Handicap·nyt - Dansk Handicap Forbund

lytte, uddelegere arbejde og lade folk komme til fadet.
hvis folk finder ud af, at de gerne vil et eller andet, skal
de have lov til at gøre det arbejde og også få æren for
det. Det er vigtigt for DhF lige nu.
Hvilke mærkesager skal DHF arbejde med?
Der ligger et kæmpearbejde foran os med at følge
op på kommunalreformen. Mange opgaver er lagt ud
i kommunerne, og hvis vi vil være med til at præge
udviklingen, kræves det, at vi lokalt følger opgaverne
tæt og får indflydelse. Afdelingerne har den konkrete
opgave i kommunen såvel i forhold til den lokale
handicappolitik som den vigtige omsorgsindsats, DhF
varetager for vores mange medlemmer.
Derfor er det nødvendigt, at DhF skaber mulighed
for, at tillidsfolk på alle niveauer kan dygtiggøre sig fx
gennem kurser, temadage og seminarer. Vi har altid
uddannet tillidsfolk, men nu er vi nødt til at prioritere
det meget højere for at tiltrække folk og ”slå igennem.”
Jeg ser gerne, at vi bygger en decideret tillidsmandsuddannelse
op. en grundig ”begynderpakke”, som man
hele tiden kan udbygge.
I diskussionen om fremtidens velfærdssamfund har
vi pligt til at komme på banen, for det er vores medlemmers
livsvilkår, det handler om. Der bliver mange
kampe bare for at holde fast i de muligheder, som vi
har kæmpet for og opnået.
en hjertesag for mig er at kæmpe for de af vores
medlemmer, som ofte bliver glemt, fordi de ikke selv
råber op og ikke har nogle til at råbe op for sig. Det er
bl.a. de mennesker, der bor i botilbudene og kommer
på aktivitetstilbudene. De er ofte i en situation, som
fastlåser deres muligheder for livsudfoldelse. Vi skal
sætte mere fokus på den gruppe og arbejde for, at de
får samme muligheder som andre mennesker med og
uden et handicap.
Debatten om rettigheder kører i højt gear, og det er
nu, vi skal blande os og få indflydelse. DhF har nedsat
en gruppe til at arbejde med området. Den skal sætte
turbo på. Det er en sag, hele handicapbevægelsen skal
engagere sig i – men DhF må gerne tage førertrøjen.
helt generelt tror jeg, at DhF skal blive bedre til at
finde og kæmpe for de sager, der har størst betydning
for personer med fysisk handicap fx tilgængelighed,
hjælpemidler, hjemmehjælp, hjælpeordninger, støtte til
bil og boliger mv.
Hvordan skal DHF arbejde indadtil?
Jeg kunne tænke mig, at DhF bliver ”den åbne dør”.
stedet, hvor alle kan henvende sig og få hjælp, støtte,
HANDIC AP • Nyt · Nummer 4 · JuNI 2006 11
rådgivning og information, så de kan komme videre
med deres problemstilling.
Når folk får lov til at arbejde med det, de brænder for
og har lyst til, udnytter man alles kræfter bedst. Det vil
jeg sikre, ved at give mange forskellige måder at komme
ind i DhF på og gøre et stykke arbejde, og ved at få
folk til at samarbejde. Det er jeg god til. Måske starter
man lokalt, måske i et udvalg, måske starter man selv
en interessegruppe. Der skal altid være en mulighed,
hvis vi skal tiltrække og beholde nye kræfter.
Der skal være kort vej til ledelsen, og min dør skal altid
være åben. Man skal kunne komme med ønsker og
ideer på alle niveauer og få dem diskuteret og søsat.
Hvordan skal DHF markere sig?
Vi skal være synlige. som mangeårigt medlem af informationsudvalget
ønsker jeg at sætte skub i udvikling
af elektronisk kommunikation og af hjemmesiden
– ideelt set så både tillidsfolk, medlemmer og folk helt
uden for dagligt bare må ind for at se det sidste nye.
Det skaber synlighed.
Derudover skal vi blive mere synlige i medierne og
i det politiske billede. Ikke vente på, at medierne kommer
til os, men komme ud med læserbreve, kronikker
og debatindlæg – og ikke mindst flere kampagner,
som skaber opmærksomhed. Vi skal fortælle, at vi har
noget interessant at komme med og sparke synspunkter
ind i debatten.
Hvordan skal DHF skaffe sig politisk indflydelse?
DhF skal afklare sig omkring politiske problemstillinger.
Konkret skal vi lave flere politikpapirer, så hele organisationen
ved, hvor vi står. Det betyder dog ikke, at
når vi har lavet et sådant, så hviler den problemstilling.
Alle områder skal hele tiden udvikles. Det arbejde og
kontakten med vores medlemmer skal fortælle os, hvor
vi skal sætte ind politisk.
selvfølgelig skal vi også mødes med politikere om
aktuelle problemstillinger fx i forbindelse med finansloven,
lovgivningsarbejde og den praktiske virkelighed.
Det er meget vigtigt for mig, at vi i DhF tager os tid
til holdningsdiskussioner blandt tillidsfolk og medlemmer,
fx som det skete efter undersøgelsen ”Det gode
liv”, som socialpolitisk udvalg satte i gang sidste år. på
den måde har folk i det politiske liv – både i og uden
for DhF – en chance for at få at vide, hvilke problemer
vores medlemmer synes, de har.
Det er også vigtig, at vi sætter dagsordenen i og
sammen med DsI. Det er ikke alt, vi skal eller kan gøre
alene.