You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
Kwestia wynagrodzenia za urlop dla rodzica jest bardzo ważna dla każdego z nas. Przy stale rosnących<br />
cenach w szczególności. Czy możemy więc liczyć na wynagrodzenie w tym czasie?<br />
Urlop macierzyński jest urlopem płatnym. Podczas jego trwania dostaniesz zasiłek macierzyński,<br />
który jest równy wysokości 100% podstawy wymiaru zasiłku.<br />
Urlop rodzicielski także jest urlopem płatnym. Tutaj jednak kwestia wynagrodzenia jest nieco bardziej<br />
skomplikowana. Za pierwsze 6 tygodni przysługuje Ci 100 % podstawy wymiaru zasiłku, jednak<br />
za kolejne tygodnie możesz liczyć już tylko na 60%. Istnieje jednak mały kruczek prawny, na który<br />
mama powinna zwrócić uwagę. Jeśli zadeklarujesz do 21 dni po porodzie, że będziesz korzystała z<br />
urlopów przez rok bez przerwy (mówimy tu o urlopie macierzyńskim, a następnie rodzicielskim) to<br />
przysługiwać Ci będzie przez cały ten czas zasiłek macierzyński w wysokości 80%.<br />
Urlop wychowawczy jako jedyny jest urlopem bezpłatnym. Co to oznacza? Niestety za ten okres<br />
nie będzie Ci przysługiwać żadne wynagrodzenie. Trochę inaczej wygląda to w przypadku osób<br />
pobierających zasiłek rodzinny, jednak o tym warto przeczytać w artykule: “Urlop wychowawczy<br />
– wszystko co musisz wiedzieć”, w którym znajduje się wiele przydatnych informacji.<br />
Wynagrodzenie wypłacane podczas urlopu
Change language