Beretningen_2011 - Gladsaxe Skole
Beretningen_2011 - Gladsaxe Skole
Beretningen_2011 - Gladsaxe Skole
You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
SKOLEBESTYRELSENS<br />
Beretning<br />
Egegård <strong>Skole</strong> · marts <strong>2011</strong><br />
Kort om skolebestyrelsen<br />
•<br />
Trivselsudvalget<br />
•<br />
<strong>Skole</strong>fusionen<br />
•<br />
Toilet situationen<br />
•<br />
Teen Club
Kort om skolebestyrelsen<br />
<strong>Skole</strong>bestyrelsen består af 7 forældre-, 2 medarbejder- og 2 elevrepræsentanter. <strong>Skole</strong>ns<br />
leder deltager i skolebestyrelsesmøderne, men har ikke stemmeret. Der kan tillige tilknyttes<br />
et byrådsmedlem til skolebestyrelsen, på skolebestyrelsens opfordring. <strong>Skole</strong>bestyrelsen på<br />
Egegård <strong>Skole</strong> har byrådsmedlem, Pia Skou tilknyttet. Forældrerepræsentanternes valgperiode<br />
er 4 år og de øvrige medlemmers valgperiode er 1 år. Vi har på Egegård <strong>Skole</strong> forskudt<br />
skolebestyrelsesvalg, og afholder således valg til skolebestyrelsen hvert andet år. Næste gang<br />
der afholdes valg er i 2012, så hold øje med skolens hjemmeside hvis du er interesseret i at<br />
deltage i skolebestyrelsesarbejdet ...<br />
<strong>Skole</strong>bestyrelsens medlemmer per 1. marts <strong>2011</strong> er<br />
Formand:<br />
Jan Vibholm<br />
Ny Forældrevalgt:<br />
Henning Abildlund<br />
Næstformand:<br />
Jan Dixon<br />
Ny Forældrevalgt:<br />
Thekla Ravn<br />
Forældrevalgt:<br />
Gitte Barfod<br />
Ny Forældrevalgt:<br />
Helene B. Ipsen<br />
Forældrevalgt:<br />
Birgitte Nørrelund<br />
1. suppleant:<br />
Klaus Nielsen<br />
Medarbejderrepræsentanter: Mette Fredensborg og Andreas Folkmann Elevrepræsentanter: Malthe og Casper fra 9.x<br />
I april 2010 blev der afholdt valg til skolebestyrelsen på Egegård <strong>Skole</strong>. Nye kræfter kom til og vi<br />
sagde farvel til 2 skolebestyrelsesmedlemmer, Hanne Rasmussen og Lone Holst. Der skal også<br />
i denne beretning lyde et stort tak til Hanne og Lone for deres store engagement i bestyrelsesarbejdet,<br />
som sikrede et stabilt og udbytterigt samarbejde. Vi byder samtidig Helene, Henning og<br />
Thekla velkommen til skolebestyrelsen og ser frem til mange spændende opgaver, i særdelshed<br />
med den kommende skolefusion.<br />
I skolebestyrelsen er vi omfattet af en del regelsæt for vores arbejde. Vi skal tilse den overordnede<br />
ledelse af skolen og har i den forbindelse beføjelser, som grundlæggende er fastsat af folkeskoleloven.<br />
Vi har i forløbet siden sidste beretning, foruden de løbende opgaver, fokuseret på den<br />
kommende fusion mellem Egegård- og <strong>Gladsaxe</strong> <strong>Skole</strong>, som er beskrevet mere detaljeret længere<br />
nede i beretningen.<br />
Ansvaret for trivslen på Egegård <strong>Skole</strong>, er et fælles ansvar. Derfor er I, som forældre, også medansvarlige<br />
for at skabe den debat, som er grundlaget for de beslutninger, der bliver truffet på<br />
Egegård skole. Som forældre har I i skolebestyrelsen forskellige muligheder for at gøre jeres indflydelse<br />
gældende. Derfor skal der lyde en opfordring til alle forældre om at stille op til det kommende<br />
skolebestyrelsesvalg i foråret 2012.<br />
<strong>Skole</strong>bestyrelsens arbejdsområder er kort beskrevet på næste side:<br />
Forældrevalgt:<br />
Helle Gulfeldt<br />
Byrådsrepræsentant:<br />
Pia Skou<br />
SKOLEBESTYRELSENS BERETNING <strong>2011</strong> EGEGÅRD SKOLE
