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No mês de agosto, o Sicoob deseja a todos os pais o melhor presente

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26<br />

GESTãO<br />

Determinação<br />

feminina<br />

Elas participaram da estruturação<br />

do <strong>Sicoob</strong> Confe<strong>de</strong>ração. E fizeram<br />

a diferença<br />

Imagine uma situação: você trabalha em uma empresa com pouco<br />

mais <strong>de</strong> 30 pessoas. Está ac<strong>os</strong>tumado com rotinas <strong>de</strong> trabalho<br />

que já são intensas. <strong>de</strong> repente, da noite para o dia, a organização<br />

recebe mais <strong>de</strong> 300 funcionári<strong>os</strong>, <strong>de</strong> uma só vez.<br />

do campo da imaginação para a realida<strong>de</strong>, esse foi um d<strong>os</strong> <strong>de</strong>safi<strong>os</strong><br />

no caminho da estruturação do <strong>Sicoob</strong> Confe<strong>de</strong>ração. À<br />

frente <strong>de</strong>sse processo, mulheres <strong>de</strong>terminadas, que arregaçaram<br />

as mangas e enfrentaram a tarefa <strong>de</strong> colocar or<strong>de</strong>m na casa, ajudando<br />

a Confe<strong>de</strong>ração a atingir sua prop<strong>os</strong>ta: fortalecer o Sistema<br />

Cooperativo <strong>de</strong> Crédito no Brasil.<br />

daniela Pinheiro Cancian, débora Márcia Bruno, Giovana Altoé,<br />

Tatiana Mat<strong>os</strong> Rodrigues e Sylvia Serabion começaram suas ativida<strong>de</strong>s<br />

no <strong>Sicoob</strong> Confe<strong>de</strong>ração quase à mesma época, trazendo<br />

na bagagem experiência adquirida em cooperativas singulares,<br />

centrais e no Bancoob. Assim, tinham o manejo necessário para<br />

realizar uma transição segura, apesar das dificulda<strong>de</strong>s.<br />

Ao assumir a responsabilida<strong>de</strong> <strong>de</strong> sanar problemas e dar resp<strong>os</strong>tas<br />

com importante repercussão no Sistema, o <strong>Sicoob</strong> Confe<strong>de</strong>ração<br />

exigiu muito trabalho e esforço <strong>de</strong> uma equipe ainda pequena.<br />

“Na área <strong>de</strong> <strong>No</strong>rmas, da qual atualmente faço parte, uma das<br />

maiores dificulda<strong>de</strong>s foi iniciar o processo <strong>de</strong> padronização normativa.<br />

Falar em instrument<strong>os</strong> e rotinas-padrão para um sistema<br />

que, até então, era comp<strong>os</strong>to <strong>de</strong> muitas realida<strong>de</strong>s distintas foi<br />

algo <strong>de</strong>safiador e complexo”, afirma a gerente <strong>de</strong> <strong>No</strong>rmas (Genor),<br />

daniela Cancian.<br />

Atual surpevisora <strong>de</strong> Comunicação e Marketing, débora Bruno<br />

passou pelo primeiro <strong>de</strong>safio na Confe<strong>de</strong>ração com a organização<br />

sistêmica da Comunicação e do Marketing, que envolveu um<br />

intenso trabalho <strong>de</strong> gestão e estímulo ao uso da marca <strong>Sicoob</strong>.

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