Zabıta Müdürlüğü Çalışma Yönetmeliği (244 KB) - Kartal Belediyesi

14ÖdüllendirmeMADDE 39 –(1) Görevlerinde üstün baĢarı ve yararlılık gösteren zabıta personeline, baĢarı veyararlılığının derecesine göre yürürlükteki kanun hükümlerine uygun olarak ödülverilebilir.Disiplin cezalarıMADDE 40 –(1) Zabıta personeline uygulanacak disiplin cezaları Ģunlardır:a) Uyarma,b) Kınama,c) Aylıktan kesme,ç) Kademe ilerlemesinin durdurulması,d) Meslekten çıkarma,e) Devlet memurluğundan çıkarma,(2) Meslekten çıkarma cezası dıĢında verilecek disiplin cezalarında, 657 sayılı Kanununilgili hükümleri uygulanır.(3) Meslekten çıkarma cezasını gerektiren eylem, iĢlem, tutum ve davranıĢlar Ģunlardır:a) Amir ya da üstlerinin zabıta hizmetlerine yönelik icraatına karĢı çıkmak ve görevyapılmasını engellemek, toplu hale dönüĢtürerek bu eyleme katılmak, katılmayı tahrik veyateĢvik etmek,b) Yetkisini veya nüfuzunu kendisine veya baĢkalarına çıkar sağlamak amacıylakullanmak,c) Suç kanıtlarını kasıtlı olarak yok etmek, bilerek ve isteyerek yok olmasına neden olmak,saklamak, saklanmasına yardımcı olmak veya değiĢtirmek,ç) Kasıtlı olarak gerçek dıĢı tutanak düzenleyip imza etmek veya ettirmek,d) Kimlik belgesini baĢkalarının kullanımına vermek,e) Gizli tutulması zorunlu olan ve görevi ile ilgili bulunan bilgi ve belgeleri görevli veyayetkili olmayan kiĢilere açıklamak,f) Görev yerinde uyuĢturucu madde kullanılmasına göz yummak,g) UyuĢturucu maddelerin yapılmasına, kullanılmasına, saklanmasına, yollanmasına,satılmasına veya satın alınmasına aracı olmak,ğ) Kumar oynamak veya oynatmak,h) Görev sırasında yardım isteyen zabıta personeline haklı bir neden yokken yardımdankaçınmak,ı) Kaçakçılık yapmak,i) Geliri ile uygun sayılmayacak biçimde yaĢadığı ve aĢırı harcamada bulunduğukanıtlanmıĢ olmak ve bunun haklı kaynağını gösterememek,j) YasadıĢı örgütlere lojistik destek sağlamak ya da üyelerini güvenlik kuvvetlerindensaklamak, saklanmasına yardımcı olmak,k) Kasıtlı olarak telsiz haberleĢmesini engellemek.Geçici görevlendirmeMADDE 41 –(1) Zorunlu hallerde, belediye memurlarından ihtiyacı karĢılayacak sayıda personel zabıtabiriminin sadece büro hizmetlerinde geçici olarak görevlendirilebilir.(2) Geçici görev süresi bir yıl içinde altı ayı geçemez.Belediye zabıta görevlilerine başka hizmet verilmesiMADDE 42 –(1) Belediye zabıta görevlilerine zabıta hizmetleri dıĢında bir görev verilemez. Ancak,olağanüstü hallerde mülki amir veya belediye baĢkanının emri ile geçici olarak hizmetingerektirdiği baĢka görevler de verilebilir.Başka bir belediyede görev almaMADDE 43 –(1) Bir belediyede görevli zabıta amir ve memuru, atamaya yetkili amirin muvafakati vememurun kabul etmesi ile 15/1/1974 tarihli 7/7753 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı ileyürürlüğe konulan, Devlet Memurları Geçici Süreli Görevlendirme Yönetmeliğindebelirtilen ilkelere uyulması Ģartıyla baĢka bir belediyede geçici olarakgörevlendirilebilir.