28.07.2013 Views

Beretningen_2011 - Gladsaxe Skole

Beretningen_2011 - Gladsaxe Skole

Beretningen_2011 - Gladsaxe Skole

SHOW MORE
SHOW LESS

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.

Kort om skolebestyrelsen<br />

Tilsyn. Vores regelmæssige gennemgang af<br />

vikardækningen er et eksempel på tilsyn. Et<br />

andet eksempel er gennemgang af skolens<br />

bygninger med henblik på at foreslå forbedringer<br />

til kommunen. I vores trivsels/kantine<br />

udvalg ser vi på, om man kan forbedre børnenes<br />

hverdag og gøre den mere sund.<br />

Principper. <strong>Skole</strong>bestyrelsens vigtigste<br />

opgave er at formulere og revidere de principper,<br />

der udgør skolens overordnede mål, og<br />

fastlægge de rammer, skoleledelsen skal<br />

bruge for at opfylde disse. På grundlag af de<br />

vedtagne principper kan vi tegne vores egen<br />

profil, så forældre og andre er klar over, hvilke<br />

værdier der kendetegner vores skole. Principperne<br />

kan du finde på skolens hjemmeside.<br />

Godkendelse. I skolebestyrelsen får vi en<br />

del sager til godkendelse. Hvert år skal vi gennemgå<br />

budgettet og godkende det. En godkendelse<br />

kan også dreje sig om skolens<br />

ordensregler herunder f.eks. udgangstilladelse<br />

til de ældre elever.<br />

Forslag og udarbejdelse af indstillinger.<br />

Der kan komme forslag fra forældre eller fra<br />

os som sidder i skolebestyrelsen. <strong>Skole</strong>bestyrelsen<br />

kan således i forbindelse med budgetudtalelsen,<br />

pege på hvor der brug for forbedringer<br />

på Egegård <strong>Skole</strong>.<br />

Udtalelse. Fra forvaltningen udsendes rapporter<br />

til høring om skolerelaterede emner.<br />

<strong>Skole</strong>bestyrelsen har således til opgave at<br />

komme med udtalelse til disse rapporter. Vi har<br />

senest afleveret udtalelse til den kommende<br />

skolefusion. Læs mere på næste side.<br />

Ordensregler. <strong>Skole</strong>bestyrelsen er med til at<br />

udforme skolens ordensregler e.g. ophold i<br />

klasserne i frikvartererne og udgangstilladelse<br />

for de større klasser.<br />

Undervisningsmidler. <strong>Skole</strong>bestyrelsen har<br />

ret til konkret at godkende eller afvise undervisningsmidler,<br />

som foreslås benyttet i skolens<br />

undervisning.<br />

Udvalgsarbejde. <strong>Skole</strong>bestyrelsen har<br />

oprettet forskellige udvalg for bedre at kunne<br />

varetag og overkomme de mange forskellige<br />

opgaver der er. Vi har i det forløbende år haft<br />

følgende udvalg: budgetudvalg, ansættelsesudvalg,<br />

trivselsudvalg og kantineudvalg.<br />

Budgetudvalget: Jan Vibholm, personale og<br />

ledelses repræsentant.<br />

Ansættelsesudvalg: Birgitte Nørrelund, personale<br />

og ledelses repræsentant.<br />

Trivselsudvalg: Gitte Barfod, Helene B. Ipsen,<br />

og personalerepræsentant.<br />

Kantineudvalg: Jan Dixon, Thekla Ravn, personale,<br />

elev og kantine repræsentant.<br />

<strong>Skole</strong>bestyrelsen på <strong>Skole</strong>Intra. På skolens<br />

hjemmeside, www.egegaard.skoleintra.dk,<br />

finder du menuen <strong>Skole</strong>bestyrelsen. Her kan<br />

du finde dagsordner samt beslutningsreferater<br />

fra skolebestyrelsesmøderne. De informative<br />

foldere vi har udført i skolebestyrelsen kan<br />

du finde under “Informationer”, og Beretningerne<br />

fra de sidste 4 år er placeret under<br />

“beretninger”.<br />

Under punktet “Forslag til skolebestyrelsen“,<br />

har du mulighed for at komme med input til<br />

skolebestyrelsens medlemmer via vores elektroniske<br />

beskedsystem. Det er skolebestyrelsens<br />

mål at svare på henvendelser så hurtigt<br />

som muligt. Men for at kunne give et velovervejet<br />

svar, skal henvendelsen behandles på<br />

et skolebestyrelsesmøde, som afholdes en<br />

gang om måneden.<br />

SKOLEBESTYRELSENS BERETNING <strong>2011</strong> EGEGÅRD SKOLE

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!