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Neto Revista

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Em 2018, tive a honra de ser eleito diretor pela

Comunidade Acadêmica do Campus V. Para essa

comundidade, e com essa comunidade, construímos, ao

longo da gestão, um Campus cada dia mais forte, mais

combativo, mais afetuoso, com pertencimento desse local

que nos forma cotidianamente.

Nesse tempo, sobrevivemos a cortes orçamentários, ao

descrédito no ensino universitário, a uma pandemia e a

uma tentativa de quebra da nossa autonomia. Mas também

vivemos a união do DCH V contra tudo isso e em defesa

do Campus V, que pulsa conhecimentos, artes, linguagens,

empatia.

Essa primeira gestão foi realizada ouvindo as pessoas do

Campus, a comunidade externa, dialogando com todos os

segmentos. Esse respeito é um princípio do qual não abrirei

mão no próximo biênio. Aprendi muito com as gentes que

transitam pelo campus, que falam e torcem por ele.

Por conta da pandemia, a primeira gestão foi transformada

em pró-tempore, porém essa é a hora e a vez de fazermos

uma retrospectiva desse primeiro biênio, das conquistas

alcançadas, dos apoios recebidos diariamente. Dessa forma,

será possível projetar o futuro, rever rumos e renovar ideais

para a próxima gestão.

Não tenho o futuro em minhas mãos, não possuo as

certezas do amanhã, mas acredito no Campus V e na

sua força de resistência, confio na competência de cada

servidor@, técnicx, docente e terceirizadx e aposto na

capacidade inventiva d@s discentes e em seu desejo de

construir um futuro melhor.

Eu não tinha os domínios do futuro, quando iniciei a

primeira gestão, em 2018; ainda não os tenho agora, mas

continuo com a mesma garra, o mesmo desejo de somar;

sigo com o discurso de respeito às diferenças, à liberdade

e crendo na educação para transformar.

E sei que não ando só; ao

meu lado, caminham 1.160

pessoas, uma comunidade

inteira!







* Autonomia inegociável;

* Cuidado com as dependências físicas – manutenção e adequação;

* Estruturação dos setores administrativos – mobiliário;

* Cuidado com os espaços de convivência – área verde, área da

cantina, sala de convivência de servidor@s e sala de professor@s;

* Renovação do mobiliário da biblioteca;

* Reorganização do Laboratório de Línguas;

* Estruturação do Laboratório de Poéticas Orais (LPO);

* Trabalho para manter o bom clima organizacional e de convivência

no Campus;

*Apoio aos Laboratórios do Campus (Geociências,

Geoprocessamento, Laboratório de Estudos Urbanos Regionais);

* Auxílio ao Projeto Recôncavo e AFROUNEB;

* Assistência à Empresa Júnior;

* Criação da comunicação visual do Campus;

* Apoio às casas estudantil e docente;

* Defesa por uma maior autonomia acadêmica do campus.



* Manutenção dos 06 cursos existentes no campus e do

curso fora de sede;

* Incentivo à abertura de novos cursos;

* Apoio aos projetos de pesquisa e extensão;

* Desenvolvimento da curricularização da extensão;

* Defesa pela permanência estudantil.

* Fortalecimento do lato sensu;

* Apoio ao stricto sensu – Letras (PROFLETRAS) e

História (PPGHIS)

* Apoio à criação de novos cursos stricto sensu – Letras

e Geografia;

* Assistência na abertura do stricto sensu em

Administração – formato interdepartamental.



* Manutenção do diálogo com xs colegas técnicxs,

analistas e terceirizadxs;

* Busca de aumento no quadro do funcionalismo do

DCH V;

* Luta conjunta contra atraso e achatamento dos salários;

* Projeto CUIDAR SERVIDOR@ - Promoção de

atividades de interação, ludicidade, autoestima e

capacitação axs servidor@s do Campus V.

* Efetivação em acordos de cooperação;

* Manutenção dos eventos abertos à comunidade externa

– formato presencial e online;

* Representação do Campus em órgãos da comunidade,

eventos, bancas, projetos;

* Cessão de espaços à comunidade externa, como

auditórios, bibliotecas, salas.



* Observância legal na administração pública;

* Diálogo com setores na construção e bom uso do erário

público;

* Captação de recursos extras para atender às demandas

do Campus.

* Implantação do serviço de Wi-fi no prédio III;

* Estruturação/Inauguração do Auditório Mestre Roque;

*Estruturação dos setores do prédio, como CEDOC,

Coordenação da Pós em Geografia;

* Trabalho de jardinagem do entorno do prédio III;

* Continuidade na estruturação da Sala Temática de

Ensino de Língua Inglesa (SATELLI);

* Finalização das obras do acesso ao prédio III.



* Fortalecimento das ações em rede entre SAJ, Valença e

Ipiaú:

* Efetivação de revista cientifica interdepartamental;

* Execução de atividades da UATI;

* Encontros científico-culturais estudantis;

* Apoio a reuniões das residências estudantis;

* Eventos de Pesquisa e Extensão no formato RGD;

* Execução colaborativa em processos de aquisição de

bens para os departamentos.



Uma universidade viva

Que pulsa, que tanto cresce

Que acolhe, que cativa

Que, de fato, acontece

Que vem transformando vidas

Ajudando achar saídas

Fazendo a revolução

Onde gente encontra gente

Numa luta consciente

Em prol da educação.

Dinamismo e transparência

No trilhar deste caminho

Onde ensino e aprendizagem

Vêm com afeto e carinho

Liberdade e autonomia

Diálogo e muita harmonia

Caminham pro mesmo Norte

Pelo povo e para povo

Vou com João Neto de novo

Pra pulsar ainda mais forte!

(Manoel Neto – cordelista, professor, unebiano)



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