mobbing som foregår i <strong>og</strong> ved skolen skal bli avdekket.<br />
Ansvar<br />
1 Elevundersøkelser/trivselsundersøkelser Miljøterapeut /team ansv.<br />
2 Vakt <strong>og</strong> tilsynsordninger Alle skolens ansatte<br />
3 Utviklingssamtaler, elevsamtaler Skole/hjem<br />
RUTINER VED MOBBING<br />
Mål: Skolen skal ta ansvar <strong>og</strong> initiativ for å stoppe <strong>mobbing</strong>. Mobbesaker skal<br />
bli tatt på alvor.<br />
Tiltak<br />
Ansvar<br />
1 Innhente informasjon fra de som antas å ha relevante opplysninger, for Ansatt / miljøterapeut.<br />
eksempel klassestyrer, lærere, andre ansatte, elever, foresatte.<br />
2 Samtale med eleven som blir utsatt for vold eller <strong>mobbing</strong> Ansatt / miljøterapeut.<br />
3 Samtale med personen som utøver <strong>mobbing</strong>en Ansatt / miljøterapeut.<br />
4 Samtale med foresatte til partene i mobbesaken gjøres hver for seg Ansatt / miljøterapeut.<br />
5 Vurdere om andre instanser skal involveres Ledelse / miljøterapeut.<br />
6 Dokumentasjon Ansatt / / miljøterapeut.<br />
7 Skriftlige avtaler Ansatt / miljøterapeut<br />
/elev/foresatte<br />
8 Oppfølgingssamtaler Ansatt/ miljøterapeut.<br />
9 Etterarbeid av mobbesak/evaluering Ledelse/ansatte<br />
<strong>Handlingsplan</strong> <strong>mot</strong> <strong>mobbing</strong> sist oppdatert skoleåret 2011/2012<br />
2
Change language