Download Tilsynsrapport 2012 - Bosted efter § 107 Bostederne ...

Recommendations

Info

26.d Tilsynets bemærkninger Anbefalinger og vejledning: Tilsynet anbefaler, at lederen sikre, at medarbejderne får kendskab til indholdet i bekendtgørelse nr. 688 af 21/6/2010 om magtanvendelse og andre indgreb i selvbestemmelsesretten over for voksne. Dette kan bl.a. gøres ved, at alle udleveres bekendtgørelsen og med sin underskrift kvittere for modtagelsen. Endvidere bør bekendtgørelsen gennemgås i fælles forum overfor personalet, således at praksis på botilbuddene belyses og afstemmes med lovgivningen på området. Tilsynet anbefaler ligeledes, at der udarbejdes skriftlig instruks på området og at denne opbevares sammen med bekendtgørelsen og indberetningsskemaerne i en særskilt mappe, tilgængeligt for alt personale. 27 Klagesager 27.a De af forvaltningen kendte klager siden sidste tilsyn 27.b De af forvaltningen ukendte klager siden sidste tilsyn 27.c Hvad omhandler de og hvordan er de løst 27.d Procedure for behandling og opfølgning på klager 27.e Andet - Påbud: Ingen. Ingen. Ingen. - - 27.f Tilsynets bemærkninger Anbefalinger og vejledning: Intet at bemærke. Påbud: Ingen. Interviewguide tilsyn 24/29
PERSONALEFORHOLD OG ARBEJDSMILJØ 28 Personale Grundlag og vurdering 28.a Personalesammensætning: Faggrupper, uddannet, ikkeuddannet. Der er i alt beskæftiget 9 medarbejdere i Muslingen og Perlen. Medarbejdergruppen består af social- og sundhedshjælpere, sygeplejersker, en PGU uddannet samt en butiksuddannet medarbejder. Endvidere en alt mulig mand. Stedet har p.t. endvidere en person i arbejdsprøvning, i forhold til socialrådgiveruddannelsen, og pr. 1.6.<strong>2012</strong>, en pædagogstuderende. Leder Kirsten Andersen er bl.a. uddannet plejer og social og sundhedshjælper samt en PGU. Endvidere en række kurser indenfor bl.a. pædagogik og psykologi. 28.b Brug af vikarer Botilbuddene har 1 fast vikar og lederen afløser endvidere ved behov. 28.c Personaleflow Gennemsnitlig anciennitet på botilbuddene er 2-3 år. Medarbejderne har været ansat fra 0 – 7 år på stedet. 28.d Arbejdsplaner / arbejdstidstilrettelæggelse 28.e Stillingsbeskrivelser el. beskrivelse af stillingskategorier Der køres rulle plan, dog kan der byttes ved helligdage. Der findes ikke stillingsbeskrivelser. 28.f Lokalaftaler Der er ikke lavet lokalaftaler. 28.g Andet - 28.h Tilsynets bemærkninger Anbefalinger og vejledning: I lyset af den beskrevne medarbejdersammensætning anbefaler tilsynet, at der udfærdiges stillingsbeskrivelse for den pædagogiske opgave i botilbuddene. Påbud: Ingen. Interviewguide tilsyn 25/29
Page 1 and 2: Tilsynsrapport 2012 Muslingen og Pe
Page 3 and 4: Institutionens aktuelle tilstand Fy
Page 5 and 6: Fysiske rammer 1 Institutionens fys
Page 7 and 8: 3 Brand og beredskab 3.a Beredskabs
Page 9 and 10: 5.d Andet - 5.e Tilsynets bemærkni
Page 11 and 12: 8.d Overensstemmelse mellem institu
Page 13 and 14: 10.b Deltager beboeren i praktiske
Page 15 and 16: 12.e Beboerbetaling for kost, reng
Page 17 and 18: 14.c Eksterne aktiviteter 14.d Tvun
Page 19 and 20: 18 Børn/unge & Voksne brugere med
Page 21 and 22: 21.d Brug af engangshandsker Der an
Page 23: 25 Intern skole 25.a Godkendelse af
Page 27 and 28: 30 Sygefraværspolitik 30.a Opgøre
Page 29: 34.d Psykisk arbejdsmiljø Leder og

Download Tilsynsrapport 2012 - Bosted efter § 107 Bostederne ...

Create successful ePaper yourself

Delete template?

Save as template?