Kort om skolebestyrelsen<br />
Tilsyn. Vores regelmæssige gennemgang af<br />
vikardækningen er et eksempel på tilsyn. Et<br />
andet eksempel er gennemgang af skolens<br />
bygninger med henblik på at foreslå forbedringer<br />
til kommunen. I vores trivsels/kantine<br />
udvalg ser vi på, om man kan forbedre børnenes<br />
hverdag og gøre den mere sund.<br />
Principper. <strong>Skole</strong>bestyrelsens vigtigste<br />
opgave er at formulere og revidere de principper,<br />
der udgør skolens overordnede mål, og<br />
fastlægge de rammer, skoleledelsen skal<br />
bruge for at opfylde disse. På grundlag af de<br />
vedtagne principper kan vi tegne vores egen<br />
profil, så forældre og andre er klar over, hvilke<br />
værdier der kendetegner vores skole. Principperne<br />
kan du finde på skolens hjemmeside.<br />
Godkendelse. I skolebestyrelsen får vi en<br />
del sager til godkendelse. Hvert år skal vi gennemgå<br />
budgettet og godkende det. En godkendelse<br />
kan også dreje sig om skolens<br />
ordensregler herunder f.eks. udgangstilladelse<br />
til de ældre elever.<br />
Forslag og udarbejdelse af indstillinger.<br />
Der kan komme forslag fra forældre eller fra<br />
os som sidder i skolebestyrelsen. <strong>Skole</strong>bestyrelsen<br />
kan således i forbindelse med budgetudtalelsen,<br />
pege på hvor der brug for forbedringer<br />
på Egegård <strong>Skole</strong>.<br />
Udtalelse. Fra forvaltningen udsendes rapporter<br />
til høring om skolerelaterede emner.<br />
<strong>Skole</strong>bestyrelsen har således til opgave at<br />
komme med udtalelse til disse rapporter. Vi har<br />
senest afleveret udtalelse til den kommende<br />
skolefusion. Læs mere på næste side.<br />
Ordensregler. <strong>Skole</strong>bestyrelsen er med til at<br />
udforme skolens ordensregler e.g. ophold i<br />
klasserne i frikvartererne og udgangstilladelse<br />
for de større klasser.<br />
Undervisningsmidler. <strong>Skole</strong>bestyrelsen har<br />
ret til konkret at godkende eller afvise undervisningsmidler,<br />
som foreslås benyttet i skolens<br />
undervisning.<br />
Udvalgsarbejde. <strong>Skole</strong>bestyrelsen har<br />
oprettet forskellige udvalg for bedre at kunne<br />
varetag og overkomme de mange forskellige<br />
opgaver der er. Vi har i det forløbende år haft<br />
følgende udvalg: budgetudvalg, ansættelsesudvalg,<br />
trivselsudvalg og kantineudvalg.<br />
Budgetudvalget: Jan Vibholm, personale og<br />
ledelses repræsentant.<br />
Ansættelsesudvalg: Birgitte Nørrelund, personale<br />
og ledelses repræsentant.<br />
Trivselsudvalg: Gitte Barfod, Helene B. Ipsen,<br />
og personalerepræsentant.<br />
Kantineudvalg: Jan Dixon, Thekla Ravn, personale,<br />
elev og kantine repræsentant.<br />
<strong>Skole</strong>bestyrelsen på <strong>Skole</strong>Intra. På skolens<br />
hjemmeside, www.egegaard.skoleintra.dk,<br />
finder du menuen <strong>Skole</strong>bestyrelsen. Her kan<br />
du finde dagsordner samt beslutningsreferater<br />
fra skolebestyrelsesmøderne. De informative<br />
foldere vi har udført i skolebestyrelsen kan<br />
du finde under “Informationer”, og Beretningerne<br />
fra de sidste 4 år er placeret under<br />
“beretninger”.<br />
Under punktet “Forslag til skolebestyrelsen“,<br />
har du mulighed for at komme med input til<br />
skolebestyrelsens medlemmer via vores elektroniske<br />
beskedsystem. Det er skolebestyrelsens<br />
mål at svare på henvendelser så hurtigt<br />
som muligt. Men for at kunne give et velovervejet<br />
svar, skal henvendelsen behandles på<br />
et skolebestyrelsesmøde, som afholdes en<br />
gang om måneden.<br />
SKOLEBESTYRELSENS BERETNING <strong>2011</strong> EGEGÅRD SKOLE
Trivselsudvalget<br />
Tradtionen tro var trivsel også på programmet<br />
i 2010/<strong>2011</strong>.<br />
Ved sidste års beretningsmøde, havde vi foredrag<br />
for forældrer, lærer og elever fra 5., 6.,7.<br />
og 8. Klasse. Foredraget med foredragsholder<br />
Birk Christensen der talte om grænseoverskridende<br />
sprogbrug , og konsekvensen af det.<br />
”FUCK DIG” var overskriften – og hvad sker<br />
der, når familie og venner siger fuck til hinanden?<br />
Vi fik indblik i, hvordan sproget kan påvirke os<br />
alle sammen. Det kan bruges til at rose hinanden<br />
– til at nedgøre hinanden. Give os den<br />
gode opfattelse – eller den dårlige opfattelse<br />
af måden vi er sammen på.<br />
FUCK<br />
DIG!<br />
Det er synd for hele klassen,<br />
hvis én i klassen ikke trives. Adfæren går ud<br />
over alle i klassen og ingen har det godt ved<br />
handlingen. Forældrenes opbakning er ligeledes<br />
en vigtig del af klassens trivsel. At forældrene<br />
er synlige og kender børnene og hinanden,<br />
er en stor styrke i kampen mod mobning<br />
og betydningen for hvor hurtigt man kan skride<br />
ind og får stoppet mobningen i tide.<br />
Vi havde en god aften, hvor der blev talt til<br />
både børn og voksne, så budskabet gik klart<br />
ind.<br />
Egegård <strong>Skole</strong>s mobbesymbol blev<br />
brugt første gang ved et arrangement<br />
i 2002, hvor skolebestyrelsen<br />
havde inviteret John Aasted Halse<br />
til at fortælle om konsekvenserne<br />
ved mobning. Symbolet afspejler<br />
påvirkningen af det enkelte offer<br />
(kernen i midten), men samtidig<br />
offerets mulighed for at slippe ud,<br />
og komme videre (de hvide gange<br />
mellem trekanterne).<br />
SKOLEBESTYRELSENS BERETNING <strong>2011</strong> EGEGÅRD SKOLE
<strong>Skole</strong>fusionen<br />
Den kommende skoleledelse<br />
Lige op til julen 2010, blev det fra<br />
skoleforvaltningen besluttet at den<br />
kommende ledelse på den nye fusionerede<br />
skole skulle se såleldes ud:<br />
<strong>Skole</strong>leder:<br />
Michael Mariendal<br />
Viceskoleleder, souschef:<br />
Wenche Fogsgaard<br />
Viceskoleleder:<br />
Claus Møller, (<strong>Gladsaxe</strong> <strong>Skole</strong>)<br />
SFO-leder:<br />
Benny Dalgård, (<strong>Gladsaxe</strong> <strong>Skole</strong>)<br />
Administrativ leder:<br />
Pia Wohlfeldt (<strong>Gladsaxe</strong> <strong>Skole</strong>)<br />
Vores skoles nye navn<br />
Beslutningen om skolens navn blev truffet på<br />
Børne- og Undervisningsudvalgets møde<br />
den 22. februar <strong>2011</strong>. <strong>Skole</strong>bestyrelsen<br />
havde dog haft en forventning om, at vi var<br />
blevet inddraget i beslutningen om skolens<br />
navngivning. Det havde været naturligt at<br />
begge skolebestyrelser var blevet hørt og<br />
havde kunnet bidraget med input til den<br />
fremtidige skoles navn.<br />
Egegård <strong>Skole</strong>s skolebestyrelse er ikke desto<br />
mindre positive over for den sammenlægning<br />
af skolerne, som nu er realitet.<br />
Og hvad betyder navnet så for skolen - og<br />
hvad får børnene, lærerne og forældrene så<br />
ud af det? Den nye <strong>Gladsaxe</strong> <strong>Skole</strong> vil<br />
komme til at rumme ca. 750 elever - hvis<br />
man tager udgangspunkt i elevtallet på<br />
begge skoler i dag (395 + 372-24=743).<br />
I skolebestyrelsen på Egegård har vi de sidste<br />
år arbejdet på at få nogle konkrete<br />
ønsker igennem, ting vi som forældrer mente<br />
var vigtige for vores børns velfærd og indlæring.<br />
I forbindelse med vores høringssvar<br />
omkring sammenlægningen sendt til<br />
<strong>Gladsaxe</strong> kommune, kunne vi igen kæmpe<br />
for det vi mener er vigtigt. Endelig er vores<br />
bønner blevet hørt. Vores ønsker og emner til<br />
<strong>Gladsaxe</strong> kommune var bl.a.<br />
1. Toiletforholdene ved Egegård skole skal<br />
moderniseres til nutidig standard<br />
2. Omklædnings- og badefaciliteterne skal<br />
moderniseres til nutidig standard.<br />
3. Der tilbygges 2 undervisningslokaler til<br />
indskolingshuset.<br />
4. Undervisningslokalerne generelt<br />
- bringes op til nutidig standard.<br />
5. Undervisningslokalerne får interaktive tavler.<br />
Ovenstående punkter er endt med at blive<br />
besluttet af <strong>Gladsaxe</strong> Byråd - og derved får<br />
vi en mere nutidig skole, som vil være egnet<br />
til at rumme de kommende 3 spor, som<br />
Egegård skole oprindelig er bygget til at<br />
SKOLEBESTYRELSENS BERETNING <strong>2011</strong> EGEGÅRD SKOLE
kunne rumme. De interaktive tavler tilkommer<br />
bl.a. i forbindelse med overflytningen fra<br />
<strong>Gladsaxe</strong> skole, hvor vi naturligvis flytter<br />
disse med til Egegård.<br />
Ud over disse fysiske forbedringer, får vi nye<br />
medarbejdere, som giver mulighed for at løse<br />
lærerdækning i forbindelse med lærernes<br />
almindelige fravær grundet - kurser, videreuddannelse<br />
og sygdom.<br />
Egegård- og <strong>Gladsaxe</strong> <strong>Skole</strong>s skolebestyrelser<br />
sammenlægges - og indtil næste valgperiode,<br />
vil der derfor være en slags dobbeltdækning.<br />
Det mener vi i bestyrelserne, er<br />
den mest hensigtsmæssige facon at få plads<br />
til de forskelligheder, der naturligt vil være,<br />
når to kulturer skal smeltes sammen.<br />
Vi i skolebestyrelsen, ønsker, at denne<br />
sammenlægning giver vores børn den bedst<br />
mulige skolegang - og vi ved også, at en<br />
skole ikke kun består af bygningerne - men<br />
først og fremmest af de mennesker, der lever<br />
og ånder for det arbejde, der udføres hver<br />
eneste dag i hele børnenes skoletid.<br />
Fusionering – også en principsag<br />
Foruden den fysiske sammenlægning af de to<br />
eksisterende <strong>Gladsaxe</strong> og Egegård <strong>Skole</strong>r, er<br />
der også tale om to enheder med forskellige<br />
kulturer og målsætninger, der skal forenes.<br />
Det betyder, at fusionsprocessen også omfatter<br />
formulering af nye principper for den kommende<br />
skole. Principperne understøtter skolens<br />
overordnede målsætninger og omfatter et<br />
bredt spektrum som eksempelvis principper<br />
for reklamematerialer, skole-hjem samarbejdet<br />
og forretningsorden for pædagogisk råd. Det<br />
er skolebestyrelsens opgave at formulere principperne<br />
og at opstille rammerne for, hvordan<br />
skolelederen skal opfylde dem.<br />
Fælles arbejdsdag<br />
<strong>Skole</strong>bestyrelserne fra de eksisterende henholdsvis<br />
<strong>Gladsaxe</strong> og Egegård <strong>Skole</strong>r mødes<br />
derfor til en fælles arbejdsdag på Kolle-Kolle i<br />
Værløse d. 9. april. Formålet med dagen er at<br />
diskutere, vurdere og udarbejde nye principper<br />
gældende pr. 15. august <strong>2011</strong> for den<br />
kommende nye <strong>Gladsaxe</strong> <strong>Skole</strong>. For at sikre<br />
et så stort udbytte af arbejdsdagen som<br />
muligt vil skoleleder Michael Mariendal på forhånd<br />
sørge for at prioritere indenfor hvilke<br />
områder, der først og fremmest skal behandles.<br />
<strong>Skole</strong>bestyrelsen på Egegård <strong>Skole</strong> glæder<br />
sig til samarbejdet med kollegerne fra<br />
<strong>Gladsaxe</strong> <strong>Skole</strong> om at udarbejde nye principper,<br />
som skal underbygge målsætningerne, til<br />
vores kommende fælles skole.<br />
Arbejdsgrupper i fusionsprocessen<br />
Forvaltningen har nedsat 10 arbejdsgrupper i<br />
forbindelse med fusionen mellem Egegård og<br />
<strong>Gladsaxe</strong> <strong>Skole</strong>r. Repræsentanter fra skolebestyrelserne<br />
deltager i to arbejdsgrupper, som<br />
arbejder med henholdsvis trafiksikkerhed<br />
og kommunikation.<br />
Trafikgruppens opgave er at skabe overblik<br />
over de trafikale problemstillinger, som<br />
ændringen af skoledistriktet medfører, og på<br />
baggrund af dette at igangsætte aktiviteter<br />
med henblik på at skabe en tryg kommende<br />
skolevej for nuværende <strong>Gladsaxe</strong> <strong>Skole</strong>s elever.<br />
Arbejdsgruppen har blandt andet diskuteret<br />
hvilke tiltag, der kan gøres for at trafiksikre<br />
særligt farlige strækninger og områder.<br />
Parkeringspladser ved skolen, skolebusparkering<br />
og antallet af cykelstativer skal passe til<br />
det øgede antal elever og er derfor også på<br />
dagsordenen. På længere sigt skal arbejdsgruppen<br />
tage stilling til, hvorvidt den eksisterende<br />
trafikpolitik skal revurderes i anledning af<br />
fusionen. Repræsentanten fra Egegård <strong>Skole</strong>s<br />
bestyrelse har i den forbindelse deltaget i et<br />
kursus om Sikker <strong>Skole</strong>trafik ved forældreorganisationen<br />
<strong>Skole</strong> og Forældre i samarbejde<br />
med Rådet for Sikker trafik.<br />
Løbende opdatering<br />
Begge skolebestyrelser har p.t. afholdt 2 fælles<br />
møder med Børne- og Kulturforvaltningen,<br />
hvor vi er blevet opdateret på status i de<br />
nedsatte 10 arbejdsgrupper. Det giver os et<br />
godt overblik over fusionen, samt lejlighed til<br />
at få afklaret spørgsmål som måtte ligge os<br />
på sinde. Det næste planlagte møde med<br />
forvaltningen er ultimo april. De 10 arbejdsgrupper<br />
er: Politisk process, pædagogisk<br />
grundlag, økonomi, ledelse, bygninger,<br />
ADHD, trafik, klubtilhørsforhold, overflytningskadence<br />
og kommunikation.<br />
SKOLEBESTYRELSENS BERETNING <strong>2011</strong> EGEGÅRD SKOLE
Toilet situationen<br />
Har vi vænnet os til lugten? Nej det har vi<br />
ikke, her lugter stadigvæk af elefanthus,<br />
abegrotte og des lige, men nu lysner det!<br />
Vi har i skolebestyrelsen arbejdet intenst på<br />
at oplyse, om de trælse toilet forhold der er<br />
på Egegård <strong>Skole</strong>, men der skulle en skolesammenlægning<br />
til, før det gik op for dem<br />
der sidder på pengepungen at nu måtte der<br />
gøres noget.<br />
Vi er nok den skole i landet med flest toiletter,<br />
ca. 2 små toiletter til hvert klasseværelse.<br />
Det bliver der ændret på nu.<br />
ENDELIG!<br />
Planen er, at der kommer et stort toilet til<br />
hvert klasseværelse, og man starter renoveringen<br />
på de gange, der huser de mindste<br />
elever.<br />
Nu ser vi frem til duften af violer og liljer, italiensk<br />
marmor og guldvandhaner – det er<br />
måske at skrue forventningerne lidt for højt<br />
op, men godt bliver det! Og vi kan, i skolebestyrelsen,<br />
næsten ikke få armene ned og vi<br />
glæder os til, at det evige toiletdrama ser ud<br />
til at få sin ende.<br />
SKOLEBESTYRELSENS BERETNING <strong>2011</strong> EGEGÅRD SKOLE
TeenClub<br />
Hvad skete der med TeenClub?<br />
For de fleste forældre har fænomenet Teen-<br />
Club været forbundet med nogle souvenirs fra<br />
ens egen skoletid - hvor 'der var gang i den'<br />
med musik og alle de 'skøre' ting der sker når<br />
en flok unge mennesker mødes i festligt lag.<br />
Det var nemlig de tanker jeg havde i hovedet,<br />
da jeg spurgte hvorfor mit eget barn ikke<br />
havde lyst til at deltage på Teen-Club arrangementet<br />
på Egegård skole. “Nej - de drikker og<br />
det er for rodet - så det gider jeg ikke".<br />
Så begyndte der at komme meldinger fra de<br />
husstande, der støder op til Egegård skole -<br />
om unge (helt ned til 11-12 år) der om fredagen<br />
bogstaveligt væltede rundt i hækkene -<br />
ligesom flasker af forskellig art (øl, breezers og<br />
anden spiritus) blev smidt rundt omkring.<br />
Cigaretskoder og anden affald blev smidt uden<br />
for skolen.<br />
Denne aktivitet gentog sig med jævne mellemrum,<br />
når Teen-Club havde arrangementer på<br />
Egegård skole - og det blev tydeligt for mange,<br />
at der var problemer med at administrere aktiviteter<br />
tæt på skolens område.<br />
Ledelsen på Egegård <strong>Skole</strong> kunne heller ikke<br />
forstå, at de offentlige lokaler som skolen skal<br />
udlåne til relevante lånere ikke blev forvaltet<br />
efter <strong>Gladsaxe</strong> kommunes alkohol principper -<br />
da bl.a. let-øl kunne købes af arrangørerne.<br />
Skal der ikke være plads til at unge kan holde<br />
nogle gode fester og more sig?<br />
Jo - og skolebestyrelsen var helt på det rene<br />
med at det IKKE var Egegård skoles arrangement<br />
og det kan være vanskeligt, at styre hvad<br />
de unge foretager sig inden de møder frem til<br />
en fest, men der var 'ingen slinger i valsen'<br />
med enigheden om, at alkohol under ingen<br />
omstændigheder hører til en ungdomsaktivitet,<br />
der afholdes på <strong>Gladsaxe</strong>s skoler!<br />
SSP - og andre ungdomsmyndigheder blev<br />
konsulteret af skolebestyrelsen. SSP medarbejderne<br />
havde allerede været i kontakt med<br />
Teen-Club arrangørerne - og de følte, at der<br />
var løsninger på vej.<br />
Det endte dog med at skolebestyrelsen sendte<br />
et brev til <strong>Gladsaxe</strong>s Borgmester Karin<br />
Søjberg Holst, hvor vi udtrykte vores utryghed<br />
ved den nuværende håndtering af Teen-Club<br />
aktiviten på Egegård <strong>Skole</strong> - og den belastning<br />
det efterhånden udgjorde over for de naboer,<br />
der lagde for- og baghave til de unges aktiviteter.<br />
Resultatet omkring forløbet Teen-Club aktiviteterne<br />
på Egegård skole blev, at flere <strong>Gladsaxe</strong><br />
skoler lægger lokaler til - så naboer ikke belastes<br />
unødigt. Ud over dette vil der fremover<br />
være en tydeligere kontrol af de fremmødte<br />
unges alder og INGEN udskænkning af alkohol<br />
jvf. <strong>Gladsaxe</strong> kommunes ungdomspolitik.<br />
Næh - mit barn deltager stadig ikke i Teen-<br />
Club aktiviteterne, men hva' - der skal jo være<br />
plads til flere holdninger og aktiviteter for de<br />
unge i vores kommune!<br />
SKOLEBESTYRELSENS BERETNING <strong>2011</strong> EGEGÅRD SKOLE